1.能独立根据项目技术要求完成电气原理图的设计、根据要求对电气元件及线束选型及设计。2.能用三维软件进行线束布局3.线束电缆图纸调整以及常规电路故障排查4.软件参数调试以及车辆性能测试任职资格：1.懂得基本电工学2.了解基本电气电路原理3.二维制图4.熟练的运用CREO、SOLIDWORKS、UG等或其它三维软件薪酬待遇：实习期三个月， 工资4000-8000。

熟悉220KV升压站电气技术、电气安装指导、试验、电气验收资料校对及审核，能够长期驻场

招聘：机械自动化工程师薪资：6000-10000要求：本科学历，机械设计、自动化、机械制造或机电一体化相关专业至少3年以上自动化工作经验，独立承担过中大型项目，做过自动化设备，具备整体设计能力，逻辑性强，创新意识强，具有良好的协调能力掌握自动化设计的这种相关知识和技能熟悉各种自动化相关驱动传动结构元件熟悉机械加工工艺及材料，精通各种机械原理，熟悉自动化控制原理熟悉使用绘图软件(Autocad、Solidworks等)有锂电行业经验(负极、石墨化、罐体、粉体设备经验)。

虹溪谷温泉度假村招聘电气工程师3名要求相关实际工作经验3－5年以上有电气工程师证和电工证薪资5000－6000联系电话

招聘：水电站电气工程师薪资：4-6K元/月1.电气或电气相关专业大专及以上学历，有三年及以上发电厂或变电站电气设备的运行、技术管理、检修和日常维护管理工作经验。2.持有特种作业操作证（高压电工作业）者优先。3.具有良好的身体素质和心理素质，能承受一定的工作压力和工作风险。

1.能独立根据项目技术要求完成电气原理图的设计、根据要求对电气元件及线束选型及设计。2.能用三维软件进行线束布局3.线束电缆图纸调整以及常规电路故障排查4.软件参数调试以及车辆性能测试任职资格：1.懂得基本电工学2.了解基本电气电路原理3.二维制图4.熟练的运用CREO、SOLIDWORKS、UG等或其它三维软件可联系

线路电气工程师工作年限: 5年及以上学历要求: 本科及以上薪资福利:薪酬待遇: 面议招工人数:1-2人工作地点: 昆明工作地址:云南省昆明市五华区中铁云时代金御803

招聘：电气工程师/技术员薪资：8-10K元/月任职要求:负责对电气施工项目现场施工调试的督导和检查，确保施工质量和进度。主要职责：1：根据施工方案和相关技术规范，完成电气施工项目的各个环节，包括施工准备、现场施工、验收和收尾等；2：对施工过程中出现的问题及时进行排查和解决，确保施工进度和质量。遵守公司的安全生产制度和操作规程，确保施工过程中的安全和环保；3：参与编制施工进度计划和施工预算，并按照计划完成施工任务；4：与其他部门 沟通和协调，确保施工项目与相关工程的顺利进行。职位要求:1：大专及以上学历，电气、自动化等相关专业优先；2：熟悉电气施工规范和操作规程，具有一定的电气知识和技能；3:具备较强的责任心和团队合作精神，能够承受一定的工作压力；4：具备良好的沟通能力和服务意识，能够与客户和其他部门保持良好的关系；5：具有较强的抗压能力和问题解决能力，能够快速应对和解决施工中出现的问题:；6：:有光伏集电线路工作经验者优先。

招聘：电气工程师/技术员薪资：5000-10000要求：大专以上学历，、具备EMC方面的知识及经验，熟悉ISO9000体系与设计开发流程熟悉电气布线、电气控制柜设计、电气部件选型精通电气、自控原理，熟练应用CAD具备优良的工厂供配电的专业知识及操作技能有较强的责任心,良好团队协作能力、沟通能力、谦虚踏实。

招聘：电气工程师薪资：5000-7000要求：大专以上学历，电气系统等相关专业优先熟悉低压元器件选型，熟悉国内主流PLC选型，编程，熟悉国内外主流变频器的调试，应用熟悉伺服驱动器及伺服电机的选型及应用熟练掌握组态软件设计及编程应用等。有电气系统工作经验，熟悉电气系统相关知识，并具有一定的相关工作经验优先熟悉电气设备的相关规章制度和技术标准、作业程序具有良好的身体素质和心理素质，能承受一定的工作压力和工作风险.

