1到3年的3c非标自动化设备调试经验 有点胶机。上下料机。机械手。螺丝机。组装机。工作经验 需配合出差

招聘要求： 1. 要求******，大专及以上学历（条件优异者可适当放宽学历限制） 2. 动手能力强，听从安排，工作积极主动； 3. 具备良好的沟通表达能力，无纹身，无违法犯罪记录； 4. 有自动化行业相关工作经验半年以上，或接受过相关专业机构培训者优先。 面试通过后需前往郑州企业分公司参加为期3周的免费岗前培训 培训期间安排：住宿约35元/天，提供酒店双人间，餐食自理 培训内容涵盖企业研发与生产的所有类型及型号的磁驱传输设备，具体包括： 1. 设备机械结构与电路图纸原理讲解及实际安装操作； 2. 逻辑控制运算、软件与硬件系统的协同运作原理； 3. 设备运行调试及常见故障排查与异常处理方法 培训考核合格后薪资标准如下：（每月工时超出260小时部分计为加班） 1. 入职第一个月：有责底薪5000元/月（260H）+ 加班21元/小时 2. 入职第二个月：有责底薪5500元/月（260H）+ 加班22元/小时 3. 入职第三个月：有责底薪6000元/月（260H）+ 加班24元/小时 4. 入职第四个月起，薪资根据个人能力评定为6500-7000元/月，综合收入可达7K-9K 5. 入职满一年后，平均月薪稳定在10K-15K区间

岗位职责: 1、负责项目现场自动化产线的数据采集工作，完成服务器环境的部署与调试，涉及与PLC的通信对接。 2、无需掌握梯形图等PLC编程语言，主要通过公司自研的软硬件一体化采集设备，获取PLC或工业控制器中的运行数据。 3、需熟练使用至少一种编程语言（如Python/C++/JavaScript等）。 4、具备常用数据库（如MySQL/PostgreSQL/SqlServer等）的操作能力。 任职资格： 1、专科及以上学历，电气自动化、自动化、机电一体化、工业机器人、工业工程等相关专业； 2、有自动化领域相关工作经验者优先考虑； 工作时间： 周一至周五 8:30-18:30，周末双休。

1、职位福利：享受周末双休及国家法定节假日。营造和谐团结、互助共进的工作氛围。提供明确的职业发展路径与广阔的个人成长空间。薪酬结构包含无责任底薪+社保+绩效提成+季度/年度激励+各类补贴+生日礼金及节日福利等。 2、任职要求：大专及以上学历，熟练掌握电脑操作及Office办公软件，应届毕业生优先考虑。物流管理、机电、自动化、电子电气等相关专业背景者优先录用。 3、工作内容：主要通过电话及招投标等线上渠道开展工作，全程办公室内完成，无需出差。负责电气仪表产品的销售工作，承担工程项目售前售后咨询，客户资源的开发与维护，晋升后可带领团队共同成长。 4、工作地点：郑州市高新区冬青街26号电子商务产业园 职位福利：绩效奖金、节日福利、周末双休、不加班、员工旅游、创业型团队、五险 职位亮点：双休 不加班 氛围佳 发展空间大 行业稳定

1. 电气系统设计与开发 负责非标自动化设备的电气控制系统整体规划、方案制定及可行性论证，完成电气原理图设计（使用EPLAN、AutoCAD等软件）和关键元器件选型（如PLC、伺服电机、传感器等），并编制完整的电气BOM清单。 主导设备动作流程的梳理与优化，确保电气设计方案与机械结构紧密配合，实现从硬件布局到控制程序的完整系统集成。 2. 编程与调试 精通三菱、西门子、欧姆龙、汇川等主流PLC的编程开发（包括梯形图、结构化文本），实现多轴联动控制、信号通讯及复杂工艺逻辑的代码编写。 负责HMI人机界面（如威纶通、Proface）开发，提升设备操作可视化水平；具备上位机开发经验者优先（如LabVIEW、C#）。 主导设备现场调试工作，及时排查运行故障，优化控制程序的稳定性和响应速度，保障设备达到预定性能要求。 3. 技术支持与项目管理 指导团队完成电气布线、安装与调试全过程，提供涵盖售前至售后的全流程技术支持，参与故障诊断与改进措施制定。 参与项目需求评审、成本核算及进度跟踪，协调机械、软件等跨部门协作，确保项目按期高质量交付。 4. 技术文档与标准化 编制设备使用说明书、维护保养SOP及测试验证报告，建立和完善电气设计标准与作业规范。 持续关注工业物联网、边缘计算等前沿技术发展，推动现有设备向智能化、数字化方向升级迭代。

