中交集团急招一位桥梁遂道工程师，年新40一50万。

连云港市连云区招工长/工程师(装卸施工现场管理)

工作内容 1.负责彬达干燥设备的制造、装配及检验相关作业； 2.对生产流程中出现的异常情况及时汇报与沟通。 任职要求 1.身体健康，符合岗位作业条件； 2.作风严谨，具备较强的责任意识； 3.有从事机电工程类工作的实践经验。

任职要求： 1.年龄：45周岁以下； 2.学历：大专及以上学历，电气自动化相关专业； 3.经验：具备4年以上锂电池设备或自动化设备行业工作经验； 4.技能：熟练掌握CAD或EPLAN等绘图软件，以及EXCEL、PPT等常用办公工具，能够独立完成西门子PLC程序编写，编制技术规格文件，并协同机械设计人员制定系统方案； 5.其他：了解非标自动化流水线及专用设备的工作原理，具有独立开展电控设计的能力，熟悉三菱、西门子PLC、变频器、伺服系统、传感器等的配置与应用，具备电气元器件计算与选型能力，有项目管理经历者优先考虑。 薪资待遇： 1.具有竞争力的薪酬结构：基本工资+绩效提成+各类补贴+年终奖金+优秀员工奖励； 2.完善的休假制度：享受带薪年假、带薪病假及国家规定各类法定节假日； 3.健全的保障体系：五险一金，包含养老、医疗、补充医疗、生育、工伤、失业保险； 4.丰富的员工活动：定期组织团队聚餐、年度健康体检、节日联欢、外出旅游、体育竞赛、优秀员工表彰等多元化活动。

镇江市丹阳市招家装工长/工程师

1、具备机电或建筑类相关专业背景； 2、三年以上相关工作经验，熟悉暖通及给排水系统的设计与施工流程，具有建筑或房地产企业从业经历； 3、掌握各类验收标准，可独立开展施工现场验收工作，并有效协调与业主、监理单位的沟通协作； 4、工作认真负责，注重细节，具备较强的成本控制意识； 5、熟练操作建筑工程常用专业软件及日常办公软件； 6、具备优秀的沟通与组织能力，能独立完成工程技术资料的编制与整理。

岗位职责: 1.负责通风设备的方案设计、研发及性能优化 2.参与通风系统的现场安装、运行调试与日常维护 3.处理设备运行过程中出现的技术故障与异常情况 4.熟练使用相关专业软件开展设计与分析工作 任职要求: 1.掌握通风设备领域的专业技术知识并具备实操能力 2.能够独立承担设备的安装实施与调试任务 3.具备较强的故障排查能力及良好的团队协作意识

1.持有一级机电建造师资格证书，证书处于有效状态并可顺利注册，同时具备安全B证。 2.本科及以上学历，机电工程、电气工程、自动化等相关专业优先；大专学历者需具备更丰富的项目经验及显著的工作成果。 3.具备5年以上机电工程项目管理经历，有复杂项目中机电工程全过程管理经验者优先考虑。 4.熟悉机电工程施工全流程，掌握常见机电设备的选型、安装、调试与维护技术，包括电梯、通风空调系统、电气设施、给排水系统等。 5.具备出色的沟通协调能力，能与设计方、监理方、供应商、施工队伍及业主高效对接，及时处理项目实施中的各类问题。 6.具备较强的团队领导能力，能够组织机电团队有序开展工作，合理安排任务，指导并提升团队成员的专业水平。 7.具有良好的职业操守和责任意识，工作认真细致，对工程质量与施工安全高度负责，严格执行公司及项目各项管理制度。 8.能够适应出差及现场施工环境，承受一定的工作强度，确保工程项目按计划顺利推进。

1、掌握电气绘图软件的操作与应用。 2、了解多种驱动电机的设计及调试流程，例如三菱、台达等品牌。 熟悉三菱、欧姆龙、信捷等品牌PLC的程序编写与调试工作

机电安装负责人，主要负责水电安装项目，要有相关证件，工资8000/月，试用期5000/月，交社保，具体面议，工作地跟项目走

岗位:海上光伏专职安全员 学历:大专以及以上 工资:8000—9000元，包吃包住 工资形式:月发 项目地点:江苏连云港 项目:海上光伏，涉及海工 说明: ​

连云港市赣榆区招满焊师傅，技术好的二把刀勿扰

连云港市连云区招叉车工、工地小工/杂工、强电、电焊、铆工/钣金工，电工需要有高低压证！

连云港赣榆招消防安装，消防水

江苏连云港市招海边光伏安装焊工（焊工证、高空证），包吃包住、包保险，工资高，年前工资结清。有证想干的火速联系。张先生

济南平阴招工长/工程师施工队长： 环保、机械设备安装行业优先 会简单的电脑，会简单的CAD画图 会核算工程量 主要是催盯生产进度 公司主营业务：水泥窑协同处置固废及危废项目、水泥窑富氧燃烧技术、生物质或RDF替代化石燃料应用技术、工业窑炉SCR超低排放改造技术、烟气余热深度回收应用技术、工业窑炉热工标定技术、工艺节能、降耗、降阻、提效技术、各种疑难复杂工业设备、工艺管道、非标工程安装等。 8-1.1w，具体薪资定的要跟老板谈

