【岗位要求】 1. 3年以上精装房或家装现场管理经验，懂工艺、懂验收标准。 2. 有极强的责任心，习惯闭环管理，做事有条理。 3. 人品正直，沟通顺畅，能与团队和睦相处，协调客户、公司、第三方主材等。 4 、年龄26-38周岁，有交通工具 5、大学专科以上学历，以服务为主 6、在成都有在建工地可以考察 本公司专注于精装房后期微改与定制焕新业务，项目单源稳定，专注成都高端楼盘，长期单量大。现因业务发展需要，诚招3位心思细腻、执行力强的精装房微改工长加入团队，可入职，有社保！ 岗位职责 1. 工地现场全权管理：负责微改项目的落地执行，统筹工期、工艺与质量。 2. 团队协调与验收：管理自己的施工班组，把控节点进度，配合公司完成最终验收。 3. 文明施工规范：按照公司要求在现场进行文明施工，做好成品保护，确保现场整洁、规范。 【待遇】 入职稳定：正式入职，签订劳动合同，缴纳社保。 收入有保障：工资稳定，按月发放。 多劳多得：工地数量多，持续有活干。 省心省力：微改项目体量适中，事情少、压力小，不搞复杂的大拆大建，专注精细化交付

需要人员持有一级房建带高级职称，高级工程师建筑专业

都江堰市招装修工长/装修工地现场管理

消息没时间看，直接打电话....... 看清楚，是家装项目经理，发包责任制， 招聘家装项目经理，工长，我们是成都岚庭家居，招聘区域，龙泉驿，锦江区，成华区，青白江区，广汉镇，家住这几个地方的可以联系我，单量多，稳定，必须经验丰富，会看图纸，脑子灵活，为人正直，沟通能力强，要服从管理，经验可以稍微差一点，但是人必须要勤快，能吃苦，肯学肯干，你能做到这几点，保证你能挣到钱。

成都市华阳区成华区招水电，会谈单58接单最好每个工种都要会点优先。家装工长，长期招！

成都市招装修工长/工程师，二造。专项方案编制；安全质量控制。

成都市招工长/工程师，年龄：45岁以下！成都有固定长住地，南门华阳附近优先！施工经验丰富、全面，理解能力强！综合能力协调能力强，了解各工种施工工艺，能够合理安排项目施工、人员组织计划等，懂施工成本过控！组织项目竣工验收。带证优先！

招聘：应用工程师 购买社保 四川省成都市双流区

都江堰市招装修工长，家装， 工作地点都江堰，要求在都江堰有住宿，懂装修，有经验优先

1.具有职称林业中级工程师及以上。 2.对林业项目有5年左右工作经验。 3.能独立完成相关林业项目。

成都市金牛区招外架，内架工 1.熟练搭拆盘扣架，新手勿扰。 2.有架子工证优先，52以下身体健康无疾病，头脑灵活。 3.无犯罪记录。踏实肯干，偷奸耍滑勿扰。看清楚条件符合再打电话，非常忙。 4.需要体检报告。 5.小班组3-4人 因生活习惯不同。。。。。

成都市新都区招工地清洁，工资日结，每天300左右

成都市锦江区招铲墙，拆除/运渣

成都市武侯区招工地力工(搬建渣)

新建饮料厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 【小时工】： 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-50周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是饮料厂区的一些贴标签、检验、包装,搬运产品等内容 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 涉及工作城市苏州

招聘：机工长 招聘职位：机工长 证书要求：甲一 船舶类型：散货船 薪资待遇：面议 合同时长：未填写 招聘人数：若干人

招聘：工长/工程师 薪资：400.0 架子工 地址：北京商务中心区(北京CBD)座

招聘：机工长招聘职位：机工长证书要求：丙二船舶类型：散货船薪资待遇：11500合同时长：未填写招聘人数：1

招聘：工长/工程师 薪资：8000.0 北京市丰台区招木工工长 地址：西山湖文苑

招聘家装工长，有自己的施工队，经验丰富，有装企工作经验者优先

岗位职责： 1、负责技术资料编制，结合行业前沿技术与公司实际情况，确保方案的科学性与可行性；整理并完善项目技术资料，为项目的顺利推进和后续复盘提供详实依据。 2、积极参与公司各类现场试验，全程把控试验流程，准确记录试验数据并进行深入分析；定期向业主进行工作汇报，以专业、清晰的表达阐述项目进展与成果，维护良好的客户关系。 3、主导公司招投标技术资料的撰写，深入解读招标文件要求，精准提炼公司技术优势与项目亮点，制定具有竞争力的技术方案。 4、认真完成领导交办的其他与电气技术相关的工作任务。 任职资格： 1、专业要求：本科及以上学历，电气及其自动化、电气工程、电力系统及其自动化等相关专业，具备扎实的专业理论基础。 2、技能要求：熟练掌握电气设计相关软件（如AutoCADElectrical、EPLAN等），能够独立完成电气图纸绘制与设计；熟悉智能电气设备的工作原理与操作流程，对行业内新技术、新产品有敏锐的洞察力；具备良好的文字撰写能力，能够清晰、准确地编制各类技术文档。 3、经验要求：2年及以上电气行业相关工作经验，有参与过大型电气项目实施经验者优先；有电力设备在线监测或诊断工作经验，熟悉招投标流程及技术标编制要求，有成功中标项目经验者更佳。 4、个人素质：具备较强的学习能力与创新意识，能够快速掌握新知识、新技术；具有较强的责任心和执行力，能够按时、高质量地完成各项工作任务。 福利待遇： 周末双休，入职即购买社保，享有带薪年假、节日福利、定期体检、交通补贴、话补、餐补等。

