岗位职责： 1. 按照工艺要求和样衣标准完成服装缝制、锁边、整烫等工序 2. 严格把控缝纫质量，及时发现并修正尺寸偏差、线迹不均等问题 3. 配合班组长完成产前样确认、批量生产及交期保障 4. 妥善保管缝纫设备与工具，做好日常清洁与基础保养 5. 遵守车间安全规范与5S管理要求，保持工位整洁有序 任职要求： 1. 有缝纫工作经验者优先 2. 手眼协调能力强，能熟练操作平车、拷边机等常用缝纫设备 3. 工作认真细致，具备基本的质量意识和责任心 4. 身体健康，能适应合理加班安排 5. 最低学历不限，初中及以上文化程度更佳

找3D打印件喷漆师傅临时工一名，会调色，分色，经验丰富的，一个星期左右的活，地址杭州中泰街道联系电话

招:染厂（1）缝头工1名（2）装卸工3名（3）机电工1名联系:龚总

岗位要求：熟练缝纫工，做事认真负责有上进心，高车工一名，电脑花样机一名。 上班时间：7:30~18:00，月休2天 薪资待遇：4500~8000元（具体面议）提供工作餐，有房补，奖金

会操作同步车，平车设备，在家具厂（如沙发、软体家具制造）或服装厂（如成衣加工、家纺制品）做过的优先考虑。 单休，综合薪资5000-6000，提供食宿。入职缴纳社保

岗位职责： 1.按照工艺要求完成服装的缝纫加工任务 2. 熟练操作平车、拷边车、锁边机等常用缝纫设备 3. 严格把控缝制质量，及时发现并修正线迹不齐、跳针、漏缝等问题 4.配合裁剪、整烫等工序，确保生产流程顺畅高效 5.保持工作区域整洁，遵守安全生产与车间管理规范 任职要求： 1. 有缝纫相关工作经验者优先 2.手眼协调能力强，具备基本识图能力和质量意识 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应流水线节奏 4.初中及以上学历，身体健康，无传染性疾病 5. 遵守劳动纪律，服从工作安排，具备良好团队协作精神

【岗位职责】 ·按照工艺要求完成缝纫任务，保证产品质量 【职位要求】 · 1-3年缝纫工作经验，会使用平车 · 熟悉沙发、座椅/坐垫、箱包等产品缝制优先 · 正式工，能长期稳定工作 【工作时间】 白班，具体时间班次面议 【薪资福利】 · 综合薪资5500-10000元/月，计件工资，多劳多得 · 饭补、房补，福利齐全

招聘缝纫工2名，，45岁以下，识字，视力好，有经验者优先，薪资计件定型厂招污水处理员，，30-50岁，有5年以上经验，了解固定废污排放，薪资面议。检验2名，，45岁以下，有经验者优先，视力好，薪资4500-5000地址：许村大道139号金永和家纺联系电话沈小姐

急招几名缝纫工，平车，长白班，包吃住 月入10000+，入职五险一金，常年稳定有活儿 职位要求：20-52岁

交五险一金，年终奖都发一个月工资，工龄奖360一年上不封顶，新员工前三个月保底6000 起：组检也招：A E

杭州市拱墅区招钢筋制作工资350-370要求会干的

活找人，杭州西湖区屋面防水要3~4名防水大工，二把刀勿扰，联系电话价格，面谈

长期招工招全职司机，蔬菜配送，负责配货送货十点上班，大约九点左右送完，工资实习8000过实习期9000，要求责任心强，吃苦耐劳，踏实能干，有上进心的，服从公司安排，地址：仁和街道三星路15号绿晶农业开发有限公司电话:

无搬运日保底300-500 周结工资3000+新人第一个月保底（9000） 入职签订保障合同 人走账清 工作时间8小时 招聘13人

杭州市西湖区招家具安装，帮老板问的酒店包厢柜子

因生产需要招叉车工一名，有证，熟练工，工资8000，二班制，另招定型挡车和普工若干名，地址南通海安西场，联系方式，非诚勿扰！

本厂招时装车工多名，地址，南碧埠，电话

下午南高基回迁需要一个压缝的熟手，四小时150能来联系。

招工：美迪洋院内家纺厂常年招聘：1:毛毯绷缝自卷边车工10名2:平车工10名。3:后道包装工20名，4:打包搬运工4名。男女不限，年龄20--60岁，有家纺厂工作经验优先。5:车间现场管理员一名，要求有家纺厂管理3年以上工作经验。本厂待遇优厚，欢迎您的加入，联系电话地址::梅李镇赵市美迪洋路85号，美迪洋集团院内。

招聘：平车广告衫踩开叉两名做好现结

余杭京腾智能装备制造 :18-48岁 长白班 包吃两餐 薪资：18+2（住宿补贴），长短期都可以安排，上班时间8：00—20：00，一天计薪11小时 工作内容就是打螺丝之类的生产普工装配工作，轻松不累

岗位职责： 1、主导设计团队工作，确保服装设计方向与品牌调性保持一致； 2、全程参与并带领设计开发流程，把控设计部门的产出效率与成果品质； 3、精准掌握国内外流行趋势与时尚动态，明确产品风格定位、研发节奏及组合规划，制定开发方案并推动有效执行； 4、结合市场趋势、客户需求以及产品结构、材料工艺等要素，提出并完善设计创意策略，实现产品从概念到落地的转化； 5、牵头开展设计评审工作，持续优化开发流程，提升产品的原创性与竞争力。 任职要求： 1、本科及以上学历，服装设计类相关专业，具备5年以上女装设计师品牌或小众女装品牌企业从业经历； 2、可独立完成款式开发，熟知服装制作全流程，掌握扎实的工艺知识，熟悉面料辅料特性，拥有供应商资源者更佳； 3、具备敏锐的市场感知能力与良好审美素养，能快速捕捉时尚风向，灵活应对市场变化； 4、具有5人及以上团队管理经验，具备良好的沟通协调与团队领导能力

