
主设计师
8000-13000元/月
机械工程师5-10年本科及以上自动化机械经验UGAutoCAD整机设计经验其他SolidWorks有机械工程师经验
1. 负责开展竞品技术调研并撰写分析报告。
2. 负责具体产品技术方案的可行性评估及报告编写。
3. 负责技术参数表的制定以及与目标参数的偏差分析。
4. 负责产品技术方案设计及整机总体布局的3D建模设计。
5. 负责明确各分系统的设计输入条件与输出要求。
6. 参与项目进度计划的制定,并依据计划推进产品设计任务。
7. 负责对设计师及助理设计师的设计成果进行审核与校对。
8. 负责设计BOM清单的编制工作。
9. 负责组织零部件确认、样机试制及开发试验的实施推进。
10. 负责处理新产品试制与实验验证中出现的技术问题。
11. 负责按节点整理并提交各阶段评审所需资料。
12. 负责产品开发过程中认证工作及知识产权相关事务的组织实施。
13. 负责项目执行期间的人员安排与协作协调工作。
机电工程师/主管
6000-10000元/月
机电工程师1-3年中专及以上电气安装机电相关专业设备维修/保养
岗位职责:
1、负责猪场机电设备的日常管理与定期维护,建立设备台账,实施挂牌管理,并完成相关检查记录
2、制定月度及季度水电设施维修计划,提交采购申请,配合场长开展机械零配件的采购及验收登记入库工作
3、准确、完整地记录设施运行过程中的各项日常数据
岗位要求:
1、具有中专或高中及以上学历
2、具备猪场同类岗位一年以上工作经验
非标自动化设计工程师
1-1.5万元/月
机械工程师5-10年中专及以上AutoCAD底盘系统经验动力系统经验电子系统经验机电设备经验内外饰经验汽车车身及配件经验自动化机械经验UG非标设计经验整机设计经验SolidWorks汽车经验有机械工程师经
工作内容:
1. 参与自动化生产线项目的技术研发与设计,独立承担工程项目的机械部分设计任务,并输出完整的BOM清单;
2. 处理项目实施过程中出现的各类技术难题,保障项目顺利推进;
3. 提供设备装配与调试阶段的现场技术支持与指导;
4. 编制、修订、整理及归档机械相关技术文档,配合完成研发项目的验收流程;
5. 承担所涉设备在售后阶段的技术支持工作;
6. 协同项目团队开展项目复盘与优化改进工作;
7. 配合电气工程师完成跨专业协作任务;
职位要求:
1. 学历专业:中专及以上学历,机械类或机电一体化相关专业;
2. 工作经验:具备5年以上相关行业工作经验,其中至少5年从事非标自动化设备设计工作;
3. 知识技能:熟练掌握机械原理及常用设计方法;
熟练操作SolidWorks、AutoCAD等设计软件;
了解液压与气动系统的基本原理;
熟悉丝杠、导轨、电机的选型与应用;
了解机械零部件加工工艺流程;
4. 其它要求:品行端正、诚信务实;具备良好的沟通能力与细致的观察能力;工作态度认真严谨,责任心强,具备优秀的团队协作意识;
机械设计研发工程师
8000-10000元/月
机械工程师3-5年大专及以上自动化机械经验UGAutoCAD非标设计经验机电设备经验SolidWorks有机械工程师经验
1.大专及以上学历,机械设计、机械制造、机电一体化等相关专业;
2.熟练使用Solidworks、AutodeskInventor、CAD等设计软件,掌握Office办公软件,了解车、铣、磨、线切割等常规加工工艺,熟悉常用材料的性能及表面处理方式,具备基础结构力学分析能力;
