【岗位职责】 1. 负责风电设备的运维和维护工作； 2.负责风电场的巡检和故障排除； 3. 负责风电设备的日常保养和维护。 【岗位要求】 1. 具备一定的风电运维工程师相关经验； 2. 具备良好的身体素质和耐力； 3. 具备细致认真的工作态度； 4. 具备低压电工证，登高作业证，高压电工证(非必备)，前两个证书获得时间需超过1-2年

【岗位要求】 1. 机电相关专业全日制大专及以上学历。 2. 熟练使用办公自动化，熟练操作CAD设计、制图等。 3. 有工作经验者优先。 4. 具有良好的沟通协调能力，较强的团队意识和执行力。 【福利待遇】 1. 薪资面议。 2.单休，朝九晚六。 3. 提供工作餐。

1、负责风电现场机组的日常巡检消缺、维护等工作，保障现场机组安全、稳定 的运行； 2、负责维护过程中相关故障、隐患的排查、整改、处理及相关信息、资料的记 录和收集工作； 3、负责对现场作业的安全、质量、进度严格监督和把关，对于现场各种安全隐 患及时上报和跟进处理； 4、协助主管领导做好现场费用控制工作，有效控制现场各项成本管理； 5、其他事务性工作。 岗位要求： 1、有风机运维经验优先 2、无恐高症，持有高压、低压、登高三证 3、熟悉并了解风力发电领域 4、具有较好的沟通、学习能力，心理素质过硬； 5、具有很强的动手能力，按时完成上级安排任务。

①具有机电工程或电气工程中级及以上职称，或机电工程一级注册建造师； ②具有或配合考取的安全生产知识和管理能力考核合格证； ③具备矿山相关（主体）专业大专以上学历且有10年以上矿山一线从业经历。 （矿山主体专业是指采矿、机电、运输、通风、安全、地质、测量、矿建（井建）等与矿山安全生产相关的专业。）

【岗位职责】 1. 负责光伏、储能电站设备日常巡检，记录设备运行数据； 2. 现场设备故障排查、检修及定期维护保养； 3. 严格遵守安全作业规程，落实现场安全管控； 4. 整理运维台账，及时上报设备异常问题； 5. 配合现场设备安装、调试等相关工作。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，电气、机电、新能源类相关专业； 2. 持有电工证优先，可接收无经验应届生； 3. 能接受外出现场作业，具备较强安全意识； 4. 吃苦耐劳，服从安排，有良好沟通能力。

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今天需要两名小工，工作时间为10点至8点，薪资为12元/小时，工作内容是拧螺丝。要求员工年龄在25至50岁之间，熟练使用手电钻，干活麻利，拒绝磨洋工。有意者可报名。

招聘：营业员薪资：2000-6000?工作内容：1、接待到店客户，办理移动套餐、宽带、FTTR等通信业务；2、可参与集市外拓、客户回访邀约，主动开口获客；4、产品陈列整理，做好意向客户跟进登记。?岗位优势：零基础可学，专人带教培训；底薪+提成，业绩越好收入越高；团队氛围简单，内外场结合，成长空间大。

四川凉山风电叶片维修項目

定检员，青海某风场招聘 找风电定检专业人员五人， 长期，队长12000/月，要求：一年以上工作经验，组员9000/月6个月以上经验即可，登高证，电工证，试用期一个月，次月18号发工资。面试及上岗。详情来电详谈。 电话 ，联系人陈

工作内容要求： ①年满十八周岁以上，三十五周岁以下；大专及以上学历人员 ，专业电气自动化、电气工程及自动化电气相关专业； 只能接受汉餐的人员 ②必须具备低压作业证、高压作业证、高处安装维护及拆除作业证； ③1年以上机组运维经验（双馈，直驱经验均可），必须有机组经验，能处理故障，不能只有检修经验 ③工作人员能接受出差 福利待遇： 1.法定节假日三倍薪；高温补贴；中秋、端午500元，春节1000元，生日福利150元； 2.六险一金，入职购买一份商业险，次月开始缴纳五险一金； 3.工作2-3个月左右集中休息10—15天，休假期间差旅费报销； 4.包住不包吃，每日15-30不等，具体根据风电场走，自行缴纳，不从工资扣除； 5.劳保免费 工作地址：新疆、甘肃、青海就近分配

