岗位职责: 1、通过电脑在平台上进行订单进、出单的操作不需要对外销售。 2、会简单电脑操作，具有团队意识和较高的执行力。 3、有上进心，勇于拼搏，富有责任感。 岗位要求: 1、性别不限，中专文化以上，可接受新手小白 2、公司不定期组织学习和培训，不断提升个人能力。 3、本岗位是办公室岗位，非销售岗位。 待遇:底薪3500+50%提成 工作时间:09:30-15:30 周末双休 提供免费午餐

负责食堂日常行政事务，包括食材采购台账、出入库登记、卫生检查记录、考勤管理等文书工作，确保各项记录完整、准确、规范，并按要求及时归档备查。 协助食堂主管开展食材采购计划的统计与落实，对接供应商，核对采购清单及票据信息，参与费用核算相关事务。 承担食堂各类通知、公告的拟写与发布，收集并整理师生用餐意见，做好反馈与沟通，促进食堂与师生、学校之间的信息互通。 配合开展食堂员工日常管理，如考勤汇总、培训记录登记、规章制度传达等工作，协助迎接学校及相关主管部门的检查与督导。 负责食堂运营数据的统计与整合，按时向学校有关部门提交报表，确保数据真实、上报及时。 完成食堂主管安排的其他临时任务，协同各岗位人员做好工作衔接，保障食堂各项工作有序运行。

自由接单，上班时间 5 小时左右

1. 学历要求：硕士研究生及以上学历，具有较强的文字表达能力和专业理论基础。 2. 专业能力：掌握党政机关及企事业单位常用公文写作标准，精通通知、报告、请示、工作总结、讲话稿等文书的撰写方法，具备优秀的文稿编辑、资料整合、逻辑分析与语言组织能力，可独立承担综合性文字材料的起草任务。 3. 年龄要求：对文字工作经历丰富、业务能力突出、能够迅速适应岗位核心职责的应聘者， 4. 其他要求：具备良好的协调沟通意识、责任意识和执行能力，工作作风认真细致、务实勤勉，能高效处理各类文书及行政辅助事务；熟练使用办公自动化工具，有文字秘书、行政文秘等相关工作经验者优先录用。

1. 学历要求：硕士研究生及以上学历，具有较强的文字表达能力和专业理论基础。 2. 专业能力：掌握党政机关及企事业单位常用公文写作规范，精通通知、报告、请示、工作总结、讲话稿等文体的撰写方法，具备优秀的文字编辑、材料整合、逻辑分析与语言组织能力，可独立承担综合性文稿起草任务。 3. 年龄要求：年龄不超过35周岁；对文字功底深厚、工作经验丰富、能迅速适应岗位核心职责的优秀人才，年龄可放宽至40周岁。 4. 其他要求：具备良好的沟通协作意识，工作认真负责、执行力强，作风细致务实，能够高效处理各类文书及行政辅助事务；熟练使用办公自动化软件，有文字秘书或行政文秘相关从业经历者优先录用。

【岗位职责】 - 负责资料归集、仓库日常管理及人事档案维护工作 - 配合开展人力资源相关成本控制事务 - 运用办公软件完成各项日常行政事务 - 每月底进行库房盘点并整理提交相关单据 - 每月初制作工资表，核对员工考勤记录 【职位要求】 - 大专及以上学历，专业不限 - 具备良好的团队协作意识 - 熟悉常用办公软件操作 【工作时间】 - 上午九点半至晚上九点半，中午一点至四点为休息时间 - 每月休息4天 【薪资福利】 - 月薪4000-4500元

