年龄25-45岁，性别不限，有无经验均可（可提供岗前培训）。 掌握基本电脑操作，具备一定的协调与组织能力，能高效处理订单相关工作。 协助团队完成日常事务，保证数据真实准确，负责线上订单的录入、核对及后续跟进处理。

岗位职责： 1. 协助上级完成日常事务，协调公司内部事务及对外联络工作； 2. 负责各类信息的传递与跟进落实； 3. 负责人员招聘相关事宜。 任职要求： 1. 大专及以上学历，年龄在22-55岁之间； 2. 熟悉使用excel、word等办公软件及办公自动化设备； 3. 具备良好的表达能力和沟通技巧，工作态度积极认真。 薪资福利： 1. 基本工资5K-8K+全勤奖+岗位津贴+补贴+奖金。

主要负责数据录入，工作轻松，无业绩压力，接受小白，无需任何费用，早九晚五

无需经验！轻松上手！ 岗位职责 1. 负责抖音、小红书、公众号、快手等自媒体平台账号的创建与运营 2. 负责抖⾳平台卡片号、口播号、活动号等从零到一的账号搭建及后续内容输出 3. 收集用户相关信息并整理反馈内容 4. 策划并组织本地线下活动 岗位要求 1. 高中及以上学历，******，无经验要求，可带教 2. 对工作有热情、积极踏实，具备良好的团队协作意识 作息时间 10:00-19:00，月休4天，不连休，活动期间除外

有两三年高速或者一级公路资料编写经验，做过路基，防护涵洞排水等，最好懂点测量资料。

岗位职责： 1. 负责工程项目资料的收集、整理、归档及移交，确保资料完整、准确、可追溯 2. 编制施工日志、技术交底、隐蔽验收等过程资料，配合项目进度同步更新 3. 对接监理、甲方及档案馆，完成资料报审、签字盖章及竣工备案工作 4. 管理图纸、变更单、联系函等技术文件，建立电子与纸质双台账 5. 协助项目部完成迎检、审计及竣工验收相关资料准备工作 任职要求： 1. 学历不限，工程类相关专业优先，有资料员上岗证者优先 2. 具备资料员相关工作经验，熟悉建筑施工流程及资料规范 3. 熟练使用Office办公软件及资料管理软件，具备基础CAD识图能力 4. 工作细致负责，具备良好的沟通协调能力和文档管理意识 5. 能适应施工现场环境，服从项目工作安排

工作地点：四川 岗位职责：制作公司投标项目资料编辑。 岗位要求： 熟悉川内招投标业务，能编制全套投标资料、具有多个岗位证，或熟练（房建与市政，水利、公路）造价投标预算，有二建及以上证书优先。 薪资待遇： 1. 薪资面议，提供具有竞争力的薪酬和绩效奖金； 2. 底薪+提成+年终奖励 3、缴纳五险、享国家法定节日等 4、提供广阔的职业发展空间和晋升机会。 联系人：姚经理联系电话：

岗位职责： 通过电话回访老客户，结合用户套餐使用情况推荐当前优惠活动（如1毛流量包、一元购等福利政策） 薪资待遇： 底薪+绩效+现场激励+其他补贴 综合收入4-6k 岗位要求： 1. 年龄18-36周岁 2. 学历不限 3. 工作时间9:00-18:30，双休

岗位职责： 1、负责企业三级升二级资质材料准备及在建项目业绩归档工作；承担资质申请、安全生产许可、监督检查复核、资质分立、新设、增项、延续、提级等事务的全流程办理。 2、掌握建筑类企业资质证照的新设、扩项、升级、续期等相关手续流程。 3、精通各类注册类人员证书的申领、增项、续期、信息变更操作流程，以及继续教育管理事项。 4、熟悉建筑行业安全管理人员三类证书的申报、续期、信息调整、报名组织流程及相关继续教育安排。 5、熟悉各类关键岗位证书的申请、延期、变更手续流程，并能有效管理继续教育进度。 6、了解建筑企业各类资质对人员配置的具体要求，动态掌握公司注册类人员及技术经济类人员的实际在岗情况，保障系统内人员配置符合资质标准。 任职资格： 1、大专及以上学历，具备两年以上相关岗位工作经验； 2、熟练掌握资质升级材料整理（尤其擅长三级升二级资料），熟悉在施工程业绩备案、安许办理、监督审查、资质剥离等实际操作流程； 3、与部分监管机构或办证窗口人员有良好沟通经验者优先考虑； 4、熟练使用PS、WPS、EXL等办公软件。 公司福利： 1、基本福利----五险，周末双休，法定节假日正常休息； 2、办公环境----轻松宜人的工作氛围，配备先进的软硬件设备； 3、有薪休假----享受年假、产假、婚假、丧假等带薪假期； 4、旅游福利----每年组织两次国内集体旅游活动； 5、专业培训----提供完善的培训机制与广阔晋升空间，助力员工能力全面提升； 6、其他福利----节日礼品、免费学习资源、定期团队聚餐、年终奖金等； 7、工作时间：周一至周五，8:30-18:00，午休一个半小时，按国家规定享受各类法定假期，执行标准行政班作息制度。

