
招聘电气自动化专业人员
6千-1.5万/月
自动化工程师经验不限中专/中技电子电气/自动化相关专业
招聘电气自动化专业人员,应届生亦可。学历不限,适应出差。
设备安装调试技术员
5-7千/月
自动化工程师经验不限大专
工作内容:
1.负责自主研发自动化设备的组装、装配、安装及调试工作(涉及电机/气缸/各类传感器等元器件的应用,基本机械设计原理,机械手(4轴/6轴)的安装调试或编程,自动化机器视觉系统的调试等)
2.处理自动化设备或治具运行中的异常问题,进行电气、机械及部分软件相关的小故障排查与修复;
3.参与自动化设备的设计优化过程,提出改进方案并完成可行性验证;
4.能够接受出差任务,赴客户现场驻场完成设备调试与支持。
岗位要求:
1.大专及以上学历,机电一体化、工业机器人、电气自动化、应用电子技术、机械设计制造、智能制造等相关专业优先;
2.对自动化行业有浓厚兴趣,具备长期在该领域发展的意愿。
职位福利:
带薪年假、节日福利、定期团建、餐补、绩效奖金
上班地点
电气工程师
1.1-2万/月
自动化工程师经验不限本科PLC编程
岗位职责:
1. 负责新项目中电气方向的技术方案分析与可行性评估。
2. 配合机械设计人员,参与整机系统方案的协同设计与技术论证。
3. 完成自动化设备的电气图纸绘制及电气元器件的选型工作。
4. 承担设备PLC、C#、LabVIEW、C++、HMI等程序开发,并完成厂内联机调试任务。
5. 负责设备交付后现场电气问题的诊断、分析与故障排除。
需求专业:
电气工程及其自动化、自动化、测控技术与仪器、控制工程等相关专业
任职资格:
1. 具备本科及以上学历。
2. 掌握PLC编程技术,熟悉电气基础知识,熟练使用CAD、E-plan等制图工具。
3. 具有较强的学习能力,能够适应现场作业环境,踏实肯干。
4. 本岗位录用人员需在入职初期进行基层轮岗锻炼。
轮岗期:
1-2个月,深入装配生产线,全面了解各工序工艺流程、设备构成及运行原理。
培养机制:
公司设有完善的应届生培训体系,实行导师带教模式,助力员工逐步成长。
自动化技术工程师
6-8千/月
自动化工程师1-3年本科国内院校优先计算机相关专业机械设计制造相关专业电子电气/自动化相关专业
岗位职责:
1. 负责自动化控制系统(PLC、DCS、SCADA等)的设计、编程、调试与维护
2. 参与产线自动化升级及智能装备集成项目,完成方案制定与落地实施
3. 编写技术文档,包括控制逻辑图、IO表、操作手册及验收报告
4. 配合机械、电气工程师完成设备联调,保障系统稳定高效运行
5. 对现有自动化系统进行优化改进,提升生产效率与可靠性
任职要求:
1. 自动化、电气工程、机电一体化等相关专业背景,公办本科学历优先,最好有低压电工证
2. 熟悉主流PLC(如西门子、三菱、欧姆龙)编程与HMI组态
3. 具备工业通信协议(Modbus、Profibus、EtherNet/IP)应用经验
4. 有制造业现场调试经验者优先,能适应短期出差与现场作业
5. 具备良好的逻辑思维、问题分析能力及团队协作意识
电气自动化技术员
1-1.5万/月
自动化工程师1-3年大专控制柜变频器配电柜设计测试安装/调试西门子三菱欧姆龙自动化设计PLC设计电力设计
岗位职责:
1、依据工艺标准与客户或内部技术团队对接,明确系统控制逻辑,编制符合要求的电气设计元件BOM。