风电运维/定检/技改 工资待遇：根据经验谈薪资9000+，1年以上10000-15000；入职缴纳五险一金 工作岗位：风力发电运维工程师、定检、技改工作内容： 1．现场安装督导、调试、运行等工作 2．定期维护与例行维护、风机故障维修 3．准确了解机电系统的技术参数 4．负责发电机设调试、电气故障处理、变频 器调试及变奖系统调试 5．风机维护与保养等 吃住：提供住宿，住宿是公司统一安排 任职要求： 1．年龄：18~40周岁 2．学历：中专及以上学历+持有相关证件 3．电气、机电等相关专业优先录取（其它专业也可接受）

注：可接受应届，可接受小白！ 岗位职责： 1.负责风电场风电机组的日常巡检、故障诊断与消缺维护 2.执行机组定期检修、部件更换及技术改造任务，保障设备稳定运行 3.记录并分析运行数据，编制运维报告，提出优化建议 4.配合完成新机组调试、并网验收及安全合规检查工作 5. 严格遵守高空作业、电气安全及风电现场各项操作规程 任职要求： 1. 电力系统、自动化、机械或新能源相关专业背景，学历不限 2.具备风电运维、电气检修或机械设备维护相关经验者优先 3. 持有高压电工证、登高作业证及安全规程考核合格证明 4.能适应长期驻场、户外作业及阶段性倒班安排 5.责任心强，具备良好的应急处理能力与团队协作意识

有工作经验，会维保，会维修，

有工作经验，会维保，会维修，

具备5年以上电气技术工作经验，熟悉配电控柜装配，能够理解电气安装图、电路图及程序图

岗位内容： 1. 负责建筑机电系统的方案设计与技术分析； 2. 主导工程项目的实施，把控施工进度与执行质量； 3. 对接设计、施工、业主及监理等多方单位，保障项目顺利推进； 4. 编写项目技术方案及投标文件； 5. 处理施工现场的技术难题并提供解决方案。 任职要求： 1. 本科及以上学历，建筑电气、机电工程或相关专业； 2. 具备三年以上机电或建筑工程领域实际工作经验； 3. 熟练操作CAD、Revit等专业设计软件； 4. 拥有良好的沟通与组织协调能力； 5. 掌握国家有关机电系统及安全规范的技术标准。

【工作内容】 1. 负责自动化控制系统的设计、开发、调试和维护工作。 2. 参与公司自动化项目的规划、选型和技术方案制定。 3. 负责自动化设备的选型、采购、安装和调试工作。 4. 编写自动化控制系统的程序和文档，确保系统的稳定性和可靠性。 5. 对自动化设备进行故障诊断和排除，及时解决生产过程中的问题。 6. 与其他部门协作，提供自动化技术支持和解决方案。 7. 跟踪自动化技术的发展趋势，提出改进建议和创新方案。 8. 完成上级领导交办的其他工作任务。 【任职要求】 1. 专科及以上学历，自动化、电气工程或相关专业； 2. 5年及以上食品行业设备自动化工作经验，熟悉食品生产线设备者优先； 3. 精通PLC编程、HMI界面设计及工业通信协议； 4. 具备良好的沟通能力和团队协作精神，能适应现场工作环境。

岗位内容： 1. 负责建筑机电系统的方案设计与技术分析； 2. 主导工程项目实施，把控施工进度与执行质量； 3. 对接设计、施工、业主及监理等多方单位，保障项目顺利推进； 4. 编写项目技术方案及投标文件； 5. 处理施工现场的技术难题并提供解决方案。 任职要求： 1. 本科及以上学历，建筑电气、机电工程或相关专业； 2. 具备三年以上机电工程或建筑工程领域实际工作经验； 3. 熟练操作CAD、Revit等专业设计软件； 4. 拥有良好的沟通协作能力； 5. 掌握国家有关机电系统及安全规范的技术标准。

