财务专员
5000-7000元/月
会计经验不限本科及以上成本集团公司制造业
职责：负责财务收支及存管工作
目标：1、确保会计核算准确无误
2、实现日清日结，及时更新合同台账
3、限财务类专业本科及以上应往届毕业生
职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、提供住宿、加班补贴、餐食补助、年度多次调薪、多元晋升通道
职位亮点：注重内部提拔、薪酬优厚、经营稳定、成长空间广阔
财务会计
5000-6000元/月
会计3-5年本科及以上
一、岗位职责
（一）费用审核与制度监督
1.费用报销审核：严格审核公司各项费用报销的原始凭证，确保凭证合法合规、内容完整、审批流程齐全。
2.制度执行监督：实时监督日常财务制度执行情况，对不合规的报销行为、账务处理流程提出整改建议，确保公司财务流程符合企业会计准则及公司内控要求。
（二）账务处理与核算管理
1.事业部账务处理：负责各事业部的会计凭证录入、总账登记及供应链账务处理，涵盖采购入库、销售出库、库存调拨等全业务链条，确保业财数据精准对接。
2.往来账管理：定期梳理应收应付往来账项，完成客户（零售、家装、分销、工程）应收账款对账、供应商应付账款结算，及时跟进逾期款项；每月完成银行账户余额调节表，确保银行账与企业账一致，防范资金风险。
3.资产与存货盘点组织：牵头组织实施门店及仓库的固定资产、存货定期盘点工作，制定详细盘点计划，明确盘点范围（包括各门店展示样品、仓库库存商品、固定资产等）、流程及责任人；盘点过程中监督数据记录的准确性，对盘盈、盘亏情况进行核实与原因分析，编制盘点报告并协同相关部门进行账务调整，确保账实相符，保障资产安全。
（三）报表编制与财务分析
1.财务报表编制：按会计准则及公司要求，准确编制资产负债表、利润表、现金流量表及公司要求的事业部细分报表，要求报表数据能准确反映公司真实运营情况。
2.财务分析报告：撰写财务分析报告，重点分析现金流状况及往来账龄结构等管理层关注的指标，为管理层决策提供数据支持。
（四）税务管理与申报
1.日常税务处理：按时完成增值税、企业所得税、印花税等税费申报，熟悉家居行业税收优惠政策，合理筹划税务成本；规范发票管理，包括进项发票认证、销项发票开具及全电发票系统操作。
（五）其他职能
1.协同工作：参与年度财务预算编制，提供事业部成本数据；整理归档会计凭证、报表等财务档案；完成部门经理交办的其他临时工作。
2.销售数据统计。
3.绩效工资核算。
二、能力要求
（一）专业资质与学历背景
1.学历要求：财务类相关专业（会计学、财务管理、审计学等），统招一本及以上院校或财经类院校毕业，具备系统的财务理论知识体系。
2.职业资格：30-40 岁，具备 8 年以上财务工作经验，其中 3 年以上大企业、上市公司财务管理经验（如家居龙头企业、零售连锁企业）。
（二）专业能力与行业适配
1.账务处理能力：精通家居建材行业供应链账务处理，熟悉 ERP 系统采购、销售、存货模块的业财一体化操作，能快速定位系统数据差异。
2.税务实操能力：掌握家居企业税务申报特殊场景处理。
3.数据分析能力：熟练使用 Excel 函数及财务分析工具，能从大量业务数据中提取关键财务指标，能撰写结构化分析报告。
（三）职业素养与核心特质
1.自我驱动与抗压能力：适应公司工作节奏，主动跟进跨部门流程推进，独立解决复杂账务问题。
2.责任心与合规意识：严守财务保密原则，对费用审核、税务申报等工作保持高度审慎，确保财务数据零差错；主动学习最新会计准则及行业监管要求，及时更新自身财务知识。
（四）沟通协作与学习能力
1.跨部门沟通：性格开朗，具备与人事行政部门、采购部门、销售部门、仓储部门、客服部门高效沟通的能力，能用通俗语言向非财务人员解释财务制度（如报销流程、发票要求）。
