打印订单，处理各项目反馈售后问题，凌晨1:30-上午9:30或者凌晨2:00-10点下班

岗位职责： 1.负责家具产品的创意设计与结构开发，完成从概念草图到3D建模、施工图的全流程设计工作 2.结合市场需求、材料特性及生产工艺，优化设计方案，确保可落地性与成本合理性 3.与生产、采购、销售等部门协同，及时解决设计相关问题 4. 关注家居设计趋势与新材料应用，参与产品线规划及风格体系搭建 5.整理设计资料并归档，维护标准化设计模板与部件库 任职要求： 1. 熟练使用三维家设计软件 2. 对人体工学、原木/板木结合/板式家具工艺有扎实理解，能独立完成结构设计 3.具备良好的审美能力、创新意识与用户需求洞察力 4. 工作细致负责，具备跨部门沟通协作能力和项目推进执行力

岗位职责： 1.负责日常办公文档的整理、录入与归档，确保数据准确、及时、规范 2.熟练使用Excel等办公软件制作和维护业务表格，支持数据统计与分析 3. 协助团队完成基础行政事务及临时性工作安排，保障办公流程顺畅 4.接收并分发内部信息，协调沟通基础事项，维护良好办公秩序 5.按要求整理兼职任务相关资料，配合完成当日数据汇总与反馈 任职要求： 1.年龄18-28周岁 2. 学历不限，具备基本电脑操作能力，能熟练使用Office办公软件 3.工作认真细致，责任心强，具备良好的沟通与协作意识 4.能适应朝九晚六、单休（每周六固定休息）的工作节奏 5.工作地点位于南昌八一广场附近，可稳定到岗

有无经验均可，可提供三方协议，一对一辅导支持，不限专业，轮岗实习，90后与00后为主的团队管理氛围 一、薪资待遇： 1、实习期1-3个月后转正，底薪5000元（无责任底薪4000+1000补贴）+绩效＋奖金，转正后平均月收入5000-8000元+免费培训+包住宿 2、享受年终分红权益。 3、公司每年组织4-6次国内旅游式培训会议（覆盖广东、广西、湖北、湖南、云南、北京等地）。 4、员工生日举办庆生party，享有国家法定节假日，定期开展集团活动（如文艺演出、庆功会、表彰大会等）。 二、岗位职责： 实习生前两个月将参与轮岗学习，涵盖行政、销售及基础管理岗位，全面了解各岗位运作流程。轮岗期间由主管全程一对一指导。两个月后，公司将结合个人能力与特长进行定岗，确保人岗匹配，充分发挥个人优势，定岗后可参与团队管理与运营工作 三、工作时间： 早八晚六，中午休息2小时，每周固定休息一天，国家法定节假日正常休假，年假15天，年假15天，年假15天 【公司承诺】：无经验者提供免费培训，不收取任何费用，若您的简历符合岗位需求，最迟将在一天内给予反馈，岗位薪资真实有效！

工作职责： 1. 参与半导体核心材料（如稀散金属、化合物半导体材料）的研发任务，配合开展实验设计、数据记录与结果分析。 2. 深入生产现场，掌握材料制备流程（如熔炼、提纯、晶体生长），参与工艺改进及品质控制工作。 3. 协同多部门技术交流，协助将研发成果转化为实际生产工艺，促进新材料的规模化应用。 4. 关注行业最新技术进展，参与编写技术资料及专利申请相关事务。 任职要求： 1. 材料科学与工程、无机非金属材料、半导体材料等相关专业，本科及以上学历。 2. 熟悉材料分析手段（XRD、SEM、EDS等）及实验数据处理方法，具有良好的材料热力学与晶体学理论基础。 3. 具备较强的实践操作能力和问题应对能力，可独立执行常规实验操作。 4. 学习适应能力强，有半导体材料方向科研项目或实习经历者优先。

