
江苏连云港工程师(五险),1工作地址:开发区4500-6500元/月
4500-6500元/月
工长工程师月结
工程师(五险),1
工作地址:开发区
4500-6500元/月
新能源汽车检测与维修技术员
6000-10000元/月
机电工程师1-3年大专
岗位职责:
1. 承担新能源汽车PDI机电工程相关任务执行与落实
2. 协同团队成员,保障项目按计划节点顺利推进
3. 持续改进作业流程,提高整体工作效能
任职要求:
1. 具备较强的沟通协调能力,能高效整合内外部资源
2. 适应能力强,可迅速融入动态变化的工作环境与团队
3. 拥有主动进取的学习意识,持续提升专业能力与知识储备
专利代理师(机械/自动化领域)
1.5-3万元/月
机电工程师经验不限硕士机械自动化
招聘岗位:专利代理师
你的职业身份是一名法律服务从业者,
扎实的理工背景让你接触前沿科技领域,
系统的法律训练赋予你构筑专利壁垒的专业能力,
无论技术迭代,还是法规更新,
持续学习,持续成长,
始终坚定地迈向前行的方向。
期待准备启程的你具备以下条件:
理工类硕士学历;
英语达到CET-6水平;
无需天赋异禀,但需勤奋进取;
无需能言善辩,但要真诚务实;
无需成绩斐然,但须意志坚定;
愿意在专利领域长期发展。
专业范围包括:电气、电子信息、自动化、机械、仪器、材料、能源与动力、生物医学工程、航空航天、兵器、核工程、物理、化工等相关专业。
期待一次笃定的相逢,携手奔赴充满热忱的明天!
机电工程师高中
岗位职责:
1.负责设备的日常维修与维护,确保设备正常运行;
2.负责制定设备保养计划,监督保养执行,并建立完善的标准化维护记录及归档体系;
3.负责解决设备的复杂故障,提出并实施长效解决方案;
4.监督机电设备现场安装施工,核查施工质量与设计一致性,主导设备调试工作,解决安装调试过程中的技术难题;
5.整理设备技术档案(包括说明书、图纸、检修记录),确保机电系统运行符合国家及行业的安全、环保、能耗法规要求;
6.参与跨部门协作,对接供应商或施工方,跟进机电相关项目进度,保障项目顺利运行。
任职资格:
1.具备高中及以上学历,持有中级以上机电类工程师证书及高压或低压电工证书;
2.拥有五年以上相关工作经验;
3.具备良好的沟通协调能力,扎实的专业知识和专业技能;
4.能够对工程项目进行统筹管理,合理安排运维人员;
机电技术员
1-1.5万元/月
机电工程师3-5年本科设计制图设计标书
岗位职责
1. 负责投标阶段施工方案的编制工作;
2. 负责中标后项目的优化设计、施工图绘制及图纸审核;
3. 参与项目前期及实施过程中的技术沟通,与业主进行技术对接;
4. 完成领导交办的其他相关任务。
职位要求
1. 本科及以上学历,熟悉机电安装领域的专业理论与行业规范;
2. 具备设备吊装方案编制能力,有多个化工、食品工艺类安装、维修及改造项目的机电施工方案经验;
3. 熟练使用各类制图软件及相关办公工具;
4. 具备独立开展设计工作的能力;
5. 能够阅读英文版施工图纸和技术文件,具备以英语作为工作语言能力者优先;
6. 性格外向,工作积极,具有良好的协作意识与沟通协调能力;
7. 根据项目需要可接受阶段性出差安排。
电气工程师
1.1-1.8万元/月
机电工程师3-5年大专熟悉PLC编程熟悉HMI技术
1、负责项目初期电气元器件选型,编制BOM清单,制定节点进度及人工成本预算;
2、完成电气原理图的设计与绘制;
3、进行PLC程序开发,配套HMI界面设计与组态;
4、前往客户现场开展产线设备调试与验收工作;
5、整理并归档项目相关技术资料并按时提交。
任职要求
1、精通西门子、欧姆龙、三菱等品牌PLC,掌握多种品牌的更具优势;
2、熟练使用西门子、昆仑通态、威纶通等主流HMI平台,具备多平台经验者优先;
3、具备伺服、步进、变频器的实际应用能力,可实现单轴或多轴的速度、定位及复杂运动控制;
4、熟悉Profinet、Ethercat、Ethernet/IP等工业总线协议,了解Modbus、OPC通信机制;
5、具有汽车主机厂标准项目实施经历者优先考虑;
6、具备新能源模组、PACK类项目背景者优先录用;
7、有AGV系统或立体仓库项目经验者优先。
雨污分流1-2人
国补项目,产业园,美丽乡村道路,饮水电网!河道治理,雨污分流,小区改造,内涝治理!,新型基础设施,有干的可以合作,公司面谈!接一手活!