2、负责电气原理图、电控柜接线图、柜体结构图、开孔图等图纸绘制,整理物料清单,并跟进电控柜装配进度与质量把控。
3、编制操作指导文件,提供现场电气设备安装的技术支持与指导。
任职要求:
1、大专及以上学历,电气、自动化、机电一体化等相关专业背景
2、熟练掌握EPLAN、CAD等电气设计软件操作
福利待遇:
1、早8晚5,周末单休,缴纳五险
agv电气工程师
5-7千/月
自动化工程师经验不限大专AGV
岗位职责:
1. 负责AGV设备的现场装配、调试,处理运行过程中各类异常情况,并完成项目交付验收;
2. 处理设备在使用中出现的电气类故障与技术问题。
任职要求:
1. 电子、电气、自动化或相近专业背景;
2. 具备较强的责任意识,良好的沟通技巧和团队合作精神;
3. 能够接受长期外派或出差安排。
职位福利:五险一金、年终奖、节日福利、法定节假日
自动化生产线设计
7千-1万/月
自动化工程师3-5年大专机械设计制造相关专业CAD自动化开发经验SolidWo
1、熟悉非标自动化设备及工装夹具开发,具备气动、液压、伺服等传动系统的设计能力。
2、熟练操作AUTOCAD、SOLIDWORKS等设计软件,掌握动力学仿真分析技术。
3、具有自动化设备研发背景者优先考虑,如机械制造、汽车制造等相关行业经验。
柴油发电机自动化电气工程师
5千-1万/月
自动化工程师经验不限大专
岗位职责:
1、负责柴油机发电机组的售后安装、调试及故障排查与修复;
2、掌握柴油发电机组电气控制原理,具备良好的学习与应用能力;
3、了解柴油发电系统设备的施工流程及相关验收标准;
4、掌握柴油发电系统设备的安全操作规程;
5、配合团队协作,保障售后服务与维修工作高效推进。
任职要求:
1、大专及以上学历,机电一体化、机械制造或相关专业优先;
2、熟练使用CAD、CAXA及3D建模类软件;
3、具备柴油发动机、燃气发动机或发电机组安装、调试及维修经验者优先考虑。
机械设计工程师
6-9千/月
自动化工程师经验不限本科
工作内容:
1、参与非标准机械设备的开发与设计工作;
2、根据客户需求提供相应的技术解决方案;
3、严格遵循项目的时间节点及质量规范推进任务;
4、参加项目相关会议及部门例会,定期进行周度进度汇报;
5、在装配前向组装团队说明机械图纸、功能原理及关键要点,配合完成设备的组装、调试、安装及售后支持,跟进项目执行过程,及时响应并处理问题。
任职资格:
1、24届、25届应届毕业生,本科及以上学历,机械设计及其自动化、自动化等相关专业优先;
2、熟练掌握主流工业设计类三维设计软件操作;
山东潍坊明天东风街东风里需要小工一人,工作时间为九个点。有空的人员可报名。
工地小工/杂工1-4天1-2人
明天东风街东风里需要小工一人,工作时间为九个点。有空的人员可报名。
plc电器自动化(带薪学编)8-9k
8-9千/月
自动化工程师经验不限学历不限C/C++CADPLC编程计算机相关专业通信相关专业电子电气/自动化相关专业自动化开发经验
岗位职责:
1. 负责PLC控制系统的设计、编程、调试及维护工作
2. 参与自动化设备电气图纸绘制与元器件选型
3. 配合项目团队完成现场安装指导与系统联调
4. 编写技术文档及操作手册,支持后续运维与培训
5. 在成都总部完成为期2个月的带薪实训,掌握主流品牌PLC(如西门子、三菱)应用技能
