
工商档案专员
2-3千/月
资料员月结经验不限大专双休节假日全休不定时团建年假生日福利
岗位职责:
1.负责工商相关材料的归集与申报工作
2.保证材料内容准确并按时完成更新维护
3.配合完成工商事务相关的各项辅助工作
任职要求:
1.具备较强的协调能力和表达能力
2.可独立承担资料整理及日常管理工作
3.富有团队协作意识,能高效配合团队完成任务
延安宝塔区招聘市政资料员,包括路基桥梁管道工程,联系电话
4-6千/月
市政资料员长期1-2人月结1-3年大专市政资料
延安市招聘市政资料员,包括路基桥梁管道工程,联系电话
资料员
4-6千/月
资料员长期1-2人月结1-3年学历不限全职兼职土建资料施工资料员施工前准备验收资料员
岗位职责:
1.负责工程项目资料的收集、整理、归档及移交工作,确保资料完整性与可追溯性
2.协助办理开工、竣工、备案等相关手续
3.配合项目部完成迎检、审计及竣工验收等专项资料准备工作
任职要求:
1.学历不限,工程类相关专业优先,熟悉建筑行业资料规范
2. 具备资料员工作经验者优先,应届毕业生亦可培养
3.熟练使用Office办公软件
4.工作细致负责,具备良好的沟通协调与保密意识
陕西延安宜川县试气队急需招聘一名做饭人员,工作地点在,工资为4500元。
4.5千/月
工地厨师1-2人月结
试气队急需招聘一名做饭人员,工作地点在陕西宜川县,工资为4500元。
机电安装(消防,水电工程)资料员
6千-1万/月
资料员长期1-2人月结10年以上学历不限全职主要是做水电,消防工程资料机电资料施工资料员施工前准备监理资料员验收资料员建筑工程类专业大型工程资料管理
岗位职责:
1.负责工程项目资料的收集、整理、归档及移交,确保资料完整、准确、可追溯
2.编制、审核施工过程中的技术资料、报验文件、验收记录等,符合规范及甲方/监理要求
3. 协助办理开工、竣工、备案等相关手续,对接住建、档案等主管部门
4.管理图纸、变更、签证等重要文件,建立动态台账并及时更新
5.配合项目部完成内业检查、迎检资料准备及信息化系统数据录入
任职要求:
1. 学历不限,工程类相关专业优先,熟悉建筑行业资料管理流程
2. 有资料员工作经验者优先
3.熟练使用Office办公软件及广联达、新点等资料管理工具
4.工作细致负责,具备良好的沟通协调与文档管理能力
5. 持有资料员岗位证书或档案员证者优先
资料员
8千-1万/月
资料员长期1-2人3-5年大专全职其他资料监理资料员大型工程资料管理
电力工程监理全职资料员,负责监理前期,中期,竣工等资料收集,整理,移交
行政总监3-5年本科信息化建设文字功底扎实管理体系建设优化流程制度制定/优化5年以上管理岗位经验应急处置经验丰富大型活动组织经验活动/会议组织10年以上相关经验企业文化建设
岗位职责:
1. 统筹集团行政事务管理,确保各类行政工作高效、规范开展;
2. 带领行政团队运作,拟定部门工作规划与目标,持续提升团队执行能力;
3. 深度参与企业战略部署,提供有力的行政保障,助力优化运营管理流程;
4. 整合内外部资源,妥善应对重要行政事项,维护公司运营稳定有序。
延长学校餐厅招聘库管员
2-3千/月
后勤学历不限
工作内容:做好每日收货,原材料质量验收、保质期检查,出入库领料、台账填写,员工考勤、库房管理等日常性工作,每月完成月度核算,与甲方对账等工作。
要求:熟悉会计相关工作、电脑办公软件操作,积极耐劳、责任心强、具有合作和创新精神,工作态度严谨,服从管理。
工资及待遇:每月休假6天以上,节假日正常休假,工资面议。
铁路后勤服务专员(站内检票)
5-7千/月
后勤经验不限高中
岗位职责
1. 负责站内旅客检票、票务核对、引导分流,维护现场秩序;
2. 为旅客提供咨询解答、行李协助等基础服务,做好旅客服务工作;
3. 遵守岗位规章制度,完成岗位日常工作记录与交接,服从工作安排。
任职要求
1. 年龄18-38周岁,学历不限,有无经验均可;
2. 形象端正,无明显纹身、无犯罪记录,身体健康;
3. 普通话标准,沟通温和有耐心,能适应倒班工作制;
4. 工作认真负责,服从管理,有服务类相关经验优先录用。
薪资福利
1. 综合薪资5000-7000元,薪资按时发放,稳定无拖欠;
2. 缴纳五险,提供岗位培训、工装、餐补/工作餐等福利;
3. 工作环境舒适正规,晋升渠道清晰,长期稳定可干。
前台
2-3千/月
前台经验不限学历不限24点-次日4点下班服务业前台接受无服务业经验接受无行政前台经验足浴/按摩/养生馆包吃住包吃包住全勤奖迎宾/接待经验销售/导购经验店员/服务员经验
岗位职责:
1.负责来访人员的接待、登记与引导,维护前台良好形象
2. 接听电话并准确转接,处理日常咨询与信息传达