3.精通SOLIDWORKS或AutodeskInventor绘图工具;
4.具备2年以上设计经验(具备相关经验者优先),有3C行业背景者优先考虑;
5.负责设备的优化与创新,主导新项目中自动化设备的设计与实施;
6.具备良好的团队协作意识、沟通能力、抗压能力和责任心;
7.能够独立完成设备开发工作,需提供曾独立承担并完成的设备项目案例说明
中级机械设计工程师
3000-8000元/月
机械工程师3-5年学历不限自动化机械经验非标设计经验整机设计经验SolidWor
岗位职责:
1.承担非标机械装备的三维结构设计与建模任务。
任职要求:
1.精通常用机械设计工具,例如AutoCAD、SolidWorks等软件。
2.具备优秀的协作意识和沟通技巧,能高效推进项目进度。
3.熟悉机械设计及产品开发全流程,可独立开展相关技术工作。
4.拥有分析并解决复杂工程技术问题的实际能力。
配电工程主管
1-1.5万元/月
建筑机电工程师5-10年大专及以上AutoCAD强电工程师电力传统行业一级建造师施工单位施工工程师电气项目经理技术负责人较多外勤电气控制系统供配电系统配电高级职称较多出差
华东电气重庆公司招聘配电工程技术负责人
【掌握配电工程领域:10KV线路、开闭所、公专变配电等,具备项目施工管理经历】
负责配电工程投标技术方案及施工组织设计的编制与审核,承担技术与质量管理职责,牵头开展分部分项工程验收工作,协同施工团队落实现场施工组织与协调任务等;
需持有【机电一级建造师证书或电力类高级职称等相关资质】
招聘流程:简历筛选→获取简历附件→通知面试(含复试)→入职试用
机电工程师大专及以上
岗位职责:
1、负责建筑机电工程项目的现场施工方案编写及实施;
2、参与机电工程项目的设计审查,确保方案符合相关规范和技术标准;
3、制定并执行机电工程的验收方案,确保项目质量和安全;
4、负责与相关部门进行沟通和对接,确保项目按时完成。
岗位要求:
1、大专及以上学历,机电一体化或电气相关专业优先;
2、具有5-10年的建筑机电工程项目工作经验;
3、熟悉建筑机电工程的相关规范和标准;
4、具备较强的施工方案和验收方案编写能力;
5、良好的沟通能力和团队协作精神。
电气设计工程师
5000-6000元/月
机电工程师3-5年本科及以上
岗位职责:
1. 负责各类电器设备的方案设计、开发实施与功能测试,确保产品性能满足规范要求。
2. 承担电气系统的规划与改进工作,涵盖电路图绘制、元器件选型及性能验证等环节。
3. 编制电气自动化控制程序,涉及PLC、人机界面、工控机、工业机器人等可编程装置的软件开发。
4. 参与现场安装调试,保障设备在用户现场稳定可靠运行。
5. 为客户提供设备操作与日常维护培训,确保其具备独立使用和基础维护能力。
任职要求:
1. 具备电气工程相关专业背景,拥有扎实的电气系统设计与优化实践经验。
2. 熟练掌握电路设计工具及常用编程技术,如PLC编程、LabVIEW开发等。
3. 具备较强的故障分析与处理能力,能独立应对设备运行中的各类技术问题。
4. 具有良好的服务意识,能够为客户提供高效、专业的技术支持与解决方案。
5. 接受短期出差安排,具备团队协作精神,善于与项目成员进行沟通协作。
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任职要求:
1.年龄16-52周岁之间;
2.体内有无钢板钢钉 ?五指是否俱全?