2.学习与适应能力：快速掌握新兴财务工具，适应家居建材企业数字化转型需求；持续关注行业动态，优化财务流程。
3.业务赋能：主动接触营销部门，积极参与营销部门活动和会议，为营销部门服务，以客户为中心开展财务工作。
（五）其他能力
1.具备C1 驾照及实际驾驶能力；
2.能够做短视频和直播；
3.能主动学习与积极求变，与时俱进，不断充实自己的专业知识和能力。
工资待遇：
※中级职称、有工作经验且能独当一面的统招一本及以上学历综合待遇（税前工资）：
（1）试用期基本工资2500元/月，转正后基本工资3000元/月。
（2）试用期起给予三星级职级工资（800元/月）。
（3）试用期给予2000元绩效工资，转正后给予2500元绩效工资。
综合工资：
试用期基本工资2500元/月+职级工资800元/月+绩效工资2000元/月，合计5300元/月。
转正后基本工资3000元/月+职级工资800元/月+绩效工资2500元/月，合计6300元/月。
此为税前工资，包含个人所得税和社保个人所缴纳部分，试用期6个月。
其他福利：
（1）节日福利+年终福利。
（2）公司提供社保（五险）、工作餐。
（3）内部培训和外部培训。
财务/会计
6000-7000元/月
会计5-10年大专及以上税务总账成本财务分析资金管理
招聘财务会计
工作职责：全面承担财务部门主管会计的日常事务；
任职要求：
1、具备5年以上建筑工程类会计工作经验，工作态度严谨，掌握扎实的会计专业知识，能够熟练进行工程类财务科目的分类处理，精通税务相关业务流程；
2、性别不限，年龄要求30-45岁，须持有中级会计职称证书，条件特别突出者可酌情放宽标准；
3、具备良好的语言表达与沟通协调能力，严格遵守公司各项规章制度，富有团队协作意识，性格温和，具备较强的时间规划能力；
4、福利待遇：享受双休及国家法定节假日，公司统一缴纳社保，提供免费午餐，月薪6000元以上；
联系人：李女士***********
地址：石门县高新区
会计
4000-5000元/月
会计1-3年高中及以上
常德市国胜地坪工程有限公司，现招聘专职会计一名
任职要求：
1、财务、会计等相关专业背景，持有会计从业资格证书；具备建筑行业财务工作经验者优先考虑
2、熟练操作办公软件及财务系统，掌握银行、税务、工商等职能部门的业务办理流程
3、能够独立完成纳税申报及企业各项账务核算，熟悉财税相关法律法规
4、责任心强，作风严谨，工作细致认真，具备良好的职业素养、团队协作与沟通能力
5、有2年以上一般纳税人企业财务岗位实际工作经验
工作内容：
1、审核各类原始单据，高效准确地处理款项收付、开票及费用报销事务
2、登记公司现金与银行流水账目，确保资金往来清晰可查
3、开展日常账务核算，涵盖收入、成本、资产、负债及权益等全盘账务管理
4、按时完成税务申报、工商年检等相关行政事务
5、对接银行、税务等外部单位，协调财务、会计、出纳相关事宜
6、监督销售发票与采购发票的合规性，整理并分析与项目收益相关的财务信息
7、完成上级安排的其他临时性工作任务
薪酬待遇：
1、试用期三个月，月基本工资：4000元—4500元
2、每周日休息一天，工作日提供中餐补贴
联系方式：桃子 ***********
成本会计
7000-12000元/月
会计经验不限本科及以上
职责目标：
1、确保会计核算准确无误
2、实现核算工作当日完成，合同台账实时更新
任职要求：
1、学历背景：仅限一本及以上财务相关专业应往届生
2、知识结构：具备财务、会计专业知识体系
3、工作经验：具有1年以上财务管理工作经历
4、基本素能：执行力突出，认可严格化管理理念
职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、包住、每年多次调薪、多次晋升机会
职位亮点：内部发展通道通畅、薪酬待遇优厚、经营稳定、成长空间广阔
财务储备人才
6000-9000元/月