3.管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作
4.协助整理基础文档、录入数据,保障日常办公有序运转
5.配合完成上级交办的其他临时性事务
任职要求:
1.形象气质佳,具备良好的沟通表达与服务意识
2.熟练使用Office办公软件,打字速度快、准确率高
3.工作细致耐心,责任心强,具备基本应变能力
4.学历不限,有前台或行政相关经验者优先
5.具备团队协作精神,能适应快节奏办公环境
营销储备生-延安
5千-1万/月
文员经验不限本科
直营中心——信贷经理
1、主动开拓并维护产品业务渠道,提升业务覆盖范围;
2、依据公司客户准入标准、业务流程及操作规范、考核与称职管理等相关制度,积极开展客户营销并完成考核指标,落实贷前调查、贷中管理及贷后跟踪等全生命周期客户服务工作;
3、严格遵守公司各项规章制度,强化业务与人员风险管理,确保业务合规、高效且可持续推进;
4、负责展业区域的市场调研、信息采集、数据整理分析,并及时反馈相关建议;
5、服从安排,积极完成公司及上级交办的其他工作任务。
我们的要求
1、本科及以上学历,毕业时间不超2年,面向2024-2025届本科毕业生;金融、经济、工商管理类专业优先,其他专业亦可考虑;
2、热爱营销岗位,具备积极进取的工作态度,责任心强、抗压能力佳,拥有良好的沟通表达、团队协作及学习适应能力;
3、遵纪守法,自律廉洁,诚实守信,勤勉敬业,具有优良的个人品德和职业操守;
4、身体健康,能够胜任岗位工作需求。
你能获得
1、具有竞争力的固定薪酬:正式入职后享受基本工资+补贴+业绩提成+专项激励+福利待遇,前两个月无责任底薪5000元/月;
2、绩效薪酬:按照公司绩效考核制度执行;
3、保障福利:涵盖养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险及住房公积金;
4、关怀福利:提供通讯补贴、交通补贴、劳保补贴、午餐补贴、高温补贴及节日慰问金等;
5、带薪假期:享有国家法定节假日、婚假、产假、病假、丧假、年休假等各类假期;
6、企业培训:包含带薪培训、新员工入职培训、部门专项培训、职能提升培训、专业技能训练及“一带一”导师辅导机制;
7、职级晋升机制:每月开展职级评定,每季度组织管理岗位公开竞聘。
人才培养计划:
(一)新员工成长融入项目——“新兵训练营”
工作目标:建立“自主学习应知应会+驻地掌握业务知识+总部提升职业素养”的多元化培养模式,作为“营销铁军养成”系列的重要组成部分。
(二)“营销铁军养成”项目
工作目标:聚焦营销人员综合能力提升,围绕营销技巧、行业与产品认知、风险合规意识及管理潜力挖掘等内容,增强专业水平,激发管理潜能,为基层管理梯队储备人才。
(三)“消邦•锐力计划”基层管理人员培养项目
工作目标:在前期项目基础上,持续塑造基层管理者科学的管理思维与职业习惯,全面提升基层管理团队综合素质及其所辖团队的整体绩效表现。
资料员
7千-1万/月
资料员1-2人5-10年大专全职水利资料
岗位职责:
1.负责工程项目资料的收集、整理、归档及移交工作,确保资料完整、准确、可追溯
2.协助编制施工日志、技术交底记录、检验批及验收资料等全过程文档
3. 对接监理、甲方及档案馆,按时完成资料报审、签章及竣工备案手续
4.维护项目资料台账,实时更新电子与纸质档案,保障信息同步与安全
5. 配合项目部完成迎检、审计及竣工验收等相关资料准备工作
任职要求:
1.学历不限,工程类相关专业优先,有资料员上岗证者优先
2.工作经验不限,具备建筑/市政/机电类项目资料管理经验者优先
3. 熟悉国家及地方工程资料管理规范、城建档案归档要求
4.熟练使用Office办公软件及广联达、新点等资料管理软件
5. 责任心强,细致耐心,具备良好的沟通协调与保密意识
工程资料员
3-4千/月
资料员月结1-3年中专/中技土建工程安装工程工程建设资料工程竣工资料工程施工资料勤快上进,人品端正
岗位内容:
1. 负责公司各类资料的搜集、分类、整理及归档管理;
2. 协调各部门文档的提交工作,保障信息传递的时效与准确性;
3. 确保公司数据的完整性和安全性,防止信息丢失或泄露;
4. 配合上级完成数据的统计分析,为管理决策提供支持;
5. 建立并维护数据存储体系,如文档管理系统等相关平台;
任职要求:
1. 本科及以上学历,理工类专业优先考虑;
2. 具备较强的信息整合能力及跨部门沟通协作能力;
3. 熟练使用Office办公软件及常见数据库管理工具;
4. 有工程类资料管理相关工作经验者优先。
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