
风电运维技术员
5000-10000元/月
风电运维工程师1-3年大专有风机运维经验风电运维经验风电运维要求光伏/风电运维经验
1、负责风电场机组的日常巡检、故障消除及维护工作,确保设备安全稳定运行;
2、在设备维护过程中,开展故障与隐患的排查、整改与处理,并做好相关数据、资料的记录与归档;
3、对现场作业的安全性、质量标准及工程进度进行严格监督,发现安全隐患及时上报并跟踪处置;
4、配合主管领导推进现场费用管控,合理控制运维过程中的各项成本支出;
5、完成上级交办的其他日常事务性任务。
岗位要求:
1、具备风电运维工作经验者优先考虑
2、无恐高症,需持有电工进网作业许可证、电工特种作业操作证及高处作业资格证;
3、熟悉风力发电行业基本原理及相关技术知识
4、具备良好的沟通协调能力、学习能力和较强的心理承受能力;
5、动手实践能力强,能够按时高效完成上级交付的各项任务。
风电运维技术员
5000-10000元/月
风电运维工程师经验不限学历不限三一重能华锐风电风电运维定检技改全国出差提供住宿报销差旅高温补助
一、风电定检技改工程师(定检或技改项目)
学历:初中及以上
经验:接受三证齐全的新人
年龄:18—****
岗位职责:
1、开展风力发电设备机械与电气部分的检修维护,实施风机部件技术升级,加装辅助装置等作业。
2、按时参与公司组织的各项培训,主动学习风电相关专业知识。
工作地点:全国各风电项目现场出差
要求:身体状况良好,无影响风电作业的健康限制,具备较强实操能力,能适应长期外派工作,持有低压电工证、高压电工证及高处作业证
待遇:薪资按技术水平核定,住宿免费提供,遇刮风雷雨天气可在现场休整,每三个月可返乡休假10天
二、风电运维工程师(运检一体)
学历:初中及以上
经验:需持三证齐全,具备3个月以上风电从业经历
年龄:18—40周岁
岗位职责:
1、承担风电机组故障排查与处理、日常巡检维护、缺陷消除及机械设备和电气系统的保养工作,确保机组安全稳定运行;
2、参与现场安装监督、调试与试运行任务,落实安全隐患排查与整改,同步完成相关数据记录与资料整理;服从现场管理安排,及时反馈工作进度;
3、积极参加公司组织的技术培训,持续提升专业技能水平。
工作地点:国内各风电场就近分配
要求:身体健康,无妨碍风电作业的禁忌症,动手能力突出,能胜任长期出差任务,须具备低压电工证、高压电工证、高处作业证
待遇:薪酬由现场评级与绩效奖金共同构成,免费提供住宿,恶劣天气期间可在现场休息,每满三个月享受10天回家休假
风力发电属于国家重点支持的新能源领域,风机投运后可持续运行约二十年,行业稳定性强,发展空间广阔!
机电工程师
7000-10000元/月
机电工程师1-3年大专安装/调试维修/保养机电维修保养机电故障检测机电安装调试
包吃包住 六险1金 高温补贴 夜班补贴 带薪年假
宿舍为三人间,配备空调、座椅、独立卫生间及洗漱间
24小时热水供应,节假日福利、员工活动、生日礼品等
1、负责生产线的日常巡检,承担设备维护与保养工作。
2、及时处理设备运行过程中出现的异常情况或故障问题。
3、参与编制和优化设备操作培训资料,并对操作及维修人员开展培训。
4、对制造部员工的作业过程与安全生产负有指导和监督职责。
5、须严格遵守员工手册以及公司各项管理规定。
任职资格:
1、年龄要求:30至45周岁。
2、学历要求:大专及以上。
3、专业背景:电气自动化、机电一体化等相关专业。
4、职业资质:持有电气工程师证书,具备中级及以上技术职称者优先。
5、工作经验:具有相关岗位实际工作经验。
职位福利:五险一金、绩效奖金、带薪年假、包吃、包住、加班补助、弹性工作、员工食堂
机电工程师
5000-9000元/月
机电工程师3-5年大专熟悉PLC编程
岗位职责:
1. 优先考虑会汇川设备、西门子设备、信捷设备编程技术的人员;
2. 负责自动化项目中机械程序的编写及相关技术支持工作;
3. 参与技术方案设计、设备选型及材料审核等环节;
4. 配合完成机电设备的现场安装、调试以及故障处理;
5. 编制设备维护与保养计划,保障设备高效安全运行;
