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工作内容： 主要负责机电设备日常的调试、检测、维护、保养等。有老师傅带，经验不限。 福利待遇：就近安置 免费考证 工资8000-12000，六险一金，13薪，项目奖金，年终奖，带薪休假，话费补贴，高温补贴等

一、工作内容： ①现场安装督导定检，消缺、技改、调试和试运行、维修等工作； ②定期维护和例行维护工作； ③风机故障维修工作； ④风场运行工作； ⑤完成领导交办的其他工作。 二、任职要求： ①持有相关技能证书者优先（高低压电工证、登高证、高压电工证），无证可协助考取；退伍军人优先录取 ②40周岁以下，中专及以上学历，机电、电气、机械、能源，跟电力相关专业者优先； ③具有较强的吃苦耐劳精神，没有恐高、晕船等症状； ④具有良好的团队合作能力及服从能力。 三、福利待遇与职位晋升： ①综合薪资： 8500-12000/月（前三个月4000-6000元，每晋升一级，工资涨幅1500-2000元。根据现场工作表现及考核晋升）； ②休假： 月休6天或三个月休一次，按现场报销规定给予； 四、其他福利： 六险一金，高温补贴，带薪休假，全勤奖，，节假日福利，生日福利 四、工作地点 陆地运维工作全国范围分配

岗位介绍： 主要负责电子产品零部件外观检验、简单功能检测，大多坐班，恒温车间，不用重体力干活。对照检验标准检查产品，挑出不良品，做好标记、填写检验记录；及时上报产品异常，做好岗位5S整理，遵守车间生产安排。 任职要求 1. 年龄18–49周岁，初中及以上学历，身体健康，视力良好； ​ 2. 可以接受两班倒（白班/夜班按月轮换）； ​ 3. 细心有责任心，有无质检经验均可，入职统一培训； ​ 4. 服从线长管理，遵守厂区规章制度。 薪资福利 - 薪资：底薪+加班费+夜班津贴+绩效，综合月薪5000–6000元，加班费严格按劳动法核算，10号发薪； ​ - 食宿：园区宿舍（4–8人间，空调、热水器、独立卫生间），厂内多个食堂，餐费先吃后扣； ​ - 保障：缴纳五险一金，免费工衣，节日福利、带薪年假、夜班补贴； ​ - 厂区配套：篮球场、健身房、超市、医务室等。

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