
电气自动化
1.1-1.2万元/月
自动化工程师1-3年大专维修/保养安装/调试变频器传感器西门子三菱PLC编程工业总线通信电气图纸识图
工作职责
1. 负责厂区电气自动化设备(PLC、变频器、传感器等)的日常巡检、维护及故障处理,确保生产系统持续稳定运行。
2. 参与自动化控制系统的调试与性能优化,依据生产实际需求进行程序逻辑调整和参数设置。
3. 制定电气设备维护计划,记录运行数据,分析故障趋势并提出预防性维护改进措施。
4. 协同生产部门推进设备技术改造项目,保障电气系统与生产工艺的有效匹配。
任职要求
1. 大专及以上学历,电气工程、自动化或相近专业,具备扎实的专业基础知识。
2. 熟悉西门子/三菱PLC编程、变频器工作原理及工业通信协议(如Profinet、Modbus)。
3. 拥有2年以上工厂现场电气设备维护经验,能独立解决短路、接地等常见电气问题。
4. 具备电气图纸识读能力,可依据电路图开展设备检修与线路排查工作。
5. 安全意识强,严格执行工业生产中的各项安全操作规范。
生产管理储备人才
8000-15000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科生产管理方向
一、岗位职责:
1、品质管理:依据工艺规范与产品标准,指导并监督生产现场操作,确保产品质量满足客户要求;
2、生产管理:统筹日常生产业务,协调设备、人员及物料资源,保障生产任务顺利完成,达成质量、效率与成本目标;
3、现场管理:快速响应生产过程中的异常状况,及时跟进问题根源,提出改进措施并推动解决;
4、成本管理:结合屠宰工艺流程,通过优化人员作业方式,有效控制产品损耗与浪费。
二、任职要求
1、学历专业:本科及以上学历,不限专业,理工类、管理类、食品相关专业优先考虑;
2、素质能力:具备强烈的目标意识,执行力突出,抗压能力强,拥有良好的组织协调与问题处理能力;
3、其他:具有学生会、社团管理、项目主导或社会实践经历者优先录用。
在这里,你可以成长为:
1、经营者:精通管理与运营,双通道晋升机制,助力实现你的管理抱负;
2、业务专家:深入理解业务运作、客户需求与产品特性,整合资源提供高效解决方案,推动产品价值落地。
plc电气自动化
4000-8000元/月
自动化工程师大专自动化开发经验
一、岗位职责:
1、对自动化设备的电气控制系统设计开发及安装调试;
2、根据项目方案和客户的技术要求,进行项目的电气硬件选型、原理图等图纸设计,完成相应的PLC软件编写;
3、负责相关设备的售后服务技术支持工作;
二、任职要求:
1、电气、自动化等专业大专及以上学历,自动化行业的工作经验;
2、熟练西门子PLC博图编程软件、西门子S7-1200自动化设备;
3、能够熟练使用EPLAN电器绘图软件设计原理图;
4、具有良好的逻辑思维能力,学习能力强,良好的沟通协调能力与团队合作精神;。
高压电工证
6000-8000元/月
电气工程师3-5年学历不限电气工程师证
岗位职责:
1.负责电气系统设计、图纸绘制及技术方案编制
2.参与项目现场电气设备安装、调试与验收工作
3. 解决电气运行中的技术问题,提供持续优化建议
4.配合完成电气相关安全评估、能效分析及合规性审查
5.协同机械、自动化等专业完成跨系统集成与联调
任职要求:
1.电气工程及其自动化或相关专业背景
2.熟悉PLC、变频器、低压配电系统及行业设计规范
3. 具备良好的逻辑分析能力与现场问题处理能力
4. 工作认真负责,具备较强沟通协调与团队协作意识
5.持有电工证、注册电气工程师资格者优先
电气工程师
5000-8000元/月
电气工程师1-3年本科设计测试安装/调试自动化设计PLC设计电力设计控制柜传感器配电柜低压高压西门子威纶通
学历要求: 本科及以上学历,机电一体化、机械工程、自动化、电气工程、电子工程等相关专业
工作经验: 具备1-3年相关领域工作经验(应届生需有实习或项目实践经验)
技能要求: 熟练掌握 **AutoCAD、SolidWorks、UG** 等主流CAD设计软件
熟悉PLC编程技术(涵盖西门子、三菱、欧姆龙等品牌)
了解伺服电机、变频器、传感器等常用电气元器件的应用
掌握工业通信协议(如Modbus、Profibus、CAN等)
具备C/C++、Python、MATLAB编程能力,熟悉嵌入式开发平台(如STM32、Arduino等),能使用ANSYS进行结构与流体分析,熟练运用MATLAB Simulink进行控制系统仿真
岗位职责:
1. 承担机电一体化设备的方案设计、开发实施、调试测试及性能优化工作
2. 参与自动化产线、工业机器人或智能装备的研发与集成
3. 编写PLC及HMI控制程序,保障设备自动化功能稳定运行
4. 负责设备运行中的故障排查、维修维护及技术升级改进
5. 撰写相关技术文档,包括设计方案、测试记录、操作说明等
薪资待遇: 底薪+绩效奖金+五险一金
光伏电气技术员,风电技术人员,光伏风电造价
8000-9000元/月
电气工程师5-10年本科
工作内容
1.负责光伏电气项目及风力发电项目的生产、装配与检测任务;
2.在生产环节中及时发现异常情况并迅速上报处理。
任职要求
1.身体健康,符合岗位作业基本条件;
2.工作踏实认真,具备较强的执行力;
3.拥有电气工程相关领域的工作经验。
做刷卡自动售水系统,可项目合作。
9000-10000元/月
自动化工程师经验不限大专国内院校优先PLC编程计算机相关专业电子电气/自动化相关专业数字电路/模拟电路基础嵌入式开发经验
现场调试,画面组态,指导电工配现场端子柜。可以项目合作。
力工6-10人日结
明天苏家屯乔松路车辆段院内绿化场地最深1米挖沟找电缆用力工10人7-5.0自行180元56周岁以内不能有犯罪记录,,下班就结账,灯塔有通勤缺3个人联系电有去没
店员月结
店员工作时间:晚班:12:00-11:00薪资福利:工资3800每月。满勤500招工人数:若干名有效期到5月10日
服务员1-2人月结
食堂外卖档口年龄35–45岁,身体健康、干活麻利,全天手机保持畅通,踏实肯干,能长期做优先。上班时间:上午10点—13点,18点—21点薪资福利:月薪3000元招工人数:1名
自动化工程师
9000-13000元/月
自动化工程师经验不限大专自动化
岗位职责:
1.负责自动化控制系统(PLC、DCS、SCADA等)的设计、编程、调试与优化
2.参与工业自动化项目需求分析、方案制定及技术文档编写
3. 对现有产线进行自动化升级改造,提升生产效率与稳定性
4.配合机械、电气工程师完成设备集成与联调测试
5.提供现场技术支持,快速响应并解决运行中的技术问题
任职要求:
1.自动化、电气工程、机电一体化等相关专业背景,学历不限
2.具备自动化相关工作经验,熟悉主流品牌PLC(如西门子、三菱、欧姆龙)
3.掌握基础电气原理、传感器应用及工业通信协议(Modbus、Profibus等)
4.具备良好的逻辑思维与问题解决能力,能适应短期出差或现场作业
5.有制造业、能源、化工等行业项目经验者优先
自动化技术学徒
8000-10000元/月
自动化工程师经验不限中专/中技长白包吃住
一.招聘要求
1、年龄18-35周岁,中专及以上学历
2、无明显纹身,无案底,
3、学习能力强,动手能力强,服从安排。
二:薪资待遇:
1、小时工薪资:28-35/H,保底8000+(月综合工资8000-10000);
2、正式工薪资:5000底薪+绩效奖+岗位补贴+全勤奖,加班费平时1.5倍,周末2倍,节假日3倍。
三、上班时间:8.00-12.00;13.30-18.00(加班2-3小时)
四、其他福利:
1、包吃住+晚班补助+社保+年终奖+绩效奖金,员工生日会福利;
2、公司定期给员工提供培训(产品、专业、技能、管理、知识培训);
3、丰厚的奖励:年终绩效+优秀员工奖励……
4、公司给员工提供有竞争力的薪酬和职业发展。
自动化调试员无经验即可包吃住买五险一金
8000-11000元/月
自动化工程师经验不限中专/中技
岗位职责:
1.负责自动化控制系统(PLC、DCS、SCADA等)的设计、编程、调试与优化
2.参与工业自动化项目需求分析、方案制定及技术文档编写
3. 对现有产线进行自动化升级改造,提升生产效率与稳定性
4.配合机械、电气工程师完成设备集成与联调测试
5. 提供现场技术支持,快速响应并解决运行中的技术问题
任职要求:
1.自动化、电气工程、机电一体化等相关专业背景,学历不限
2.具备自动化相关工作经验,熟悉主流品牌PLC(如西门子、三菱、欧姆龙)
3.掌握基础电气原理、传感器应用及工业通信协议(Modbus、Profibus等)
4.具备良好的逻辑思维与问题解决能力,能适应短期出差或现场作业
5.有制造业、能源、化工等行业项目经验者优先
电气自动化工程师(新手小白可以)
8000-12000元/月
自动化工程师经验不限学历不限
岗位职责:
1. 负责自动化控制系统(PLC、DCS、SCADA等)的设计、编程、调试与维护
2. 参与电气图纸绘制、元器件选型及控制柜装配指导