光伏行业招文员

材料文员主要是根据设计师选材单下单；核对供应商账单，核对无误后向财务申请付款； 对供应商的材料价格进行录入整理

1、钢包砌筑工，计件工作，负责钢包施工工作。试用期保底薪资为每月4500元，转正7000+元。 2、中包砌筑工，中包施工工作，倒班制，试用期保底4500袁，转正5500-6000元

招聘焊工薪资440元/天，包吃住 要求：年龄18-50周岁，有无焊工证均可，有无经验都行， 工资可预支，工作扬.州稳定，零基础可带，想学手艺的来 点击右下角（免费聊）联系我报名

新余市渝水区招63岁以下、 一、普通男工150元每天、女工120元每天为男女基本工费。 1、带工做饭工时+10元每餐。 2、上工上薪。 二、有证者: 1、有驾驶证带工需开车时150元/天+50元(开车费)每天。 2、有应急局发登高证、安全员/安全负责人证、电工证～屋面需证作业工时150元/天+100元(用证费)每天=250元/天，(若有双证以上再给你特殊+50算300/天 3、有登高证、安全员证、电工证人员在地面、不需证需作业150/天，(若能操作机器再给你特殊+50算200/天) 吃苦耐劳者、有证者、农民工、待岗工人、军人、英雄家属优先。

世辉广城超市招金龙鱼长促一名，联系电话

江西上饶厂区直招二保焊工，一天 420 吃住全部免费 学徒、二把刀咱们都要，不需要焊工证 有基础就能过来，有人带着上手 车间里面活长期稳定

无需测量，根据尺寸出图纸 客户提供图纸后统计图纸里面的数量 尽量能出模型 兼职，数量不大

东莞大朗全屋定制工厂，招成熟全屋定制设计师，要求熟练画CAD、效果图、量尺等，善于跟客户沟通，底薪4300，提成1到3个点，试用期三个月，

全屋定制 量尺、对接客户、画图、拆单，下单 电话沟通

设计 对接 全屋定制家具 免漆家居工厂 可兼职v

全职拆单设计定制橱柜，跟单，测量

要求：男女不限，年龄25一40岁，积极向上，为人正直，听从指挥。 工作内容：业务对接，人员管理，合同资料管理等…… 工资：3500一4500元，双休，有任务需加班。 备注：需有经验，无经验勿扰。

【岗位职责】 1. 负责客房部日常文书及信息整理工作 2. 协助部门完成相关数据录入与报表制作 【岗位要求】 1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法

岗位职责：商务报价合同管理，日常行政表格文件处理 任职要求：熟练掌握办公软件，CAD识图优先 岗位福利：正常白班6天工资制，包中餐，节假日按国家规定，可交社保

1．缴纳五险社保，新人提供住宿、餐补； 2．超长带薪年假、产假、陪产假，节假日福利，海内外学习机会，带薪培训，月激励奖、季度奖、年终奖；国内外旅游，团建聚餐丰富多样，生日会、年会等员工活动齐全； 3．单位晋升机制透明完善，发展空间广阔，每季度开放晋升通道，一年四次晋升机会，符合条件者可获得升职加薪，提供多元化发展路径，鼓励员工参与内部竞聘管理岗位，公司90%的管理层均从内部提拔； 4．职业发展路径：客户专员→客户经理→储备主管→主管→团队经理→区域经理→部门经理→大区经理→处长→总监…… 【岗位要求】 1．表达清晰，普通话标准，具备良好的语言沟通能力； 2．性格开朗，乐于与人交流，拥有较强的社交能力； 3．具备明确的职业发展目标，工作认真负责，有始有终，有销售经验者优先考虑； 4．接受实习生（实习期3个月以上），可出具实习证明及签订三方协议。 薪资福利： 底薪+提成+职位津贴+奖金+季度奖+年终奖，综合收入5000-12000元，上不封顶，多劳多得，新人入职三个月后薪资普遍显著提升。 工作时间： 周一至周五 8:30-18:30左右，中午休息1.5小时，周末双休，享受国家法定节假日带薪休假（如国庆、春节、五一、端午等）。 【工作内容】 1．单位，纯办公室办公，常白班，无需加班，无需外出拓展客户，通过电话与公司分配的客户沟通，完成业务办理（车险为刚需产品，有车即需年年投保）； 2．客户资源由公司统一提供，无需自行开发，工作内容轻松，办公环境优越； 3．公司安排带薪岗前培训，零经验也可快速上手。

