学历：大专或以上 年龄：35内 设计专业经验：有全屋定制行业经验者，室内设计或美术专业者优，熟悉常用的设计软件如，CAD,酷家乐，三维家，SKU等，应届毕业生也可考虑 销售专业经验：有全屋定制行业销售经验者优，开朗活泼，有亲和力，善于沟通，善于倾听客户心声，发现销售机会，能针对不同客户采用不同的销售方式，营销管理专业佳 要求：专业技术突出，审美能力强，形象气质佳，热爱行业，对待客户热情，有亲和力，有抗压能力，团队意识强，积极上进

驻厂设计师：5-10名 任职要求： 1. 年龄18-40岁，性别不限，具备大专及以上学历。 工作态度积极主动，责任心强，能适应高强度工作，具备良好的团队协作精神。

设计岗职责： 1、与客户深入交流，全面掌握其对全屋功能布局、风格偏好及预算规划的具体需求，提供专业化的设计方案建议。 2、实地进行精准测量，结合空间实际结构，熟练使用CAD、酷家乐等工具完成橱柜方案的创意设计及效果图制作。 3、独立推进从初步概念、施工图纸绘制到产品生产下单的完整设计流程，保障方案的可实施性与落地准确性。 4、协同销售、生产及安装团队高效配合，为客户提供全流程一体化设计服务，及时解决各环节中的技术问题。 任职要求： 1、具有5年以上定制橱柜、全屋家具或家庭装修领域设计岗位从业经验。 2、熟练操作CAD、酷家乐、3DMAX、SketchUp等设计软件，具备独立输出高质量效果图与施工图的能力。 3、具备良好的审美能力、空间规划技巧和细节把控意识，对材质搭配、色彩运用及灯光设计有敏锐洞察力。 4、沟通表达能力强，服务意识佳，能清晰传达设计理念，具备较强的抗压性与团队合作精神。 岗位待遇: 1、工作时间：按门店运营安排执行，每周安排1天轮休。试用期：1-3个月； 2、薪资待遇: 底薪+提成+奖金+工龄工资，实行多劳多得机制，综合收入无上限，努力者年薪可达20W以上。 3、晋升通道：设计师—设计师主管—设计师总监

职位描述 1、负责上门测量尺寸，制定设计方案，与客户进行沟通交流等相关工作； 2、负责日常客户跟进及客户关系的维护； 3、统筹室内项目的整体规划，制定设计策略方案，并向客户进行方案讲解与演示； 【任职要求】 1、大专及以上学历，室内设计、装潢设计、

全屋定制、橱柜衣柜设计等相关领域，需精通CAD、3DMax等设计软件，具备独立完成设计方案及与客户有效沟通的能力。 专业技能与职责要求： 设计能力：具备橱柜、衣柜、木饰面等定制产品的审美把控能力，可独立承担测量、方案设计、下单等全流程工作，并协同销售完成客户接洽。 软件操作：熟练运用CAD、酷家乐、3DMax、Photoshop等设计工具，部分岗位需掌握SketchUp或具备手绘表达能力。 项目落地：负责跟进生产与安装环节，确保设计方案顺利实施。

岗位职责 1、与客户充分交流，掌握其生活需求、审美倾向、功能要求（如收纳规划、动线设计）以及预算情况。 2、实地勘测房屋数据（包含初次测量与复核），详细记录空间构造信息（如梁柱布局、管线走向）。 3、运用专业工具（如AutoCAD、酷家乐）完成平面布置图、效果图及施工图纸的绘制，呈现空间布局、配色方案与材质选用。 4、依据设计方案编制详细报价清单，列明材料规格、工艺标准与费用构成，协助推进合同签署。 5、联动销售与生产团队，在施工过程中对接水电、木作等工序，确认水电点位、基层尺寸，并在安装环节现场指导，解决后续服务问题。 任职要求 1、熟练操作AutoCAD、酷家乐等设计软件，具备2年以上定制类设计工作经验； 2、了解各类板材性能（如环保指标、承载能力）、五金组件及定制家具制造流程； 3、掌握现代、欧式、中式等主流装饰风格特点及其搭配方法； 4、配合销售进行客户沟通，提供专业技术支持。

职责： 1、负责客户跟进及成交，为客户进行量尺，并根据客户需求独立完成配套方案的效果图设计及方案讲解； 2、沟通方案报价，协助客户完成合同签订； 3、在系统中下达订单，建立并完善客户个人档案信息； 4、对产品设计图纸及相关文件进行整理、归档与管理； 5、及时解答客户咨询，持续维护客户关系。 岗位要求： 1、具备家具全屋定制行业设计经验，擅长客户沟通，属于销售导向型设计师；经验丰富者学历可适当放宽； 2、有相关从业经验者优先，优秀应届毕业生亦可培养，熟练使用CAD、三维家、酷家乐等设计软件； 3、具备良好的团队协作精神，沟通表达能力强。