岗位职责： 1. 负责楼宇智能化系统（含安防、门禁、监控、消防报警、综合布线等）的设计、安装、调试与维护 2. 参与弱电工程项目现场勘查、方案编制及技术交底工作 3. 独立处理系统运行中的故障，提供及时有效的技术支持与整改建议 4. 配合甲方及总包单位完成验收、资料归档及后期运维交接 5. 定期巡检设备运行状态，制定预防性维护计划并落实执行 任职要求： 1. 熟悉主流弱电品牌设备（如海康、大华、宇视、霍尼韦尔等）及行业标准规范 2. 具备独立完成CAD绘图、点位布置及系统原理图设计能力 3. 持有低压电工证、安防工程师证或PMP证书者优先 4. 责任心强，具备良好的沟通协调能力与现场应变能力 5. 能适应短期出差及项目制工作节奏

1、专科及以上学历，电气自动化、机电一体化、工业与自动控制等相关专业； 2、工作经验：有2年以上非标自动化项目相关工作经验； 3、能够独立完成电气图设计、PLC编程、选型设计； 4、具备较强的动手和独立解决问题的能力，工作积极主动、认真负责；

岗位职责： 1. 负责楼宇智能化系统（含安防、门禁、监控、消防报警、综合布线等）的设计、安装、调试与维护 2. 参与弱电工程项目现场勘查、方案编制及技术交底工作 3. 独立处理系统运行中的故障，提供及时有效的技术支持与整改建议 4. 配合甲方及总包单位完成项目验收、资料归档及售后维保服务 5. 定期巡检弱电设备，编制运维报告，保障系统稳定高效运行 任职要求： 1. 电气工程、自动化、通信工程或相关专业背景，学历不限 2. 具备弱电系统集成或施工维护经验，熟悉主流品牌设备及协议标准 3. 熟练使用CAD制图软件，能独立完成点位图、布线图等技术图纸 4. 持有低压电工证、安防工程师证或PMP证书者优先 5. 具备良好沟通能力与责任心，适应短期出差及现场作业

岗位内容： 1. 负责建筑机电系统的方案设计与技术分析； 2. 主导工程项目实施，把控施工进度与执行质量； 3. 对接设计、施工、业主及监理等多方单位，保障项目顺利推进； 4. 编写项目技术方案及投标文件； 5. 现场技术支持，及时处理工程技术难题。 任职要求： 1. 本科及以上学历，建筑电气、机械电子或相关专业； 2. 具备三年以上机电工程或建筑工程领域实际工作经验； 3. 精通CAD、Revit等专业设计软件操作； 4. 具有良好的沟通协作能力； 5. 掌握国家有关机电系统及安全生产的技术规范与标准。

岗位职责： 1. 负责机电系统的设计、安装、调试及运行维护工作 2. 参与项目前期技术方案制定与可行性分析 3. 解决现场机电设备运行中的技术问题，提供技术支持与优化建议 4. 编制机电相关技术文档、操作规程及验收报告 5. 配合项目进度，协调施工、监理及供应商等多方工作 任职要求： 1. 机电工程、自动化、电气工程等相关专业背景 2. 熟悉机电设备原理、PLC控制系统及常用工业通信协议 3. 具备良好的图纸识读与现场施工管理能力 4. 工作认真负责，具备较强的问题分析与解决能力 5. 持有中级以上职称或相关职业资格证书者优先

一、工作内容： ①现场安装督导定检，消缺、技改、调试和试运行、维修等工作； ②定期维护和例行维护工作； ③风机故障维修工作； ④风场运行工作； ⑤完成领导交办的其他工作。 二、任职要求： ①持有相关技能证书者优先（高低压电工证、登高证、高压电工证），无证可协助考取；退伍军人优先录取 ②40周岁以下，中专及以上学历，机电、电气、机械、能源，跟电力相关专业者优先； ③具有较强的吃苦耐劳精神，没有恐高、晕船等症状； ④具有良好的团队合作能力及服从能力。 三、福利待遇与职位晋升： ①综合薪资： 8500-12000/月（前三个月4000-6000元，每晋升一级，工资涨幅1500-2000元。根据现场工作表现及考核晋升）； ②休假： 月休6天或三个月休一次，按现场报销规定给予； 四、其他福利： 六险一金，高温补贴，带薪休假，全勤奖，，节假日福利，生日福利 四、工作地点 陆地运维工作全国范围分配