！立即投递！在线咨询！ 新厂开招！大量招人！全程免费！ 无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！ 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-51周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 【工作岗位】 普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 （1）； （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：苏州异地招工， 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

根据定岗定级确认薪资情况，具体面议 主设 1. 结合品牌定位与产品风格，定期开展市场调研，掌握流行趋势及国内同类品牌的发展动态，分析其优势与不足；收集款式、面料等相关资料，熟悉面辅料市场变化，并依据服装设计需求合理选配面辅料； 2. 按照公司产品开发计划，在规定时间节点内完成每季系列款式的图纸设计；了解面料及成衣的后处理工艺，掌握水洗特性及丹宁类面料的水洗技术应用； 3. 完成款式设计图稿的最终确认：确保设计图比例协调、尺寸标注清晰、工艺细节明确；精准选择面辅料及配饰，面辅料粘贴规范，尺寸准确，具备良好的面辅料搭配整合能力； 4. 跟进版型制作及样衣打板过程，与版师保持高效沟通，准确传递设计理念、风格要求及相关技术参数，并做好设计资料的整理归档工作； 5. 参与产品内部评审会议，汇总各方反馈意见，对产品质量进行综合评估，提出优化方案并落实改进措施； 6. 出席产品订货会，讲解产品主题、设计构思及核心卖点，提升销售团队对产品的认知与推广能力； 7. 负责所开发产品的客户订货数据及销售表现分析，结合市场需求反馈，及时调整或补充后续开发计划； 8. 参与设计企划制定，明确季度目标，合理规划开发进度，确保设计任务达成率符合预期要求； 9. 掌握全品类开发的专业知识，包括色彩陈列逻辑、产品搭配技巧及各类面料的特性应用； 10. 对设计助理提供职业发展指导与带教支持，促进团队整体专业能力提升； 11. 熟悉晨会流程及5S管理要求，并能有效执行落地； 12. 完成上级交办的其他相关工作。

临平华临绿建 普工月结21一小时 日结20一小时 早八晚八 两班倒 一天结200

杭州市余杭区招木模

工作职责: 1、依据品牌调性与市场趋势，结合当季流行元素，主导产品企划及设计开发工作 2、根据研发规划，确定面料、工艺、色彩的应用方案，完成色彩与材质的统筹规划 3、研究目标客群需求及竞品产品动态，优化设计方案，持续提升产品的市场竞争力 任职资格: 1、本科及以上学历，服装设计类相关专业，具备3年以上服装设计经验，有童装设计背景优先 2、具备手绘能力及电脑绘图技能，熟练操作illustrator、coreldraw、photoshop等设计工具 3、热衷于童装设计，富有创新意识，色彩感知力强，对面料特性有深入了解 优秀者薪资可面议

1、搜集服装市场主流品牌及竞品当季流行趋势信息，及时向组长汇报，配合组长对当前产品开发进展进行复盘分析，提出优化建议，助力调整开发策略； 2、独立承担产品开发任务，完成设计图稿及不同层级流行款式的创作，对所开发款式具备清晰的市场定位； 3、与版师、样衣工保持密切沟通，跟进样衣制作并推动细节调整； 4、严格把控版型、面料选择及款式设计亮点，贴合当下流行风向与消费者偏好，有效提升产品销售表现 【我们希望你】 1、本科及以上学历，服装类相关专业背景 2、3年以上女装设计从业经历，具备网红店铺运营经验（如淘宝、抖音平台） 3、具备出色的选款、改款能力及数据解读分析能力 4、敏锐捕捉时尚潮流元素，具备打造爆款产品的判断力 5、具备一定团队协作管理意识，责任心强，善于沟通，性格积极开朗

优势一：五险一金 优势二：提供住宿 优势三：厂区有食堂 优势四：坐满15天（） 【岗位】:操作工、辅助工 【工作要求】： 1.操作工:23-40岁，两班倒，初中及以上学历，需要有工厂组装装配经验。 【工作时间】 长白班:8:00-21:30 两班倒:8:00-21:30半个月倒班一次 【月综合工资】： 操作工:6000-8000+ 技术工种7000-9000+ 餐补260元/月，外住房补241元一个月，免费住宿，水电平摊，每月20日发薪 注:面试不能穿拖鞋、短裤、凉鞋、背心

本厂生产家电安防、传感、航空航天工业电子产品，空调恒温车间，全坐班，管理人性化。薪资岗位:组装、检验、检测、扫描、机加工、QC，测试等稳定岗位 小时工：23元/小时，日均253-272元 正式工:底薪绩效全勤补贴等，入职缴五险一金 食宿条件:宿舍4-6人间，空调、洗衣机、独立卫浴、热水器齐全，住宿免费;外宿每月补贴200元。 工作时间:两班倒8:30-20:30，月休4-6天 招聘要求:18-45岁，18-48岁;入职免费体检，无需自费 员工福利: 包吃住、五险一金、节假日礼品、生日福利，工作轻松上手快，有无经验均可，当天面试安排住宿!