浙江祥盛新型墙材有限公司招聘会计 招聘岗位：财务内勤1名 岗位要求：会计相关专业，有工作经验者优先，熟练操作财务软件及办公软件，具备良好职业操守。 薪资福利：待遇面议，享五险、节日福利。 联系方式：廖先生

招聘会计两名。负责公司日常账务处理、凭证编制及财务报表的出具。负责税务申报、发票管理及各类涉税事务。薪资为5001-6000元/月。双休，缴纳五险一金，包中餐、有交通补贴等。

公司财务。双休。

岗位职责： 1. 核查各店铺订单明细，登记并建立各店铺明细账目； 2. 核实销售数据与回款情况，编制销售应收对账报表； 3. 审核客服售后现金转账记录及电商平台内部购鞋明细； 4. 处理并核对北极狐零售相关业务明细； 5. 负责分销商账单的审核及催收应收款等相关工作； 6. 编制应收账款总账，并完成总账与各明细账的核对。 任职资格： 1. 大专及以上学历，财务、会计等相关专业； 2. 工作经验不限； 3. 持有初级会计职称证书； 4. 熟练运用Excel进行数据整理与分析； 5. 工作认真细致，具备较强的责任意识。

浙江祥盛新型墙材有限公司招聘会计 招聘岗位：会计 1名 岗位要求：会计相关专业，有工作经验者优先，熟练操作财务软件及办公软件，具备良好职业操守。 薪资福利：待遇面议，享五险、节日福利。 联系方式：廖先生

工作内容： 1. 负责财务信息的归集、整理与分析，保障账务数据的准确无误； 2. 执行日常单据录入及费用报销审核，核对电商平台交易明细，参与库存盘点并编制相关报表； 3. 编制现金收付款类会计凭证； 4. 登记并复核线下门店营业款项。 任职要求： 1. 大专及以上学历，财务、会计或相近专业背景； 2. 掌握扎实的财会基础知识，具备良好的实操技能； 3. 熟练使用Excel等常用办公工具； 4. 具有良好的沟通协调能力与团队意识，工作细致认真。

岗位职责: 1、费用核算：落实公司报销制度及资金管理相关规定，组织实施区域营销费用核算工作： （1）区域营销费用审核：按照审核清单指引，对费用的合理性与真实性进行初步判断； （2）区域营销费用报销：依据报销所需附件及流程规范，完成各项费用报销操作； （3）借支管理：审核区域借支及预付款申请，统筹管理借支与预付款事项； （4）资金计划：根据公司统一的资金计划安排，收集并上报区域资金使用计划； （5）凭证管理：依照档案管理标准，妥善保管区域财务凭证及相关纸质资料，并按月及时寄送凭证和其他材料； （6）合规检查：推动事业部合规管理要求在区域的执行，开展日常合规性检查工作。 2、业务支持：围绕管理会计方向，提供业务支撑服务，涵盖营销区域资源配置（预算管控）、运营分析（决策辅助）、风险管控（区域费用率监控）以及业务评估（协助推进区域业绩评价工作）等方面。 任职要求: 1、学历：本科及以上学历； 2、专业：财务、会计类相关专业； 3、工作经验：具备1年以上大中型企业财务岗位工作经验，有费用核算相关经验者优先； 4、熟练使用Office办公软件，熟悉Oracle系统操作； 5、具备较强的逻辑思维能力，能够有效分析和解决问题，具有良好的沟通协调能力与学习能力。

招聘内账会计：5k-6k 上班时间：8:00-17:00 1.日常账务处理； 2.应收应付及报表制作； 3.凭证装订； 4.成本核算； 5.完成领导交代其它事项。 任职要求：两年以上工作经验，初级会计师证，细心，责任心强，主观性强，丽水地区优先 地址：遂松路331号 联系电话：徐女士

成本统计，开支结算

浙江丽水招聘塔吊司机和指挥人员。塔吊司机薪资为7000+25，指挥人员薪资为5500+20。工作地点在丽水。

丽水市缙云县招给排水

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(，采用) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！工作在苏州

