早九晚六 - 无夜班，不涉及电话沟通，岗位含金量高 优质拼多多审核类文员岗，无需加班 （合肥地区操作最简单的文员职位） 【不接受实习生】 工作内容： 1. 在电脑端核验拼多多订单记录，判断客户是否存在违规行为，并进行标记及勾选判定； 2. 纯后台核对工作，判断标准清晰，不与消费者直接接触； 岗位要求： 1. 年龄需满20周岁及以上； 2. 电脑打字速度不低于30字/分钟。 薪资待遇： 首月保底3200元＋额外绩效奖金 综合月收入约3500-4000元 文员类薪资波动小，稳定性强，不同于客服类岗位依赖满意度考核 注重工作轻松、作息规律者优先考虑 上班时间： 固定早九晚六，每月休息6天

可接收小白，入职带薪培训!公司直聘 岗位描述：负责联通用户简单咨询，回复记录无销售性质(接收小白，有带薪培训) 岗位要求：年龄******(有经验者可放宽年龄限制) 福利待遇：缴纳五险，年限奖，年终奖，带薪年假，节假日福利，各类补贴

优势写在前头： 1、依法缴纳五险一金 2、真正不加班，下班准时走人 3、团队成员年轻有活力，不空谈愿景、无职场内耗，工作氛围轻松愉快 4、薪资待遇优厚 工作内容 1、通过电话等形式确认客户是否愿意参与调解； 2、准确评估客户风险等级，并回应其常见问题； 3、识别并推荐有合作意向的客户资源 薪资待遇 1、底薪加绩效，月综合收入10000以上； 2、每日工作时间为上午九点至下午六点半，强调：绝不加班！绝不加班！绝不加班哦~； 3、定期组织团建活动、提供下午茶点，还有生日关怀等多项员工福利 任职要求: 1、具备客服或电话销售相关经验者优先考虑； 2、具备良好的沟通技巧与表达能力，责任心强； 3、无犯罪记录，无不良信用记录（入职需提交个人征信报告，介意者请谨慎投递）； 4、也欢迎沟通能力较强的零经验新人及应届毕业生加入 面试当日即出结果，团队氛围融洽，上级领导亲和力强，成长空间广阔。 有意者可直接提交简历 博真法律咨询有限公司总部设立在安徽合肥，先后成立了广东深圳、辽宁鞍山两个分中心。在职员工361人。随着公司不断的壮大，目前同时开拓南京、长沙两个职场~

工作内容： 1、负责部门内各类表格及文档的整理与处理； 2、配合完成每月院内品牌部相关活动支持，约3天/月； 3、将品牌部的文案与视频创意内容发布至各大平台（如抖音、腾讯、快手等）； 4、不限制具体从业经验，需具备一定数据敏感度，适合细致认真、责任心强的人员从事品牌推广类工作； 5、要求逻辑清晰，理解能力佳，能高效领会任务需求 岗位要求： 1、本科及以上学历，具备踏实细致的工作态度，能稳定完成职责内事务 2、具备成长潜力，当可独立高效完成工作任务时，设有绩效奖励，月薪可提升至4500-8000元区间 3、年龄要求25-30岁 薪资范围：3500-4000元 工作时间：上午8:30-18:00，午休1.5小时，提供工作午餐

岗位职责： 1、学习并掌握业务流程等相关知识，承担对应业务的处理工作。 2、协助客户填写办理所需信息，并对资料进行整理与上报。 3、负责车险报价制定、业务答疑及具体业务操作。 岗位要求： 1、具备大专或以上学历，专业不限。 2、工作细心踏实，积极进取，责任心强，具备良好沟通能力，年龄在20-39周岁之间。 员工培养： 公司提供为期9天的带薪培训，享有360元培训补贴，培训完成后签订正式劳动合同，无长期试用期，欢迎无经验人员积极加入。 福利待遇： 1、工作时间：上午8:20-12:00，下午1:40-6:30；首周双休，后续三周每周日休息。法定节假日按国家规定休假，另享带薪年假、节日福利及年终奖金。 2、薪资构成：基本工资（1600-7300）+新人保护期薪资+业绩提成（3%-20%）+年终奖+销售激励+其他福利（如工龄津贴），收入不设上限，实行多劳多得机制，平均月薪约6000元，新员工前两个月平均收入为3500-4500元，对业务能力较弱者设有2700元保底薪资，入职满一年以上员工普遍薪资在8000-10000元，30%员工月收入过万，整体收入上不封顶。 3、入职即缴纳五险一金，额外享受年终奖、司龄奖励、节假日礼品等多项福利。 4、团建活动：公司将不定期组织团队建设活动，费用由公司承担，只为让员工放松身心，愉快参与。 5、工作满6个月及以上可参与内部竞聘：如团队经理、市场经理等岗位，平均薪资8K~2w不等，办公环境舒适（冬暖夏凉），配备持续的专业培训和完善的晋升通道。