6. 对接客户与供应商,协调解决项目执行中的各类技术问题。
任职要求:
1. 具备机电、自动化或相近专业大专及以上学历;
2. 拥有3年以上自动化设备程序开发或维护工作经验;
3. 精通PLC编程、电气控制原理及自动化系统相关知识;
4. 具备良好的沟通协调能力、项目管理意识和团队协作精神;
5. 有较强的逻辑分析与实际问题解决能力,能适应现场作业环境。
风电运维工程师
8000-12000元/月
风电运维工程师经验不限中专/中技风电运维接受无光伏/风电运维经验低压电工证高压电工证登高证风电运维经验
岗位职责:
1、风机组的故障消缺、
故障排除、参数调试、保证风机正常运行
2、线路的维修、机器的维护以及系统的维护。
三、薪酬福利:
薪资构成:1底薪+岗位津贴+技术补助+伙食补助+高温补贴+工龄工资(岗位等级不同薪资待遇不同)综合薪资:8000-12000
2、每半年有晋升的机会
机电工程师
7000-8000元/月
机电工程师1-3年高中设备维修/保养机电相关专业
工作内容:
1、负责猪场各类机械设备的维修、保养及日常运行维护;
2、及时处理猪场设备运行过程中出现的异常与故障;
3、对设备使用人员进行规范操作指导与培训。
任职要求:
1、年龄22-45岁,高中或中专及以上学历,持有高压/低压电工证,具备水电相关工作经验,专业不限,身体健康,能适应岗位安排。
2、能够接受封闭式管理模式(驻场工作,每三个月集中休假7-8天)。
3、提供免费食宿、夫妻房及日常生活用品,入职即办理五险,享有绩效奖金、团队聚餐与团建活动,工作氛围融洽。
4、工作地点:湖北省孝感市大悟县,可根据情况优先就近分配。职位招聘3人
机电工程安装技术员
5000-6000元/月
建筑机电工程师3-5年学历不限污水处理建筑类设计院施工工程师给排水采暖管道通风系统负责驻场暖通排水管网中级职称注册暖通工程师
工作内容
1、参与建筑机电工程项目的方案制定与设计环节,保障施工质量与实施效率;
2、承担机电系统现场施工、调试及后期运维任务,及时处理各类技术难题;
3、对接建筑设计院等相关单位,协同推进项目按规范标准顺利实施。
任职要求
1、持有中级职称及注册暖通工程师证书;
2、在建筑机电工程行业具备扎实的实战经验;
3、能独立主导项目运作,同时具备较强的协作沟通能力。
水电工程师
1.2-1.5万元/月
建筑机电工程师3-5年本科电气给排水暖通
岗位职责:
1、负责在建工程项目的水电安装工作,全面跟进并管控实施过程;
2、参与公司工程项目施工方案及设计图纸的技术审查与评估;
3、负责水电专业施工期间的外部对接及相关工作的组织协调。
任职要求:
1、有工业厂房水电管理项目经验,且具备完整项目周期管理经历者优先;
2、掌握基本财务知识,熟悉水电安装工艺及材料设备市场价格,具备成本控制能力;
3、具备常规项目建设图纸的审核与技术判断能力;
4、能独立开展项目水电安装的技术指导,并完成相关工程预算编制工作。
风电光伏运维技术人员接受学徒
6000-9000元/月
风电运维工程师经验不限中专/中技集中式光伏运维风电运维接受无光伏/风电运维经验电气类专业电力类专业机械类专业机电类专业
招聘要求:
1、年龄要求19-28周岁以内(包含28周岁),大专及以上学历,无纹身,无犯罪记录。
2、积极上进,吃苦耐劳。实习地区服从单位安排。
岗位职责:
1、岗位职责:设备检测岗、运维巡检岗,维护与检查保障设备正常运行。
2、每月带薪休假8-10天,工作满一年带薪年假15天,节假日三倍工资补助,一年。
3、单位提供免费住宿(2-4人间,独卫,拎包入住),上班期间提供免费工作餐,提供工作所需用品及服装。
选择这个行业的理由
1、是绿领行业,趋势好,有前景;
薪酬高,福利好,六险一金,带薪休假等等;
2、技术经验积累型职业,不存在年龄和职业危机,经验越丰富薪酬越高;
机电设备主管
8000-16000元/月
机电工程师5-10年大专
岗位职责:
1. 负责矿山设备机电系统的安装、调试、日常运行管理及维护、报废处理等工作。
2. 完善矿山设备管理制度,推动设备管理工作的标准化与制度化,落实设备检修、保养和技术升级计划的执行。