 今极兔的日结工，18-45岁，150元一天点对点 ，包宵夜，岗位：进港装车上班时间：夜班18:30～6:30长期日结工资不变 工作地点：官渡区机场附近联系电话： 今天极兔上日结还有名额 可以报名

招聘：包装印刷昆明频安印务有限公司成立于一九九四年，是集策划设计、彩印包装为一体的专业印刷包装企业。

汽车电子屏幕加工厂【综合薪资】5000--6500/月 小时工180/天（可以日结，日结最高220/天，周结）福利:岗位津贴，加班费，全勤奖等免费招工 不收取任何一分，当天面试当天安排住宿【工作内容】包装，质检，操作机台，分拣，贴标签，焊装(岗位手面活，不累人)同事领导都是年轻团队，工作氛围好!【招聘要求】年龄16-45周岁，不限学历，不限经验【食宿情况】厂区有食堂，十余个菜种，丰富多样，免费住宿，水电费平摊，宿舍4-6人间 内设独立卫生间热水器。可以干到年前短期，今年没赚到钱的可以冲一把，还有两个多月。联系方式：（号码同号）

明天需要三个临时工，要求，会使用胶布机，绕保鲜膜，裹气泡柱，16一个小时，可以长期来

昆明市五华区招桥架/支架安装

自动化专员1名1.负责自动化设备日常管理工作。2.负责新设备、新技术的开发。3.规划布局及生产线设备的使用运行情况，新技术梳理、优化，并提出改善建议4.负责部门项目对接工作。联系人陈主管：

自动化设备工资试用期5000元，转正6000元薪资福利:试用期5000元，转正6000元工作地址:福建省泉州市南安市梅山镇蓉中村尾宫58号

自动化工程师自动化及相关专业，本科及以上学历；熟悉PLC编程的概念，具有独立设计经验；能独立设计控制系统电路、器件选型；熟悉西门子PLC，有Codesys系统应用开发经验者优先；熟悉TCP/IP、CAN、Modbus等协议；需具备较强的学习能力和沟通能力，良好的团队合作精神。自动化及相关专业，本科及以上学历；熟悉PLC编程的概念，具有独立设计经验；能独立设计控制系统电路、器件选型；熟悉西门子PLC，有Codesys系统应用开发经验者优先；熟悉TCP/IP、CAN、Modbus等协议；需具备较强的学习能力和沟通能力，良好的团队合作精神。薪资福利:12-25万元/年招工人数:2名工作地址:无锡市梁溪区金山四支路11号1号楼5楼

自动化工程师工作地址:深圳市宝安区福永街道稔田社区66栋东旭厂新产品的设计开发及打样；产品跟进，为产线提供技术支持有2年以上换向器厂工作经验，会设计开发模具，熟练使用AutoCAD、CAXA等软件绘制工程图20-38岁本科及以上学历

能看董二次原理图，吃苦耐劳

驻厂老师主要工作内容：负责接待公司安排到厂区人员的接待，面试，入职，维护，预支，核对考勤等工作。职位要求：18-35周岁，能够服从公司的工作安排，有管理方面的经验者优先。（招的是管理者而不是被管理者）请辨别工资待遇：底薪5000-6000，加提成（月综合工资13000++）五险一金，年终奖，奖金提供食宿或房补+餐补

【岗位职责】：作为文员，您将负责协助合同专员完成合同文件的起草、审核、存档等工作；同时，您需要参与日常行政事务，如接待来访者、管理库房、组织活动、处理投诉纠纷等。此外，您还需负责文书起草、物品采购与领用、资料整理、文档管理以及协助进行绩效考核、薪资核算等人力资源相关工作。工作清闲，福利待遇多，主要负责面试接待。【任职要求】：-学历要求：大专及以上学历，人力资源管理、行政管理或相关专业优先。-技能要求：具备良好的沟通协调能力和团队合作精神，熟悉办公软件操作，尤其是Excel和PPT的使用。-经验要求：至少1年的人事行政工作经验，熟悉合同管理流程，有文员或相关岗位工作经验者优先。-其他要求：普通话标准，文字功底扎实，具备一定的商务谈判技巧和客户服务意识。【福利待遇】：-薪资：面议，根据个人经验和能力确定，提供具有竞争力的薪酬。-奖金：年终奖、项目奖金等，根据公司业绩和个人表现发放。-食宿：提供午餐补贴，不提供住宿。-培训：提供入职培训及职业发展培训，鼓励员工参加专业资格认证。-作休：实行双休制，享受国家法定节假日及带薪年假。-其他福利：五险一金、年度体检、员工旅游、节日礼物等。