任职要求:
1. 学历不限,对工业自动化有浓厚兴趣,愿意从基础学起
2. 无经验要求,接受零基础转行,公司提供系统化带薪培养
3. 具备良好的逻辑思维能力和动手能力
4. 能适应阶段性集中实训安排,服从后期全国分部调配
5. 诚信踏实,具备团队协作意识和持续学习意愿
提前如实说明:各地分部目前还在筹备,新人前期统一安排到成都总部带薪实训2个月,学成考核通过可分配地方分部,不收取,可以接受咱们再详细沟通。
plc电器自动化(带薪学编)8-9k
8-9千/月
自动化工程师经验不限学历不限C/C++PLC编程计算机相关专业通信相关专业电子电气/自动化相关专业
岗位职责:
1. 负责PLC控制系统的设计、编程、调试及维护工作
2. 参与自动化设备电气图纸绘制与元器件选型
3. 配合机械、软件团队完成整机联调与现场交付
4. 编写技术文档,包括操作手册、调试报告及故障处理指南
5. 在带教指导下持续学习工业自动化新技术与主流品牌(如西门子、三菱、汇川)应用
任职要求:
1. 学历不限,机电一体化、电气自动化、工业机器人等相关专业优先
2. 无经验要求,欢迎应届毕业生及转行人员,提供系统性带薪培训
3. 具备基础电路知识和逻辑思维能力,对工业自动化有浓厚兴趣
4. 工作认真负责,具备良好的沟通协作意识和学习主动性
5. 能适应短期出差及工厂现场工作环境
提前如实说明:各地分部目前还在筹备,新人前期统一安排到成都总部带薪实训2个月,学成考核通过可分配地方分部,不收取,可以接受咱们再详细沟通。
项目经理
4-6千/月
自动化工程师经验不限学历不限CADPLC编程电子电气/自动化相关专业
岗位职责:
1.负责电气系统设计、图纸绘制及技术方案编制
2.参与项目现场电气设备安装、调试与验收工作
3. 解决电气运行中的技术问题,提供运维支持与优化建议
4. 配合完成电气相关安全评估、能效分析及合规性审查
5.编制电气技术文档,参与标准化建设与知识沉淀
任职要求:
1.电气工程及其自动化或相关专业背景,学历不限
2.具备电气设计、施工或运维经验,经验不限
3. 熟悉国家电气设计规范及行业标准(如GB、IEC等)
4.能熟练使用AutoCAD、EPLAN或MATLAB等专业工具
5.具备良好的沟通协调能力与责任心,适应项目制工作节奏
自动化设备技术员(未来的工程师+晋升空间大)
6-7千/月
自动化工程师1年以下大专电子电气/自动化相关专业
1. 负责生产设备维护、调试和优化。
2. 提高生产效率,解决技术问题。
3. 培训员工,保障生产安全。
4. 优化工艺,创新技术。
5. 跟进项目进度,与其他部门合作。
6. 编写技术文档,持续改进。
【食宿介绍】:
1、住宿:免费住宿,宿舍配空调,提供洗衣
房,在职夫妻可享受夫妻房待遇
2、餐饮补助:390元/月伙食补贴,公司有食
堂,6-10元/餐。
【福利待遇】:
1、全体员工享有国家法定假(每年11天):
2、培训晋升:
A、技术通道:储备技术员—技术员一助理工程师-工程师-主任工程师-总工程师;
B、管理通道:员工-线长-主管-经理-厂长。
3、企业文化:
公司每月定期举办员工生日晚会、卡拉OK舞会,棋牌赛、运动会、电影观赏会、旅游、社区慰问活动等。公司建有大型LED电视屏、灯光篮球场、网球场、乒乓球场、多功能电影院!
加入我们,共创辉煌!