陆上风电运维工程师 1、岗位职责：负责风力发电机组的日常巡检、运行维护、故障消缺；巡检运行记录填报；检维修方案编制和备品备件计划编制上报；现场设备运行监控、机组系统调试和试运行等。 2、任职要求： 陆上风电运维工程师：大专及以上学历；年龄19-38 周岁；电气、机电、机械、自动等理工类相关专业优先录取；需持有高压电工证、低压电工证、登高证，面试通过公司统一安排考取。 3. 职业健康体检合格，无色盲、色弱，无恐高、心脏病、高血压等职业健康康禁忌症。 4. 工资待遇：入职前3个月执行5000-5500元；3-6个月可晋升为6800-7300元；每半年考核晋升一次，工作满一年工咨8000元左右，工作2-3年，月薪资可9000-12000，表现优秀者可连续升级加薪；入职缴纳六险一金，管住、节假日享有节假日补贴。 话费补贴100元／月；电脑补贴80元／月（现场发放）；高温补贴200元／月（每年6、7、8月享受补贴）国家法定假日在场则发放福利费，200元／天：清明、端午、五一、中秋、元旦、国庆（3天）；春节（7天）发放300元／天。公司额外发放中秋、春节福利

服从区域安排，不接受指定地点面试 【岗位职责】 1. 根据风电机组安装技术规范要求，负责机组现场接货、安装、试运行，确保机组顺利完成验收工作； 2. 负责风电机组的日常检修、消缺、维护等工作，保证机组正常可靠运行； 3. 负责风电机组的故障处理、大部件更换协助、辅助改造、技术改进等现场所需工作； 4. 负责风电机组相关信息、资料的记录和收集及隐患排查整改工作，建立风机档案； 5. 协助现场经理做好现场安全、质量、进度、成本控制等工作并及时汇报。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，电气、机械、新能源等相关专业优先； 2. 一年及以上风电行业相关工作经验； 3. 必须有低压电工证、高压电工证、登高作业证三证（国网可查）； 4. 身体素质良好，无重大疾病及突发性疾病症状和病史，无恐高、心脏病、脑梗、癫痫、高血压等职业禁忌症，能够适应行业及岗位的特殊工作环境，服从区域调派和现场工作安排。 【薪资待遇】 1. 薪资：月薪（按级别）+餐补=税前6000-9000元； 2. 休假：60天休8天，不休可累计； 3. 员工福利： 3.1 六险一金：社保按照杭州市的社保基数进行缴纳，公积金也是按照杭州市标准执行； 3.2 生日礼金：员工生日当月准时发放生日礼金，入职满1年父母子女生日也安排礼金； 3.3 结婚礼金：员工结婚根据员工工龄发放相应结婚礼金； 3.4 丧事费：员工亲属故去，公司按照规定给予礼金作为慰问； 3.5 传统节假日的福利：派发实物礼品作为员工的福利； 3.6 父母敬孝卡（符合要求员工每个月公司以补贴形式打父母卡上）； 3.7 高温补贴，高原补贴，特殊地区补贴等； 3.8 夏日送清凉福利，冬日送温暖福利，我们会以实物发放形式； 3.9 项目有项目奖金，这个视项目执行情况而定，非固定收入。

1. 专业背景：具备机电安装、给排水、电气工程、建筑环境与能源应用工程等相关专业背景，大专及以上学历。 2. 经验要求：熟练掌握连锁酒店项目机电图纸设计流程，熟悉酒店客房、大堂、餐饮区及后勤区域的水电与暖通系统设计标准与空间布局逻辑；有大型设计院工作经历，具备较强的方案落地能力与规范应用经验。 3. 技能要求：熟练操作CAD、天正等设计工具，可独立承担施工图绘制、图纸深化及设计方案优化任务，了解国家和地方现行机电设计技术规范。 4. 能力要求：具有较强的图纸审查与现场问题处理能力，能够顺畅对接施工团队与甲方技术需求，责任心强，具备良好的沟通协调能力和团队合作精神，能独立主导项目的机电设计工作。 岗位职责 1. 承担连锁酒店项目室内水电系统（含强电、弱电、给排水、消防水电）的方案制定、施工图绘制及深化设计工作； 2. 根据项目实际要求及相关技术规范，完成水电管线路由规划、设备参数确定、图纸审核等任务，确保设计成果符合法规并满足施工需要； 3. 协同项目组开展现场技术交底，协助解决施工过程中的技术难题，及时完成图纸变更与优化调整； 4. 归集整理各阶段设计文档，做好图纸存档管理，配合完成与建设方及施工单位的技术对接与沟通。