一、薪资待遇 综合月薪 5500-10000 元，薪资面议，能力定薪 薪资构成：底薪 + 绩效补贴 + 补助 + 年终奖 优势：平台前景好，岗位稳定，成长、晋升空间大 二、任职要求 1.年龄 27-45 岁，成熟细心，处事稳重 2.精通 Excel，熟练制作各类经营指标报表、数据台账，具备相关实操经验 3.熟练全套办公软件，能独立撰写商务函件、整理各类项目资料 4.保密意识强，懂商务接待，逻辑清晰有条理 5.有行政、秘书、数据统计、招商配套内勤经验优先 三、主要工作内容 1.起草招商函、会议纪要、公司通知、项目方案，完成文档排版校对 2.统一管理公司合同、资质、涉密文件，建立电子档案并妥善保管 3.各类招商洽谈、股东会议全流程筹备、现场记录、会后跟进事项落地 4.配合招商副总完成客户接待、来访预约、客户台账更新、招商资料打包 5.统筹办公物资、930㎡办公区域日常行政维护、单据整理、考勤统计 6.独立汇总经营数据，定期制作全套统计报表、数据指标分析表 7.完成领导安排的其他秘书处专项工作 四、岗位亮点 1.纯内勤文职，无需外出跑业务 2.公司数字化建材供应链平台，发展潜力足 3.核心秘书处岗位，对接高层与政企合作资源，个人提升快、晋升通道清晰

银行本部门线安排线上面试~不喜欢销售，想找一份稳定工作的来~ 我们提供：员工食堂、住宿、员工免费停车位 【工作内容】 文职类岗位，主要负责在线登记、整理及反馈客户相关信息（非销售性质） 【岗位要求】 大专及以上学历，征信良好无逾期记录，名下无营业执照，具备基础电脑操作能力； 【薪资福利】 薪资：月平均收入稳定在5500以上，综合到手5000-7000；按规定缴纳五险一金； 享受带薪年假、季度奖、年度奖、生日补贴、节日补贴等多项福利！ 【工作时间】 8小时工作制，每周双休，上五休二；无加班情况，月休9-11天！ 工作地点：天府三街银行后台服务中心

岗位职责： 1. 理解并执行门店运营流程，涵盖前场销售、后场护理服务及寄养管理，达成个人业绩目标。 2. 了解猫狗常见品种、宠物用品及相关洗护项目，提供专业的产品与服务推荐。 3. 负责到店客户的接待工作，结合客户需求介绍匹配的服务或商品，维护良好的客户关系。 4. 承担商品的订货、陈列及补货等日常管理工作，确保货架供应充足有序。 5. 及时应对并妥善解决客户投诉，持续优化服务体验。 任职资格： 1. 统招本科及以上学历； 2. 具备责任心与爱心，喜爱小动物； 3. 拥有较强的销售意识，具备一定的团队协作与管理潜质； 4. 在校期间积极参与社会实践、担任学生干部、党员等表现突出者优先考虑。 职位福利：绩效奖金、全勤奖、节日福利、六险

1、从事过财务相关工作 2、使用过用友或金蝶等相关财务软件 3、认可公司销售模式 请注意，此岗位，不是财务做账，本公司从事用友金蝶财务软件，进销存软件，生产管理、项目管理、ERP、OA等全套软件，招聘兼职财务人员代销售相关软件，有多种合作模式，具体可以详细沟通

招工地小工/杂工、拆除/运渣、工地力工 需要年轻点有一定经验 ， 会登高 、会用角磨机 电锤之类优先 工资可谈

一、岗位职责 1、作为储备管理岗，前期熟悉外呼业务流程、标准话术、客户跟进、数据指标等基础工作； 2、跟随主管学习团队管理、业绩拆解、员工带教、日常复盘等管理工作； 3、协助主管完成小组日常管理、数据统计、新人辅导、纪律维护； 4、参与团队会议、话术优化、问题复盘，协助提升小组整体业绩与留存； 5、后期独立带新人、带小组，承接团队管理工作。 二、任职要求 1、25-40岁，有相应的管理或销售经验； 2、沟通流畅、态度积极、愿意学习、抗压能力OK； 3、有目标感，想稳定长期发展、想往管理层晋升； 三、岗位说明 本岗位不是普通一线，是公司重点培养的管理储备人才！ 前期熟悉业务，中期带教新人，后期独立带队管理。