电气自动化工程师助理(可接受小白)
5-8千/月
自动化工程师经验不限学历不限C/C++JavaC#PLC编程计算机相关专业
岗位职责:
1. 负责自动化控制系统(PLC、DCS、SCADA等)的设计、编程、调试与维护
2. 参与电气图纸绘制、元器件选型及控制柜装配指导
3. 配合机械、工艺团队完成产线自动化集成与优化升级
4. 编写技术文档,包括操作手册、调试报告及故障处理记录
5. 协助解决现场运行问题,提供技术支持与培训
任职要求:
1. 电气工程、自动化、机电一体化等相关专业背景,学历不限
2. 接受应届毕业生及无经验者,公司提供系统化带教培养
3. 熟悉主流PLC(如西门子、三菱、欧姆龙)基础编程优先
4. 具备良好的逻辑思维能力与动手实践能力
5. 责任心强,适应短期出差及现场调试工作
6.接受岗位出差安排,实习期接受第三方
电气工程师
7-9千/月
电气工程师1-3年本科传感器
岗位内容:
1. 负责电气方案设计,依据项目整体规划完成电气系统方案制定,并组织方案评审与优化;
2. 承担电气设计工作,包括电路原理图绘制、电气元器件选型、PLC控制逻辑编程、人机界面画面设计及优化;
3. 参与设备调试,负责样机及场站现场设备的安装调试工作。
岗位要求:
1. 熟练掌握西门子PLC及主流触摸屏的应用;
2. 具备变频器相关基础知识;
3. 熟悉储能电站系统结构,能适应现场调试环境,具备现场调试经历,了解PCS、箱式变压器等关键设备;
4. 精通电气原理图与接线图绘制,熟练使用CAD或EPLAN软件进行设计,具备电力系统一、二次设计经验者优先。
液压系统设计工程师
9千-1.4万/月
其他生产营运人员1-3年大专液压系统设计
液压工程师岗位职责:
1、依据项目任务书,参与液压系统方案设计,完成相关技术方案的制定;
2、负责液压系统原理图绘制,液压元件选型,设备布局图及管路布置图的设计,按计划完成出图工作;
3、参与新产品的研发、试制以及老产品的优化升级,及时高效处理生产过程中涉及的液压技术问题;
4、编制与修订产品生产所需的液压类技术文档;
5、承担产品在液压性能方面的改进与优化设计任务;
6、对车间现场的装配与调试提供跟踪指导和技术支持;
7、完成上级交办的其他工作任务。
液压工程师岗位要求:
1.具备液压、机电一体化、流体传动控制、机械制造等相关专业大专及以上学历;
2.拥有3年以上液压系统设计开发经验,年龄介于30-50岁之间,具备工程机械或船舶行业经验者优先考虑;
3.掌握常用液压元件的工作原理,熟悉主流液压及电气元件品牌的产品特性与选型方式,了解常规液压回路构成;
4.熟练使用Solidworks、AutoCAD等绘图软件,执行力强,工作认真细致,具备良好的抗压能力。
需在青州进行短期学习
自动化控制系统工程师
8千-1.3万/月
自动化工程师3-5年大专PLC工程师
岗位职责:
1、在设备工程部经理的指导下开展工作,全面负责公司自动化仪表的管理工作,实时掌握仪表设备的运行状态。
2、制定自动化仪表设备的检修、技术改造及备件采购计划。
3、参与技术改造及新建项目中仪表自动化部分的方案设计、审核、执行与验收工作。
4、组织落实自动化仪表设备的检查评估、绩效考核、技术交流及人员培训。
5、汇总、整理并归档自动化仪表运行管理所需的技术资料、工作规划等相关文件。
6、完成公司临时交办的相关工作任务;
任职资格:
1、大专及以上学历,自动化控制类相关专业,具备仪表日常管理与维护的实际经验。
2、熟练使用SIEMENS、OMRON等PLC编程工具;精通CAD绘图及Office办公软件,熟悉各类进口PLC、变频器、现场仪表的选型与调试,可独立完成产品选型、方案制定、程序编写、安装实施及系统调试等全流程工作。
3、掌握各类仪器仪表的工作原理、设计方法及实际应用;了解相关行业规范,并能应用于电气系统的开发与维护。