岗位职责： 1. 负责车间内PLC、变频器、伺服系统、触摸屏、传感器等电气自动化设备的日常巡检、故障诊断与维修，确保设备正常运行； 2. 制定并执行设备定期保养计划，做好保养记录，降低设备故障率； 3. 参与新设备的安装、调试、验收及技术改造工作，配合生产部门优化设备运行参数； 4. 分析设备故障原因，提出改进方案，减少设备停机时间，提升生产效率； 5. 负责电气设备备品备件的管理、申购与更换，保障备件库存充足； 6. 遵守公司安全管理规定，规范操作电气设备，杜绝安全事故发生 任职要求： 1. 大专及以上学历，电气自动化、机电一体化、电气工程等相关专业，持有电工证、登高证等相关证书者优先； 2. 2年及以上电气自动化设备维修保养工作经验，熟悉PLC（西门子、三菱、欧姆龙等）、变频器、伺服驱动器等设备的原理与维修； 3. 能看懂电气原理图、接线图，具备独立排查电气故障的能力； 4. 工作认真负责、吃苦耐劳，具备良好的动手能力、问题解决能力和团队协作精神； 5. 适应倒班（如需），服从公司工作安排，有制造业设备维修经验者优先 薪资待遇： 1.入职初期28一小时，前期有师傅一对一带教，一个月左右直接转正，综合薪资7000左右，每月10号发薪。加班费按劳动法计算，平时加班1.5倍/周末加班2倍/节假日3倍（5天8小时外算加班）平均每天加班2小时 2.免费吃住，免费体检。提供4人间标准宿舍，空调宿舍，独立卫生间，24小时提供热水。 3.技术岗转正5000底薪，岗位补贴（1000-1500/月）+交通补贴（260/月）+月度绩效奖励2000-3000/月，综合7000-8000左右

输电线路设计，工作经验3年以上，10千伏配网设计、35千伏及以上主网电气设计，五险一金、正常节假日、双休，工资面议，

岗位职责： 1、主导光伏、储能、充电桩一体化系统的整体方案设计，科学规划各类设备配置，合理制定系统电气架构与功能策略，确保设计方案具备技术先进性与长期适用性。 2、为项目前期开发、现场施工及售后环节提供全面技术支持。配合销售团队开展客户技术沟通，准确回应客户技术咨询，全面呈现公司产品与解决方案的核心优势，有效支撑市场拓展工作。 3、深度参与光储充项目的全周期执行过程，切实完成现场勘查、技术说明、施工督导及质量管控等关键任务。严格依据设计图纸及相关规范推进实施，快速响应并解决项目中出现的技术问题，保障工程进度与交付品质。 4、密切关注光储充领域技术演进与市场变化趋势，系统收集并深入研究行业前沿信息。为公司产品升级与业务布局提供有力的数据支持和分析建议，助力提升技术水平与市场竞争力。 5、积极参与行业***、技术展会、协会活动或标准制定工作，主动输出公司在新能源与充电领域的专业见解，增强公司在行业内的知名度与品牌影响力。 任职要求 1、本科及以上学历，电气自动化、机电工程、新能源等相关专业优先，具备坚实的理论基础与专业知识。 2、具有5年以上光伏、充电站、储能系统设计经验，有大型设计院背景者优先。需掌握光储充一体化系统的综合设计能力，能独立完成项目方案设计任务。 3、掌握光伏、充电站、储能设备相关的国家及行业标准和技术规范，确保设计成果符合安全与合规要求。 4、熟悉光伏、储能系统在电网侧、电源侧、用户侧等多元应用场景下的解决方案，可根据具体需求制定匹配的技术路径。 5、精通AutoCAD、PVsyst等常用设计工具，具备高效完成图纸绘制与系统仿真能力。 6、具备良好的沟通协调能力与团队合作意识，能够与内部团队及外部客户顺畅交流协作。 7、工作态度严谨，责任心强，执行力高，能够在压力下按时保质完成工作任务。