新华路招聘凉菜副手一名。提供宿舍。每周休息三天。联系电话为。

常.州.厂招几个二.保.焊450一天，包吃住、不要证，会焊就可以，学.徒也要，50岁以内都可以 点击右下角【免费聊】联系我报名

需要两个焊工去雅安焊外墙，会看一点图纸，（个把月活），做完可以长期跟着做也可以自行选择，380/天，加班另算。包住不包吃。

招聘：文员 薪资：3500-8000元/月 任职资格： 1、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神； 2、熟练使用相关办公软件，具备基本的**知识。 3、有销售经验的优先 工作地在建湖

负责公司招聘

上班时间为9：00-17：30 岗位职责： 1. 负责项目经理的日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料完整、分类清晰 2. 协助处理办公用品申领、会议安排、来访接待等内勤事务 3. 收发邮件、接听电话、记录并传达重要信息，保障内外沟通顺畅 4. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础行政支持工作 5. 维护办公环境整洁有序，协助落实公司各项行政制度 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政类实习经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，能适应快节奏办公环境 单休，缴纳社保

招聘数据录入人员。年龄要求18至50周岁，性别与学历不限，有无经验均可。工作内容为给公司做数据，简单易上手，不会做有老师教。薪资福利为日结，每天120至150元，包午餐。无任何风险，若有何信息泄露或任何负面影响本公司担全部法律责任，应聘人员不需要交任何保证金、培训费。上班时间为9.00至17.00，。工作地址为未央区海博广场D座1602。

岗位职责： 1.负责日常简历整理、归档及简历电子文档管理，确保资料完整、分类清晰， 2.员工合同签订，企业面试，讲解合同，安排会议及差旅事务，保障行政运转高效有序 3.协助部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证信息准确及时 4.管理员工，协调内外部接待及日常行政支持 5.配合完成领导交办的其他临时性事务 待遇：实习期无责底薪4200+300全勤 转正：无责底薪5200+300全勤+绩效管理提成500-2000 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2. 工作细致耐心，责任心强，有一定的沟通能力，具备基本保密意识 3·亲和力佳，适应快节奏协作环境

主办会计 岗位要求: 1、具有三年以上财务工作经验，能全盘处理小规模纳税人和一般纳税人账务； 2、具有会计、财务、税务、审计、金融或相关财务专业 3、具有初级以上会计专业技术职称证书; 4、具有一定的沟通能力、学习能力、抗压力能力;工作细致、有责任心;具有风险意识、保密意识和良好的职业道德。 5、30周岁以上 薪资:3-6K，购买五险+节假日福利 工作时间:早9:00-12：00 13:30-18:00，周末双休 法定节假日休息 工作地点：宜宾南岸西区 联系电话：