丽水市景宁畲族自治县招工地小工/杂工

惠州核电，，三级培训生活费60元/天补贴，我们单位，主要是好拿钱 每月及时付清工资，施工单位工地直招！ 喜欢稳定的工友请看过来！ 工期9年天天要加班，活路轻松，稳定，工资月底发清工资 。 招聘岗位 1：钢筋工 ： 10名 ≤ 55岁） 2：木 工 ： 10名 ≤ 55岁） 3：杂 工 ： 15名 ≤ 55岁） 4：监护工 : 8 名 ≤ 50岁） 薪资标准 （弹性加班时间，多劳多得，少劳少得） 钢 筋 工： 35元/小时 月薪: 1 - 1.1 -1.2 万左右 木 工： 35元/小时 月薪: 1 - 1.1 -1.2 万左右 杂 工： 30元/小时 月薪: 8千 - 1万 左右 监 护 工： 25元/小时 月薪: 6.5 - 8千 左右 工作面充足，天天加班： 上班8-10-12小时都可以，自由安排加班时间。 薪资发放 每月月底准时发工资，全部结清 （我司每个月绩效达标，工资不存在拖欠） 年龄/入职要求 男工55周岁以内，女工50周岁以内；超龄1天办不了入职。 身体健康，无犯罪记录； 小学4年级以上文化； 参加安全培训考试（提供复习题库给你看）； 资料齐全办理手续，大约5天左右安排入职。 工地优势 1. 总工期15年，已做6年，剩余工期9年，活源稳定，不用四处找工地； 2. 劳动强度低于普通私人工地一半； 比如：重物超过23公斤，必须2人搬运； 3. 雨天，即便不施工，照常算当日工资； 4. 工作量：木工日约6㎡左右，钢筋工日均绑扎100公斤；不求速度，重点保证施工质量。 食宿交通 1.不包吃10元/餐（2荤2素），工地各宿舍都有食堂 2.包住免费：高层电梯公寓，配备空调、热水器 ；外面租房250-350元/间房源充足（无房补） 3.通勤：免费大巴接送上下班，路程7公里，车程13分钟。 报名所需资料（确定上岗再提交） 1. 身份证正反面照片 2. 本人 （名字+电话+工种） 3. 紧急联系人 （名字+电话+关系） 3. 本人视频口述： 本人XXX，已认真阅读员工入场告知书，清楚全部相关要求 资料齐全统一上报办理入场手续，早日安排上岗！有意向直接私信咨询。

全职做班会计

岗位职责： 1、负责日常凭证的编制与审核，确保账务处理准确及时； 2、按时完成月度、季度和年度结账工作，编制财务报表； 3、负责税务申报及涉税事项的处理，确保合规无误； 4、协助进行成本核算与费用控制，提供财务数据分析支持； 5、管理公司往来款项，定期核对应收应付账款； 6、妥善保管会计档案，确保资料完整可查。 任职要求： 1、从业资质有效证书齐全，有五年以上生产制造业工厂进出计帐工作经验，熟悉会计工作 流程和制造业法规法律 2、熟悉国家财经法规和税收政策，具备基本财务知识； 3、能熟练使用财务软件及办公软件； 4、工作认真细致，责任心强，具备良好的职业道德； 5、具备较强的学习能力，能独立完成基础会计工作； 6、年龄45岁以下；身体健康，抗压和沟通能力强、对数据敏感思维灵活，做事仔细认真，责任心强。 7、每周六天八小时工作制，公司包食宿