招聘 食堂文员

工作时间：上午九点至下午六点，无需加班，每月休息八天，做五休二 薪资待遇：提供五险一金，月薪5500元起 其他福利：公司提供住宿，内部设有员工食堂、健身房、母婴室、水吧等设施，定期组织下午茶及团队建设活动 工作环境舒适，团队氛围轻松融洽

主要工作内容： 1.负责各类数据报表的整理与统计汇总； 2.与下游客户沟通协调相关事宜； 3.跟进项目进展并完成阶段性汇总； 4.审核及处理区域内的报销事务。 岗位要求： 1.熟练使用Office办公软件，尤其擅长Excel中各类公式的应用； 2.工作认真负责、细致严谨，具备较强的执行能力； 3.大专及以上学历，具备1-3年内勤岗位相关工作经验

办公室文员 朝九晚六 无外出 面试包过

邮政储蓄银行、8小时工作制、无销售任务、月休8~10天、本地五险一金、餐补、房补、零经验带薪培训、公寓式住宿】 一、岗位要求： 1、年龄18-35岁，不限专业、不限性别； 2、普通话流利； 3、具备基础电脑操作能力； 二、薪资待遇： 1、综合收入4000-6500+ 三、福利待遇： 1、健全休假制度：月休8~11天，享有带薪婚假/丧假/产假/年假； 2、全面员工保障：缴纳五险一金，提供住宿，定期组织团建，节日福利齐全； 3、晋升通道畅通：从专员到组长、项目主管、项目经理，可发展为培训讲师、数据管理、质检、行政等岗位 【工作地点】安徽省滨湖新区徽州大道与成都路交口 邮政储蓄银行

南京市雨花台区桔子酒店安德门店

【新年开工新人奖5000！】 【新年开工新人奖5000！】 【公司直接招聘，不收取任何费用】 【临时工，长期工、寒暑假工、小时工】 急需大量员工，320/天，月薪保底8500-10000，公司直招，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖，入职32天发放5000元新人奖，与工资分开发放，工资每个月10号发薪入职车费 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时 3、加班自由；只要你愿意加班；每月可以上280一332个工时，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间： 1、每天上10个小时；每周休息1天，每月休息4天 2、上午8:00一12:00；下午1:32一5:32；晚上：6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间，一天纯上班10小时，一天算12小时工资， 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【三】入职要求： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，外地来我司工作的人员，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 1、订单多，工资320/天！ 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入到手8500-10000元！ 4、,当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清 5、包吃包住，入职缴纳社保 6,入职签合同，工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:8000-10000 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 2、工作时间：早8晚8

厂里老板招工320一天，招聘年龄16-45岁 要几个能长期干的小工，包吃住，面试包过可日结，可安排夫妻房，有意向的话可以来电咨询，目前要人不多，只要50个人，招满我们就停招了 工作内容：主要就是看机器，能让机器正常运作，有问题及时打报告 工作岗位包括：普工、操作工、包装工、组装工、质检员、搬运工、贴标签、物料、岗位多，选择性大。 所有岗位均无须经验、简单易操作、坐着上班、无任何辐射、不穿无尘服。 【1】入职要求： 1、男女不限，不限学历 2、符合年龄16-45周岁以身份证上的年龄为准，体检以厂区为准。 【2】 包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准1-6人间（独立卫生间、空调、洗衣机、WIFI等）。 2、入职当天即可在我们厂里吃饭，工厂提供饭卡的，不用自己充钱吃饭，全部免费 3，厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动.

合肥市肥东县招水电预埋、安装师傅，持有电焊证优先考虑

岗位职责 纯上班司机（不租车不买车，公司配车！），负责小货车驾驶 只负责给公司仓库送货，（主要配送五金建材，日用百货等） 日保底400-600薪资可日结，无需装卸。 职位要求 1.年龄21-59岁， 2.持有效C1驾照。 3.具有熟练驾驶技术。 4.吃苦耐劳，服从安排，安全意识强。 5.主要跑周边城市，中短长途配送，货源稳定 月薪资综合12000-14000 公司免费保养/保险/维修全包）

负责客户接待、查货、联系客户预约货物配送时间； 负责回单登记整理； 要求25-45岁，男女不限，普通话标准，口齿清晰，有良好的沟通能力。 做六休一，不加班，包吃不包住。

家政公司办公室文员 工作地址：深圳 工作内容：主要给想在深圳找工作的兄弟姐妹安排工作 工作要求：25至50岁，有一定素养，会用智能手机，有团队精神 薪资待遇：7000至9000 福利待遇：早九晚六，包吃住

