
小工消防安装水电工
招水电,消防中小工若干,要求身体健康,富有责任心,工作认真负责,积极主动,服从管理,有从事这两专业工作经验,年龄要求在45岁以下优先,满足以上条件者来电详谈。
消防管道管道安装水电工消防安装3-5人
武汉市东西湖区招消防安装
中工,有员工宿舍,不包吃。
日薪240-260
消防管道安装。水电安装
消防安装水电工管道安装消防管道3-5人
武汉市东西湖区招消防安装
中工,有员工宿舍,不包吃。
日薪240-260
消防管道安装。水电安装
武汉江夏区招小工杂工,200/天9小时,适应工地,身体健康,手脚麻利,年龄50岁左右,附近优先
小工
招小工杂工,月结200/天9小时,适应工地,身体健康,手脚麻利,年龄50岁左右,附近有先
武汉江夏区招工地小工/杂工,要求会打磨干杂活200/天,9小时,包吃住。
200-250元/天
小工打磨包住包吃1-2人
武汉市江夏区招工地小工/杂工,要求会打磨 干杂活 210-230/天,9小时,包吃住。
货物配送包住保险高温补贴包吃社保餐补3-5人月结兼职假期工全职
找干活的伙计!一天 350-450,日结!主要送小区楼下的水果蔬菜,不用到处奔波。不用你自己带车,咱提供电动车,住宿也给安排。不管你之前干没干过,来了有人教,55 岁以下身体好的都能来,当天干完当天给钱,靠谱不坑人!
服装导购
招聘[玫瑰][玫瑰]品牌特卖招聘职位:导购员招聘人数 : 2名招聘年龄:20至40周岁工作时间:6.18-9.18工资待遇:180/天,提成2个点提招聘要求:有服装特卖促销经验,熟手,性格开朗,沟通能力强,服务意识好,有上进心。低头族、、冰美人勿扰工作地点:武汉销品茂联系电话:()
武汉江夏区招绿化养护工,负责园区绿篱修剪,草坪维护,日常浇水等工作,每天八小时,月休四天,待遇面议
3000-4000元/月
绿化草坪养护工长期1-2人月结全职
武汉江夏招绿化养护工,负责园区绿篱修剪,草坪维护,日常浇水等工作,每天八小时,月休四天,待遇面议
荆州荆州区招消防水、消防安装
300-330元/天
消防安装消防水3-6个月6-10人完工结算
荆州市荆州区招消防水、消防安装,50岁以上不要,中工260到280一天,师傅拿图纸做事300到330一天。工资每个月拿5000生活费。8月底可以支工资90%
消防安装管道安装维修消防给排水工1-2人完工结算包工二把刀勿扰自备工具专业师傅吃苦耐劳技术好
黑河市爱辉区招消防(给排水)管道安装/维修师傅1人,熟悉图纸,10小时/天,400元/天。5-7天活,二天一支,工完账清。
一级消防工程师
5000-10000元/月
消防工程师经验不限学历不限注册消防工程师资格证书
岗位内容:
1. 负责消防工程项目的统筹管理与协调,把控项目实施进度与工程质量;
2. 编制消防工程施工技术方案,参与施工现场的组织安排与协同推进;
3. 编写消防工程设计文档、技术咨询报告及相关技术资料,提供优化建议。
任职要求:
1. 本科及以上学历,消防工程或相近专业背景;
2. 熟练操作CAD、PKPM等专业软件,具有较强的技术设计与计算分析能力;
3. 具备良好的项目组织协调能力及问题处理能力,能适应一定程度的工作压力。
设备助理工程师(2025届校招)
5000-8000元/月
设备工程师经验不限中专/中技
1、依据公司设备保养计划,按既定标准落实门店设备的定期维护工作;
2、按照维修工单规范,及时处理系统分配的上门维修任务;
3、根据所在区域的安装需求,依安装流程与标准完成设备装配作业;
4、依照公司对零配件及维修工具的管理规定,负责配件的申领、存放与定期盘点;
5、配合完成上级交办的其他相关工作任务。
任职要求:
1、中专及以上学历,具备硬件相关专业背景,持有驾照,有设备维护类实习经验者优先;
2、能够适应夜间作业环境,具备较强的抗压能力;
3、具备基本客户服务意识,与客户沟通时耐心细致;
4、乐于学习新技术、新方法,能适应维保技术迭代及质量标准提升;
5、因应公司业务拓展需要,可接受全国范围内的工作调动。
特别说明:古茗旗下自建的一支设备售后维保团队,覆盖古茗全国门店设备维护需求。
设备技术员
8000-12000元/月
设备工程师1-3年本科
一、设备维护与保养
1. 制定并落实设备维保方案,定期开展电池生产设备的巡查、维护及检修工作,保障设备稳定运转,降低因设备故障导致的停机时长。
2. 快速响应设备突发异常,实施故障排查与修复,针对维修中暴露的问题进行归纳分析,制定预防性改进对策,避免同类问题重复出现。
二、设备调试与优化
1. 参与新进设备的安装、调试及验收流程,确保设备顺利投入运行,并满足生产工艺标准。
2. 结合工艺调整及产品品质需求,对在用设备进行参数调校与性能优化,提升设备运行效率与产品合格率。
三、技术支持与改进
1. 为生产团队提供现场设备技术支撑,及时解决产线运行中的设备技术难题,保障生产流程顺畅。
2. 跟踪行业前沿技术与装备发展动态,提出切实可行的设备升级或改造建议,助力提升公司设备的技术先进性与市场竞争力。
工作地点是在湖北荆门
研发工程师(给排水方向)
8000-12000元/月
给排水工程师3-5年本科净水/纯水处理给水净水厂
岗位职责:
1. 跟踪国内外净水设备领域的技术研发动态与行业发展趋势,整理并归集相关技术资料;
2. 参与净水设备研发设计全流程工作,涵盖工艺方案制定、技术评审问题处理及跨部门协作沟通;
3. 主导净水设备的工艺设计工作,编制并持续优化生产工艺流程和作业标准,保障生产过程的规范化与高效率;
4. 开展新型净水设备工艺与技术的研发,涉及设备结构设计、流程改进、材料选型等方面,以提升产品性能与制造效能;
5. 对在产净水设备实施技术升级与改良,攻克生产过程中出现的技术瓶颈,实现质量提升与成本控制;
6. 组织开展净水设备相关专利申报工作,落实知识产权的布局与保护;
7. 编制研发各阶段技术文档,如实施方案、技术文件、操作指南等,并做好项目资料的归档管理,确保文档齐全且符合规范要求。
任职要求:
1. 具备3年以上相关工作经验,有二次供水、水处理设备生产企业或市政给排水类公司技术支持岗位经历者优先;
2. 熟练使用办公软件及专业工具,如Office、CAD、天正给排水等;
3. 能根据国家现行技术标准与规范,独立完成给水系统工程设计;
4. 精通净水设备核心技术原理、工艺流程及材料性能,具备指导现场安装施工能力,可及时解决施工中的技术问题;
5. 持续关注净水设备领域涌现的新技术、新材料与新工艺,主动学习并提升专业技术能力。
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