3. 定期开展设备巡检,及时识别并消除潜在安全风险。
4. 统计分析设备使用、维护和保养数据,为矿山运营提供决策依据,保障生产任务高效推进。
5. 组织实施设备技术改进与更新方案,提升设备运行效率与技术水平。
任职要求:
1. 年龄45岁以下,具备机电设备维修等相关专业大专及以上学历,持有中级机电工程师资格证书;
2. 具有5年以上相关领域工作经验,熟练掌握机电设备操作规程及相关技术标准;
3. 具备良好的组织协调能力与现场管控能力;
4. 工作态度严谨,责任心强,具备优秀的专业素养和团队协作精神。
押运专员月薪1.2W到1.5W包吃住-不开车【不限经验,有师傅带】
1-1.1万元/月
押运员包住保险包吃社保20人以上月结
工作职责:
1.负责所运输物品的检查,监督及指挥装卸车,签收回执单,
2.完成每日的运输统计报表,
3.货物数量及产品出现问题时*时间反馈给相关领导做好应急措施。年龄:16-50周岁,能适应长短途的
出差,能听从公司领导的管理。
职位薪资:
实习第一个月的薪资:7000元
转正后选择以下长短运输
1.短途:底薪6500+出车补贴100/天(主要负责,周边城市当天往返的)综合月薪:10000-12000元
2.长途:保底8500,出差补贴200/天
出差时间:出差一次4-5个工作日(出差结束可以休息2到3天,月休10天。月薪:12000-15000
元
3.专线火车西部运输:保底9500,出差补贴300/天
出差时间:出差一次7-8个工作日(出差结束连休4天左右)全勤+1000,综合月薪:15000-20000元
(公司缴纳五险一金,包吃包住)
每月十号发工资,带薪年假15天
长途或者短途可以根据自己情况选择!
工作地址:昆明
急聘普工!路由器30元一小时,月保底10000长白班/宜
9000-10000元/月
长白班操作工车间用品厂普工贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住11-20人日结夫妻房
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①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿,
②:月薪保底10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!
③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴20/晚,可根据自身意愿选择班次
④:招聘要求:18-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
⑥:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!
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【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1)保险:;五险一金足额缴纳。
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:湖南长沙异地招工,
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风电运维工程师正式工
6000-13000元/月
风电运维工程师经验不限大专
岗位职责:
1. 负责风力发电机组的日常巡检、故障诊断与处理,保障设备稳定运行
2. 执行定期维护保养计划,包括润滑、紧固、校准及部件更换等作业
3. 参与风电场技改升级与大修项目,配合完成设备调试与性能测试
4. 记录运维数据并分析运行趋势,提出优化建议以提升发电效率
5. 严格遵守安全规程与环保要求,落实高风险作业审批与现场监护
工作单位:金风、远景、明阳等上市企业
风机运维工程师
1.2-1.8万元/月
