工长月结
建投版纳公司新项目招聘管理人员，具体岗位为安装工长1名。工作地点位于西双版纳勐腊县易武镇。用工形式为劳务派遣合同，缴纳五险。年龄要求为24岁至45岁。岗位职责包括会看安装图纸、能独立算量、能独立指导水电施工。薪资为7000元以上。有建投3年以上项目安装管理工作经验者优先。资料公司勿扰，不方便到项目现场工作的勿扰。
小工工长1-2人月结
西双版纳傣族自治州景洪市装修公司招小工 工长带着干 第一个月5000 干得好的话第二个月加500 满3个月以后加1000
西双版纳景洪市装修公司招小工工长带着干第一个月5000块钱一个月干得好第二个月加500
6-7千/月
小工工长月结
装修公司招小工 工长带着干 第一个月5000块钱一个月 干得好第二个月加500
土建工长
5-6千/月
土建工长月结全职
岗位职责
1. 负责施工现场土建工程的日常管理，统筹施工进度、质量、安全及文明施工工作，确保按计划推进。
2. 熟悉施工图纸，组织图纸会审与技术交底，解决施工中的技术问题，监督施工班组按规范及方案施工。
3. 合理调配人力、材料、机械等资源，协调各工种交叉作业，优化施工工序，控制施工成本。
4. 负责现场施工质量检查与验收，参与隐蔽工程、分部分项工程验收，及时整改质量隐患。
5. 落实安全生产责任制，开展安全巡查，排查整改安全隐患，处理现场安全及突发事宜。
6. 做好施工日志、技术资料、签证变更等记录整理，配合竣工验收及资料归档。
7. 协调建设单位、监理、设计及分包单位，保障施工顺利开展。
任职要求
1. 建筑工程、土木工程等相关专业，中专及以上学历，持有土建施工相关上岗证书优先。
2. 3年以上土建施工现场管理经验，熟悉房建、市政等土建施工流程与规范。
3. 熟练看懂施工图纸，掌握施工工艺、质量验收标准及安全管理要求。
4. 具备较强的现场组织协调、沟通及问题处理能力，能吃苦耐劳，适应驻场及加班。
5. 熟悉使用水准仪、经纬仪等常用测量工具，了解工程资料编制流程。
6. 责任心强，执行力强，有良好的团队管理与现场管控能力。
机电工程师
4-5千/月
机电工程师1-3年学历不限电气安装
工作地点：需经常出差至云南省内各地，持有驾驶证并能熟练操作机动车。
岗位职责：
1、承担机电系统的方案设计、现场安装、调试及后续维护工作；
2、参与机电项目的整体规划与执行，保障工程进度按时推进；
3、针对机电设备运行中出现的技术问题提供有效解决方案，给予现场技术支持；
4、开展机电设备的定期巡检与日常保养，及时排除潜在故障隐患；
5、配合团队完成机电工程项目的技术优化与创新任务。
任职要求：
1、具备机电工程、自动化或相近专业学习经历；
2、熟练掌握机械设计类软件，能够识读和绘制机电系统图纸；
3、具有较强的分析判断能力及良好的团队协作意识；
4、责任心强，能积极应对工作中的压力与挑战；
5、有实际参与过机电类项目实施经验者优先考虑。
机电技术员
5千-1万/月
工厂机电工程师经验不限大专
岗位职责：
1.负责机电、电气、仪表安装调试。
3. 解决现场机电设备运行中的技术问题，保障系统稳定高效运行
4.编制机电相关技术文档、操作规程及维保计划
5.配合工程验收，确保机电部分符合国家规范及行业标准
任职要求：
1.机电工程、电气工程或相关专业背景，学历不限
2.具备机电类项目实操经验，经验要求不限
3. 熟悉机电设备原理、PLC控制及常用自动化系统，持有电工证优先。
工长/工程师
6-8千/月
工长工长工程师安全员月结全职
招聘单位：国道G219西畴至富宁段改扩建工程项目部
工作地点：云南省文山州西畴县董马乡
招聘岗位及人数：
1.现场技术管理人员：10名
2.安全员：5名
3.合同计量部部长 1名
4.安全部部长 1名
5.工程部部长 1名
一、岗位职责：
（一）现场技术管理人员：
1.负责施工现场全过程管理，开展现场测量核验、能熟练使用测量仪器，能独立放线，施工统筹安排、各方技术对接、现场进度与质量管控；
2.服从项目统一调度安排，落实各项施工要求，保障项目施工有序推进。
（二）安全员：
1.负责施工现场安全日常管理工作；
2.独立完成安全内业资料编制、隐患整改回复、三级安全教育组织落实等工作；
3.持有交安B、C证优先。
（三）合同计量部部长
1.合同管理：负责施工、分包、劳务、材料、机械租赁等各类合同的全过程管理，包括起草审核、交底宣贯、履约跟踪、台账归档及变更索赔管理。
2. 计量支付：组织现场计量收方，编制计量支付报表，办理中间计量与，审核分包计量资料，杜绝超量、重复、虚假计量。
3. 变更索赔：负责工程变更立项、费用测算与上报审批，收集整理索赔证据，编制索赔报告并跟踪处理，维护项目权益。
4. 预结算与成本：编制审核工程预（结）算并配合竣工审计，参与责任成本预算编制与成本分析，把关对下结算支付。