文职工作人员，吃苦耐劳

不销售不销售不销售 双休月休自由五险一金 诚心招聘不画饼，八小时办公室坐班，月休八天不加班 【薪资】 综合收入稳定在5000~7000之间 目前在职小伙伴最高薪资是8500 无营销性质不打电话接听 记录用户信息并跟进处理进度和解决客户问题登记录入即可 【福利】 五险一金:享受成都社保+公积金 带薪假期:年假、病假、产假、婚假 团队氛围:同事友好，定期团建 【任职要求】 1.年龄20-35岁，大专及以上 2.普通话标准 3.接受小白应届生无经验可带薪培训 欢迎大家投递!!! 欢迎大家投递简历！！！

岗位职责： 1、统计内勤，熟悉公司产品 2、熟练使用办公软件excel（简单的求和等公式需要会） 3、无销售性质，不需要采购，不是一直坐办公室的，需要去仓库和车间 4、需要有一些简单的财务经验的，要出库入库对账 5、不包吃住，没有餐补房补，附近租房500左右 6、工作时间夏天7:00-11:0013:00-17:30，冬天7.30上班 7、 8、实习期5k-5.4k没有固定休息时间，有休息 9、发薪时间每月18号 地址：导航到浩合丰车业（友德机械）

岗位亮点 深耕农产品种植与销售的农场诚聘财务骨干！全面参与账务管理、涉农税务规划，深入农产品成本核算、农业补贴申报等关键环节，岗位稳定，团队作风踏实，携手农场共发展。 岗位职责 1. 负责农场日常会计工作，审核原始单据，编制记账凭证，完成月度结账，准确编制资产负债表、利润表等各类财务报表。 2. 承担税务申报、增值税事务管理及年度汇算清缴工作，掌握并合理运用农业领域税收优惠政策，保障税务合规并优化税负。 3. 管理应收应付账款，开展与供应商、合作单位的对账工作，定期实施账龄分析；组织农产品、农业机械等资产的盘点，确保账实一致。 4. 归集与分摊种植、养殖环节的成本费用，开展成本分析与预算管控，为农场节约成本、提升效益提供数据支撑。 5. 整理并保管会计凭证、账册、合同等财务资料，协助完成内外部审计、政府项目申报及检查配合工作。 6. 熟练操作财务软件（优先使用金蝶/用友）及办公工具，高效完成上级安排的其他财务相关任务。 任职要求 1. 大专及以上学历，会计或财务管理相关专业，具备初级会计职称，有农业企业或农场财务从业经历者优先考虑。 2. 拥有3年以上企业全盘账务处理经验，熟悉农业行业成本核算流程、存货管理方式及相关税收政策。 3. 工作认真细致，具备良好的风险把控意识、数据分析能力及跨部门沟通协调能力。 4. 能适应农业生产周期带来的阶段性工作强度，责任心强，坚守财务职业操守。 薪酬福利 1. 薪资：5000-8000元/月，根据资历与能力面议，表现优异者可享受薪资上浮。 2. 保障：缴纳五险，提供餐费补贴、节日福利、带薪年休假。 3. 环境：办公环境宜人，团队氛围和谐，拥有明确的职业成长路径。

岗位职责： 1、负责业务单证的接收与审核，确保单据完整准确，并依据公司信息系统要求完成数据录入及信息传递； 2、及时反馈结算过程中出现的差异情况，并跟进处理进展直至闭环； 3、根据订单内容编制客户对账单，与客户核对确认，并推动应收账款的回款进度； 4、对回单进行分类归集与归档管理，严格落实业务合同及相关信息的保密要求； 5、定期整理日常对账工作的电子数据，形成档案并按时提交业务经理存管； 6、完成上级领导安排的其他临时性工作任务； 任职资格： 1. 大专及以上学历，具备两年以内相关工作经验 2. 工作细致严谨，责任心强，具备良好的职业操守 3. 有物流行业对账、核算或统计类岗位经验者优先考虑 上班时间：早上8:30-12:00，下午1:00-5:30，单双周轮休 福利制度：单双周轮休+年终奖金+五险+带薪休假等

1.录入律所法律文书； 2.案件资料录入； 3.办公室回复； 4.跟进案件（检查）流程； 就职条件： 1 年龄24-35岁 打字速度快，有纯文职经验，细心严谨，有责任心； 2.沟通能力强

岗位职责： 1、负责每日病例的登记与保管，白天若有紧急需求需及时查找，日均处理约10份左右 2、提前查找次日就诊病例并整理摆放，便于诊室护士次日早晨领取使用 3、承担病案的回收、整理、装订、归档及日常检查与保管工作 4、完成病案资料的索引建立、信息登记、编目录入等相关文书处理 5、协助查找复诊或再次入院患者的病案编号，确保病案及时供应，并办理相关借阅手续 务必保证所有病例资料的完整性与可追溯性 工作时间8:00-17:30，午休1.5小时，每周做六休一，排班调休 任职要求： 1、护理或相关专业大专及以上学历，持有护士资格证及执业证书，可进行注册变更 2、具备良好沟通能力，富有亲和力，责任心强，踏实肯干，有长期稳定工作的意愿 3、提供免费午餐 4、须具备病案室实际管理工作经验！