3.不能有传染性疾病
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一、薪资福利
[小时工】
1、纯工价320一天(可自由选择岗位)
2、现在正处于公司生产旺季,每天加班2小时。
3、平均8-10小时/天工作时间,吃饭休息时间算工资。
4、月综合收入9000元以上,每月10日发薪。5,新员工入职补助3000-5000/人,根据工作时
长,时间越久越高
【正式工】
1、基本保底6000
2、加班费:平时1.5倍,周六日2倍,节假日3倍。3、薪资详情=保底6000+绩效奖金+生产奖金+季度奖金+年度奖金+全勤奖。
4、周一至周五为正常班,周六周日休息
二、招聘要求
1、年满16-45周岁,学历不限。
2、持有本人身份证,真实有效有磁。
3、其它情况可向招聘人事反馈、协助入职。
三、岗位情况
1、普通工衣,不穿无尘服,坐班,长白班(可自主选择及申请安排)
2、不会有人教,简单好学一年四季26恒温车间,无需经验
四、伙食住宿
1、免费提供一日三餐,工作餐种类多样可自选
2、免费提供4人间宿舍,配备卫生间、空调、热水器、无线网、洗衣机等。
3、车间环境:车间配有饮水机,休息间。每工作2小时休息15分钟都是坐着上班,上班气氛好,管理宽松
【涉及工作地址在苏州】
福利待遇
1、保险:公司为员工缴纳五险,员工离职时可转出或。
2、休假:享受节假日、婚假、丧假、产假,长期工有
15天带薪休假
3、年终奖金:每年春节前按当年度工作绩效及整体贡献发放年终奖金:
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①:小时工:30/小时,随走随结,入职7天可预支
②:月薪保底8500+免费吃住+福利奖金+工价持续上涨!!
③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次
④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
⑤:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:30/小时,月薪保底8500-9000!!!随走随结,入职7天就可以预支。
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【工作岗位】
饮料厂区普工/操作工:贴标签,检验,搬运,包装产品等简单的工作内容
【福利待遇】
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:涉及工作城市苏州
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新人入职奖金3000小时工:40/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支
新人入职奖金3000
【工作岗位】普工/操作工,仓库管理员,仓管,主要负责做一些简单的手工活
例如:贴标签,检验,仓储,仓库管理员,仓管测试,组装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
【福利待遇】
娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
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本职位为厂区招聘,有意向请投递简历详聊!!
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【统一新入职员工享受绩效分红打卡满30天2000元】
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小时工、日结工:30元/小时,综合收入6500-8000元/月,工资离职当天结清不拖不压。
长期工:综合工资保底6000元/月
【工作时间】
1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。(吃饭休息时间算工时)
2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。
3:每个月10号发工资,不拖不压。
【招聘要求】
1:年龄16-55,不限学历,不限经验。