风电运维工程师3-5年学历不限风电运维要求光伏/风电运维经验低压电工证高压电工证登高证光伏运维经验风电运维经验
1、需要对散热器提供刷漆
2、需要使用强力洗车抢清洗冷却器上的灰尘
3、需要开展叶片根部到塔底基础环导通电阻
4、变浆轴承链接螺栓力矩检测抽检比例100%
5、发电机与叶轮螺栓力矩检测,抽检比例50%
风电运维 风电维修技改 风电维修主修
1.3-1.8万元/月
风电运维工程师3-5年学历不限风电维修技改方面风电运维要求光伏/风电运维经验低压电工证登高证风电运维经验
岗位职责:
1.负责风电叶片的现场维修、缺陷修复及结构加强处理,保障叶片运行安全性与可靠性
2.执行叶片表面打磨、修补、防腐及油漆涂装等工艺作业,符合风电行业技术规范
3.参与风电机组定期巡检与状态评估,识别潜在隐患并提出技改建议
4.配合完成风电场技术改造项目,提供运维技术支持与施工质量监督
5.规范填写运维记录、验收报告及安全作业台账,确保过程可追溯
任职要求:
1.学历不限,具备风电、机械、电气或材料类相关专业背景者优先
2. 有风电运维、高空作业或复合材料维修经验者优先,能适应长期驻场工作
3.持有高处作业证、电工证或登塔证等特种作业资质者优先
4. 具备基本英语读写能力,能看懂设备英文技术资料
5.责任心强,具备良好的安全意识、团队协作与应急处置能力
打磨
♻【叶片维修】♻
熟练工 18-45周岁,,初中及以上学历,身体健康,吃苦耐劳
熟练工 包住、10000-14000元/月,入职缴纳五险。
主要负责风叶片维修、打磨、手糊、灌注、了解方案、后处理等,走动式工作。
要求持有高出证从事风电叶片维修1年以上维修工作经验,个人团队都可联系
电话
福利待遇:职工生日免费发放礼物、不定时举办各种团建活动。
⚠
电气设计工程师
8000-15000元/月
电气工程师1-3年大专
岗位描述:
1. 依据项目需求设计电气控制系统,并根据设计方案绘制图纸及编写相应程序。
2. 指导装配人员按照电气原理图进行设备安装与接线。
3. 协同相关部门同事开展现场调试工作,确保系统正常运行。
4. 收集行业内的电气技术资料,做好关键技术的积累与储备。
5. 完成上级交办的其他相关工作任务。
任职要求:
1. 电气类专业大专及以上学历,能适应出差安排。
2. 熟练掌握PLC编程技术,具备西门子PLC编程经验者优先考虑。
3. 熟悉CAD或EPLAN软件操作,可独立完成电气图纸绘制。
4. 掌握博途等PLC编程工具,能够依据方案独立开发PLC控制程序。
5. 熟悉组态王、力控、WICC等上位机监控软件,具备上位机程序编写能力。
6. 有独立承担非标自动化项目电气部分实施经验者优先。
7. 具备一年以上电气施工图设计工作经验,能完成西门子等品牌产品的电气程序开发。
职位福利:五险一金、节日福利、餐补、绩效奖金、通讯补助、单双休、出差补贴
电气工程师
8000-13000元/月
电气工程师1-3年本科Unix电气工程师证CADCadencePLC工程师eplanProE
岗位描述:
1. 根据项目需求设计电气控制系统,依据设计方案完成图纸绘制及程序编写。
2. 指导装配人员按照电气原理图进行设备安装与接线。
3. 协同相关部门同事开展现场调试工作,确保系统正常运行。
4. 整理行业内的电气技术资料,做好关键技术的积累与储备。
5. 完成上级交办的其他相关工作任务。
任职要求:
1. 电气类专业大专及以上学历,能适应出差安排。
2. 熟练掌握PLC编程技术,具备西门子PLC开发经验者优先考虑。
3. 熟悉CAD或EPLAN软件操作,可独立完成电气图纸绘制。
4. 掌握博途等PLC编程工具,能根据控制方案编写相应程序。
5. 熟悉组态王、力控、WICC等上位机组态软件,具备上位机程序开发能力。
6. 有参与非标自动化项目电气部分实施经验者优先。
7. 具备一年以上电气施工图设计经历,能够编制西门子等品牌产品的电气控制程序。
8. 出差期间享有出差补贴、餐补,交通及住宿费用由公司承担
电气设计工程师
8000-13000元/月
电气工程师1-3年本科Unix电气工程师证CADCadencePLC工程师
