郑州登封市招消防水、消防安装、水电、消防电6000----9000工资月结
消防水消防电水电工消防安装
郑州市登封市招消防水、消防安装、水电、消防电6000----9000工资月结
郑州管城回族区招水工、消防安装、消防水、工地小工/杂工
面议
消防水小工水工消防安装1-4天3-5人完工结算
郑州市管城回族区招水工、消防安装、消防水、工地小工/杂工
缝纫工
侯庄村，本厂以订单为主，量大不怎么换款，工资准时发，外住有补助，急招机工数名，流水机工数名，地址侯庄村俏大姐制衣厂，电话
郑州金水区26号有100平方平顶需要刮腻子做乳胶漆，附近有工友可以联系
200-300元/天
乳胶漆腻子工3-5人
26号有100平方平顶需要刮腻子做乳胶漆，附近有工友可以联系
消防安装1-2人
磴口县妇幼保健院招聘消防操作人员1-2名，年龄60岁以内，要求有消防操作证，具体情况与工资面议。联系电话金海
青岛崂山区要求:擅长消防电专业安装施工和故障排查维修，上六休一，工作时间每天八小时，公司缴纳五险，餐
5000-7000元/月
消防电1-2人
要求:擅长消防电专业安装施工和故障排查维修，上六休一，工作时间每天八小时，公司缴纳五险，餐费补助
桥架电工抗震支架安装焊支架
化工厂药厂熟练做桥架 仪表线管 照明线管 会焊支架 能爬管廊 工资350-380（取决于能力）管吃住 工期1-2月 能力强的可以长留
河南郑州诚聘驻场维保人员，，2人，有中级操作员证书，会电脑，懂维修，待遇面议，沟通能力较好
消防维修1-2人
诚聘驻场维保人员，，2人，有中级操作员证书，会电脑，懂维修，待遇面议，沟通能力较好，联系电话：
设备工程师-模具方向
8000-13000元/月
设备工程师3-5年本科及以上
设备工程师（模具方向）
岗位概括：
指导模具维修员进行设备维修、保养、改进工作，负责编制、维护和更新设备作业文件和维护计划，以维持工厂设备设施正常运作为目的。
岗位内容：
1、依据设备操作说明或设备供应商的建议，制定工厂设备设施预防性维护计划。
2、承担设备标准化作业单、润滑图表、巡检作业指导书、设备保养作业指导书和设备点检保养记录表等设备文件的编制和归档维护工作。
3、制定并跟踪主管设备的备件采购计划和备件安全库存设置。
4、对复杂设备故障情况进行分析，并指导机械维修员和电控维修员实施维修，排除故障。5、对所有的设备故障进行分析和评估，更新FMEA，并制定改进措施，实施反应计划。
6、对设备的工作原理进行分析，编写培训教材。
7、对设备操作工进行操作培训；对设备维修人员进行技术培训。
8、针对设备运行中影响安全因素、生产效率和产品质量因素，制定改进措施并督促实施。9、协助总部工厂规划部进行工厂新设备的安装、调试和验收。
10、依据设备管理经理对设备新项目的策划，参与设备的合同文本和技术协议的签订，并做好从试制到投产的衔接工作。
11、参与新项目中模具工装的设计评审。
12、支持新项目中的模具工装的验收及项目投产前的调试试制工作。
13、积极配合项目完成模具工装的SOP后的移交工作。
任职要求：
统招本科，3年以上汽车行业经验
风电运维检修
9000-13000元/月
风电运维工程师中专及以上
岗位
1.具备风机图纸解读能力，参与风机检修，能独立处理风机常见故障；
2.具备基础风机图纸读图能力，熟练开展风机的半年和全年维护所涉及的各项工作；支持和辅助风机检修，具备学习风机检修的意愿
3.需2年以上工作经验，特别优秀者可放宽
4.中专及以上学历，35周岁以内，优秀者可放宽至38岁
5.三证齐全（登高证、低压电工证、高压电工证）
消防维修1-2人
诚聘驻场维保人员，45岁以下，2人，有中级操作员证书，会电脑，懂维修，待遇面议，沟通能力较好，联系电话：
郑州管城回族区通风管道安装，消防排烟，工底月结，招聘师傅两名中工五人，电话
消防排烟通风安装6-10人
通风管道安装，消防排烟，工底月结，招聘师傅两名中工五人，电话
郑州新郑市招消防业务员，招合作伙伴，提成高，肯吃苦，月收入达到1W到2W，不懂有师傅带，
面议
消防维修月结
郑州市新郑市招消防业务员，招合作伙伴，提成高，肯吃苦，月收入达到1W到2W，不懂有师傅带，
新能源测试工程师
7000-15000元/月
新能源运维工程师大专及以上
岗位职责：
1.协助工程师日常工作：配合新能源动力工程师完成动力系统（如电池、电机、电控）相关的文档整理、数据记录与初步分析，协助准备实验器材、跟进实验进度，确保日常工作流程顺畅。
2.参与项目研发与测试：深度参与新能源项目的研发环节，协助完成动力部件的性能测试、环境模拟测试等工作，记录测试数据并反馈异常情况；参与项目原型的装配、调试辅助工作，支持研发成果落地。
3.团队项目支持：配合团队完成项目排期跟进、跨部门需求对接（如与测试、生产部门同步进度），协助整理项目周报/月报，主动补位团队临时性工作，保障项目按时、高质量交付。
任职要求：
1.基础条件：年龄22-30周岁，大专及以上学历（理工科专业优先，如车辆工程、新能源材料、电气工程等）。
2.能力素养：具备清晰的沟通表达能力，能高效同步工作信息；拥有较强的团队协作意识，乐于配合团队完成目标；学习能力突出，可快速掌握新能源动力领域的基础专业知识，适应新任务节奏。
3.行业意愿：对新能源汽车、动力系统研发领域有浓厚兴趣，愿意在实践中积累经验，长期深耕该行业并持续提升专业技能。
薪资福利：
1.薪资结构：月薪7000-15000元（根据面试表现、学习能力定档），年底13薪；表现优异者可额外获得年度项目奖金。
2.基础保障：入职缴纳五险一金（按实际薪资基数缴纳）；提供免费食宿（含工作日三餐、员工宿舍），节省生活成本。
3.工作节奏：早九晚六标准工时，周末双休，无强制加班；享受国家法定节假日、带薪年假等假期权益。
栏目概述
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