岗位职责： 1. **账务处理**： - 依据客户提供的原始单据，完成记账凭证的编制工作。 - 负责总账及各类明细账的登记与核对。 - 保证账务操作的准确性与时效性。 2. **税务申报**： - 按期办理增值税、企业所得税、个人所得税等税种的申报事务。 - 协助客户完成税务登记、发票管理、信息变更及税务注销等相关事项。 - 确保各项税务操作合法合规，有效防范税务风险。 3. **财务报表编制**： - 定期出具资产负债表、利润表、现金流量表等核心财务报表。 - 提供专业的财务分析支持，助力客户掌握经营成果与财务状况。 4. **财务咨询**： - 解答客户在财务、税务方面的疑问，提供专业建议。 - 支持客户开展财务规划、预算制定等相关管理工作。 5. **档案管理**： - 规范整理并安全保管客户的会计凭证、账簿和报表等资料。 - 维护财务档案的完整性与保密性。 6. **沟通协调**： - 与客户保持顺畅联系，及时响应服务需求并落实解决方案。 - 对接税务部门、银行等外部单位，协同处理相关业务事宜。 7. **合规性检查**： - 定期审查客户账务流程是否符合现行财经法规要求。 - 主动识别问题并提出整改意见，确保财务管理规范运行。 8. **其他职责**： - 执行上级安排的其他与财务相关的任务。 任职资格： 1、欢迎应届毕业生投递，会计、市场营销等相关专业背景者优先考虑； 2、具备良好亲和力，品德优良，善于自主学习，拥有基本沟通能力和应变能力； 3、性格乐观积极，乐于接受新挑战； 4、需掌握扎实的会计理论知识，熟悉财务相关法律法规，同时具备较强的沟通意识和责任意识，保障财务服务质量。 工作时间： 双休，享受法定节假日

诚招项目会计一名 工作内容: 1、负责公司日常核算，总账，明细账，核算成本，利润等。 2、负责生鲜食品配送等账目管理。 3、负责公司税务申报，工商年审等工作。 4、公司行政工作。 5、完成领导交付的其他工作。 任职要求: 1、大专学历起，会计、财务相关专业 2、有食品行业会计工作经验优先 3、持有会计从业资格证 4、具有5年以上一般纳税人企业工作经验，熟悉国家财务税收政策及相关法律法规，工作认真负责，严谨细致，诚实守信！ 5、年龄在40岁-50岁，住宿公司宿舍。 6、能接受驻外地长期出差，承压能力 待遇:包吃住，月薪6000元到10000元

1，能独立审核购销合同、发票，物流，资金流的一致性。 2，具备数据分析能力，能从报表中发现异常并预警； 3，能跟踪生产进度、核对库存台账，确保账实相符； 4，能审核利润分配方案，确保计算准确、合规； 5，有主动发现和解决问题的能力，能推动跨部门协作。 任职要求：大专及以上学历，会计，财务相关专业，3年以上财务工作经验。有中级会计职称、制造业或供应链金融项目财务经验者优先。能接受短期出差（到合作企业现场），工作细心严谨，沟通协调能力强。

岗位职责： 1、负责产品开发与采购，推动创意方案实施落地； 2、对接供应商完成样品选款及资料归档等工作； 3、开展工厂实地考察、供应商沟通及市场流行趋势信息搜集。 任职资格： 1、本科及以上学历，具备鞋服、家居百货类零售开发或商品采购管理经验者优先； 2、具备良好的沟通协调能力，工作积极主动且富有责任感； 3、熟练掌握常用办公软件，具备基础的PS/AI软件操作能力。

单休 1.原料，成品出入库登记 2.员工入职离职手续办理，劳动员工入离职手续办理，劳动合同归档，员工信息台账更新 3.考勤统计，请假/加班流程登记，考勤异常汇总 4.协助财务做好财务工作等内容 工作内容具体可面谈

岗位职责： 1. 建立并维护企业固定资产管理制度与操作规范，确保资产全生命周期管理合规高效 2. 负责固定资产的采购审批、财务入账、折旧核算、调拨转移及报废处置等全流程账务处理 3. 组织开展年度资产清查与日常盘点工作，确保账、卡、物一致，及时发现并整改差异 4. 对进口设备与国产设备进行分类登记、标签管理及专项台账维护，并按要求编制分类统计报表 5. 熟练运用ERP系统完成资产模块操作，结合Excel开展数据分析与管理建议输出 任职要求： 1. 大专及以上学历，会计、财务管理或金融相关专业优先 2. 具备2年以上固定资产管理或会计核算工作经验，大型企业背景者优先 3. 熟悉《企业会计准则》及固定资产管理相关法规，具备问题分析与解决能力 4. 精通ERP系统（如SAP、用友、金蝶等）及Excel函数、数据透视表等办公工具 5. 工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协调与跨部门协作能力