岗位描述:
1.根据项目实际需求设计电气控制系统,依据设计方案完成电气图纸绘制及程序编写。
2.指导装配人员按照电气原理图和技术要求进行设备接线与安装。
3.协同相关部门同事开展现场设备的调试与运行工作。
4.整理收集行业内的电气技术资料,持续开展技术积累与优化。
5.完成上级交办的其他相关工作任务。
任职要求:
1.电气类专业大专及以上学历,具备出差条件。
2.熟练掌握PLC编程技术,有西门子PLC开发经验者优先考虑。
3.熟悉CAD或EPLAN等电气设计软件,可独立完成电气图纸绘制。
4.掌握博途等主流PLC编程工具,能根据控制方案编写相应程序。
5.熟悉组态王、力控、WICC等上位机监控软件,具备上位机程序开发能力。
6.有参与非标自动化项目电气部分独立实施经验者优先。
7.具备一年以上电气施工图设计经历,能完成西门子等品牌产品的程序编制。
8.出差期间享有出差补贴、餐补,交通及住宿费用由公司承担
电气工程师
5000-10000元/月
电气工程师3-5年本科电路设计Altium Designer电控工程师PLC工程师
【岗位职责】:
作为电气工程师,您将承担各类电气系统的设计、开发与维护工作,涵盖电气设备、电路板、控制系统及自动化方案的规划与实施。需与多部门协同配合,确保项目按计划推进,并符合客户在技术指标和性能方面的具体要求。同时,负责对现有电气系统进行评估与优化,提升系统运行效率与稳定性,及时排查并解决各类技术故障。
【任职要求】:
-具备电气工程或相近专业本科及以上学历。
-至少3年电气工程相关工作经验,掌握电气设计相关标准与行业规范。
-熟悉电路设计流程,能够独立完成电气原理图绘制,具备系统分析与故障诊断能力。
-熟练使用至少一款电气设计工具(如AltiumDesigner、Eagle等)。
-具有较强的团队协作意识和应对技术挑战的解决能力。
-英语水平良好,能熟练阅读技术资料并撰写专业文档。
【福利待遇】:
提供具有市场竞争力的薪酬体系,根据个人资历与能力定薪。除基础薪资外,设有年终奖、项目绩效奖励等多项激励机制。公司为员工配备完善的医疗保障及意外险。重视员工成长,提供系统的内部培训、外部研修机会及专业资质认证支持。依法享受法定节假日及带薪年休假。支持弹性工作时间与远程办公模式,助力实现工作与生活的协调平衡。
一级机电工程建造师
1-1.1万元/月
建筑机电工程师经验不限学历不限二级建造师建筑类设计院一级水利市政类设计院暖通传统行业一级建造师中级职称二级机电二级水利电气给排水注册给排水工程师高级职称一级机电
招聘一级机电或二级机电证书持有者,有无B证均可,详情请私信联系
plc调试工程师
4000-7000元/月
电气工程师1-3年中专/中技PLC工程师
要求:中专及以上学历,机电、电子、电气、机械、自动化等相关专业,
负责电控箱接线及PLC程序检验工作(需具备识读电气原理图能力),
招聘人数:两名,性别不限,年龄36岁以下
消防工程管理负责人
5000-10000元/月
消防工程师经验不限大专较多出差较多外派负责驻场施工单位二级建造师一级建造师二级注册消防工程师广联达
1. 参与消防弱电工程设计方案的制定与优化。
2. 协调并推进消防弱电设备的采购、安装与调试计划,负责消防报警系统、紧急广播系统、监控系统、门禁系统等系统的布线实施与调试工作。
3. 配合上级完成消防弱电项目的进度控制及现场组织管理任务。
技能要求:
1. 熟知国家现行消防相关法规与技术标准,具备良好的消防安全意识与风险识别应对能力。
2. 精通消防弱电系统的设计、施工、调试及后期维护流程,熟练掌握各类配套设备的操作与应用。
3. 具备基础电子电气理论知识和计算机操作能力,能独立处理常见技术问题与故障排查。
4. 具有良好的团队协作精神和沟通协调技巧,可高效对接相关部门及外部供应商。
5. 学习能力强,具备较强的分析判断与实际问题解决能力。
6. 持有二级建造师或以上资格证书者优先录用,不接受实习生应聘。
栏目概述
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