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河南郑州地铁项目招聘路桥隧道专业高级工程师2人、会计师1人。工资面议

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1⃣郑州YT十八里河涂装工，18-38周岁短期涂装工35/小时200/月餐补长期涂装工综合月薪6500-8500/月2⃣郑州YT高新区电子线束小时工男女不限18-40岁综合收入5000-70003⃣新密越达龙门加工20-45周岁28/小时4⃣新密越达卧式立式操作工，20-45周岁28/小时5⃣新密越达数控镗铣床18-45岁28/小时6⃣新密越达数控编18-45岁28/小时7⃣焦作长白班电子厂18-40岁，仅性月综合4500-7000元8⃣郑州678号线地铁安检员18～40岁，男女不限综合工资4500-5000左右9⃣郑州高薪骑手饿了么男女不限18-50岁7000-16000多劳多得1⃣0⃣郑州港区园博园京东长白班男女不限，18-45周岁综合薪资5000-7000元1⃣1⃣郑州大龄工长白班正式工18-50周岁综合月薪6000以上1⃣2⃣郑州越达器械长白班钳工，18-45周岁薪资待遇：26元/小时1⃣3⃣郑州越达器械熟练涂装打磨工

精装修行业，可以接受项目驻地，要求最低二建证资格，年龄50岁以内，月薪8000—12000

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招聘一个有工作经验的工程师，工作地址河南郑州，要求本行业工作经验2年以上，熟悉软件，熟悉选址预审，土地组卷，联系，联系请注明

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招聘：电气工程师（能源电力）薪资：4000-6000元/月岗位职责：工程师岗位要求：有责任心

薪资：配网设计员1.10kV及以下配电网项目的可行性研究、现场勘测、初设评审、施工图的现场勘测，CAD图纸设计、说明书编制等工作；2.负责设计项目从方案到结果的整体协调，了解现场电气安装知识；3.满足10KV及以下配电设计规程、流程及要求，保证设计工作质量。

应聘条件:本科学历，计算机、电器自动化等专业；工作认真，具有良好的动手能力，吃苦耐劳精神，较强的沟通协调能力和团队协作意识，有责任心；，学生会或班干部优先录取。

职位详情诚聘连锁门店施工工长，长期做连锁品牌店装修，全国区域。多家品牌，施工地点随品牌区域。岗位要求1、有连锁快装餐饮门店经验者优先，有自己稳定的施工班组，人员搭配充足；2、专业技能过硬，能看懂图纸。熟悉各项工艺标准，准确按照品牌验收标准施工。减少返工率，确保项目节点顺利验收；3、能及时处理施工突发意外情况，具有较强的协调能力，管理能力，组织能力；4、施工前培训(免费培训分享施工流程，施工经验，公司人员职责介绍；5、做工不好，质量不佳，不以客户服务，不以施工信誉为第一准则的勿扰！月收入12000-20000。有技术的工队!欢迎加入我们！我们只做连锁品牌，有全套安全规范保障！有意者欢迎致电

1.电气工程基础知识：包括电路理论、电气设备、电气系统等。2.电气安装和维护技能：包括电气设备的安装、调试、维护和修理等。3.故障诊断技能：能够对电气设备和系统的故障进行诊断和处理。4.安全知识和技能：了解和遵守电气设备和系统的安全规定和操作规程。5.问题解决技能：能够解决电气设备和系统运行中遇到的问题。

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自动化设备调试，保养，自动化电气工程师，钳工，机械臂，PLC（年龄：19岁-35岁）