5.对外协调：对接业主、监理、设计及上级合同计量主管部门，协调计量、结算、变更事务，并配合财务、物资、工程等部门联动工作。
（四）安全部部长
1.全面负责项目安全生产管理工作，建立健全项目安全管理制度、安全管理台账，统筹项目安全策划、风险辨识及重大危险源管控。
2.组织开展安全检查、专项整治，督导隐患排查治理，督促落实隐患闭环整改；统筹安全内业资料审核管理。
3.组织开展安全教育培训、安全技术交底、应急演练工作，落实三级安全教育，监督现场安全防护、文明施工管理。
4.统筹安全事件、隐患处置，对接监理、业主、地方应急主管部门，完成安全报备、检查迎检工作。
5.管理安全员团队，明确岗位职责，开展部门人员工作考核，落实集团及项目各项安全管理规定；持交安B证优先。
（四）工程部部长
1.在项目经理、总工程师领导下，全面主持工程部管理工作，统筹部门人员分工、业务指导及考核。
2.组织图纸会审，编制报审施工组织设计及专项方案，组织技术交底。
3.编制施工进度计划并动态管控，组织生产调度，协调劳务、设备及现场施工，保障工期节点。
4.统筹测量放线、现场技术及质量管控，处置施工技术难题。
5.对接业主、监理、设计，牵头工程变更相关技术工作，配合现场收方。
6.负责施工技术资料收集归档，联动安全、合同计量等部门协同工作，落实环水保要求，完成领导交办的其他工作。
二、任职要求：
1.大学专科及以上学历。
2.专业与所聘岗位相匹配。
3.具有与所聘岗位相应的工作经验和业务素质，工作年限不低于2年，且在2年内工作单位不能超过2家。
4.身体健康，年龄18-50岁，18-45岁。
5.无犯罪或其他不良信用记录，身心健康。
6.服从所在单位的工作安排。
7.持有岗位相关资格证书者优先录用。
三、薪酬与用工说明：
1.入职设置1个月试用期，试用期满经综合考核合格后正式定岗；
2.具体薪资待遇电话沟通咨询。
报名方式及期限：
1.咨询联系：李老师
2.简历投递邮箱：@qq.com
3.有效期2026年10月1日至12月31日
招聘单位：国道G219西畴至富宁段改扩建工程项目部
人力资源管理员：李老师
联系电话：
2026年10月1日
云南西双版纳明天要4个装废木料的，要之前装过男女都可以，工资200一天，下班拿钱
200元/天
装卸工3-5人日结
明天要4个装废木料的，要之前装过男女都可以，工资200一天，下班拿钱
小工力工搬材料搬玻璃
岗位职责：
1.负责工地现场玻璃的搬运、装卸及安全转运工作
2.协助门窗安装团队完成材料搬运、现场清理及基础辅助作业
3.按施工要求进行物料分类、码放及临时看管
4.配合工长完成其他力所能及的杂项施工支持任务
5.严格遵守现场安全规范，佩戴必要防护装备，保障作业安全
任职要求：
1.身体健康，吃苦耐劳，能适应工地现场作业环境
2. 无经验要求，有工地杂工或搬运经验者优先
3. 最低学历不限，具备基本沟通与协作能力
4. 服从管理，责任心强，注重团队配合
5.无犯罪记录，能提供有效身份证明
工长
招聘庭院施工工长/项目经理。
薪资为底薪五千加绩效奖金、完工奖励及年终福利。
团队简单，正规管理，供应稳定。
有意者可报名。
工长工程师月结
服装店招聘工作人员，要求形象良好，年龄在20至40岁之间，本地户口。薪资为月薪4000至1万元，提供工作餐。工作时间实行早晚轮班制，每月休息1天。工作地点位于澄海城南小学附近。
工长副厨师长
招聘副厨工长，工作地址位于瑞安市塘下海安横二路（S2鲍田站附近）。薪资为8500-10000元/月。要求年龄45岁以下，持有健康证，具备初中及以上学历。
矿山高低压电工，必须持有效证件，井上井下
1-1.1万/月
工厂机电工程师3-5年中专/中技
岗位职责：
1. 负责机电系统的设计、安装、调试及运行维护工作
2. 参与项目前期技术方案制定与可行性分析
3. 解决现场机电设备运行中的技术问题，保障系统稳定高效运行
4. 编制机电相关技术文档、操作规程及维保计划
5. 配合工程验收，确保机电施工符合国家规范及行业标准
任职要求：
1. 机电工程、电气工程或自动化等相关专业背景
2. 熟悉机电设备原理、PLC控制及常用工业通信协议
3. 具备良好的图纸识读与现场协调能力
4. 工作认真负责，具备较强的安全意识和质量意识
5. 持有电工证、建造师证或相关职业资格证书者优先
机电技术员
5-7千/月
机电工程师3-5年大专机电相关专业
【岗位职责】
1. 负责设备进场、收车手续办理，建立、更新设备台账，同步设备状态、用途、保管人等动态信息。
2. 负责设备日常巡检，故障上报、跟进维修进度，记录维修情况、配件更换及维修费用。
3. 统计设备故障率，分析常见故障问题，优化设备运维工作。
4. 统计驾驶员及设备工作时长，监督现场设备合规操作。