招聘：项目经理/工长 薪资：面议 岗位职责：负责现场工地施工管理和对接装修工作，需从事装饰行业工地管理经验的。

全国包工,超人帮聚格装饰招收连锁门店施工工长。水电,装修木工,有连锁快装门店经验者优先,一般俩人一组,木工一人,电工一人。（服务连锁品牌有。益禾堂,蜜雪冰城,九多肉多,幸运咖,鱼你在一起,喜姐炸串。多品牌！）施工前培训（免费培训分享施工流程,施工经验分享）施工地点；全国区域,品牌不同,施工区域不同。长期做连锁品牌店装修，月收入12000-20000。需要连锁工装人员,有技术的工队！我们只做连锁品牌,有全套安全规范保障,业务不难,欢迎介绍致电郑先生。45岁以上勿扰，单人勿扰。

工程师，2 380元/天

岗位职责： 1、负责项目施工现场的管理工作； 2、负责工程现场放线，施工技术指导，工程质量现场监督，工程进度控制和成本控制； 3、做好技术交底工作，按时准确记录施工日志； 4、做好同业主方、监理的沟通协调工作； 5、完成领导交办的其他工作。 招聘条件及要求： 1、***大专及以上学历，工民建、土木工程、建筑工程管理等相关专业； 2、5年及以上相关工作经验，持有质量员或施工员证优先； 3、熟练操作AutoCAD、Office办公软件； 4、具有良好的语言表达及沟通协调能力，吃苦耐劳，有责任心。

一、岗位职责： 1、服从公司工作安排和指挥，以身作则，严格遵守公司各项劳动纪律和管理规定。 2、严格执行岗位责任制和安全责任制，正确佩戴安全防护用品，确保自身和设备的安全。 3、领导和管理电仪部门团队，合理分配工作任务，确保部门工作高效有序进行。 4、制定部门工作计划和目标，并监督执行情况，及时调整和优化工作安排。 5、建立现代运维管理体系，建立健全部门各项管理制度、作业流程和工作标准，并监督实施。 6、组织制定电气设备巡检方案和维护保养计划，及时发现、解决各类设备问题，对重大设备故障进行现场指挥和协调处理，确保设备稳定运行，降低设备故障率。 7、提供电气和仪表方面的专业技术指导，解决复杂技术难题。 8、参与企业技术改造和新项目建设，审核电仪系统设计方案，确保技术先进、可靠。 9、跟踪行业技术发展趋势，引进新技术、新工艺，不断提升企业电仪设备技术管理水平。 10、制定部门预算，合理控制设备维护和更新成本，不断优化备件库存管理，降低库存成本，确保备件及时供应。 11、监督能源消耗情况，采取节能措施，降低能源成本。 12、与其他部门保持良好沟通，协调解决设备运行与生产需求之间的矛盾。 13、与上级政府部门和技术服务机构保持联系，确保及时获得技术支持和优质服务。 14、定期组织部门内部员工进行业务培训，提升员工业务技能，确保员工培训合格上岗。 15、组织部门安全培训和应急演练，提高员工安全意识和应急处理能力，定期进行安全检查，及时发现和消除安全隐患。 16、及时向公司领导汇报部门工作情况，为企业决策提供依据。 17、完成领导安排的其他临时性工作。 二、任职要求： 1、电气、自动化或其他相关专业，本科及以上学历，年龄35-50岁之间。 2、五年以上大、中型制造企业电气系统建设、维护经验，三年以上中高层管理工作经验，掌握企业电气自控设备管理的现代化理念和方法。 3、熟练掌握配电室、变压器及各类电仪设备和控制系统的点巡检内容和工作标准。 4、能独立完成电气自动化项目的设计、实施、验收和维护。 5、熟悉生产制造型企业高低压供配电方案设计、配电柜控制柜设计、电气元器件选型。熟悉了解西门子PLC控制系统，熟悉常用电气设备、仪器仪表的工作原理。 6、熟练掌握CAD、Eplan等电气原理图画图软件。 7、具有较强的学习能力、沟通能力和团队管理能力，具备良好的职业道德和职业素养，工作认真，踏实敬业，责任心强。

