
怀化中方县招建筑承包要低压电工证登高证二证和一招两人
300-400元/天
低压电建筑承包高空作业长期3-5人月结点工
怀化市中方县招建筑承包
要低压电工证
登高证
二证和一
招两人
怀化中方县招建筑承包要低压电工证登高证二证和一招两人
300-400元/天
低压电建筑承包高空作业
怀化市中方县招建筑承包
要低压电工证
登高证
二证和一
招两人
建筑承包钢筋绑扎钢筋工
岗位名称:钢筋工(绑扎工);岗位职责:参与写字楼地下室钢筋的绑扎和点包工作。岗位要求:1.做事听从安排,遵守工地纪律;2.年龄不超过55岁;3.能适应工地环境,身体健康。薪资待遇:月薪初步定为每月进度款5千,剩余薪资年底结算。。
钢筋工综合承包长期20人以上月结包工专业师傅
找个钢筋工班组。前后台一起。带设备,工地在河北,建筑面积10万平,住宅楼,有专业承包钢筋工专业班组,电话联系
怀化麻阳苗族自治县招外墙漆/真石漆修补一个小时左右,150快钱
150-160元/时
外墙漆真石漆1-2人
怀化市麻阳苗族自治县招外墙漆/真石漆修补一个小时左右,150 快钱
湖南怀化京东快递夜班装卸补人,,17/小时,包夜宵,工资年前可以结清。22点到08点(有浮
17元/时
装卸工包吃完工结算
京东快递夜班装卸补人,,17/小时,包夜宵,工资年前可以结清。22点到08点(有浮动)报名电话:
湖南怀化今晚洪江路兆丰嘉园旁需要两名兼职服务员,5点到结束120元联系电话
120元/天
服务员1-2人日结
今晚洪江路兆丰嘉园旁需要两名兼职服务员,5点到结束120元 联系电话
管道安装
☆☆☆多个核电年前年后招聘,欢迎有志之士报名,进群☆☆☆,
招聘:管工组长20名 ,普工10名
要求:
1、年龄:18—50周岁。
2、组长必须要有2年带组经验
3、身体状况:(满足公司发布的标准)。
4、提供无犯罪记录证明。
待遇:
1、工资电话联系,8小时一天加班工资1:1
2、5人一间
3、每天生活补助20元
4、,,培训
☆联系电话:
赣州信丰县赣州市信丰县招木模找几个两个人的散包小班组厂房要会搭盘扣架,材料吊到位e负责干就完了年后初
1-1.1万元/月
木模3-5人月结
赣州市信丰县招木模找几个两个人的散包小班组厂房要会搭盘扣架,材料吊到位e负责干就完了年后初八上人
综合承包
吉林省柳河县有个高标准农田改造工程,有能力做大包的人联系我,总造价1000万左右,明天就可以签合同,联系电话
风电项目电气技术员
8000-13000元/月
电气工程师3-5年大专及以上电机工程师电控工程师
职位描述
1、大专及以上学历,电力系统自动化或电气工程相关专业,具备中级及以上职称者优先;
2、有风电、光伏项目经验,具备一至两年或参与过一至两个项目的电气专工施工管理经历;有变电站或升压站电气设备安装、施工及调试经验者优先考虑;
3、掌握电力工程操作规范与技术标准,精通电力工程施工管理流程,了解行业基础理论及相关法律法规;
4、具备较强的责任意识与工作主动性,理解能力突出,沟通协调能力强,具备良好的组织管理能力;
5、能适应高强度工作,身体健康,可长期出差,服从公司统一调配,接受全国范围内工作安排。
生产拉长
3000-6000元/月
生产管理11-20人月结经验不限中专及以上全职团队管理生产成本管理生产设备管理电子/半导体
要求:
年龄26-40周岁,会电脑操作,熟悉生产流程,有管理经验,沟通能力和执行能力强,有生产拉长工作经验者优先。
生产主管(怀化)
1-1.5万元/月
车间主任月结3-5年大专及以上车间管理
工作职责:
1、生产管理:负责生产设备及工/夹具的日常管控与维护监督,组织实施产能评估、生产计划制定及生产进度的跟踪、调整与优化;
2、质量管理:策划并执行制造部人员的技能培训方案,推动作业品质持续改进,提升产品直通率;
3、成本控制:管控直接与间接物料消耗,有效降低损耗,达成制造成本控制目标;
4、安全管理:严格执行公司安全管理制度,落实安全生产要求,推进5S管理及三标体系的运行与维护;
5、团队建设:开展员工能力培养与发展,设定并实施绩效KPI考核机制,推进班组人才梯队建设。
任职资格:
1、机械制造、电子类、工业工程或管理类相关专业;
2、掌握电源模块生产工艺流程,熟悉波峰焊等相关设备的操作原理;
3、具备较强的生产效率、生产周期及成本等关键指标的优化能力;
4、拥有良好的人员管理与团队协作能力;
5、具有SMT、JG或中大功率产品装配管理经验者优先。
SMT工程师(怀化)
1-1.5万元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专及以上不需要出差要求有设备维保经验企业(甲方)不需要倒班3-5年设备维保经验不需要夜班不要求证照
工作职责:
1、承担区域内设备的日常管理任务,涵盖设备的维护与故障处理,保障设备稳定运转;
2、参与所辖区域设备优化升级的技术讨论并输出改进方案,推动设备效能不断提升;
3、需带领一个小型团队(1-2人),统筹人员任务分配,并组织开展技能提升培训;
4、负责区域内新设备引入过程中的评估工作,包括撰写技术方案、组织评审会议、启动采购流程以及协调到货后的安装调试等环节。
任职资格:
1、具备大专及以上学历,有3年以上SMT工艺设备管理相关工作经验;
2、具有3年以上设备维护与维修实际操作经验;
3、熟悉韩华(原三星)贴片机、镭晨/振华兴品牌的AOI与SPI、德森/正实品牌的自动印刷机、劲拓品牌回流焊等设备的维护者优先考虑;
4、具备SMT工艺设备优化或技术改造经验者优先;
5、拥有SMT现场管理经验者优先。
厂长/生产主管
6000-7000元/月
厂长/主管3-5年大专及以上公司管理
岗位职责:
1. 负责公司饮用山泉水厂的日常运营统筹,保障生产流程高效有序运行。
2. 监控生产各环节质量,推动品质持续优化,确保符合市场需求与客户标准。
3. 组织并带领团队协作,提升整体执行效率,达成既定生产目标。
任职要求:
1. 具备优秀的组织协调与团队管理能力,能有效激励员工完成绩效任务。
2. 具有较强的判断力和应变能力,可妥善处理生产过程中的突发状况。
3. 善于跨部门协作沟通,保障生产安排平稳推进。
4. 熟悉电工基础知识及水厂设备的常规维护操作。
5. 具备桶装水、瓶装水及一次性包装生产线的运维经验,并有相关生产管理实操能力。
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