2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。
【工作内容】
不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工一对一带的)易操作,安全。
【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;
2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;
3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;
4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。
【工作概况】
1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)
3:公司专注培养基层员工,管理岗位由普通员工晋升担任,对表现优异者年终奖发放两个月薪资以上。
温馨提示:
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江苏无锡
水电暖通消防等安装管理
300-400元/天
机电工程师5-10年学历不限负责驻场给排水电气暖通施工单位传统行业综合布线系统安防系统照明系统供配电系统空调系统供暖系统通风系统
岗位职责:
1.负责建筑机电系统(暖通、给排水、电气、消防等)的设计协调、施工图审核及技术交底工作
2. 参与项目前期方案比选、设备选型及成本优化,把控机电专业技术合理性与经济性
3. 现场指导机电安装施工,解决技术问题,监督施工质量、进度与安全文明施工
4.配合竣工验收、系统调试及交付工作,确保各子系统符合设计规范及使用功能要求
5.协同BIM团队完成机电管线综合排布与碰撞检查,提升施工一次合格率
任职要求:
1.本科及以上学历,建筑环境与能源应用工程、电气工程及其自动化、给排水科学与工程等相关专业优先
2.具备3-5年建筑机电工程设计或现场管理经验,熟悉住宅、公建类项目全流程
3. 熟练掌握CAD、Revit等专业软件,了解国家及地方机电相关设计与施工规范
4. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,能适应项目现场阶段性出差
5.持有中级职称或注册设备工程师(暖通/给排水/电气)资格者优先
房建机电技术主管
1.3-1.8万元/月
机电工程师大专及以上
技术统筹与方案管理:编制施工组织设计、专项方案及作业指导书,深化机电全专业图纸排布,组织图纸会审与技术交底,解决管线冲突、设备安装精度等现场技术难题。
质量与安全管控:建立质量保证体系,制定质量计划,组织分项 / 分部工程验收,排查质量隐患;识别安全技术风险,制定用电、吊装等安全措施,参与重大质量 / 安全事故调查处理。
团队与沟通协调:管理技术团队,组织新材料、新工艺培训,监督持证上岗;协调设计、监理、供应商,解决跨方技术争议,推动项目合规落地。
成本与进度配合:优化施工工艺以节约成本,确保技术方案匹配进度计划,避免技术问题延误工期。
资料与合规管理:组织施工记录、调试报告等技术资料归档,跟踪行业标准与法规,保障项目技术合规。
创新与优化:推广新技术、新材料应用,提升工程质量并降低成本
高薪聘请机电经理
2-3万元/月
机电工程师5-10年学历不限电气暖通弱电智能化系统弱电工程师强电工程师消防系统电气控制系统
1、要求懂弱电、暖通消防,行业经理8年以上。
2、年薪20-30万。
建筑工程机电负责人
8000-10000元/月
机电工程师5-10年大专及以上EPC项目10万平方米以上房建项目负责驻场施工单位
岗位职责:
1.负责建筑项目中机电系统(包括电气、给排水、暖通等)的设计协调与技术方案制定,确保系统设计符合规范要求。
2.参与施工现场管理,监督机电设备的安装、调试及验收工作,保障施工质量与进度。
3.与建筑设计、结构、施工等专业团队密切配合,解决现场技术问题,提供专业支持。
4.编制相关技术文档、图纸会审意见及变更记录,确保资料完整性和可追溯性。
5.跟踪行业新技术、新工艺的应用,推动项目机电系统的优化与节能升级。
任职要求:
1.具备建筑工程、电气工程或相关专业背景,学历不限。
2.拥有建筑机电工程相关工作经验,经验水平不限。
3.熟悉国家建筑机电相关设计规范与施工标准,了解BIM技术应用者优先。
4.具备良好的沟通协调能力,能适应施工现场环境,责任心强。