招聘电气工程师熟悉西门子PLC电气线路图纸绘画 缴纳社保提供工作餐年底奖金工资可面议

负责公司产品电气方案的设计，熟练使用CAD软件，承担工程项目现场的电气施工图设计、PLC程序开发与调试文档编制、元器件选型等工作，要求专科及以上学历，电气或工业自动化相关专业，具备同类岗位工作经验者优先考虑

工作职责： 1、对接选矿设计院及光伏设计院，开展公司供配电方案的设计、调整与优化工作，评估技术方案的可行性与合理性。 2、协同采购团队联系配电柜与自控柜生产厂家，完成设备的设计、选型、制造，承担电气设备及元件的型号确定、材料申报、技术文件审核及到货验收等任务。 3、主导各类电气设备的安装与调试工作，监督第三方施工全过程，确保作业安全与规范执行。 4、编制电气设备在安装、调试、使用、维修、技术改造及竣工验收等环节的管理制度、操作规程和技术标准，并监督落实执行情况。 5、全面负责高低压电气设备及配电室的日常运行维护，建立巡检、点检制度与记录表单，结合设备运行状态制定科学合理的检修计划，强化检查频次，及时排查和处理运行异常及重大隐患。 6、根据实际生产需求，制定停电与复电等应急处置方案，并组织具体实施。 7、制定电气设备备品备件的采购计划，保障库存配置的科学性与合理性。 8、负责本部门人员的日常管理、培训安排与绩效考评，定期组织员工开展安全操作规程、维修保养规范等内容的学习培训，确保持证上岗、技能达标。 9、负责项目实施期间所有图纸资料及电气设备信息的归档管理，包括资料的收集、整理、补充和完善工作。 10、与供电单位及相关政府职能部门保持沟通协调，保障企业电力供应满足运营要求。 11、完成上级交办的其他临时工作任务。 任职要求： 1、电气工程、自动化等相关专业本科及以上学历；年龄范围为30至45周岁。 2、具备五年以上大中型制造企业电气系统建设与运维工作经验，其中至少三年担任企业中高层电气管理岗位，熟悉现代电气设备管理体系与方法； 3、精通制造类企业高低压供配电系统设计、配电与控制柜开发、电气元器件选型流程； 4、熟练操作CAD、Eplan等电气原理图绘制软件； 5、具有良好的职业操守，工作态度严谨，责任心强，具备优秀的沟通协调能力； 6、有矿山、水泥、钢铁、化工等行业电气管理经验者优先考虑； 7、具备光伏发电项目实施经验者优先录用。

岗位职责: 1.负责电子电气工程相关工作，确保项目按时完成 2.与团队成员有效沟通，共同推进项目进度 3.持续优化工作流程，提升工作效率 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神 2.能够适应快节奏的工作环境，具备较强的学习能力 3.对电子电气工程领域有浓厚兴趣，愿意不断提升自我 4.掌握电子电气相关知识 工资待遇：8500-9500保底，不要工作经验有人带

仪器仪表工程师（4000-6000） 专业要求：（本科可接受应届生、专科需具备3年以上相关核电工作经验） 1、化学化工、机电一体化、仪器仪表、能源动力、核能技术等相关专业优先。 具备一定的英语读写能力和计算机操作技能。 2、具备良好的职业素养，热爱本职工作，遵纪守法，坚持原则，公平公正，积极参与技术提升，严守工作机密，乐于奉献。 3、掌握岗位所需的专业理论与业务知识，树立正确的人生观与价值观，注重职业道德修养，通过自我反省、学习先进典型、践行“慎独”精神，持续提升道德判断与自律能力； 4、具备较强的沟通协调能力；无犯罪记录；身体健康，工作细致认真，责任心强。公司配备放射性作业防护设施，应聘者需无放射性作业恐惧心理。 福利待遇：双休，每日8小时工作制，提供住宿，享受年休假、团队建设活动、节假日福利等。 联系人：王女士***********

二次接线工，包吃住，工资300-400元/天，能熟练PLC柜接线的优先

二次接线工，包吃住，能熟练PLC柜二次接线，看懂图纸的优先

主要负责配电柜，设备的调试。西门子之类的，可以加微信联系，能独立进行组态编程及电气原理图设计优先。

负责公司机电产品的设计、优化、改良及完善工作。 能够独立完成小型机电设备的电气系统与控制系统的搭建及布线实施。 具备创新意识和开拓思维，工作认真负责，富有敬业精神。 薪酬结构为底薪结合项目分红。