郑州英联日主推一手单 【济源&周口&兰考富士康自动化技术工】 员工薪资待遇 机构L3:31元/小时 电控L2:29元/小时 电控L3:32元/小时 （员工价格含2元/小时住宿补贴） ❗岗位要求: 【机构】 1、能看懂机构装配图纸，熟悉自动化设备安装与整机调试 2、能够熟练使用各种机械工具、测量工具，各种量具来检测装配精度 3、具备简单异常分析处理自动化设备现场问题能力 【电控】 1、非标自动化设备或机器人组装调试导入经验 2、熟练进行电控配盘配线安装及整机调试 3、熟悉各电气元件及各种传感器的使用 4、对照plc核对io，独立上传plc程序及驱动器参数 ⚠年龄要求:22-45周岁，有磁无案底，不是富士康黑名单 食宿细节:提供住宿，水电均摊（不住宿有2元/H房补）吃饭自理，可预支薪资！ ⚠！ 线上面试，工期三个月以上！ 员工商保，次月25号发薪，依法纳税 汇群劳务 ♥满月 免费接人，下午1点

有一年以上非标自动化调试经验 熟悉点胶机、保压机、螺丝机、上下料机、等设备 能配合出差

岗位职责： 1.负责非标产品的调试工作，确保设备正常运行； 2.对点胶机，保压机，螺丝机，贴片机等设备进行操作和调试； 3.解决在调试过程中出现的技术问题； 4.按照客户要求，完成设备调试和交付； 任职要求： 1.1年的工作经验 2.23-40岁 3.工作认真负责吃苦耐劳服从安排 4.可接受出差安排

岗位职责： 1、依据技术文档，编制专利申请相关文件； 2、回应审查意见通知书； 3、开展专利检索、提出复审请求、办理专利无效事务； 4、处理专利局及其他主管机构的官方审查反馈； 任职要求： 1、本科及以上学历，机械、生物化学、通讯、电子等相关专业背景； 2、具有一年以上专利撰写经验，熟练操作计算机，掌握绘图软件使用； 3、具备较强的责任心，良好的沟通能力与技术领悟能力； 4、持有专利代理资格证书者优先，熟悉专利法及相关法律法规基础内容； 福利待遇： 薪资区间 8000~15000+奖金+补贴金, 法定节假日正常放假，7.5h/天

会PLC触摸屏编程，能看懂原理图，会配电柜安装，性格开朗，能适应出差。

工地洒水车司机，工作轻松，替班长期都可以，有意电话详谈

，同 龙子湖片区烩面家常菜 招聘冷菜主管 2名 7000-8000 冷菜中工 2名 5000-6500 冷菜小工 2名 3000-3500 烩面师傅 2名 4500-5500 打 荷 2名 3000-3500 切 配 1名 3000-4000 洗碗洗菜 1名 3000-3500 700平方大店，能学东西。工资准时发放，宿舍离得近2分钟路，月休息3天。 电话：

（同步）打不通直接，说小龙平台介绍 年后招聘凉菜师傅7500-8500 打荷3200-3500 配菜；4000-5500 凉菜副手；4000-5000 粤菜头锅8000-10000 联系 厨房

招聘：库管 薪资：千-4.5千 岗位职责： 1、负责生产产品的来料的入库、出库及库存管理，确保账物一致。 2、对在制品进行定期盘点与统计，跟踪生产进度并及时更新数据。 3、协调生产、采购等部门，确保物料供应与生产计划匹配。 4、