1.财务经营计划 1.1配合组织月度财务计划编制。 1.2月度财务计划执行情况分析报告。 1.3远东电缆（宜宾）公司月度财务计划执行情况分析报告督导。 2.资金计划 2.1 根据公司需求，对确定开展的融资项目，提供融资授信资料，负责落实与各中介机构的合同/协议的评审、修改、报批。 2.2预测各公司日均经营性、融资性现金流，合理安排资金计划并上报，跟踪计划实施情况。 2.3按周、按月汇总编制资金计划、资金使用计划、现金流预测报表，保证资金使用效率。 2.4监控资金使用情况，出现重大偏差时须及时汇报，向资金使用部门反馈。 2.5统计月度资金实际使用情况与资金计划的偏差，分析偏差的原因，编制资金使用情况分析表，汇报上级领导，并反馈至相关部门。 2.6审核银行承兑汇票票据，按规办理背书、贴现业务。 2.7配合出具银行询证函，做好银行业务会务及接待事务。 3.固定资产管理 3.1 建立和维护资产实物档案卡、管理台账和基础数据库。 3.2 落实资产出售、报废手续，协同相关资产归口管理部门做好资产管理。 3.3 全面掌握资产变动情况，对资产进行动态监督，保证资产安全。 3.4 根据资产的使用状况和记录，统筹、协调相关维修和保养计划、降低费用支出。 3.5 定期（不定期）组织资产盘点，核对确认资产实物使用状态，确保帐、卡、物相符。 3.6 审核各类资产入账的发票及原始凭证，对不符合税法、公司有关制度规定的及时退回更正。 3.7负责固定资产、无形资产和在建工程的账务核算和折旧计提、资产摊销工作。 4.税收申报管理 4.1每月按时抄报税，按时填制申报表办理申报业务，办理税务登记及变更等有关事项。 4.2负责日常发票开具，统计分析发货及逾期未开票明细等发票管理。 4.3做好季度、年度企业所得税的申报及年度汇算清缴，配合税务事务所完成税务审计工作。 4.4积极配合税务稽查，做好税收相关数据的分析，控制税收风险，降低税务检查概率。 4.5配合开展税收筹划，落实筹划方案，减轻公司税收成本。 5.统计工作 5.1协助总经办整理政府补贴申请及兑现资料，跟进审批、兑付进度。 5.2编制新兴供应链台账、每月提供财务资料，撰写往来函件或说明并用印等。1.财务报告 1.1 编制单体财务报表、合并财务报表和撰写财务报告、报表附注等相关资料。 1.2 按监管要求提供定期公告中财务相关报告及资料。 1.3 整理与分析上市公司各期经营数据。 2.会计核算 2.1 监督、审核各类记账凭证，及时处理解决各项问题，保证会计核算正常进行。 2.2 指导、编制特殊业务的账务处理。 2.3 组织上市公司体系内公司报表项目、预付及长期挂账往来的核查、分析和清理。 2.4 组织各子公司开发、优化各类财务报表。 2.5 组织学习有关国家财政政策和会计准则，不断提高员工业务工作能力。 3.税务管理 3.1 收集、掌握财税政策最新变动情况，落实各项税收优惠政策。 3.2 参与公司各项经济业务流程的拟定，协助公司税收筹划方案的推进跟踪落实。 3.3 申报企业各项税费，避免公司税务风险。 3.4 监测日常税收风险，配合税务机关税务稽查、风险评估工作。 4.统计管理 4.1 配合提供银行融资需要各项财务资料。 4.2 提交能源统计报表及统计局统计报表、提交高新技术企业（季/年）度报表、提供财政快报数据。 4.3 配合公司各部门做好荣誉申报、政府补贴申报、供应商评审、客户评审。 5.档案管理 5.1 组织整理、装订、保管会计凭证、账簿和报表等资料，保证会计档案的完整。

岗位内容： 1. 负责市政工程的规划、设计、建设及后期运维管理； 2. 组织编制市政工程相关的技术标准与规范文件； 3. 承担市政工程项目监理职责，实施全过程质量管控； 4. 协调市政工程与城市其他基础设施之间的衔接与配合。 5. 需持有一级建造师（市政专业）、建安B类证书及中级或以上相关专业技术职称证书

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台良好形象 2. 接听电话并准确转接，处理日常咨询与信息传达 3.管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作 4.协助整理基础文档、录入数据，保障日常办公有序运转 5.配合完成上级交办的其他临时性事务 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本应变能力 4.学历不限，有前台或行政类工作经验者优先 5.具备团队协作精神，能适应快节奏办公环境

办公室会务1 办公楼栋管理1 工作内容： 1.负责领导办公室卫生和来访会务接待 2.负责办公楼综合卫生管理 要求：会务岗位要求会化淡妆 薪资：3200/月、3000/月