设计师招聘： 岗位职责： 1、按照客户需求进行现场测量，并完成设计方案及效果图的初步绘制； 2、配合销售团队解答客户关于设计的专业问题，推动订单达成； 3、向客户讲解产品特点，并就设计方案进行沟通与优化； 4、对安装人员进行现场指导，确保产品安装符合设计要求； 5、完成领导交办的其他相关工作。 岗位要求： 1、大专及以上学历，室内设计或相关专业

1.负责与客户沟通，了解需求，提供专业的全屋定制设计方案； 2.根据客户需求进行空间规划、效果图设计及施工图纸绘制； 3.配合销售团队完成方案讲解与客户跟进，提升客户满意度； 4.跟踪项目进度，确保设计方案完美落地； 5.关注行业趋势，持续优化设计理念与方案。

西安市长安区招氩弧焊，压力焊

明天需要12名男性和20名女性进行拔草工作。

昆明路招聘电梯司机，要求男性55岁以下，女性50岁以下。工作内容为操作室内电梯，工期3个月，不提供住宿，适合附近人员。薪资为3800元，有意者可来电联系。

320一天日结 点击屏幕左下方【免费聊】优先录用!! 小时工: 工价32元一小时，320一天日结，周结，月结都有月薪保底9600左右，长白班包吃住，随走随结，包食宿。 工价32元一小时，320一天日结，周结，月结都有月薪保底9600左右，长白班包吃住，随走随结，包食宿。 工作时间8：00-20:00 上班10小时，中午下午吃饭各一小时， 月休四天 （上班满15天可预支3000元） 【福利待遇】 【1】工作简单轻松 【2】免费提供 一日三餐。 【3】外宿补贴500一个月1人。 【4】离职提前七天告知，人走账清 【5】免费住宿4-6人间 空调 洗衣机 独立卫生间。 【6】公司正常为员工缴纳五险一金商业保险(自愿缴纳) 【7】工资每个月10号准时发放（节假日提前发放）不拖欠不压工资！ 【8】介绍一个人有额外2000的推荐奖金 (厂区直接签合同，实签工价，真实有保障)

西安市长安区招腻子/大白/墙漆

东莞大朗全屋定制工厂，招成熟全屋定制设计师，要求熟练画CAD、效果图、量尺等，善于跟客户沟通，底薪4300，提成1到3个点，试用期三个月，

3房89平方量尺出内部结构图。不需要效果图

量房，画图，对接柜子

全职拆单设计定制橱柜，跟单，测量

【岗位职责】 1. 独立上门量尺、复尺，精准采集客户现场数据； 2. 根据客户需求及户型特点，完成全屋定制方案设计，输出酷家乐效果图、CAD下单施工图； 3. 向客户讲解设计方案，促成签单并配合销售完成转化； 4. 跟进生产与安装进度，确保方案落地，处理售后设计问题。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，室内设计、家具设计等相关专业优先； 2. 3-5年全屋定制设计经验，熟悉酷家乐、CAD等设计软件； 3. 熟悉板材、五金及生产工艺，具备良好的沟通与抗压能力； 4. 能适应上门量尺工作，有西安本地家居行业经验者优先。

上二休一，或者上一休一，月休13-15天。 需客服经验，不销售纯打字。 保底3500，月综合4000-6000缴纳社保，带薪年假，5A级写字楼。

岗位职责： 1、制定并落实公司女装产品的陈列规划与实施方案； 2、统筹门店内部资源，保障店铺视觉形象统一并契合品牌调性； 3、定期开展市场走访，掌握竞争对手陈列动态，输出改进策略； 4、参与门店布局及视觉营销活动的构思与落地，助力业绩增长； 5、具备基础视频剪辑能力，可独立完成穿搭类短视频的拍摄与制作； 岗位要求： 1、具有5-8年女装陈列相关从业经历； 2、审美素养扎实，富有创意意识，能打造具吸引力的陈列设计； 3、可配合出差安排，适应多地区工作模式（北京、哈尔滨等）； 4、熟悉女装行业流行趋势，洞察消费者偏好； 5、具备较强的数据解读能力，能以数据驱动陈列调整； 6、执行力强，能够在压力下高效完成任务；