有没有批墙刷乳胶漆的联系我。

招聘：自动化设备操作工 薪资：4K~5K 会数控的，干过充气柜铜棒的优先

岗位职责： 1. 负责自动化部分方案设计，PLC编程及现场调试； 2. 熟悉现场调试，具备编程及故障排查技能。 任职要求： 1. 持有有效电工证，具备合规上岗资质； 2. 熟练掌握PLC编程及CAD软件使用； 3. 热爱电气工作，有相关经验者优先； 4. 能适应出差。 薪资福利： 1. 薪资待遇：4K-1W/月，具体根据个人资历及面试表现核定； 2. 社会保障：正式入职购买五险； 3. 额外补贴：享有全勤奖、工龄工资（按入职年限递增）； 4. 假期福利：实行单休制，法定节假日正常休息，入职满1年可享受带薪年假。

电工小白学徒 装备自动化工程师8000+ 长白班+无证件无经验要求. 接受无经验 有特级电工师傅带 培养中工以上水平

工作内容：散料及港机设备（堆取料机、翻车机、皮带机、装卸船机等）等大型重工设备的电气自动化调试及维护。 岗位要求：30以下，全日制本科以上学历，机电自动化等相关专业毕业，有两年以上机电设备自动化调试和维保项目经验，熟练西门子、施耐德或ABB等品牌PLC、变频器的设置及调试工作，能适应长期待在项目部，具体地点根据项目需要而定。 工作时间：8小时 薪资福利：综合薪资6500-7500元+五险+月薪高+工作餐+待遇优，每年根据实际表现和技能水平进行调整。 工作位置：项目部所在地，入职在日照港。

地址：温岭市松门镇淋川工业区 台州世协传动有限公司 =========== 数控机床机械装配工1人/学徒4000-6000 数控机床配电工人1人/学徒/有经验也可4500-7000 机床自动化师傅1人/会设计，画图，有相关工作经验优先 待遇面议 自动化安装调试2人/学徒/有经验也可4000-6000 魏

校企合作 面向想转行，待业人员或一线岗位希望晋升为技术岗的人员； 培训合格后可进入企业实习4个月，实习期间包吃住，月工资约4000元； 实习结束后继续完成电气自动化工程师课程，，学习完成后由基地推荐就业，最快一周内上岗； 企业预留岗位名额有限，招满即止，需提前预约。

岗位职责: 1.负责电池pack生产环节的整体管理，保障生产流程高效有序运行。 2.对生产全过程进行监督，确保产品品质达到公司规定标准。 3.组织协调各相关部门工作，提升生产资源利用效率。 任职要求： 1.具备良好的组织管理能力及团队合作意识。 2.能够及时应对并解决生产过程中出现的问题，确保生产计划顺利推进。 3.熟悉电池pack生产工艺流程，具备提出优化建议的能力。 4.本科及以上学历，年龄30-45岁，具有3年以上相关行业工作经验。 岗位福利：有社保、包食宿、节日福利。

岗位职责： 1. 全面主持工厂日常运作，保障生产作业高效、安全有序开展； 2. 编制并落实工厂年度、季度及月度生产计划，合理调配资源以提升利用效率； 3. 跟踪监督生产各环节运行情况，持续提高生产效能与产品品质，及时应对突发状况； 4. 主抓工厂成本管理，开展成本分析，制定并推行切实可行的降本增效方案； 5. 统筹协调各部门协作关系，助力工厂战略目标稳步推进。 任职要求： 1. 具备扎实的生产管理背景，精通自动化生产线运作模式； 2. 拥有优秀的组织引领能力，善于团队建设并推动团队完成既定任务； 3. 问题解决能力强，能迅速识别并妥善处理生产现场各类异常情况； 4. 具备良好的跨部门沟通与协同能力，可高效对接供应商及内部人员； 5. 熟悉安全生产规范，有能力制定并落实安全管理相关制度。

工作内容：进行设备的组装安装架线调试维护方面的工作，学习空间极大。 要求： 年龄18-35周岁，大专及以上学历，机电、电气自动化相关专业优先，需具备1-2年以上自动化设备装配、调试经验，直接能上手工作的优先录取。 薪资待遇： 综合6.5-8k;管住 工作长期稳定，工作氛围好，工作轻松，管理人性化。