10000一个月包吃包住+五险一金
8000-10000元/月
长白班免费培训包吃五险一金包住1-2人月结
10000一个月包吃包住+五险一金
9000一个月包吃包住不上夜,班长白班
小时工320一天,长短期都可以
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薪资待遇:
30一小时纯工价,工资随走随结,可日结发
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工作时间:
早上08.00:11.30
下午12.30:17.00
长白班,5点下班以后,采取自愿加班,加班有加班费
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福利待遇:
1:公司为员工全额缴纳五险一金,不扣薪资
2:享受带薪病假,年假,婚假,丧假,产假
3:季度奖6000/月,年终奖30000/年
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吃饭住宿:
1:三餐公司免费提供,南北餐食都有,餐食丰富管够
2:提供免费4人间宿舍,有空调,洗衣机,独立卫浴,无线网
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板桥日结操作工220/天,50以下
220-230元/天
操作工免费培训包吃保险加班补贴包住20人以上日结
禾兴周三下午1.30面试
日结220/天[庆祝][庆祝]
连云区板桥企业招聘
【生产产品】氧化物
【主要岗位】操作工,负责上料,下料,看机器等
【招聘要求】:工人,50岁以下
【工作时间】8-8点,半个月转一次班
【吃饭住宿】:免费提供工作餐,住宿,水电费均摊
【发薪时间】:,220/天,可月结,待遇一样
体检项目:常规体检
温馨提示:面试需要带身份证原件
温馨提示:,,离职提前一个月申请,
工作地址:连云区板桥
直招无中介【☆冰红茶☆包装】贴标签320/天+无需经验+保底月8500
8000-9000元/月
长白班饮料厂操作工用品厂普工贴标签免费培训包吃保险餐补社保五险一金包住20人以上月结
你跟别人的差距,不在于你找工作慢;而在于别人找好工作了,你还在挑三拣四!
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①:小时工:28/小时,随走随结,入职7天可预支
②:月薪保底8500+免费吃住+福利奖金+工价持续上涨!!
③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次
④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
⑤:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:28/小时,月薪保底8500-9000!!!随走随结,入职7天就可以预支。
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【工作岗位】
饮料厂普工/操作工:贴标签,检验,搬运,包装产品等简单的工作内容
【福利待遇】
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:涉及工作城市苏州
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工长工程师
年龄要求:29-40
岗位职责:
1.负责工装项目的全面规划和管理,确保工程质量与进度;
2.组织和指导施工队伍,监督工程现场的施工情况;
3.与客户沟通,确保项目要求和预期效果得到满足;
4.处理项目施工过程中的问题,确保项目顺利进行;
5.根据市场动态和客户需求,不断调整和优化施工方案。
任职要求:1.具备家装工装相关工作经验,能独立完成公司派发的相关工程;
2.具有良好的组织能力和团队管理能力;
3.优秀的沟通能力和问题解决能力;
4.能够承受工作压力,具有高效的工作执行能力;
5.对市场动态有敏锐的洞察力,能够根据市场需求调整工作策略。
工长工程师
现需高级工程师2名,专业为建筑工程或工程造价;要求具备黑龙江省内评标评审经验,且养老保险关系在本单位缴纳。。
