一、岗位职责 1、负责企业代理记账相关工作，包括日常记账报税、凭证归集整理、银行账目核对、发票认证处理等，同时为企业提供创业政策解读与财务咨询服务； 2、独立评估企业的基础情况、经营水平、财务数据及涉税风险，动态掌握客户实际需求，提供个性化解决方案； 3、提升客户体验满意度，强化合作关系稳定性，推动客户持续转化与长期合作。 二、任职资格 1、具备相关工作经验，熟练掌握一般纳税人全盘账务处理及税务申报流程 2、了解最新财税法规政策，能准确运用相关专业知识解决实际问题 3、拥有扎实的财务实操能力以及良好的沟通协作素养 工作福利： 1、公司为所有在职员工提供广阔的职业发展平台和挑战高薪的机遇，工作内容充实且富有挑战！这里尊重每一份创意，鼓励自由表达与创新思维！ 2、8:30-11:30；13:00-17:00，周末双休，倡导高效工作，无强制加班氛围； 3、依法缴纳五险一金，享有餐费补贴、高温津贴、全勤奖励，定期开展季度部门团建活动，节日福利丰富多样； 4、严格执行国家法定休假制度，额外设置陪护假、育儿假，并享受司龄与工龄累计叠加的超长带薪年假； 5、每年组织国内外团队旅游； 6、提供免费年度员工健康体检；

浙江祥盛新型墙材有限公司招聘会计 招聘岗位：会计1名 岗位要求：会计相关专业，有工作经验者优先，熟练操作财务软件及办公软件，具备良好职业操守。 薪资福利：待遇面议，、节日福利。 联系方式：廖先生

会计管理材料出入库记账，懂申税报税简易表格制作

工作内容： 主要负责工商、银行、税务等相关政府部门的外勤事务办理。 同时配合完成记账报税、凭证归集、银行对账、发票认证等代理记账相关辅助工作。 岗位要求： 踏实肯干，积极主动 具备良好的学习意识和成长意愿 有发展潜力，愿意接受系统培养 福利待遇： 双休，享受法定节假日 每月提供2000元实习补贴

岗位职责: 1. 全面统筹财务事务，指导会计记账凭证的编制及审核工作。 2. 负责公司与各类机构间的业务对接，保障财务流程高效运行。 3. 组织开展日常财务管理工作，包括账务核对与财务计划制定。 4. 配合推进应收账款处理，有效控制企业运营风险。 5. 按要求完成上级交办的其他相关任务。 6. 熟悉外贸出口流程，具备独立办理美元结汇等相关操作能力。 任职要求： 1. 具备较强的沟通协调能力及团队协作意识。 2. 熟练运用办公软件开展财务数据处理及相关工作。 3. 工作细致认真，责任心强，能应对复杂的财务事务。 4. 可独立承担上级安排的其他相关工作任务。

一类：完成企业日常的记账报税、凭证归集整理、银行账目核对、发票认证等代理记账相关事务； 另一类：对接工商、银行、税务等相关单位，办理对外业务并保持良好沟通。 工作认真，积极主动，具备较强的学习意识和成长意愿，具备良好的培养潜质。 每周双休，享受法定节假日正常休息。

岗位名称：成本部财务专员 招聘人数 2人 岗位职责 负责项目日常成本单据的审核、整理与核算，确保数据准确。 协助编制项目成本报表，进行基础成本分析，跟踪成本执行情况。 处理与项目相关的财务凭证录入、账务核对及基础税务协助工作。 配合部门完成成本预测、控制及优化建议的数据支持。 完成上级安排的其他财务相关日常工作。 任职要求 财务、会计等相关专业大专及以上学历，具备初级会计职称者优先。 一年以上财务相关工作经验，有建筑、工程行业成本或财务经验者优先考虑。 熟练使用财务软件及Excel等办公工具，对数据敏感，工作严谨细致。 具备良好的沟通能力和团队协作意识，责任心强，能适应工作节奏。 欢迎认真踏实、希望在实践中成长的财务新人投递。 薪资待遇 4500-5500元/月（具体面议，依据个人能力定薪） 工作时间 周一至周五8:30-17:00，周末双休，按国家规定休假 福利补贴 ✓餐费补贴 ✓住房补贴 ✓交通补贴 ✓通讯话费补贴