会计经验不限本科及以上成本用友U8金蝶EAS制造业
职责目标：
1、确保会计核算准确无误
2、实现核算工作当日完成，合同台账实时更新
任职要求：
1、学历背景：要求一本及以上院校财务类专业毕业（含应届及往届）
2、知识结构：具备财务、会计等相关专业知识
3、工作经验：不限经验，有1年财务管理工作经历者优先，限3年内毕业的应届毕业生
4、基本素能：执行力强，认可严格化管理模式
职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、提供住宿、每年多次调薪机会、多个晋升通道
职位亮点：注重内部提拔、薪酬待遇优厚、经营稳定、成长空间广阔
会计
4000-5000元/月
会计经验不限本科及以上应收应付结算线下零售
任职条件：
1、本科及以上学历，财务相关专业，持有初级会计职称；
2、熟练掌握会计报表编制及账务处理流程，能够准确运用国家税收法规开展税务筹划工作；
3、品行端正，具备较强的学习能力、严谨的工作态度、良好的职业原则与保密意识；
4、具备良好的沟通表达能力，善于跨部门协作与协调。
财务管培生（常德）
6000-11000元/月
会计经验不限本科及以上
岗位职责：
现金流守护者：你承担的不仅是日常收款与开票工作，更是集团资金运转的“关键推动者”。通过精准高效的账款管理，保障企业现金流稳定，支撑产品研发与市场拓展，助力公司在激烈竞争中保持财务韧性
风险把关人：你不仅是费用支付的审核执行者，更是企业资金安全的“第一道防线”。对每一笔支出严谨核查，防范潜在风险，确保资金高效使用，同时维护公司与合作伙伴之间的长期信任关系
经营决策“参谋”：你经手的每一项账务数据和财务报表，真实呈现企业运营实况。这些信息将直接服务于管理层决策，为业务优化和战略执行提供有力支持
价值挖掘师：资产清查与成本优化并非简单核对——你提出的每一条改进意见，都有可能提升资源利用率，实现降本增效，真正成为企业价值的“幕后创造者”
岗位要求：
核心素质：责任心强、积极主动，具备较强的学习能力以及良好的沟通协作意识
专业背景：财务管理、会计学等相关专业，具备扎实的专业基础知识
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财务专员
5000-7000元/月
会计经验不限本科及以上成本集团公司制造业
职责：负责财务收支及存管工作
目标：1、确保会计核算准确无误
2、实现会计核算当日完成，合同台账实时更新
3、仅限财务专业本科及以上应往届毕业生
全职财务会计
4000-6000元/月
会计3-5年本科及以上总账结算成本预算财务分析线下零售不可兼职
岗位职责：
1. 负责汽车领域相关的财务会计事务，涵盖日常账务处理、财务报表编制及数据分析等工作。
2. 配合开展汽车销售与维修环节的财务核算，保障财务信息的准确性与时效性。
3. 参与月度及年度财务结账工作，协助推进预算管理，监控日常财务流程，确保符合行业标准与公司制度。
4. 与销售及维修部门协同配合，提供财务数据支持，参与成本管控与盈利情况分析。
任职要求：
1. 熟悉汽车行业，了解汽车销售与售后服务的基本运作流程。
2. 具备扎实的财务管理和会计实务能力，能熟练使用财务系统及办公应用软件。
3. 具有良好的沟通协调能力，具备团队协作意识，能够高效对接内部人员。
4. 理解财务报告结构与报表逻辑，可独立完成基础财务分析并撰写相关报告。
5. 年龄35-50岁，有汽车制造或服务企业从业经历者优先考虑。
手机维修月结
-负责手机换屏、换电池、维修主板、刷机、解锁等日常维修
- 接待顾客，做好检测、报价、售后沟通
任职要求：
- 有手机维修实际经验，动手能力强
- 做事认真负责，有耐心，服务意识好
- 能长期稳定工作，不频繁跳槽
薪资待遇：
- 工资面议，待遇优厚，多劳多得
- 工作环境好，老板事少，氛围轻松