4、具备一定的英文资料阅读能力。
生物质热电厂燃料管理岗(J11887)
1.2-1.8万/月
其他生产营运人员3-5年大专物料管理生物质电厂
岗位职责:
1. 负责生物质燃料(三大类)的存储布局、分区码放及堆垛管理,确保堆高、通道间距、防火隔离带设置符合《建筑设计防火规范》及相关安全生产制度要求;
2. 组织实施料场消防设备日常巡查与功能检测,系统排查并跟踪闭环整改各类火灾风险隐患;
3. 监督燃料装卸、转运全过程的安全与环保措施执行,控制粉尘扩散风险,落实散落物料及时清理及喷淋降尘装置的规范运行;
4. 承担动火作业、高空作业、受限空间等特殊作业环节的现场安全监护工作;
5. 牵头开展料场专项应急演练,在突发事件中按预案执行报警响应、初期处置、人员疏散及联动救援任务;
6. 配合料场主管统筹原料车辆进场调度、过磅计量、卸料作业、摊晒干燥、堆垛成型、转运输送、破碎混合、上料供应等环节的计划协调与过程监管,负责燃料数据记录、盘点核查、防雨苫盖及外包单位履约情况评估;
7. 参与制定料场专项应急预案,维护燃料特性信息库(含热值、水分、灰分等核心参数),协助应急物资台账更新与调配支持;
8. 完成上级安排的其他涉及料场安全、高效、合规运行的相关工作任务。
任职要求:
1. 大专及以上学历;
2. 具备3年及以上料场基层管理经验,掌握燃料储存、搬运、消防及环保管控实际操作流程;
3. 熟悉《电力安全工作规程》《仓储场所消防安全管理通则》等相关法规,能独立完成隐患排查、应急响应及外协作业监督;
4. 具备料场运行数据采集、损耗统计分析及库存优化能力,熟练使用Excel进行常规数据分析,可操作ERP或燃料管理系统完成日常作业处理。
车间主任包吃包住1-2人月结1-3年大专全职乳制品有生产管理经验饮料酒水经验烘焙食品经验食品/饮料/烟酒经验质量管理经验精益改善经验
[烟花][烟花][烟花][烟花]【山东万宝乳业有限公司】
因扩建生产线,急招一组精英
[爱心]招聘中控员3名,,年龄20—45周岁,上12小时休12小时,接受两班倒;
[爱心]车间主任
1.全面负责奶粉车间日常生产、人员、现场统筹管理,保障产能达标。
2.严格执行 GMP、食品安全相关规范,把控生产质量、卫生与安全。
3.落实设备维保、物料管控、5S 管理,控制生产损耗。
4.负责班组管理、人员培训、绩效考核及各类生产报表提交。
任职要求
1.大专及以上学历,食品、乳品相关专业优先。
2.5 年以上乳制品 / 奶粉行业经验,3 年以上车间管理岗位经验,熟悉奶粉全生产流程。
3.精通食品安全体系、洁净车间管理,能独立处理生产及质量异常。
4.责任心强,擅长团队管理,能适应生产排班及旺季工作。
[福]公司提供免费食宿,有夜班补助,缴纳五险,每月按时发工资。
公司地址:辛寨镇万宝路567号
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新品试制主管
8千-1.2万/月
厂长/主管5-10年大专试制验证试制开发悬架系统转向系统车架制动系统底盘系统
1. 新产品试制管理
负责新产品从试制到量产全过程的试制组织实施
制定试制进度安排并保障节点按时达成
优化试制工艺路径,稳步提高试制运行效率
2. 跨部门协作联动
衔接技术研发与生产执行环节,保障信息流转顺畅
协调处理试制期间的技术难点问题
促进研发成果向实际生产能力有效转移
3. 质量管控体系搭建
拟定试制阶段的质量基准及检测规程
跟踪试制过程质量表现,识别并处置异常问题
构建试制质量数据记录系统,支撑量产决策参考
生产班组负责人
5-8千/月
生产组长/拉长1-3年学历不限
岗位职责:
1.组织并带领团队达成生产指标,保障生产环节有序高效推进;
2.检查生产现场作业安全,落实各项安全规范的执行到位;