岗位职责： 1、负责统筹落实公司下达的生产任务，严格遵循技术规范、工艺流程及质量管理体系要求，全面把控产品制造质量与车间日常管理工作。 2、参与不合格品管控工作，落实公司制定的纠正与预防措施及相关生产管理制度；对因管理疏漏导致的产品质量问题承担相应责任。定期组织召开质量分析会，深入剖析问题成因，并制定切实可行的改进方案。 3、推行质量三检机制（自检、互检、专检），积极支持并配合质检人员开展工作，确保作业指导文件有效执行，严控车间产品质量环节。 4、协同相关部门推进生产现场规范化管理，落实产品标识、检验状态标识及不合格品隔离措施，健全生产加工过程中的质量追溯记录。 5、负责车间产品产量、质量指标、原材料使用及劳动生产效率的数据统计、汇总与上报，保证数据的真实性、准确性和完整性。 任职要求： 1、大专及以上学历； 2、具有五年以上生产管理相关工作经验，其中担任生产副总或厂长类职务满三年以上； 3、精通生产运营与管理流程，具备扎实的生产管理、成本控制、质量管理及物流管理实践经验； 4、接受过安全生产、设备管理、财务管理、运营管理等领域的系统培训； 5、有印刷或包装类生产线管理经验者优先考虑； 6、需驻厂工作，工厂位于驻马店（提供住宿）

河南弘越系统集成设备有限公司成立于2015年，隶属于弘创集团旗下子公司。 公司主营西门子、施耐德、AB、E+H等品牌工控类电气仪表产品。目前分公司正处于拓展阶段，诚邀各界英才加盟，共谋发展。 1. 标准八小时工作制，不加班，固定双休，法定节假日照常休息。 2. 每月10日准时发放薪资。 3. 无责任底薪3000元+提成+月度奖金+集团奖励+年终奖金。 4. 缴纳五险，定期组织团队建设活动，享有生日福利。 5. 发展路径：业务员—储备经理—部门经理—分公司总经理。 工作职责： 1. 通过电话方式推广公司代理产品（如西门子PLC、E+H仪表、施耐德低压等知名品牌）。 2. 跟进客户中标情况，处理客户询盘，追踪订单进展并促成成交（入职提供带薪培训，专人指导上岗）。 3. 利用招投标渠道挖掘潜在客户，拓展新业务资源。 4. 办公地点固定，无需外出出差。 期待有理想、有干劲、对未来充满信心的你加入我们！

工厂负责人55岁以下具备木工经验，熟悉排版操作有雕刻机操作经验者优先

岗位职责: 1.负责机械加工生产线的日常运行管理与现场监督 2.保障生产计划按时交付，严格把控产品质量标准 3.推动团队协作，持续提升生产作业效率 任职要求： 1.拥有良好的沟通技巧，能高效协调各生产环节 2.具备快速适应能力，善于优化工作流程 3.工作积极主动，具有强烈的改进意识和责任心

岗位职责: 1、编制每日生产排程，落实人员分工与工作交接。 2、依据生产任务科学安排人员出勤，优化人力配置，确保生产流程高效运行。 3、组织员工开展技能培训，涵盖质量规范与安全操作要求。 4、执行车间设备日常巡检及基础维护作业。 5、协助上级完成各项管理支持工作。 6、落实现场5S管理，定期与团队成员交流，营造积极的工作氛围 任职要求: 具备1-3年生产车间管理经验，有食品行业背景者优先 具备良好沟通协调能力 责任心强，能承受一定工作压力 执行力出色 员工福利 节日福利 餐费补贴 员工团体旅游 五险 带薪年休假

岗位职责： 1、负责生产线的日常事务处理； 2、负责分拣组人效，质量，时效等KPI管理； 3、负责对应的周转物资以及固资不丢失 4、负责生产现场管理及人力协调； 5、负责订单操作管理和生产过程控制； 6、负责生产过程中出现的异常问题处理； 任职要求： 1、具有较强的现场管理协调组织能力； 2、具备现场生产异常作快速有效的处理能力； 3、具备较强的敬业精神和献身精神； 4、具备高度的责任心和强列的使命感； 5、可适应小夜班班次；