水利资料员

四川有钻十多米的师傅没有？。

马上来台装载机干天天20多天荣县。

自贡市沿滩区招水电、电焊

自贡华商桥下夜市明天寻找有经验的带班师傅。

岗位名称：仓库管理员；叉车司机。岗位要求：1.熟练使用电脑办公软件；2.熟悉仓库管理各项工作流程及要求；3.具备基础数据分析能力，有相关工作经验者优先。薪资待遇：月薪4500-5500元。

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3. 收发邮件、传真及快递，做好登记与跟踪，保障信息传递及时高效 4. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证数据真实准确 5. 完成上级交办的其他临时性事务，具备良好的执行力与协作意识 任职要求： 1.学历不限，熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 2.具备良好的沟通表达能力与服务意识，形象端正、待人礼貌 3.工作细致认真，责任心强，能独立处理日常事务 4. 有文员或行政类岗位经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.具备基本保密意识，遵守公司各项规章制度

招聘4s店汽车质押监管员（文职） 联系人：彭利TEL/（可直接添） 要求：18-60周岁，男女不限，电脑办公软件操作熟练（word、excel、qq等） 工作时间： 上午:9:00-12:00;下午:1:00-5:00，六日双休，法定节假日正常休 工作地址： 1.经销店：天津市荣恒汽车销售服务有限公司（试用期2400，转正2700） 品牌：荣威 地址：天津市北辰区津围公路15号 附：工龄满1年+50，2年+100,3年+150,4年+200...（以此类推，暂不封顶） （信息，打扰见谅）

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护 2.接听电话、收发邮件、安排会议并做好会议记录与跟进 3.协助部门完成基础数据录入、报表制作及办公用品管理 4. 对接内外部沟通事务，保障信息传递及时准确 5.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2.熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 形象端正，亲和力佳，能适应快节奏协作环境 5.有文员或行政助理相关经验者优先

岗位职责：负责公司日常事务工作如：产品询价，订单对接、数据录入与订单核对 任职要求：工作细心、责任心强，具有良好的团队合作精神； 熟练使用办公软件 公司福利：国家法定假日及周末双休，按国家规定缴纳社保五险，提供宿舍餐补 上班时间：09:30-17:30（午休时间：12:00-14:00）

工资待遇： 试用期（2个月）工资：底薪4000+800的餐补和800的房补+服务管理费 转正薪资为：无责底薪5000+800的餐补和800的房补+服务管理费 次月14号出工资条，15号6点以前打卡发放 工作时间 早上9点—12点，下午1点30分—6点下班 每个星期休两天岗位内容： 1.负责建立和管理公司文档、暑假工信息文件、纪录档案等信息资源的分类、整理、归档工作 2.根据企业情况，需要给公司暑假工进行相关知识的培训 3.进行档案数字化化、电子化工作，构建信息化档案管理系统 4.协助编制出资料归档、档案分类、信息检索、档案鉴定、保密审查等各项规章制度 5.需解决在职员工在工作中遇到的问题，及时给予员工帮助 任职要求： 1.具有相关学科背景，如档案学、图书馆学等本科及以上学历 2.精通文件管理、文献检索、档案鉴定等知识和技能，熟悉档案数字化技术 3.热爱档案工作，具备较强的沟通、协调和组织管理能力 4.有责任心和敬业精神，具备一定的主动性和创新意识

岗位职责： 1.负责顾客结账收款，熟练操作收银系统，确保账款准确无误 2.核对商品价格与促销信息，及时处理退换货及消费纠纷 3.保持收银台整洁有序，定期盘点备用金与销售单据 4.配合门店完成日常营业准备、闭店清点及交接工作 5. 主动提供礼貌服务，维护良好顾客体验与品牌形象 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写算能力及服务意识 2. 无经验要求，有零售/餐饮收银经验者优先 3.工作认真细致，责任心强，能适应工作安排 4.具备良好沟通能力与团队协作精神 5.遵纪守法，无不良从业记录

岗位职责: 1.负责路基工程相关资料的归集与系统化管理 2.保障资料内容准确完整，符合项目执行标准要求 3.配合团队成员完成资料的实时更新与信息共享 任职要求: 1.具备良好的沟通协调能力，确保任务高效落实 2.能主动参与团队协作，助力项目有序推进 3.具备优化工作流程的意识，致力于提升工作质量