3. 对产线自动化设备进行故障诊断、优化升级与技术改进
4. 编写技术文档,包括操作手册、调试报告及验收资料
5. 配合项目团队完成自动化系统集成与现场实施支持
任职要求:
1. 电气工程、自动化、机电一体化等相关专业背景,学历不限
2. 熟悉主流PLC(如西门子、三菱、欧姆龙)编程与应用,有实操经验者优先
3. 具备基础电气识图能力,了解变频器、伺服系统、传感器等常用器件
4. 学习能力强,欢迎应届生及转行新人,公司提供带教培养
5. 工作认真负责,具备良好的沟通协作意识和现场服务精神
自动化设备技术员/无需经验/月薪9-10K/大专以上学历
9000-10000元/月
自动化工程师经验不限大专
惠州胜宏科技技术员
一,招聘要求
全日制大专或本科以上学历,20-28岁,男女不限,26年6月能拿毕业证也接收
二、招聘岗位
初级技术员(大专)、中级技术员(本科);主要负责公司自动化设备的维护与操作,前期公司会有带薪培训。
三、实习期薪资待遇
住宿免费6-8人间,吃饭充饭卡450,个人承担55%,企业补45%,走动站班,两班倒,不能带手机上班,月休2-3天
【1】大专生:基本工资3900
【2】本科生:基本工资4900(含底薪2000、职务津贴1400、行政津贴500等)
学历补贴,100元,加班费2300—2700,岗位绩效,500—1500,全勤奖100元,夜班补贴,300元/月
#实习期综合月薪大专7000左右~本科8500左右~转正后可达9000-10000左右,入职就购买五险一金
【3】,满月企业报销,
四,面试资料
1、身份证原件、身份证复印件4张;
2、一寸彩照1张;
3、大专学信网认证报告或毕业证复印件1份;学信网截图
4、黑色签字笔1支。
选矿厂长
7000-8000元/月
厂长3-5年学历不限有生产管理经验精密机械经验自动化设备经验机械加工制造经验质量管理经验精益改善经验
岗位职责:
1. 全面负责选矿厂的日常生产管理、工艺优化及质量控制,确保产能与指标达标
2. 统筹设备运维、安全生产与环保合规,组织隐患排查与应急处置
3. 管理生产团队,制定作业计划、绩效考核及人员培训方案
4. 协调采购、仓储、质检等跨部门工作,控制生产成本与能耗
5. 定期向高层汇报运营数据、问题分析及改进建议
任职要求:
1. 具备选矿、冶金或矿业工程等相关专业背景,学历不限
2. 5年以上选矿厂生产管理经验,有全流程管理实绩者优先
3. 熟悉选矿工艺(重选、浮选、磁选等)、设备原理及行业安全规范
4. 具备较强的组织协调能力、风险预判能力和团队领导力
5. 责任心强,能适应生产现场工作环境,具备良好职业操守
电气工程师
8000-10000元/月
电气工程师1-3年大专测试安装/调试
一、任职要求1、大专及以上学历,电气工程及其自动化、自动化、机电一体化等相关专业
2、具有2年以上非标自动化设备、环保设备、电力或重工业领域电气设计与调试工作经验,有除尘器行业背景者优先
3、能进行基础的电焊、气割操作
4、精通至少一种主流PLC品牌(如西门子S7-200/1200/1500、三菱FX/Q系列)的程序开发、调试及故障处理
5、熟练运用AutoCAD或EPLAN等电气设计软件完成电气原理图、接线图的设计绘制
6、掌握PROFIBUS、PROFINET、Modbus等工业通信协议的配置与应用
7、熟悉断路器、接触器、继电器、变频器、软启动器等低压电气元器件的选型与实际应用
二、岗位职责:
1. 电气系统设计与程序开发:
承担除尘设备电气系统的整体设计工作,包括电气原理图、接线图、控制柜(PLC柜、动力柜)布局图的设计与出图。
负责核心控制单元PLC(如西门子、三菱、欧姆龙等)的程序编写、现场调试及性能优化。
负责人机界面HMI(触摸屏、组态软件)的画面构建、逻辑编程与联调。
制定传感器(压差、温度、料位等)与执行机构(电机、气缸、电磁阀)的电气控制集成方案。
2. 技术支持与现场调试:
全程参与项目电气安装过程的技术指导、现场调试及验收工作,及时解决各类电气技术问题。
为生产与采购部门提供电气元件选型建议、物料清单(BOM表)及相关技术支持。
配合售后团队排查设备运行中的电气故障,提供远程或实地的技术协助。
3. 技术资料整理与归档:
编制项目所需的电气技术文档,如设计说明、操作手册、调试记录、验收文件等。
负责产品电气标准的梳理与更新,逐步建立和完善电气设计规范体系。
4. 新技术研究与应用:
关注电气控制领域的前沿技术,推动先进控制方案(如物联网IoT、远程监控、节能控制等)在产品升级中的落地实施
