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岗位职责： 1、承担所辖区域内机械类设备的技术管理任务，对机械设备的运行、巡检、保养及维修提供技术指导与监督，协同落实生产及工艺环节对设备优化的需求。 2、编制并执行所辖区域机械类设备的月度、年度维护与检修方案；参与企业重点机械设备的周期性检测与状态分析工作。 3、参与企业突发性、重大性、紧急性设备故障的应急抢修，及时排除各类设备异常与故障。 4、负责所辖区域机械类项目的外部协作管理；组织或参与公司节能降耗及设备技术升级相关工作。 任职要求： 1、具备机械、机电类相关专业背景； 2、掌握电路与电气基础知识，具备较强的设备调试及故障排查实操能力；

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请有能力的厂长能深入车间一线者投递简历，仅适合从事生产副总或现场管理类岗位，谢绝习惯于办公室指挥、不参与实际生产的管理者 生产厂长 仓储货架行业优先，智能仓储物流行业优先，其他行业请勿投递 岗位职责： 一、全面主持企业生产管理工作，具备立库货架、平库货架、钢平台、仓储货架领域10年以上从业经历 1.落实工厂整体经营思路、目标设定及战略执行。 2.统筹订单全流程管理，科学制定计划、排产与下达任务，监督各车间按时达成生产节点。 3.主抓产品质量管控，推动一次检验合格率提升，确保产品品质稳定达标。 4.结合设备运行状况，制定周期性维护与采购方案，及时更新车间工装及工具配置。 5.组织开展员工生产技能培训，强化安全生产意识教育。 6.执行各项管理指标，负责团队思想建设与组织凝聚工作。 二、日常生产运营管理 1.依据营销订单编制原材料及辅料采购计划，并科学排程生产任务，分解落实至各执行单元。 2.跟进本部门生产流程进展，对每日作业实施监督、协调与支持，保障计划如期完成。 3.协同人力资源部优化管理制度，动态调整岗位职责以匹配企业发展需求。 4.从原料品质、产品规格、工艺标准、后处理环节到质量检测等多维度完善质量管理体系。 5.梳理物资流转流程，严控仓储出入库管理，实现源头降耗。 6.将产品质量、过程表现和产出数量与员工绩效联动，推行奖惩结合的激励机制。 三、任职资格： 1.本科及以上学历，机械自动化相关专业背景优先； 2.思维灵活、语言表达清晰，具备良好沟通与组织协调能力，易于团队协作； 3.具备金属制品行业经验，有仓储货架、立体库货架、钢平台等生产管理实战经验者优先录用

任职要求： 1.自动化相关专业本科毕业； 2.月薪资范围5000—8000元； 3.年龄要求在30周岁以下； 4.工作态度严谨，具备较强责任心，有自动化设备组装及维护经验者优先考虑。 职位描述： 1.负责各类测量仪表、自动控制系统及相关电气仪表备件的统筹管理； 2.协助开展自动化设备的预验收与终验收阶段的技术支持工作； 3.贴近生产现场，及时处理自控系统运行中出现的技术故障与问题； 4.熟悉DCS控制系统及SIS安全仪表系统； 5.承担自控系统与仪表图纸的设计、设备选型、安装指导、调试及日常维护等全流程工作。

装配车间主任(包吃包住+高成长)： 薪资：4000-9000 1.统筹装配车间的日常生产运作，科学安排人力与设备资源，确保生产任务按时高质量完成； 2.严控装配环节质量标准，持续改进工艺流程，减少浪费，提高产线运行效率； 3.主导处理生产过程中出现的技术难题与流程瓶颈，定期开展岗位培训，提升团队专业能力； 4.严格执行安全生产规范，落实各项安全措施，杜绝作业风险，保障现场安全有序； 5.具备制造业从业背景者优先考虑 【我们能给你的不止“稳定”】 •生活零负担：提供免费食宿，员工食堂菜式多样，宿舍配备空调等基础生活设施，免除衣食住行烦恼； •发展有空间：公司注重生产管理梯队建设，设立明确晋升机制，表现优异者可向生产主管、厂长等管理岗发展； •福利够实在：除依法缴纳社保外，享有季度绩效奖励、年终利润分享及节日慰问（端午/中秋/春节），付出必有回报； •团队氛围佳：车间以稳定老员工为主，协作默契，管理结构简洁，沟通顺畅无隔阂。