招会计，要求会全盘账账务处理、纳税申报、发票管理等财务工作经验。

一、岗位职责 1、负责企业代理记账相关工作，包括账务处理、纳税申报、凭证归集、银行对账、发票认证等，并为企业提供创业政策解读及财务咨询服务； 2、独立评估企业的经营情况、财务数据、税务风险及实际需求，精准分析客户现状，提供个性化解决方案； 3、提升服务质量，提高客户满意度与忠诚度，促进客户持续合作与转化。 二、任职资格 1、具备相关工作经验，熟练掌握一般纳税人全盘账务及税务操作流程； 2、了解最新财税法规，能准确运用专业知识解决实际问题； 3、拥有扎实的财务实操能力及良好的沟通协调素养。 工作福利： 1、公司为全体在职员工提供广阔的发展空间和挑战高收入的平台，工作内容充实且富有挑战！这里鼓励创新思维，欢迎展现你的独特想法！ 2、工作时间8:30-11:30；13:00-17:00，周末双休，倡导高效工作，无强制加班； 3、依法缴纳五险一金，提供餐补、高温补贴、全勤奖励，定期组织季度部门团建，节日福利丰富； 4、严格执行国家法定休假制度，设有陪护假、育儿假及结合司龄与工龄叠加的带薪年假； 5、每年享有国内外旅游机会； 6、提供免费年度健康体检；

应具资格条件： 1、大专及以上学历，财务、会计等相关专业 2、持有初级或以上会计专业技术资格证书 3、熟练操作Office办公软件，熟悉用友U9系统及金蝶云系统操作 4、具备良好的沟通能力，思维条理清楚，能适应一定工作压力 5、具有3年以上财务领域从业经历，其中至少1年从事应收应付相关岗位工作 具体工作职责、内容及特殊要求： 1、依据现行会计准则与税收法规，负责销售订单报价审批、应收账款建账、销售发票开具、应收款项冲销等应收模块日常业务处理； 2、协同业务部门开展客户对账工作，登记应收对账记录，跟进并协调解决对账过程中出现的差异事项； 3、定期核查并清理应收模块中的异常账务数据，确保账目清晰准确； 4、积极配合公司内外部各项审计工作的开展，提供所需财务资料； 5、负责应收类会计凭证的整理及档案归档管理； 6、搭建并维护销售业务台账体系，规范销售合同的归档与管理工作； 7、审核客户基本信息资料，掌握合同关键条款，理解公司销售运作模式； 8、执行销售人员业绩提成的核算工作； 9、完成上级交办的其他临时性工作任务。

丽水中通快递公司招聘： 1、快递员，薪资7000-15000 2、四米二驾驶员一名，5200-7000 （工龄奖+提成）本地优先 3、装卸工两名，底薪3000 提成每车30，综合月薪过万 俞经理

医院食堂招厨师一名工资面议（要试菜）

大货司机 1. 驾驶证：B2（重型货车）/A2（半挂/牵引车），必须在有效期内；2. 驾龄：要求3年以上实际驾龄；3. 年龄：22–55岁为主；货运从业上限60岁；4. 身体：无红绿色盲；无高血压、心脏病、癫痫等妨碍驾驶疾病；；5. 安全与驾驶记录：近3年无重大交通事故（致人死亡且负同等以上责任），无一次性扣12分、酒驾、毒驾、严重超载/超速记录，无犯罪记录、无不良驾驶信用；6. 技能与能力：懂车辆日常检查（轮胎、刹车、油液），能处理简单故障，能适应长途/熬夜/加班，服从调度，吃苦耐劳；7. 加分项：有危化品、冷链、大件、快递/专线经验，熟悉某区域/线路、会简单维修、退伍军。 薪资福利:综合工资8500元/月 招工人数:1名 工作地址:景宁县红星街道金鹤路9号（王金洋启文中学旁边五联快运）

OTC焊接机器人编程工 需要多年有经验 薪资福利:工资面议 招工人数:一名 工作地址:浙江省缙云县新碧街道新中路2-1号

电瓶车电机装配组装工 薪资福利:20元/小时，长白班可座可站，有宿舍有食堂，豪华间(下铺)四人间，全年旺季长期工 招工人数:100名 工作地址:丽水市永康武义接送

记流水账，成本帐，理供应商账单

成本记帐，工资核算，材料统计等

招会计

招聘：财务专员 薪资：3-5K 岗位职责： 1.负责门店日常收银、对账工作 2.处理门店进出货单据、发票管理 3.协助完成每月财务报表和盘点工作 4.执行公司财务制度，确保资金安全 任职要求： 1.财务、会计相关专业，大专及以上学历 2.有零售行业财务经验者优先 3.熟悉办公软件，具备基础财务知识 4.工作细心，责任心强，有良好的职业操守 5.持有会计从业资格证者优先考虑 薪资待遇： 月薪3000+绩效奖金+年终奖 具体面议，根据经验和能力而定