5.能够独立完成工作任务,具备较强的问题分析与解决能力。
机械设计工程师
6000-10000元/月
机械工程师1-3年本科及以上
岗位职责:
1. 根据公司规范组织新产品开发项目的图面审核会议、报价评估会议,并完成技术报价文件的编制与提交;
2. 依据APQP管理流程推进新产品研发及定型产品改造升级工作;
3. 牵头组建新产品项目团队,明确成员分工并制定项目职责分配表;
4. 组织召开新品项目进度规划评审会议,编制项目实施计划文档;
5. 按照既定计划协调推进新产品各阶段开发任务,确保产品设计与制造满足客户要求;
6. 负责新项目所需夹具、辅助设备、检测工具、配件及包装方案的设计与落地执行;
7. 主导新产品工艺流程设计与开发,整理APQP、PPAP过程中所需的工艺、技术、检验及认证相关资料;
任职要求:
1. 机械类专业本科及以上学历,具备2年以上制造领域技术岗位工作经验;
2. 熟悉铝合金机加工行业的加工工艺与工装设计,具备较强的逻辑分析及沟通表达能力;
3. 熟练使用办公软件(WORD/EXCEL/PPT)及Pro/E、UG、AutoCAD、CAXA等二维三维设计工具;
4. 对工艺设计相关的事务性工作有扎实的处理经验,掌握IATF16949质量管理体系并能有效应用;
5. 接受过质量管理相关专业知识和技能培训,精通ISO9001与IATF16949体系标准,熟悉IATF16949五大核心工具的实际运用;
6. 综合能力突出者,可适度放宽录用条件
水电/弱电/暖通/给排水技术员
8000-13000元/月
建筑机电工程师3-5年本科及以上二级建造师3ds MAX室外给排水空调系统AutoCAD负责驻场暖通施工单位中级职称照明系统安防系统给排水天正建筑注册给排水工程师广联达建筑给排水供暖系统高层建筑给排
岗位职责:
1、负责水电、弱电、暖通及给排水系统的方案规划、设计优化与落地实施;
2、参与工程项目的方案评审,确保技术设计满足安全、节能与环保要求;
3、统筹各专业团队协作,推动项目按计划执行,及时处理现场技术难题;
4、开展设备选型与材料评估工作,保障工程质量并有效控制成本。
任职要求:
1、本科及以上学历,电气工程、建筑环境与设备工程、给排水工程等相关专业;
2、3年以上相关领域工作经验,具备独立承担项目的能力;
3、掌握国家相关设计规范与标准,具有较强的项目组织与管理能力;
4、具备良好的沟通协调能力,可在多部门协作环境中高效开展工作。
公司:璧山区
项目:重庆
工作时间:不限
学历:带有证书
结算:完工结
3家公司联合办公,同一负责人
机电类实习岗位
4000-6000元/月
机电工程师经验不限大专及以上
此岗位为外派福建宁德项目
1. 大专及以上学历,机电工程、自动化、电气工程及其自动化等相关专业。
2. 热爱机电设备领域,具备较强的学习能力,能迅速掌握新知识与技能。
3. 具备良好的沟通能力和团队协作意识,能够与团队成员高效配合、顺畅交流。
非标机械设计工程师(汽车产线工装类)
1.5-2万元/月
机械工程师3-5年大专及以上CATIAUG自动化机械经验AutoCAD底盘系统经验非标设计经验动力系统经验SolidWorks机电设备经验汽车经验有机械工程师经验
岗位职责:
1. 根据客户需求进行技术方案的规划与设计;(具备汽车生产线类设备项目经验者优先)
2. 依据设计方案及技术规范,开展非标自动化设备的结构开发;
3. 协同电气工程师推进产品整体设计流程;
4. 指导现场装配团队完成设备的组装与调试工作;
5. 熟悉工装、夹具及产线类设备的设计流程与应用要求;
任职要求:
1、大专及以上学历,具有3至5年非标机械设计相关工作经验;
2、精通SolidWorks、UG、CAD、CATIA等二维及三维设计软件,可独立承担设计任务;
3、熟悉机械设计基础、传动原理,了解常用机械元器件的选型标准与使用规范;
4、工作态度积极,作风严谨,具备较强的创新能力与协作意识。
技术员
5000-10000元/月
机械工程师1-3年大专及以上自动化机械经验UGAutoCADSolidWorks
1、参与产品图纸及相关技术资料的绘制工作;
2、参与样机及样件的制作、装配与功能验证;
3、参与产品的设计开发及优化改进;
4、参与产品标准文件的编写与落地实施。
机电技术工程师
7000-9000元/月
机电工程师3-5年本科及以上电气安装机电相关专业
岗位职责:
1. 负责编制安装板块的施工技术方案;
2. 负责项目验收相关事务的执行与跟进;
任职要求:
1. 具备电气工程类相关专业背景;
2. 工作踏实认真,具备独立处理技术问题的能力;
3. 具备良好的沟通协调及团队合作意识;
4. 可接受外派工作安排
非标机械设计师
1-1.5万元/月
机械工程师3-5年学历不限自动化机械经验新能源经验非标设计经验SolidWorks有机械工程师经验
1、参与产品项目立项阶段的可行性调研工作,协助完成系统方案设计;
2、编制结构设计方案及项目实施计划;
3、依据设计方案,使用SolidWorks及CAD等工具开展产品结构设计;
4、独立承担自动化产线、工装夹具、检测设备等非标机械结构的方案构思、3D/2D图纸绘制(含总装图、部件图)以及BOM清单编制;
5、指导并跟进产品生产过程,及时高效解决制造环节中的结构技术问题,保障生产有序推进;
6、配合电气、软件团队完成设备集成、调试与故障分析,确保设备具备量产稳定性;指导技术员完成设备装配、维护及换型作业,提供现场技术支持。
任职要求:
1、大专及以上学历,机械设计制造及其自动化相关专业;
2、5年以上非标自动化设备设计工作经验,精通SolidWorks软件,熟练掌握3D与2D出图流程;
3、熟悉机械加工工艺,掌握机械制图标准规范;
4、具备电气控制系统及PLC控制逻辑基础知识;
6、有独立承担项目设计经历者优先,具备汽车或航天领域非标设备设计经验者更佳;
7、熟悉汽车生产线标准,拥有主机厂项目全周期执行经验者优先考虑;
8、责任心强,具备明确的目标导向和严格的项目节点把控能力。
上班时间早8:30-17:30,中午休息一个半小时,单双休制。享受带薪年假,加班可调休,工作时间灵活。出差较少,主要为重庆周边地区(如长寿、泸州等地)。
建筑机电工程师
5000-6000元/月
建筑机电工程师3-5年大专及以上室外给排水二级建造师AutoCAD暖通负责驻场中级职称施工单位照明系统给排水采暖管道天正建筑排水管网广联达驾驶证建筑给排水消防系统传统行业一级建造师弱电智能化系统
岗位职责:
1、承担建筑项目中机电系统的设计与施工管理工作,保障工程质量和进度按计划推进;
2、参与机电施工图的审查及技术交底工作,优化施工组织方案,及时处理现场技术难题;
3、统筹协调设计、施工及监理等机电相关单位,推动项目高效有序实施;
4、负责机电设备安装、调试及验收环节的监督管理,确保系统符合设计要求和运行标准。
任职要求:
1、大专及以上学历,机电、电气、暖通等相关专业;
2、三年以上建筑领域机电工程管理经验,掌握施工流程及相关规范;
3、具备较强的项目统筹能力和问题应对能力,拥有良好的沟通协作素养;
4、关注建筑行业机电技术发展动态,能积极应用新技术、新材料于实际工作中。
摩托车技术员,研发工程师
8000-10000元/月
机械工程师大专及以上
重庆明睿摩托车有限公司——重庆新明福工贸有限公司旗下全新智能制造企业。公司自2003年成立以来,始终以用户为中心,坚持“Alwaysforyou”的品牌理念,专注摩托车领域的技术创新与全球市场布局。依托行业优质人才、先进技术及高效供应链体系,成功推出道路越野车、弯梁车、街跑车、场地竞技车四大系列近百款自主研发车型,凭借过硬品质与自主知识产权,获得国内外市场广泛认可。
2022-2024年:连续三年荣获“中国摩托车产业外贸出口十强企业”称号;2024年:入选“重庆市进出口百强企业”榜单。
1.大专及以上学历
2.专业要求:汽车工程、机械设计制造及其自动化、热能与动力工程、发动机工程、机电一体化等相关专业
3.能力要求
具备3-5年摩托车开发经验,熟悉当前摩托车行业技术资源,会骑摩托车者优先,持有摩托车驾照或C1驾照者更佳;
-熟练掌握AutoCAD、SolidWorks等绘图工具,可独立完成产品结构设计与开发工作;
-具备较强的学习意识与创新思维,热爱摩托车研发事业;
-拥有良好的沟通协调能力与团队合作精神,能适应高强度工作节奏。
三、岗位职责
1.参与摩托车整车及零部件的研发设计,涵盖需求调研、方案制定、图纸绘制等工作环节;
2.协助开展发动机、传动系统、悬挂系统等核心部件的性能提升与技术优化;
3.配合测试团队推进新产品试验验证,负责测试数据的采集、归纳与分析,输出改进方案;
4.关注行业前沿技术发展,参与新材料、新工艺、新技术的研究与落地应用;
5.协同解决生产现场的技术难题,提供必要的技术支持与指导。
四、薪资福利
8-10K面议公司提供食宿
栏目概述
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