岗位职责： 1. 对办事处的质量数据进行整理与分析； 2. 汇总车间线上检验结果及瑕疵品信息； 3. 办公用品的申领与日常管理。 任职要求： 1. 具备高中或以上学历，熟练使用表格工具者优先； 2. 具备较强的沟通表达能力和逻辑分析能力； 3. 工作细致，具备耐心与责任心。

岗位职责： 1.协助完成日常账务处理，包括凭证录入、费用报销审核及往来账款核对 2. 负责银行收付款操作、银行余额调节及票据管理 3.配合编制月度财务报表及基础经营分析数据 4.整理归档会计凭证、合同及税务资料，确保档案完整合规 5.协助完成纳税申报、发票开具及税务基础事务支持 任职要求： 1. 财务、会计或相关专业背景，学历不限 2.熟悉财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件操作 3.工作细致认真，具备良好的数字敏感性和责任心 4. 具备基础财税知识，应届毕业生或有实习经验者均可 5.沟通良好，服从安排，能适应阶段性加班需求

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与跟进 3.协助收发快递、信件及办公用品管理，保障日常行政支持顺畅 4.整理和归档基础文档资料，配合完成会务准备与接待安排 5.协助处理员工入离职手续、考勤统计等基础人事支持工作 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3.工作细致耐心，责任心强，具备较强应变能力 4.具备基本商务礼仪知识，能适应多任务协同处理 5. 学历不限，有行政、前台或客服类工作经验者优先

出纳 岗位职责： 1. 负责日常现金收付、银行结算及票据管理，确保资金安全与账实相符 2. 及时登记现金日记账和银行存款日记账，做到日清月结、凭证完整 3. 协助编制资金日报、周报及月度资金执行情况分析 4. 办理员工报销审核、工资发放及相关事务 5. 配合会计完成月末结账、凭证整理及财务档案归档工作 任职要求： 1. 财会类相关专业背景，学历不限 2. 具备基础财务知识，熟悉出纳工作流程及银行操作规范 3. 细致严谨，责任心强，具备良好的职业道德和保密意识 4. 熟练使用办公软件及主流财务系统（如用友、金蝶等） 5. 无不良信用记录，能接受基础性、重复性财务操作工作

【岗位职责】 1、负责日常文件整理、归档、打印、复印、资料录入； 2、负责产品货物、报表、表格统计，日常数据汇总更新； 3、负责对接厂部各部门及基础对外沟通，传达通知、整理工作信息； 4、负责办公室日常物资盘点、领用、整理，保持办公区域整洁有序； 5、协助生产部门进行日常产品检测，负责与其他部门沟通协调，确保信息传递准确高效 【薪资待遇】6500元/月加绩效津贴综合工资8500起，月休固定，带薪节假日、带薪年假，，不定期团队福利、下午茶、节日礼品 【任职要求】 1、年龄16–45岁，学历不限，有无经验均可，应届生可培养； 2、熟练使用Office办公软件，会基础表格制作； 3、做事细心耐心、责任心强，条理清晰，服从工作安排； 4、性格温和好沟通，工作踏实稳定，能长期稳定上班； 【福利待遇】 1.周末双休，早8晚六； 2.入职当天签订劳动合同，缴纳五险一金; 3.包吃包住，有免费无线网、图书馆、健身房等..... 4.节假日正常放假休息，年假带薪15 天，

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2.协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成员工入职、离职手续及基础考勤统计 5.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础文书写作能力 4.有行政/助理类岗位实习或工作经验者优先 5.形象端正，具备基本商务礼仪素养

工作职责： 1、负责门店各类费用的记录、汇总与分摊，核对快递/物流公司账单明细。 2、完成门店日常销售数据统计，编制月度销售报表、月度利润报表等分析资料。 3、办理门店销售发票开具事宜，核对调拨信息并编制进销存台账，同步查对应收款项差异情况。 4、按周期或临时安排开展成品库存盘点，确保账面与实际库存保持一致。 5、监控仓库与门店间日常运营流程，处理异常数据，维护账实相符。 任职资格： 1、大专及以上学历，财务、会计等相关专业； 2、经验不限； 3、具备初级会计职称证书； 4、能熟练运用excel开展数据整理与分析； 5、做事认真细致，具备较强的责任意识。

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