一、工作内容:负责应聘人员的宣导、面试，安排人员体检、住宿等。报道入职、离职事宜，及平时做好员工的考勤记录，病事假记录，维护员工关系，以及协助企业人事，完成项目主管交付的其他工作。二、福利待遇:提供免费宿舍，免费工作餐。可交五险一金，工资每月15号准时打卡，节假日提前，宿舍4人间，内配备独立淋浴，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。试用期：无责任底薪6000+奖金，转正:6500+奖金，综合月薪:6000-8000三、工作内容:负责应聘人员的宣导、面试，安排人员体检、住宿等。报道入职、离职事宜，及平时做好员工的考勤记录，病事假记录，维护员工关系，以及协助企业人事，完成项目主管交付的其他工作。四、工作要求:1、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较好的沟通、协调能力，有团队协作精神2、有电脑操作基础。五、招聘要求:1、16-55周岁，男女不限，学历不限，民族不限，有无经验都可，纹身不限2、身体健康，吃苦耐劳，服从公司安排

现公司大力发展，面临社会招聘文职管理岗位/车间管理/产线管理/后勤管理/----都是做为储备干部来培养：一、工作职责1、负责车间生产任务、质量指标的分解、落实，按时完成生产目标。2、负责生产过程中物料的使用，及时向物料班反映物料使用状况，确保生产梳理进行。3、协助车间班组进行安全培训，保证安全生产、文明生产，防止违规操作，杜绝发生工伤和重大事故。4、负责产线员工的面试、培训、入职、体检、住宿等问题。5、完成上级交代的其他工作事项。二、薪资待遇：试用期2个月（分2阶段）：一阶段生产线实习一个月（待遇200-270元/一天）二阶段办公室实习一个月（待遇底薪5000+1000绩效+全勤+补贴）转正后（双休）：底薪6000+绩效（1200-2500）+全勤350+包吃包住+五险一金+年终奖1-8万，综合薪资7000-9000。三、饮食住宿（包吃包住）宿舍环境：4人间宿舍，独立卫生间，空调，冷热水供应当天入职签订合同发厂牌安排宿舍文职岗位包括：车间管理/产线管理/后勤管理/仓库管理----都是做为储备干部来培养：发等各方面的各类专业人才，有能力贡献较高的产值。

工作内容:1.负责解决一线岗位在职人员的工作问题2.负责带领员工办理体检，面试，入职，住宿手续，以及新员工培训3.核对员工考勤工时管理薪资待遇:实习期4500，转正5500+提成，保底（7000）绩效奖金(500-1500)购买五险一金，全勤奖200，综合工资7000到9000晋升空间大包吃住，宿舍两人间，所有法定节假日正常放假，春节，中秋，端午，有相应的福利奖品，一年两次户外团建，不定期组织聚餐，有独立办公桌上班时间:9:00-18:00，午休12:00-13:00,月休4天可调休，月全勤26天,年假15天要求:1.年龄18-38周岁，男女不限，2.持有效身份证件3.有上进心，肯学多问，做事认真，对工作负责4.会电脑基本操作，学历不限(相比学历，公司更看重能力)5.普通话标准，能无障碍沟通，有较强的语言表达能力和一定的客户服务意识

焊工组长工作地址:嵩明县杨林工业园区天创路2号周一至周五9：00 --17：30计件工资，多劳多得会看图纸，有焊工证，焊接技术好；能吃苦，细心认真，有责任心，有一定的抗压能力有车间工作经验者优先，会看图纸，焊接技术好有焊工证

门窗厂招接单文员2名，要求懂电脑，有责任心，有工作经验者优先。

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主要工作内容：负责接待公司安排到厂区人员的接待，面试，入职，维护，预支，核对考勤等工作。职位要求：18-35周岁，能够服从公司的工作安排，有管理方面的经验者优先。（招的是管理者而不是被管理者）请辨别工资待遇：底线5000-6000，加提成（月综合工资13000++）五险一金，年终奖，奖金提供食宿或房补+餐补

主要负责人员入职手续安排，入职统记，面试安排，人员维护等，工作早九晚七，长白班作业，6000～9000包吃包住，要求：初中以上文化均可，口齿清晰，18～42周岁以内