岗位职责： 1.负责高速公路工程项目资料的整理、归档与日常管理，保障资料的系统性与真实性； 2.配合项目组开展资料的采集、汇总、编制及提交等相关事务； 3.跟踪工程进展，动态维护各类文档信息，为项目推进提供支持； 4.搭建内外协作桥梁，确保信息传递高效，及时处理资料相关事宜。 任职要求： 1.具备较强的统筹能力和沟通技巧，能妥善应对多任务并行的工作节奏； 2.了解高速公路工程资料管理规范，有同类项目经验者优先考虑； 3.精通常用办公软件及工程资料管理系统，可独立承担资料编制任务； 4.工作踏实认真，关注细节，能在高强度环境下稳定输出工作成果； 5.能适应工地现场作业条件，具备良好的应变能力与团队协作意识。

1、主要负责人事管理相关事务，保障人力资源工作有序开展。 2、根据企业实际运营情况，制定并实施KPI绩效考核体系。 3、推动企业文化建设与日常维护，规范员工行为，提升组织运行效率。 4、统筹公司各类会议安排，负责会议通知发布及会议纪要整理归档。 5、发布招聘需求，进行简历筛选、面试邀约及录用结果反馈。 6、办理员工入转调离等人事手续，健全并完善人事档案管理体系。

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与反馈 3.收发快递、信件及文件，确保收发及时、分类清晰、台账完整 4.协助日常行政事务，如办公用品申领、会议室预约、环境巡查等 5.配合完成上级交办的其他支持性工作 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2.工作细致耐心，责任心强，具备基本的办公软件操作能力 3. 具备服务意识与团队协作精神，能适应快节奏工作环境 4.学历不限，有前台或行政相关经验者优先 5.无不良从业记录，能长期稳定工作者优先

可以摸鱼，但不能一直摸鱼！可以吃零食，但要大家一起吃！可以抽烟，但得请老板一起抽！工作轻松，早九晚五，时间自由！可全职，可兼职！

招聘路基资料内业专业资料员，具体要求如下： 1、要求会软基处理（抗滑桩、格构梁等）防护,涵洞，路基填方资料的质检资料的编制。 2、为人踏实，非诚勿扰， 薪资待遇： 1、入职工资能力能胜任，。工资按月发，试工资能力工资范围：6000-8000 公司在成都市，工作地点在自贡，有意者微信加联系：

需要工地上资料员一名，

1、接待与引导：负责患者接待工作，了解患者需求，提供专业的咨询解答与就诊指引服务。 2、预约协调：承担口腔诊所的预约管理，包括接听来电、合理安排就诊时段，统筹协调医生与患者的日程配合。 福利待遇 1、公司为员工缴纳社保，并提供工作日午餐。 2、管理氛围人性化，设有完善的福利体系与激励机制，定期开展团队建设活动及外出旅游。 3、员工本人及其直系亲属可享受门诊项目内部优惠折扣。 4、公司设置工龄工资、带薪年假，职业发展通道清晰，具备良好的晋升机会。 任职要求：年龄18-30岁，身高162cm以上，形象良好、气质出众，具备优秀的沟通技巧，富有亲和力！

（一）行政管理 1、制度建设与完善 制定、修订并优化公司行政管理制度，涵盖办公环境维护、物资调配、文档归档、会议组织等方面，推动行政工作实现规范化与标准化。 监督各项行政制度的落实情况，定期核查各部门执行效果，针对发现的问题提出优化建议并推动整改。 2、资源统筹与管理 统筹管理公司各类办公资源，包括办公场所、设备设施及日常耗材，科学规划配置方案，提升使用效率，减少运营开支。 负责固定资产全流程管理，建立台账明细，定期开展资产清查，保障资产完整与安全。 3、活动策划与组织 牵头组织公司重要活动，如年度大会、团队建设、商务接待等，强化企业文化建设，增强团队向心力。 编制活动经费预算，合理控制支出，确保活动执行质量符合既定目标。 （二）人力资源管理 1、招聘与人才发展 健全人才培养与成长机制，设计员工培训计划与职业发展路径，支持员工能力提升，实现个人与企业协同发展。 2、绩效管理体系建设 组织开展周期性绩效考核，汇总分析评估结果，为管理决策提供数据支撑，并通过持续改进策略提升组织效能。 3、薪酬福利管理 核对员工薪资计算、社会保险及住房公积金缴纳等事项，保证各项待遇准确及时发放。 4、员工关系管理 构建积极健康的员工关系体系，关注员工思想动态，妥善回应员工意见与需求，打造稳定和谐的工作环境。