1.负责送货单统计，月底对账，客服系统的上传资料。 2.要求熟悉电脑、 office办公软件等 3.做事要认真仔细。 4.一周工作6天，一天8小时。不加班。 5.工资面议。

招聘文员一名，工资3000-4000，要求熟练使用办公软件，日常统计考勤与资料，有文员工作经验。联系电话

带客开台，巡台看有没有离客的台，早班：18:30-2:30，晚班20:30-4:00

工作要求： 1、有通信室分设计相关从业经历，具备铁塔行业室内外分布系统设计经验者优先。 2、从事通信工程设计工作满两年，熟练掌握CAD制图软件（天越）。 岗位职责： 熟悉通信工程现场勘查、图纸绘制及概预算流程，具有一年以上通信室分项目设计经验，能够独立完成勘察与设计工作，预算部分由专人负责。 工作地：新余 薪资待遇：3500元-5000元底薪+10%绩效提成+福利，工作中产生的相关费用按规定实报实销。 职位福利：入职即缴纳六险、享有绩效奖金、交通补贴、带薪年假、弹性上班、通讯补贴、补充医疗保险

把网上购买的仿真绿植摆放进橱窗里面

不是催收，是后台数据文员岗！ 【岗位职责】 1. 负责日常数据的整理、录入及归档工作； 2. 协助完成各类报表的统计与更新； 3. 配合部门进行文件资料的管理与调取； 4. 完成上级交办的其他行政支持类任务； 5. 维护办公系统中基础数据的准确性与时效性。 【岗位要求】 1. 善于沟通，能按时完成上级交代的工作任务； 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队； 3. 具备基本的办公软件操作能力，工作效率高； 4. 工作细致耐心，责任心强，具备较强执行力； 5. 具备良好的时间管理意识，能适应规范作息安排。 【工作时间】 9:00-12:00 13:30-18:00 薪资面议

熟练掌握草图大师SU，热爱本行业并愿意长期投入。 做事沉稳专注，具备较强的学习能力和进取心，不接受兼职，谢绝临时心态者，专注正事，秉持正心： 责任心与工作态度为首要标准，仅图玩票或短期过渡者请勿打扰，避免浪费彼此时间。 1. 能够独立完成整套效果图的制作，具备良好的表现能力与技术水准 2. 在职人员需配合随时修改图纸，兼职者请勿咨询 3. 优先考虑有学习意愿者，基础稍弱可接受，专注Su方向即可 4. 性别不限，但需接受必要的加班安排 5. 底薪3000元起 8. 诚实踏实者，转正后额外享有提成及底薪上调 9. 需自备电脑设备

熟悉办公软件，整理资料

岗位职责: 1、负责客户厨房场景方案的制定与呈现（包括效果图设计及配套讲解内容） 2、门店解决方案资料的整合与优化 ①汇总各门店输出的解决方案案例 ②对门店提交的方案文案进行标准化梳理与提升 3、用户标签信息的归集与管理，持续完善场景化解决方案的用户标签体系 ①整理门店收集的用户标签数据 ②与总部用户标签研究团队协同，推动标签库的迭代更新 4、面向门店团队（店长、客户经理、厨电顾问）开展专项培训 ①指导厨电顾问（或客户经理）完成量房操作及厨房平面草图绘制 ②培训厨电顾问（或客户经理）掌握厨房设计核心理念与构思方法 岗位要求: 1、具备厨房设计相关经验者优先考虑； 2、具有需求分析与方案研究能力； 3、工作态度端正，责任心强，执行力佳； 4、熟练使用酷家乐软件； 5、大专及以上学历。