- 能力强可长期合作，待遇可谈
湖南常德4.常德青峰运输有限公司岗位名称：特种车司机招聘人数：2人岗位要求：
6000-10000元/月
特种车A2货运司机月结
4. 常德青峰运输有限公司岗位名称： 特种车司机招聘人数： 2人岗位要求： 学历不限。持A2及以上驾驶证和资格证双证（危货运输驾驶资格证、押运资格证）；有三年以上实际驾驶经验，熟悉本地路况、无吸毒史，不酗酒，无不良驾驶记录，3年内无扣满12分或其他严重违章记录。薪资待遇： 计件，月综合收入6000-10000元
企业联系电话： 唐女士 （）公司地址： 鼎城区许家桥自治乡207国道
湖南常德招聘：前厅经理
餐厅领班月结
招聘：前厅经理
<div>招聘职位:前厅经理<br/>招聘人数:1人<br/>工资待遇:底薪6500元加提成<br/>工作地点:湖南-常德<br/>任职要求:<br/>备注:该信息有效期3天,用工方属私营个体餐饮服务业,企业规模1-49人</div>
会计
5000-6000元/月
会计高中及以上
岗位职责：
1.负责日常账务处理，包括凭证录入、审核及账簿登记，确保会计信息真实、准确、完整
2.按时完成月度、季度及年度结账与财务报表编制（资产负债表、利润表、现金流量表等）
3. 协助完成税务申报、发票管理及税务稽查配合工作，确保纳税合规、及时
4. 参与公司费用报销审核、往来款项核对及资产盘点，加强财务内控执行
5.配合审计工作，提供所需财务资料，并根据建议优化财务流程
任职要求：
1.学历不限，持有会计从业资格证或初级会计职称优先
2.有会计相关工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑，需具备扎实的财务基础知识
3.熟练使用用友、金蝶等财务软件及Excel函数，具备基本数据分析能力
4. 工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协调能力与职业操守
5. 能适应阶段性加班，服从工作安排，认同企业价值观
会计实习生
90-100元/天
会计1年以下大专及以上应届毕业生代理记账公司不可兼职
岗位职责：1.负责日常账务处理，包括凭证录入、账簿登记、往来核对及月度结账工作2.编制财务报表（资产负债表、利润表、现金流量表）及管理报表，确保数据准确及时
3.协助完成税务申报、发票管理、纳税筹划及税务稽查配合工作
。任职要求：1.财会类相关专业。
2.具备基础财务知识，熟悉国家财税法规及会计准则
3. 会使用Excel办公软件
4.工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协调能力5. 无经验可培养，欢迎踏实肯学的应届毕业生投递
浙江温州中通快递招聘客服文员1名快递财务1名快递员4名普工2名C证司机1名工资面谈电话
会计客服快递员C照
中通快递
招聘
客服文员1名
快递财务 1名
快递员4名
普工2名
C证司机1名
工资面谈
电话
会计操作工网络销售数控普工跟单文员
领秀激光切割(板管)
诚聘
1.激光操作工3名
2.激光学徒 2名
(做事积极反应灵敏能吃苦。)
3.数控老师 一名
4.数控操作工 1名
5.数控学徒 2名
6.阀门管件网络销售 2名
7.普工 1名
8.内账会计 1名
双休 有社保
一天 7-8小时 实际到手工资 5000元
9.跟单文员 2名
会做内帐，经验者优先
10.激光切管操作工 2名
以上工位工资面议
公司地址:刘宅
联系电话:
财务主管
8000-10000元/月
财务经理/主管10年以上大专及以上制造业财务综合管理
岗位职责：
1. 负责企业财务运作管理，涵盖账务核算、财务报告编制及分析工作；
2. 组织开展预算制定、成本管控、财务数据分析及资金统筹管理工作；
3. 主导财务报告的编制与审查流程，保障数据真实准确并符合相关规范；