辽源东丰县竖炉工长50周岁以下,相关工作经验二年以上,专科薪资福利:7200-8000,岗
7200-8000元/月
工长月结
竖炉工长
50周岁以下,相关工作经验二年以上,专科
薪资福利:7200 - 8000,岗位工资+工龄工资+学历津贴+五险+免费通勤车+免费住宿(夫妻同时工作提供单独住宿)
,身份证复印件,蓝色小二寸免冠照(三张),
工作地址:东丰县横道河镇白云新城
能吃苦耐劳,有责任心,能熟练PLC二次接线,看懂图纸
300-400元/天
电气工程师1-3年学历不限
二次接线工,包吃住,工资300-400元/天,能熟练PLC柜接线的优先
熟练西门子PLC控制,维修,故障处理
1000-1500元/天
自动化工程师5-10年学历不限PLC编程电子电气/自动化相关专业自动化开发经验数字电路/模拟电路基础
招自动化工程师西门子PLC控制柜维修,编程,时间自由,熟练SIMATIC S7-1500
电气工程师
8000-9000元/月
电气工程师3-5年本科
负责公司产品的电气设计,熟练使用CAD软件,承担工程现场的电气施工设计、PLC程序编写与调试文件编制、元器件选型等工作,要求专科及以上学历,电气或工业自动化相关专业,具备相关工作经验者优先考虑
电柜排版电气自动化(接受出差长工期)
300-400元/天
自动化工程师1-3年中专/中技
1.需要低压电工证(有效期内)
2.有弱电柜排接经验
3.看得懂电气点位图及原理图纸
4.有登高证的优先录用
5.需接受出差
6.年龄不超过35周岁
自动化仪表工程师
4000-6000元/月
自动化工程师3-5年本科
仪器仪表工程师(4000-6000)
专业要求:(本科可接受应届生、专科需具备3年以上相关核电领域工作经验)
1、化学化工、机电一体化、仪器仪表、能源动力、核能技术等相关专业;
具备一定的英语基础及计算机操作能力。
2、具备良好的职业素养,热爱本职工作,遵纪守法,坚持公正公平原则,积极参与技能提升,严守工作秘密,乐于奉献。
3、掌握必要的理论知识与业务技能,树立正确的人生观和职业道德观念,能够通过自我反省、学习先进典型、践行“慎独”精神,持续提升自身道德判断与行为选择能力;
4、具备较强的沟通协调能力;无犯罪记录;身体健康,工作细致认真,责任心强;公司配备放射性作业防护措施,应聘者需对放射性环境无心理畏惧。
福利待遇:双休,标准8小时工作制,提供住宿,享受年休假、团队建设活动、节假日福利等。
联系人:王女士 ***********
电气主管/经理
1.5-2万元/月
电气工程师5-10年大专
一、岗位职责:
1、服从公司工作安排,听从指挥,以身作则,严格遵守公司各项劳动纪律及相关管理制度。
2、落实岗位与安全责任制,规范佩戴个人防护用品,保障人员及设备运行安全。
3、统筹电仪部门团队管理,科学分配工作任务,确保部门运作高效顺畅。
4、制定部门阶段性工作计划与目标,监督执行过程,适时优化调整工作部署。
5、构建现代化运维管理体系,完善部门管理制度、作业流程和工作标准,并推动落地实施。
6、组织编制电气设备巡检方案与维护保养计划,及时排查并处理设备异常,对重大故障进行现场协调与处置,保障设备稳定运行,减少故障发生频率。
7、提供电气与仪表专业技术支持,主导解决复杂技术问题。
8、参与企业技术升级及新项目实施,审核电仪系统设计方案,确保技术先进性与运行可靠性。
9、关注行业技术发展动态,引入先进技术和工艺,持续提升电仪设备技术管理水平。
10、编制部门年度预算,合理控制维护与更新支出,优化备品备件库存结构,降低库存成本,保障物资供应及时。
11、监控能源使用情况,推行节能降耗措施,降低能源开支。
12、加强跨部门协作,协调解决设备运行与生产需求之间的冲突。
13、对接政府相关部门及外部技术服务单位,确保获得及时有效的技术支持与服务保障。
14、定期开展内部业务培训,提升员工专业能力,确保员工持证上岗、胜任岗位要求。
15、组织安全教育培训与应急演练,增强员工安全意识和突发事件应对能力,定期开展隐患排查,消除潜在风险。
16、定期向上级汇报部门工作进展,为公司决策提供数据支持与参考依据。
17、完成上级交办的其他临时性任务。
二、任职要求:
1、电气、自动化或相关专业,本科及以上学历,年龄在35至50周岁之间。
2、具备五年以上大中型制造企业电气系统建设与维护经验,三年以上中高层管理经历,掌握现代化工厂电气自控设备管理理念与方法。