记账，整理资料，有时候出差

1.负责人员招聘与入职手续办理 2.管理人事档案，确保资料完整规范 3.统筹考勤数据，协助薪酬核算及绩效事务 4.协调员工关系，处理日常沟通事宜 5.参与制度起草并推动执行落地 6.办理各类费用报销流程 7.对接公司内部各部门，督办任务进展，协调落实管理层指令 8.承担员工福利采购工作，开展供应商筛选、询价、议价及谈判 9.安排客户参观预约与访客接待，做好接待全流程管理 10.主持会议，整理部分会议记录，策划并执行相关活动，参与新员工入职培训 11.撰写文件材料及新闻稿件，推进公司规章制度宣贯实施 12.收集、归集和整理公司各类基础资料 13.申报政府相关政策支持项目 14.处理各项报销事务及后勤保障工作 15.承担行政管理工作，组织协调工作会议，编写会议纪要，跟进公司下达至各部门的任务执行情况，及时反馈信息，保障运营顺畅 16.拟定公司管理制度类文件，负责印制与分发；签收上级及外部来文，完成行政文件的审核、编号与归档 17.统筹公司后勤事务，包括节日方案制定、生日福利发放、团队建设活动组织等提升团队凝聚力的工作，为各部门提供支持服务 18.执行人力资源招聘、个人考勤维护、人员调动等人事相关工作 19.保管公司公章，对接工程类项目用章需求，审核盖章文件，维护公司合法权益，协同法律顾问拟定合作合同 20.管理公司证照资质，提供经营所需各类证书材料 21.办理企业银行开户、工商变更登记，收集招投标信息，对接其他政府部门事务 22.完成上级领导交办的其他临时性工作任务

会电脑，熟悉计算机，仔细，细心，责任心

岗位职责: 熟练操作电脑，工作态度认真，具备较强的责任感 任职要求: 能够熟练进行合同的管理与维护

岗位职责： 1.负责接收客户来电并准确登记订单内容； 2.负责将订单内容准确誊写至公司管理系统，确保信息无误； 3.负责将订单数据完整录入计算机系统，保障信息齐全； 4.负责跟进客户售后需求，高效响应并处理客户问题； 5.负责客户资料的更新与保管，维护客户信息的保密性。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和客户服务意识，熟练操作常用办公软件； 2.有较强的责任感和主动工作态度，能适应一定的工作强度； 3.具备良好的协作意识，能够与团队成员共同推进任务完成； 4.学习能力强，适应快，能迅速融入岗位工作节奏； 5.有文职类相关工作经验者可优先录用。

维修前台接待，事故接待

岗位职责： 1、主动迎接到访客户，提供专业细致的咨询支持； 2、负责来电接听，确保信息传递及时准确； 3、维护前台区域秩序与卫生，展现良好的职场形象； 4、处理日常行政工作，包括快递收发、办公物资管理等； 5、配合开展公司内部活动及会议相关协调安排。 6、协助人事部门完成招聘相关辅助工作 任职要求： 1、具备优秀的表达能力和客户服务意识； 2、熟悉常用办公软件及基础办公设备操作； 3、具备良好的时间规划与多任务协调能力； 4、仪态大方得体，富有亲和力，能体现企业风貌 上班时间：10-18单休一个小时吃饭

行政部行政主管（1名） 一、岗位职责 1、统筹行政部日常事务的组织与协调，保障部门工作高效顺畅运行。 2、主导公司各类活动的筹备与实施，提升团队协作氛围及员工认同感。 3、负责公司资产的登记、调配与保养，保障资产安全与合理使用。 4、落实并监督公司规章制度的执行，维护良好的办公秩序与纪律规范。 二、任职要求： 1、专科及以上学历。 2、具备三年以上行政管理或相关领域工作经验，熟悉行政管理流程及相关规范。 3、具备优秀的组织协调能力、沟通技巧和团队协作意识，能有效应对各类突发或复杂事务。 4、熟练操作常用办公软件，具有较强的文字撰写与数据处理能力。 5、责任心强，工作严谨细致，具备较强的抗压能力。

岗位职责： 1、主动迎接到访客户，提供专业细致的咨询支持； 2、及时接听来电，确保信息传递准确无误； 3、维护前台区域秩序，保持环境整洁与公司专业形象； 4、处理日常行政工作，包括快递收发、办公耗材管理等事务； 5、配合完成公司内部活动及会议的相关筹备工作； 6、协助人事部门开展招聘相关辅助工作。 任职要求： 1、具备优秀的表达能力与客户服务意识； 2、熟悉常用办公软件及基础办公设备操作； 3、具备良好的时间规划与多任务协调能力； 4、仪容得体，性格温和，能良好展现企业形象。 上班时间：10-18单休一个小时吃饭

核算成本，每周提交报表，负责应收及应付的核算工作

财务总监（1名） 任职要求： 1、具备中级会计师或以上资格，本科及以上学历，年龄30岁以上； 2、掌握财税相关政策法规，熟练操作各类财务软件； 3、了解国家金融政策，熟悉企业财务制度与业务流程，精通财税相关法律法规； 4、具有3年以上财务管理工作经验，有制造业企业背景者优先考虑； 5、为人诚实守信、品行端正，具备良好的团队协作精神；学习能力强，责任心强，能够独立高效处理各项事务。