稻草加工厂厂长
5000-8000元/月
厂长经验不限学历不限能吃苦,责任心强有生产管理经验机电设备经验
岗位职责:
1.全面负责工厂日常运营管理,统筹生产、质量、安全、设备及人员管理
2. 保证机器正常运行,有问题及时发现,修理
3.机器的日常维护
任职要求:
责任心强,执行力突出,具备良好的职业道德与沟通表达能力
生产部门主管
8000-10000元/月
厂长/主管3-5年本科
1.科学统筹生产资源(人力、设备、物料等),保障生产任务按期交付,跟踪生产进展,动态调整排产以应对突发状况
2.全面负责生产流程的组织与管控,确保各环节有序衔接、执行到位
3.把控生产全过程的质量控制,确保产品满足既定质量要求
4.贯彻执行安全生产制度,落实安全责任,杜绝安全隐患
5.督导生产设备的日常巡检与维护工作,保障设备稳定运转
6.组织实施生产团队的人员招聘、技能培训、绩效评估及激励管理
7.汇总并分析各项生产数据,持续监控生产效率与成本消耗
8.推进生产工艺改进与技术革新,不断提升生产效能与品质水平
9.协同销售、设计、采购、安装调试等部门高效联动,保障生产顺畅运行
生产主管
8000-12000元/月
生产总监5-10年本科团队管理生产设备管理
职位概要:统筹公司生产战略的制定与实施,全面管理、控制及监督生产体系运作,确保达成企业生产目标。
工作内容:
1、参与拟定公司发展战略及年度经营方案;
2、组织编制并推动落实生产规划方案;
3、主导制定和调整年度生产计划及整体预算安排;
4、按流程协调技术、营销、财务等相关部门的协作对接;
5、牵头建立健全质量管理体系,组织实施并监督生产质量体系运行;
6、实时掌握生产过程中的质量动态,协调部门间沟通协作,快速处理生产异常问题;
7、推动新技术、新工艺、新设备的引进与应用;
8、组织落实并对生产过程中的工艺、质量、设备、成本、产量等关键指标进行监督调控;
9、领导并管理工厂维护团队,保障基础设施正常运转,确保生产设备处于良好状态;
10、指导、监督和检查下属人员的工作进展,及时掌握工作情况及相关数据;
11、统筹年度生产任务分配,分解下达月度生产计划,实现均衡化生产;
12、协助总经理开展商务核算、招议标事务及出差相关工作;
13、负责生产成本预算的管控执行;
14、完成上级交办的其他工作任务。
任职资格:
教育背景:
◆理工类或相关专业本科及以上学历。
培训经历:
◆接受过战略管理、管理能力提升、生产运营、市场营销、财务管理等相关培训。
经验:
◆5年以上相关行业生产管理经验,具备2年以上部门负责人工作经验。
技能技巧:
◆熟悉本行业生产工艺流程及原材料供应渠道;
◆熟知生产规范与质量标准;
◆具备扎实的生产经营管理意识,了解基础财务与法律知识;
◆能熟练操作常用办公软件;
态度:
◆具有出色的领导力、决策判断力、计划执行能力、沟通协调能力及谈判能力;
◆抗压能力强;
◆具备团队管理能力,富有团队协作精神。
机修主管/机修技工
7000-9000元/月
车间主任月结3-5年学历不限生产设备机床设备机加工设备机械设备维护团队合作责任心
工作内容:
1. 每日对机械设备进行例行检查;
2. 在设备出现故障时及时排查与修复;
3. 定期开展保养维护与性能优化;
4. 协助新设备的安装调试及运行适应;
5. 管理维护工具与设备,确保作业高效支持。
我们希望你是:
1. 对机械运作具有强烈兴趣;
2. 具备相关经验者优先,亦欢迎无经验但愿学习的新手;
3. 具备良好沟通能力,能与团队协作融洽;
4. 有责任感,乐于承担并主动完成工作任务。
生产主管
9000-10000元/月
车间主任月结1-3年学历不限生产计划管理现场管理设备管理铸造工艺焊接工艺
岗位内容:
1. 负责车间日常生产任务的统筹安排,持续优化制造流程,提升作业效率;
2. 及时应对生产过程中出现的突发状况,快速制定调整措施并落实执行;
3. 与相关部门保持高效协同,确保生产计划按节点顺利推进。
任职要求:
1. 具备良好的团队合作意识和扎实的专业知识基础,能有效促进生产效率与产品品质的双重提升;
2. 熟悉生产管理、物料供应及物流运作等相关环节,能够精准把控生产进度,并具备问题分析与解决能力;
3. 具有5年以上车间主任或相近岗位管理工作经历,熟练掌握设备维护技术及沟通协调技巧;
4. 需具备矿山行业相关工作经验
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