3、精通配电室、变压器及各类电仪设备、控制系统的点检与巡检标准及操作规范。
4、能够独立承担电气自动化项目的设计、实施、验收及后期维护工作。
5、熟悉制造类企业高低压供配电系统设计、配电柜与控制柜设计及电气元器件选型;了解西门子PLC控制系统,掌握常用电气设备与仪器仪表的工作原理。
6、熟练使用CAD、Eplan等电气图纸绘制软件。
7、具备较强的学习能力、沟通协调能力及团队管理能力,具有良好的职业道德与职业操守,工作态度认真,踏实肯干,责任心强。
电气主管/经理
1.5-2万元/月
电气工程师5-10年本科
一、岗位职责:
1、遵守公司各项规章制度,听从工作调度与指挥,以身作则,严格执行劳动纪律及内部管理要求。
2、落实岗位与安全责任制度,规范佩戴个人防护装备,保障人员与设备运行安全。
3、统筹电仪团队日常管理,科学安排工作任务,确保部门运作高效顺畅。
4、拟定部门阶段性工作计划与目标,跟踪执行进度,并根据实际情况优化调整工作部署。
5、构建现代化运维管理体系,完善部门管理制度、作业流程和执行标准,并推动落地实施。
6、牵头制定电气设备巡检机制与维护保养方案,及时排查并处理设备异常,对重大故障进行现场协调与处置,保障系统稳定运行,减少故障发生频率。
7、提供电气与仪表专业技术支持,主导解决复杂技术问题。
8、参与企业技改项目及新工程建设,评审电仪系统设计方案,确保技术方案先进且可靠。
9、关注行业前沿技术动态,推动新技术、新工艺的引入与应用,持续提升电仪技术管理水平。
10、编制部门年度预算,控制设备维护与更新支出,优化备品备件库存结构,降低存储成本,保证物资供应及时性。
11、监控能源使用情况,推行节能降耗措施,有效降低能源开支。
12、加强跨部门协作,协调解决生产设备运行与生产计划之间的衔接问题。
13、对接政府相关部门及外部技术服务单位,确保获取及时有效的技术支持与服务资源。
14、定期组织内部业务培训,提升员工专业能力,确保全员持证上岗、技能达标。
15、开展安全教育培训与应急演练,增强员工安全意识与突发事件应对能力,定期组织隐患排查,消除潜在风险。
16、定期向上级汇报部门工作进展,为管理层决策提供数据支撑与建议。
17、完成上级交办的其他临时工作任务。
二、任职要求:
1、电气、自动化或相关专业本科及以上学历,年龄在35至50周岁之间。
2、具备五年以上大中型制造企业电气系统建设与维护经验,三年以上中高层管理经历,熟悉现代化工厂电仪设备管理理念与方法。
3、精通配电室、变压器及各类电仪设备的点检、巡检内容及相关作业标准。
4、能够独立承担电气自动化项目的设计、实施、验收及后期维护工作。
5、熟悉制造类企业高低压供配电系统设计、配电柜与控制柜开发及电气元件选型;了解西门子PLC控制系统,掌握常用电气设备与仪表的工作原理。
6、熟练操作CAD、Eplan等电气图纸绘制软件。
7、具备较强的学习能力、沟通协调能力及团队领导力,具有良好的职业操守,工作态度严谨,责任心强,踏实肯干。
电气工程师
7000-9000元/月
电气设计工程师3-5年本科CAD
负责公司产品的电气设计,熟练使用CAD软件,承担工程现场的电气施工方案设计、PLC程序开发与调试文档编制、元器件选型等工作,要求专科及以上学历,电气或工业自动化相关专业,具备相关工作经验者优先考虑
江苏连云港海州区,冷库制冷机组PLC,需上门编程/调试/维修,西门子/三菱/台达均可,能做的联系报价。
1400-1500元/天
电气工程师
连云港海州区,冷库制冷机组PLC,需上门编程/调试/维修,西门子/三菱/台达均可,能做的联系报价。
机电一体化工程师
150-200元/天
机电工程师经验不限大专软硬件擅长SolidWorks3D打印嵌入式
岗位职责:
1、负责机械与电子系统的整合设计;
2、开展产品样机的开发与测试,确保技术方案达到性能标准;
3、参与生产环节中技术问题的攻关,优化产品品质;
4、配合团队完成项目计划制定、进度管理及技术文档撰写。
任职要求:
1、大专及以上学历,机械电子工程或相近专业;
2、熟练使用CAD、SolidWorks等设计工具,了解3D打印技术,具备较强的实操能力;
3、熟悉电子元器件及电路设计基础知识,具备快速掌握新技术的能力;
4、具备良好的协作意识和问题处理能力,能适应高效紧凑的工作节奏。
栏目概述
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