形象气质佳，工作认真负责，有服务意识，服从工作安排

工作职责 1、搭建企业财务核算框架，制定预算管理、成本管控及资金运作制度，保障研发与生产环节的资金支持； 2、参与企业融资战略设计，协调银行、金融机构及政府产业基金资源，推进融资项目实施； 3、承担政府合作类项目（如科研补助、税收减免）的财务材料准备、审计协作及资金使用全过程监督； 4、完善税务筹划机制，合理降低整体税负，确保各项政策优惠充分落地； 5、深入业务决策过程，提供成本结构分析、产品定价依据及投资收益预测等财务支持； 6、主导ERP系统实施部署，促进财务数据与业务流程的无缝对接与信息共享； 7、构建内部控制体系，识别并规避资金安全与合规性风险，配合完成各类政府审计检查； 8、落实上级交办的其他工作事项。 任职资格 1、本科及以上学历，财务、会计等相关专业背景； 2、具备5年以上财务管理工作经历，有制造行业或新能源领域全面财务管理经验者优先； 3、持有中级会计师或以上职称，注册会计师资质者优先考虑； 4、精通金蝶/用友等财务软件操作，具备较强的数据分析与可视化展示能力； 5、具备出色的跨部门协作能力，能够兼顾流程规范与业务实际需求的平衡。

办公室固定岗位，接听用户电话并记录反馈问题，无需处理，工作内容简单单一，无销售任务，（多出行平台） 综合薪资3500-4000+ 计件提成，收入与工作量挂钩 工作时间：每天八小时，每月休息八天 岗位要求 1. 大专及以上学历 2. 具备较强的服务意识和协作能力 3. 语言表达清晰，态度积极主动

招聘：前台接待 【岗位职责】 1. 负责来访客户接待、登记、引导 2. 接听电话、收发快递、文件整理 3. 日常办公区域卫生、简单行政事务 4. 完成领导安排的其他工作 【任职要求】 1. 形象气质佳，沟通礼貌大方 2. 会基本电脑操作、打字熟练 3. 工作认真负责、有耐心、稳定性强 4. 有无经验均可，带薪培训 【薪资待遇】 - 综合工资：3000-4500元 - 底薪+全勤+绩效+节日福利 - 工作轻松，环境干净舒适

人事行政专员 招聘人数：1名 一、职位描述： （一）人事模块 1. 员工关系与入离职管理： 负责员工劳动合同、保密协议等相关文件的签署、续签、变更及归档工作；规范执行员工入职、转正、岗位调整、离职等全流程手续办理。 2. 社保公积金办理： 独立完成全体人员社会保险与住房公积金的开户、增减员、缴费基数核定、月度汇缴、转移接续及各类证明出具等全部操作流程，确保准确无误。 3. 人事信息与档案管理： 建立并动态维护员工人事档案及人员花名册，保障信息真实、完整、安全；做好档案资料的整理、归档与保管工作。 4. 系统维护： 及时更新和维护企业微信平台中的组织架构及员工基础信息，保证系统数据一致性。 （二）行政模块 1. 行政费用管理： 承担日常行政支出的申请、垫付、登记及报销事务，确保票据合规、流程顺畅、账目清晰。 2. 活动支持与策划： 配合或牵头组织公司内部员工活动、会议安排、团队建设等项目，助力提升员工参与感与团队融合度。 3. 日常行政事务： 处理综合性行政支持事项，包括办公环境管理、办公用品采购与发放、文件流转、来访接待等基础工作。 二、岗位要求： 1. 大专及以上学历，人力资源管理、行政管理、工商管理等相关专业优先考虑。 2. 具备2年以上人事行政岗位工作经验，能独立操作社保公积金业务。 3. 熟练掌握Office办公软件（Excel/Word/PPT）及企业微信等协同工具。 4. 具备良好的职业操守，性格踏实稳重，工作细致认真，责任心强，具备较强的沟通协调能力与团队合作意识。 三、薪酬福利 1、薪资4-5K 2、早九晚六、周末双休、法定节假日正常休息 3、提供免费工作午餐； 4、入职即缴纳五险；