工厂文员封边工厂木工
江苏淮安招聘:家具厂木工1人,设计师,普工,接单文员1人,长期,不包吃住薪资:3K~8K有5年工作经验岗位职责:按时完成任务熟练使用开料机封边机推台锯
光伏运维综合管理(综合文员)
4000-6000元/月
文员包住1-2人月结
1、协助领导进行现场运维人员管理(规划现场运维人员日常工作路线)2、日常运维工作中纠纷问、待协调处理事项登记跟踪3、能熟练使用EXCEL跟word,有一定的文字编辑能力(给了模板后能出具一些报告)4、思维灵活一点,有较好的沟通能力,大专以上学历5、可提供住宿、薪资4-6千
文员包住社保20人以上月结
每天工作时间9到122到6每天工作7小时月入八k有住,可交社保盐城最大公司,福利待遇多多。
无锡滨湖区26-38岁,主要负责办公室资料整理及日常事务。大专及以上文凭
5000-6000元/月
文员社保3-5人月结
26-38岁,主要负责办公室资料整理及日常事务。大专及以上文凭,上五休二,有家具经验优先,月薪5000-6000元,五险。年终奖
数字化文员
3000-5000元/月
文员保险餐补3-5人月结全职
1、扫描仪扫描资料、图纸等并存档2、对文字、图片内容纠错整改任职资格:1、18-40岁,身体健康2、中专以及上学历,计算机专业优先,从事过数字化行业优先3、服从管理,配合领导安排的工作4、能接受出差者优先工作时间:工作时长是计件计算,根据项目进度服从安排
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其他临时工/兼职
兼职拥护中国的领导,政治素质高,有组织观念和大局意识;遵纪守法,品行良好,无违法犯罪记录,具有良好的职业道德,有较强的事业心和责任感;品貌端正、身体健康,吃苦耐劳、爱岗敬业,具备拟报考岗位所需要的资格条件;具备适应岗位要求的业务能力和身体条件;。详见附件《2024年萧湖国际大酒店有限公司第二批招聘岗位表》,点击阅读原文进行下载查看。招工人数:141个本次社会招聘为滚动招聘,自公告发布之日起接受报名,本公告招聘岗位长期有效,各岗位招满即止。报名时间为工作日上午9:00-11:00,下午13:00-17:00。工作地址:淮安区北门大街370号萧湖国际大酒店人力资源部
淮安急招电话客服
4000-8000元/月
电话客服社保11-20人月结
招聘‼楚州-华谊星河写字楼市区-中鑫上城门面全职员工,兼职共计20名!工作内容简单易上手 打打电话 年龄要求:50岁以内,口齿伶俐,接受能力强,有无销售经验都可以!⌚工作时段:全职:9.00-下午5.30(兼职可灵活调整)薪资:长期兼职:底薪8o一天+提成+全勤全职:月薪4k-8k以上 满勤 社保 提成联系电话:
淮安清江浦区我厂目前只招聘普工,做新能源光伏和家用电器,目前在招的岗位
9000-10000元/月
操作机台普工贴标签包住包吃交通补助有提成免费培训20人以上月结
我厂目前只招聘普工,做新能源光伏和家用电器,目前在招的岗位:包装,扫描,质检,分拣,贴标签,操作机台目前小时工真实工价30/小时。你人到达我们厂家大门口,符合要求后在进去我们厂里面签30/小时的《劳动合同》!真实保障无套路!工价30/小时最少要求入职满3天!!!白纸黑字签30/小时你亲自签字按手印和我们厂家盖公章一式两份!你手里拿一份!手机也保存电子档合同白夜班一天330,夜班350,有20块补贴,一个月保底工资9000+每天工作10小时,吃饭休息2小时正常计薪每天按11小时计薪,月平均280—300工时!你到厂里面百分百签30/小时!如果不是签的30工价!赔偿你所有路费及其损失
家具设计师月结
家具设计师有三年以上的家具工作经历,有较高的审美观、家具生产流程,有较强的沟通能力.。有三年以上的家具工作经历,有较高的审美观、家具生产流程,有较强的沟通能力.薪资福利:月综合收入8000+以上
封边下料工六面钻家具打磨开料
571-1209 ⬛(全屋定制家具)1 开料机成手下料工: 2名,工资7000~9000元;2 六面转操作工 :2名 3 成手业务员:3名 工资面议4 成手文员:2名5成手阿尔法拆单员:2名 工资 1万➕ 6 板式门板小件:全能工 工资面议7 设计师:2名 8打磨工人:2名9 打包擦板工:2名10 封边工 2名11 厂长 1名 月薪1万加 年底绩效!本工厂每月按时发放工资,工资保底加提成,免费午餐,住宿的可以提供宿舍,全年意外险。工作地址:后胡台联系人:
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家具设计师
北碚蔡家定制家具厂招聘拆单1-2名,负责客户订单的拆解与安排生产计划,具备一定的家具制造知识和沟通协调能力。具体内容包括但不限于订单管理、生产调度等。联系方式:
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文员社保保险6-10人月结
岗位来啦!!!招聘文员负责筛选简历邀约面试会电脑基本操作语言流利安排求职者任职资格:年龄18-38岁,男女不限交五险一金工作内容:负责各单位的招聘工作地址:淮安☞涟水:()
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文员月结全职
1,协助总经理工作,完成总经理交代代的工作。2,负责整体工作运营统筹,组织协调团队开展工作,达成运营目标。3,负责团队建设和人员激励,构建有效的团队文化。4,制定工作目标,并督促执行。5,责任心强,有较强的敬业精神和管理执行能力。6,本科以上文化,28-40岁,能适应短期外地出差。7,思维敏捷,有较强的沟通能力,有人力资源或运营经验优先。
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兼职
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