岗位职责：1. 薪资发放专员岗位职责 薪资发放专员主要负责公司薪酬福利的核算与发放。 2. 核心是数据准确性和保密性。 - 薪酬核算：根据考勤、绩效、奖惩等数据。 3. 准确计算员工的工资、奖金、津贴、补贴及各项扣款（如社保、公积金、个税）。 4.  ：制作工资发放表，提交财务部门或银行进行发放，并跟进发放进度，确保按时到账。 5.保公积金管理：负责员工社保、公积金的增减员、申报、缴纳及相关政策咨询。 任职要求：1.个税处理：准确计算并申报员工个人所得税，协助员工进行年度汇算清缴。  2. - 数据维护：建立和维护员工薪酬档案，确保数据的准确性和完整性。 3. 解答员工关于薪资、社保、公积金等方面的日常咨询。 4. 主要负责接待和基础行政支持，核心是形象气质和沟通能力。

岗位薪资： 底薪3800+全勤200+5%个人充值提成（非强制）包吃住 工作时间： 早班中午12:00-晚上12:00、晚班下午3:00-凌晨3:00 试岗期：三天 工作内容：接待、收银、核验美团订单 面试前提：接受工作时间、能上晚班、形象良好、身材匀称、年龄18-28需成年、具备较强沟通能力 职位描述 一、岗位职责 1、完成营业前各项准备，如收银区清洁、顾客茶歇摆放等 2、依照标准服务流程，接待客户并协调采耳师工作安排 3、负责店内收银结算、账目核对、营业数据整理、会员卡充值等相关事务 二、任职资格 1、仪容整洁，气质良好，年龄18至30岁 2、学历要求：初中及以上 3、态度积极，学习主动，责任心强，具备良好的交流与接待能力 4、可接受夜班工作安排 三、岗位吸引力 1、企业搭建成长平台，持续提供管理类培训支持，晋升路径为店助→店长→区域经理→大区总监； 2、支持连续休假或灵活调休 3、门店统一提供住宿与餐饮，定期组织团队聚餐及下午茶活动

岗位职责： 1、定期与合作客户保持联系，维护长期稳定的合作关系，并具备开发新客户的能力 2、及时回应客户咨询，推动客户续费及增值业务的拓展 3、协调处理主办会计工作过程中需与客户对接的相关事宜 4、指导并协助客户完成相关操作流程（如抄报税、清卡等），并接收客户票据资料 5、积极参加公司组织的业务培训、销售技能提升及其他个人成长类学习活动 任职要求： 1、大专及以上学历 2、具备2年以上工作经验，有财税行业从业经历者优先 3、具备良好的语言表达能力，思维逻辑清晰 4、具有较强的责任心和优质的服务意识 薪资待遇： 底薪+绩效+满勤200元+提成，综合收入6k-8K+ 固定周末双休，每日工作8小时，无需加班，缴纳五险，享受国家法定节假日，员工生日惊喜不断，每月组织员工聚餐，季度安排团队旅游等福利 公司提供公开透明的晋升机制，为员工打造广阔的发展平台

主要是后台相关岗位，无经验也可，我们提供培训，并有资深员工带教 薪资范围为4-6千元

职位详情 1、上班期间可携带手机，暂不接受未取得毕业证的实习生，需大专及以上学历，非销售岗，无需外呼或拨打电话。 2、主要工作为核对客户车牌号信息的一致性，并将客户反馈的薪资数据准确录入电脑系统。 3、做四休二，每月休息10天，每日固定工作8小时，无业绩考核指标，按时下班。 4、无责任底薪3500元+绩效奖金，综合月收入5500-8000+，享有合肥本地五险一金待遇。 年龄要求20-37周岁

岗位职责: 1、全套账务管理，负责公司会计凭证、会计报表及报税资料的编制; 2、根据规定审核原始凭证的合法、合理和真实性，审核审批手续是否符合公司规定; 3、正确核算收入、费用、成本; 4、负责财务预决算等编制工作，预算编制与调整，预算执行情况; 5、制定公司资金运营计划，监督资金运营执行情况; 6、领导交付的其他工作。 任职资格: 1、财务、会计专业本科以上学历，持有中级职称者优先考虑； 2、3年以上大中型贸易公司、建筑企业或生产制造企业主办会计工作经验; 3、熟悉会计报表的处理，会计法规和税法，熟练使用财务软件; 4、良好的学习能力、独立工作能力和财务分析能力; 5、工作细致，责任感强，良好的沟通能力、团队精神。