3.持续改进生产工艺流程,推动生产效能稳步提升;
4.实施生产设备的常规巡检与维护,保障机械稳定运转;
5.及时处置生产过程中的突发状况,确保生产秩序快速恢复。
任职要求:
1.具备优秀的团队组织与协作能力,能有效调动成员共同实现目标;
2.能在高强度工作环境下保持稳定输出,具备强烈的责任意识;
3.熟知生产流程及设备运行原理,可高效处理各类生产事务;
4.具备较强的应变与问题处理能力,能快速解决产线突发难题;
5.拥有良好的沟通技巧,确保生产指令准确传达并高质量落地。
机械设备主管
9千-1.4万/月
厂长/主管3-5年本科
职责表述:负责制定、修订公司设备管理制度及流程;
工作任务1、编制与完善公司设备管理相关制度和流程,提交上级领导审批;
2、监督检查各类行政管理制度与流程的执行与落地情况;
3、收集制度与流程实施过程中的问题反馈,拟定改进措施或方案,报上级审批。
职责表述:负责部门内部安全管理;
工作任务1、协同公司安全环保部门开展相关安全管理工作;
职责表述:负责生产设备的统筹管理;
工作任务1、组织编制公司设备安全操作规程及设备管理制度;
2、负责设备台账建立及档案资料的归集与管理;
3、推进设备管理体系的建设与运行;
4、组织实施设备的使用、维护、保养工作,并进行监督指导;
5、负责设备维修工作的协调与管理;
职责表述:负责变配电系统的运行管理
焊接车间主任7000-9000
1-1.1万/月
车间主任1-2人月结中专/中技
1 焊接车间主任 负责车间安全、质量、人员、设备、现场,半成品、员工工资核算等各要素管理,负责根据制造部生产计划按期完成焊接类零部件的合格交付入库。 "1、年龄20-45周岁,中专/技校及以上学历。
2、身体健康,吃苦耐劳,无不良嗜好。
3、服从管理,认同企业文化。
4、1年以上相关工作经验。
5、以上条件特别优秀者可适当放宽。" 1 7000-9000 于经理
2 焊接工艺技术员 "1、负责产品工装、自制检具等的设计制作。
2、负责新产品的开发,对新产品开发进度负全责。
3、负责产品的成本核算。
4、负责优化产品、改进工艺、降本增效。
5、负责制定生产工艺流程、编制工艺文件,并监督执行。" 2 6000-8000
3 机加工技术员 "1、负责产品工装、自制检具等的设计制作。
2、负责新产品的开发,对新产品开发进度负全责。
3、负责产品的成本核算。
4、负责优化产品、改进工艺、降本增效。
5、负责制定生产工艺流程、编制工艺文件,并监督执行。" 2 7000-8000
4 机加工车间主任 负责车间安全、质量、人员、设备、现场,半成品、员工工资核算等各要素管理,负责公司加工类零部件的下料、加工。负责根据制造部生产计划按期完成加工类零部件的合格交付入库。 2 8000-10000
5 涂装技术员 协助车间主任负责涂装类零部件的喷涂工艺制定,并组织涂装作业。 2 6000-8000
6 检验员 "1、负责外协零部件检验、把关、报告、整改等,对外协零部件质量负责。
2、负责厂内零部件生产过程全面质量控制,对厂内生产零部件质量负责。
3、负责产品出厂质量监控,对出厂产品质量负责。
4、负责零部件的质量提升、问题分析、整改、闭环。
5、对公司质量指标、目标的完成负责。
6、负责PPAP文件编制、提交。" 5 4500-6000
7 数控车床操作工 负责完成车间主任安排的生产计划、工作任务 5 计件>10000
8 加工中心操作工 负责完成车间主任安排的生产计划、工作任务 5 计件>10000
9 焊工 负责完成车间主任安排的生产计划、工作任务 5 计件>9000
10 成本核算 负责对车间计件工序、外协工序核算,生产成本核算、盘点等工作 2 4000-5000
栏目概述
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