岗位职责 1、负责施工现场机电工艺的技术指导与管理，统筹协调施工过程中出现的工程变更事宜。 2、对项目中电气、暖通、消防、压缩空气及特气管道等专业的施工质量、安全规范、技术实施与现场协调进行全过程监督。 3、全面跟进机电工程进度，组织协调给排水、暖通、电气等专业工程的落地执行与管理工作。 4、主持机电施工方案、技术措施及专业图纸的审核，确保施工严格按图执行。 5、参与机电分部分项工程的内部验收工作，跟踪落实质量问题的整改闭环。 6、定期巡查工地现场，监督机电作业按计划高质量、高效率推进。 7、牵头完成机电工程技术资料的编制、汇总、归档等全流程管理。 8、负责材料设备的进场检验及各类试验工作的组织与监管。 9、主导项目安装过程中的技术指导、系统调试及竣工验收工作。 任职资格 1、具备电气或自动化相关专业背景，大专及以上学历； 2、具有3年以上建筑或房地产领域机电工程管理实践经验； 3、持有工程师或以上专业技术职称证书； 4、具备与设计顾问团队协作沟通的组织协调能力； 5、能承受较高强度的工作压力； 6、不接受外派至境外工作者请勿投递；

1、负责RTU、PLC、SCADA等系统设计、组态、调试； 2、熟悉一种或多种RTU、PLC编程、HMI及SCADA软件，以及触摸屏画面和上位机程序开发。 3、负责厂内测试、现场调试、现场施工指导，完成竣工资料（图纸及程序）归档等。 4、自动化、电气、控制装备与控制工程等相关专业大专以上学历； 5、了解掌握自动控制原理、控制系统相关知识及常规仪表专业知识； 6、踏实肯干，具备优秀的沟通协调能力，能准确理解用户需求。

岗位职责： 1、独立完成小区配电、城网、农网等项目勘察设计。 2、负责设计全过程包括前期收资、现场勘查及设计相关工作； 3、设计过程中与业主技术确认、图纸交底、设计评审等内外部协调； 4、协调处理现场设计及施工问题，按需求进行现场指导及后期服务； 5、完成上级交待的其它工作。 任职要求： 1、担任过配网设计项目部负责人者优先，待遇从优； 2、熟练使用AutoCAD、office、博微等专业设计软件； 3、熟悉国家相关电力工程设计标准和规范； 4、服从公司安排，根据公司项目情况，能适应出差，野外作业； 5、有驾驶证，能熟练驾驶车辆。 6、吃苦耐劳，具备良好的沟通、计划能力，较强的责任心和团队协作精神。 薪资待遇： 。具体面议。 工作时间： 周一到周五，早9：00晚6：00，午休12：00-13：30；周末双休，法定节假日正常休假。

一岗位职责 1、熟悉弱电工程的运行特点与后期运维工作； 2、精通计算机网络及周边设备的故障定位与排除； 3、熟悉门禁监控道闸等安防系统的运行特点与故障排除； 4、能完成写字楼、酒店、医院等中小型弱电工程的施工与管理； 5、沟通较强，具有良好的服务精神与学习能力。 二任职资格： 1.计算机相关专业，熟悉计算机及网络相关知识，熟悉CAD制图； 2.具有弱电系统经验（主要是综合布线、通信机房设备安装/调试、计算机网络系统、安防系统等）； 3.熟悉弱电行业的相关规范和标准等，具备较强的项目及团队管理协调能力； 4.工作热情，责任心强，富有创新精神，具有良好的学习能力、分析问题和解决问题的能力； 5.人际沟通能力强，具有良好的团队协作精神。 6、能够执行公司业务流程及工程施工规范，责任心强； 7、身体健康，无不良嗜好，孝顺父母，懂得感恩。 三工作时间： 1、朝9晚6； 2、周末单双休； 四职位福利： 五险、交通补助、绩效奖金、带薪年假

岗位内容： 精通PLC程序开发，熟练掌握西门子、三菱及各类国产PLC系统的编程与应用，能运用CAD等设计工具完成相关图纸绘制；具备排查电气安全隐患和设备运行故障的能力，可独立开展风险识别及设计方案审核工作。 任职要求： 大专及以上学历，电气工程、自动化或相关专业背景，具有3-5年本领域工作经验，优先考虑有锂电设备自动化行业从业经历者。

岗位职责: 1. 根据产品功能需求及工艺标准，独立完成电气系统方案设计与元器件选型，绘制电气原理图，编写并调试设备控制程序； 2. 负责首台样机的电气布线与现场调试，开展功能验证与故障诊断，及时汇总问题并提出优化建议； 3. 编制完整的电气技术文档，包括电气BOM清单、原理图、接线图、控制程序、设备操作与调试指导文件等； 4. 执行上级交办的其他工作任务； 任职要求： 1. 电气自动化、机电一体化等相关专业本科及以上学历，具备5年以上非标自动化设备电气开发经验； 2. 熟练使用CAD或Eplan软件进行电气原理图与接线图设计； 3. 精通常用低压电器元件及传感器的选型应用； 4. 有电力系统在线监测、无人机集成、机器人控制、PLC编程、单片机开发或上位机无线通信项目经验者优先考虑； 5. 具备较强的沟通协作能力与项目执行组织能力。