4. 参与企业经营战略决策，提供专业财务支持与优化建议，提升资源使用效率。
任职要求：
1. 年龄50岁以下，大专及以上学历，财会类或财务管理等相关专业；
2. 拥有5年以上制造行业财务管理工作经历；
3. 熟知国家税收政策、财务制度及相关会计准则，具备中级会计师或更高职称；
4. 具备较强的沟通协调能力、数据解读能力及团队管理能力。
汽车4S店财务主管
6000-7000元/月
财务经理/主管1-3年大专及以上线下零售生活服务中级会计师财务综合管理
岗位职责：
1、承担4S店财务管理相关工作；
2、开展财务核算、账务复核、税务申报、会计报表编制及财务数据分析等事务；
3、管理门店每日收入明细，全面处理各类账务事项；
4、负责合同与收付款流程审核，监控成本及费用支出情况；
5、审核并制作各类记账凭证，完成日常账务操作；
6、统筹资金运作，履行财务管控职责，防范财务风险并为管理决策提供支持；
7、完成上级安排的其他相关工作任务
任职条件：
1、年龄不超过40岁，大专及以上学历，财会类专业，具备中级会计职称者优先考虑；
2、熟练掌握会计报表编制及全流程账务处理，了解国家税收法规并能有效开展税务筹划；
3、品行端正，具备较强的学习能力、严谨的工作态度、原则性以及保密观念；
4、沟通表达能力强，擅长跨部门协作与协调；
5、有汽车销售行业财务主管岗位工作经验满1年以上者优先录用；
6、可接受省内短期出差（每月5至7天）
资金会计
3000-4000元/月
出纳1-3年大专及以上会计从业资格证
1. 负责日常现金及银行存款的收付操作与核对，保障资金安全；
2. 登记现金、银行日记账及票据明细台账，确保日清月结，账实一致；
3. 办理各类银行结算业务，如支票、汇票、电汇的签发与接收，并及时归集银行回单；
4. 处理银行账户的开立、信息变更及注销等相关手续；
5. 完成涉及现金及银行款项的账务核算工作；
6. 执行上级安排的其他财务相关事务；
会计
4000-6000元/月
会计3-5年大专及以上应收应付结算总账成本固定资产核算资金管理财务分析制造业
广告工厂，具备内账和外账处理经验，工作细致认真
财务会计（常德）
5000-6000元/月
会计3-5年本科及以上成本收入账应收应付总账审计税务
一、岗位职责
（一）费用审核与制度监督
1.费用报销审核：严格审核公司各项费用报销的原始凭证，确保凭证合法合规、内容完整、审批流程齐全。
2.制度执行监督：实时监督日常财务制度执行情况，对不合规的报销行为、账务处理流程提出整改建议，确保公司财务流程符合企业会计准则及公司内控要求。
（二）账务处理与核算管理
1.事业部账务处理：负责各事业部的会计凭证录入、总账登记及供应链账务处理，涵盖采购入库、销售出库、库存调拨等全业务链条，确保业财数据精准对接。
2.往来账管理：定期梳理应收应付往来账项，完成客户（零售、家装、分销、工程）应收账款对账、供应商应付账款结算，及时跟进逾期款项；每月完成银行账户余额调节表，确保银行账与企业账一致，防范资金风险。
3.资产与存货盘点组织：牵头组织实施门店及仓库的固定资产、存货定期盘点工作，制定详细盘点计划，明确盘点范围（包括各门店展示样品、仓库库存商品、固定资产等）、流程及责任人；盘点过程中监督数据记录的准确性，对盘盈、盘亏情况进行核实与原因分析，编制盘点报告并协同相关部门进行账务调整，确保账实相符，保障资产安全。
（三）报表编制与财务分析
1.财务报表编制：按会计准则及公司要求，准确编制资产负债表、利润表、现金流量表及公司要求的事业部细分报表，要求报表数据能准确反映公司真实运营情况。
2.财务分析报告：撰写财务分析报告，重点分析现金流状况及往来账龄结构等管理层关注的指标，为管理层决策提供数据支持。
（四）税务管理与申报