全职家装设计师 量房，CAD, 酷家乐

熟练掌握会E达软件者优先考虑 具备5年以上拆单工作经验，熟悉设计及门墙柜的工艺结构 工作细致，责任心强

菁英管培生（EMT）项目介绍：麦当劳中国目标2028年突破1万家餐厅，持续提升数字化能力，菁英管培生计划作为培养麦当劳未来中坚管理人才的重要途径之一正式启动。您将以菁英管培生身份入职餐厅，开启2个月的基础运营实践训练，作为公司运营管理后备役，夯实基础技能，之后根据成长情况，从值班主管步步晋升。 通过18个月甚至更短的重点培养，让刚刚毕业的你，可以通过扎实的系统运作，掌握数字化系统分析技能，从对于餐厅营运知之甚少的“小白”成长为可以制定业务决策带领团队实施，执掌千万营业额，甚至多家餐厅的主理人，在职场先人一步！ 【职业发展】 1. 18个月快速发展路径，配备完善、多样的培训发展体系：员工&精英员工——值班主管——顾客体验经理——人&货&场系统专家——餐厅总经理。 2. 领导力学习：根据个人特点，灵活自主完成课件学习及课程培训，提升核心竞争力。 3. 大咖带教：餐厅总经理作为“并肩教练”给予教练回馈；营运经理作为“专属导师”提供专业职业指导；拥有与麦当劳高管面对面沟通、分享、学习的机会。 【福利待遇】 1. 毕业前福利： 1.1 菁英管培生专属里程碑奖金 1.2 意外保险 1.3 免费餐饮 2. 毕业全职入职后福利（包含上述）： 2.1 五险一金 2.2 公司福利年假，周年服务奖 2.3 年度体检、百万医疗险、补充医疗保险等 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，欢迎去年毕业生和当年应届生报名。 2. 具有责任心与好奇心，善于与人沟通及团队合作，愿意不断学习、接受挑战和领导他人，有强烈的发展意愿。 3. 喜欢快节奏的工作并能适应轮班。 4. 乐于从事连锁餐饮零售业，热爱顾客服务工作。 5. 无需工作经验，专业不限，若有相关的零售餐饮行业工作经历更佳。

岗位职责： 1.负责顾客购物结算，准确快速完成收银操作，确保账款无误 2. 管理收银台现金、票据及电子支付凭证，每日按时清点并上缴营业款 3.维护收银设备正常运行，及时报告故障并配合维修 4.提供礼貌周到的顾客服务，妥善处理退换货及简单咨询 5.协助做好商品陈列、货架整理及门店基础卫生工作 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写算能力及计算机操作基础 2. 有收银或零售服务经验者优先，无经验者可带薪培训 3.责任心强，细致耐心，具备良好的服务意识和沟通能力 4.能适应轮班制工作安排，服从门店统一管理 5. 遵守职业道德，无不良信用及违纪记录

职位描述 1、负责上门测量尺寸，制定设计方案，并与客户进行沟通对接等相关工作； 2、负责日常客户跟踪及客户关系的维护； 3、统筹室内项目的整体规划，主导设计案的制定，并能面向客户进行方案讲解与汇报； 【任职要求】 1、专科及以上学历，室内设计、装饰装潢、环境艺术等相关专业者优先； 2、具备1-3年全屋定制设计工作经验，熟悉材料应用，拥有良好的沟通协调能力； 3、熟练操作CAD、酷家乐、三维家等制图设计软件； 4、能够独立完成方案设计及现场讲解说明。 职位福利：五险一金、全勤奖、绩效奖金、每年多次调薪、晋升机会多

软装整体设计，制定软装配饰方案

工作内容 1、依据客户具体需求，完成全屋定制家居的方案设计与空间规划； 2、按照公司标准执行设计任务，确保方案体现品牌调性并满足宣传推广需要； 3、配合销售团队进行客户接待与服务，参与订单促成及沟通洽谈工作。 任职要求 1、大专及以上学历，掌握实木定制相关工艺流程，具有一年以上全屋实木定制设计从业经历； 2、年龄在40周岁以下，工作认真细致，具备良好的责任心与团队协作意识； 3、能准确领会主管指令，同时富有创意与设计表现力。

岗位职责： 1、承担现场测量任务，独立完成整体设计流程，包括平面布局、施工图纸绘制、效果图制作及软装配饰方案落地执行 2、对接客户需求，协调定制化空间布局、施工定位放线及软装陈设等具体实施工作 3、参与楼盘项目调研、户型优化设计、内部培训交流等相关执行事务 4、依据项目实际情况进行整体预算报价，主持设计方案技术交底，施工期间根据现场变化调整并落实设计变更 5、主导与客户的商务沟通、方案协商，保障设计与施工环节的技术衔接与一致性推进 任职要求： 1、具备大专及以上学历，环境艺术或室内设计类专业优先；优先考虑具有3年以上家庭装修设计经验者，熟悉量房、预算编制及报价体系 2、熟练操作酷家乐软件，可独立完成模型搭建、家具材质贴图处理等工作 3、精通CAD、3Dmax等设计工具的操作，掌握各类装饰材料特性及施工工艺流程 4、具备较强的执行能力，拥有良好的谈判技巧、责任心与判断力，沟通表达顺畅，富有创新思维和团队协作精神，认同公司管理制度

公司主营业务：老房翻新、新房装修、适老化改造 【岗位职责】 1. 可以独立洽谈客户，找出客户的需求，解决客户的痛点，最终签订合同。 【岗位要求】 1. 热爱家装设计行业，具备