5. 机械设备的保养跟踪记录。
6. 协助开展驾驶员日常设备点检、安全交底，规范现场作业。
7. 配合财务完成费用结算、各类单据核对工作。
8. 制作更新园区生产线设备清单，负责园区用电、电路巡检及设备维修对接。
9. 负责矿卡轮胎数据测量、统计分析与汇报，配合开展电路安全检查。
10. 配合库房日常管理，完成领导交办的其他工作。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历，机电一体化、电气自动化、机电设备等相关机电专业，3年以上相关经验，持有电工证的优先考虑。
2. 具备基础数据统计及台账整理能力，工作认真细致、责任心强。
3. 服从安排、善于沟通协作，有相关设备管理经验者优先。
4. 能常驻矿区，需要肯吃苦，不怕辛苦。
装修工长工长月结全职
酒店项目装修工长招聘要求
岗位职责
1. 全面负责酒店装修项目施工现场的统筹管理，合理安排施工人员、材料、机具，把控施工进度，确保项目按工期节点顺利完工。
2. 严格按照酒店装修施工图纸、施工规范及工艺标准，组织现场施工，全程监督各施工工序（水电、瓦工、木工、油漆、软装等）落地，保障施工质量符合酒店行业验收标准。
3. 负责施工现场安全管理，落实安全施工规范，排查用电、防火、高空作业等安全隐患，杜绝安全事故发生，做好文明施工、现场保洁及成品保护工作。
4. 对接甲方、设计师、监理等多方单位，及时沟通施工进度、技术变更、现场问题等事宜，高效协调解决施工过程中的各类突发问题。
5. 管控施工材料进场验收、领用及损耗，合理控制施工成本，减少材料浪费；做好施工日志记录、隐蔽工程验收及现场签证等工作。
6. 管理施工班组，做好工人技术交底、日常考勤及工作安排，提升团队施工效率，保障现场施工秩序。
任职要求
1. 年龄25-50岁，3年以上酒店装修项目工长工作经验，熟悉商务酒店、精品酒店、星级酒店装修施工流程及工艺标准，有完整酒店装修项目施工管理经验者优先。
2. 精通装修各工序施工技术，能看懂施工图纸，掌握酒店装修施工规范、验收标准及材料特性，具备独立解决现场施工技术问题的能力。
3. 具备较强的现场统筹、人员管理及沟通协调能力，能合理调配施工资源，高效处理多方对接事宜，抗压能力强，可常驻项目现场。
4. 具备强烈的责任心、质量意识和安全意识，做事严谨细致，严格把控施工质量与施工安全，服从项目整体管理安排。
5. 无不良从业记录，能吃苦耐劳，熟悉装修施工成本控制要点，具备良好的职业素养。
6. 持有相关施工管理证书、熟悉酒店装修消防及弱电施工要求者优先考虑。
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资深机电工程师
8千-1.3万/月
机电工程师5-10年大专电气安装设备维修/保养机电安装
1、精通平面设计软件操作与应用；
2、了解净化实验室相关业务流程；
3、持有有效的工程师资格证书；
4、具备优良的职业道德与职业操守；
5、拥有五年以上机电工程施工及安装经验。
电工
7千-1万/月
工厂机电工程师1-3年大专
岗位职责：
1.负责电力系统二次设备（如继电保护装置、自动化装置、直流电源系统等）的安装、调试、巡检与维护
2. 执行灾后受损二次设备的现场评估、故障诊断、应急修复及功能恢复
3. 配合保险查勘及客户技术交底，出具专业维修方案与验收报告
4.参与设备升级改造、参数整定及联调试验，确保系统安全稳定运行
5. 协助完成设备台账管理、维修记录归档及技术文档编写
任职要求：
1. 熟悉继电保护原理、变电站二次回路及IEC61850等常用通信规约
2.具备电力系统现场作业经验，能独立完成保护装置校验与传动试验
3.持有高压电工证、继电保护作业证或相关特种作业操作证者优先
4.能适应短期出差及灾后应急响应工作，具备较强责任心与抗压能力
5. 大专以上学历，电气工程、自动化、电力系统等相关专业优先
工长月结
建投版纳公司新项目招聘管理人员，岗位为安装工长，招聘1名。工作地点位于西双版纳勐腊县易武镇。用工形式为劳务派遣合同，缴纳五险。年龄要求24岁至45岁。岗位职责包括会看安装图纸，能独立算量，能独立指导水电施工。薪资为7000元以上。有建投3年以上项目安装管理工作经验者优先。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供勐海机电工程师附近招工在线招聘信息，主要招聘西双版纳建筑机电工程师相关人才。作为建筑机电工程师工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解建筑机电工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