1.日常税务处理：按时完成增值税、企业所得税、印花税等税费申报，熟悉家居行业税收优惠政策，合理筹划税务成本；规范发票管理，包括进项发票认证、销项发票开具及全电发票系统操作。
（五）其他职能
1.协同工作：参与年度财务预算编制，提供事业部成本数据；整理归档会计凭证、报表等财务档案；完成部门经理交办的其他临时工作。
2.销售数据统计。
3.绩效工资核算。
二、能力要求
（一）专业资质与学历背景
1.学历要求：财务类相关专业（会计学、财务管理、审计学等），统招一本及以上院校或财经类院校毕业，具备系统的财务理论知识体系。
2.职业资格：30-40 岁，具备 8 年以上财务工作经验，其中 3 年以上大企业、上市公司财务管理经验（如家居龙头企业、零售连锁企业）。
（二）专业能力与行业适配
1.账务处理能力：精通家居建材行业供应链账务处理，熟悉 ERP 系统采购、销售、存货模块的业财一体化操作，能快速定位系统数据差异。
2.税务实操能力：掌握家居企业税务申报特殊场景处理。
3.数据分析能力：熟练使用 Excel 函数及财务分析工具，能从大量业务数据中提取关键财务指标，能撰写结构化分析报告。
（三）职业素养与核心特质
1.自我驱动与抗压能力：适应公司工作节奏，主动跟进跨部门流程推进，独立解决复杂账务问题。
2.责任心与合规意识：严守财务保密原则，对费用审核、税务申报等工作保持高度审慎，确保财务数据零差错；主动学习最新会计准则及行业监管要求，及时更新自身财务知识。
（四）沟通协作与学习能力
1.跨部门沟通：性格开朗，具备与人事行政部门、采购部门、销售部门、仓储部门、客服部门高效沟通的能力，能用通俗语言向非财务人员解释财务制度（如报销流程、发票要求）。
2.学习与适应能力：快速掌握新兴财务工具，适应家居建材企业数字化转型需求；持续关注行业动态，优化财务流程。
3.业务赋能：主动接触营销部门，积极参与营销部门活动和会议，为营销部门服务，以客户为中心开展财务工作。
工资待遇：
※中级职称、有工作经验且能独当一面的统招一本及以上学历综合待遇（税前工资）：
（1）试用期基本工资2500元/月，转正后基本工资3000元/月。
（2）试用期起给予三星级职级工资（800元/月）。
（3）试用期给予2000元绩效工资，转正后给予2500元绩效工资。
综合工资：
试用期基本工资2500元/月+职级工资800元/月+绩效工资2000元/月，合计5300元/月。
转正后基本工资3000元/月+职级工资800元/月+绩效工资2500元/月，合计6300元/月。
此为税前工资，包含个人所得税和社保个人所缴纳部分，试用期6个月。
其他福利：
（1）节日福利+年终福利。
（2）公司提供社保（五险）、工作餐。
（3）内部培训和外部培训。
财务总监
1-1.5万元/月
CFO经验不限学历不限成本管理总账核算资金管理税务管理财务综合管理
岗位职责:
1. 依据企业战略规划，建立并落实科学的财务管控机制与监督体系。
2. 协助设计及完善财务操作流程与管理方法，确保财务信息的真实、完整与合规。
3. 深度参与企业重要财务事项决策，涵盖投融资安排及日常经营资金管理。
4. 跟踪识别税务相关风险点，拟定合理税务策略并实施风险应对方案。
5. 定期开展财务数据剖析，输出优化建议，推动财务管理效率提升。
6. 完成上级交办的其他工作任务
任职要求：必须具备相同岗位工作经验！！！年龄40周岁以内
1. 具备较强的统筹协调与团队引领能力，能有效组织团队完成既定任务。
2. 拥有良好的逻辑分析与事务处理能力，可独立应对复杂财务事务。
3. 精通财务管理体系相关内容，熟悉税法规定、审计规范及会计准则。
4. 具备积极的沟通意识和协作态度，能够与各部门高效协同作业。
5. 主动学习财务领域新政策与新技术，具备较强的环境适应与应变能力
栏目概述
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