岗位职责： 1. 作为公司重点培养的储备人才，参与多个核心岗位的轮岗实践 2. 系统学习企业运营体系及管理机制 3. 列入公司未来发展的人才梯队进行定向培养 岗位要求： 1. 面向应届毕业生，需具备大专及以上学历，新能源类专业优先考虑 2. 具备较强的学习领悟力与环境适应力 3. 有志于在新能源领域深耕并长期发展 4. 思维活跃，富有创新意识，敢于探索与突破 薪资待遇：4-6k

岗位职责：负责商品的出入库操作、库存核对、单据整理及库房5S管理落实，工作认真踏实，能承受一定工作压力，具备仓库作业经验或持有叉车操作证者优先考虑

工作内容：解答用户关于保单咨询、理赔咨询等相关问题， 无销售性质。 上班时间：09:00-18:00，8小时工作制。 工作环境舒适——24小时供应热水，空调全天开放， 提供免费茶饮与零食，办公环境优越，可提供住宿。 1、五险保障：入职即办理五险（社保） 2、健全休假体系：享受全薪年假、全薪病假、婚假、产假等法定假期 3、带薪病假：入职后每年享有6天带薪病假 4、年度健康体检：入职即可享受每年一次全面体检 5、生日关怀：入职即享生日礼物福利 6、节日福利：每逢中秋等传统节日发放节日礼品 7、团队建设：定期组织部门团建活动 8、茶水间配备：公司设有专门茶水区，便于员工日常休息与茶歇

岗位描述： 1、运营支持： 作为电商团队的重要协作枢纽，承担内外部（如经销商、客户）的联络与协调工作，跟进并推进各项业务项目的实施，及时汇报进展并配合解决过程中出现的各类问题。 2、数据分析与报告： 负责电商相关数据的采集、归集、整理及分析工作，输出各类数据报表与分析文档，为业务决策提供支持。 3、系统与权限： 负责电商板块主数据维护（包括客户信息的新建、冻结及变更），确保信息准确性；同时承担公司相关系统账号权限的分配与日常管理。 4、完成领导安排的其他相关工作任务。 任职要求： 学历要求： 大专及以上学历 工作经验： 1年以上相关岗位经验，熟悉SAP、KDS系统操作流程，有快消行业营销或运营支持经验者优先考虑。 核心技能： 具备良好的沟通表达能力、组织协调能力及团队协作意识；执行力强，具有服务意识、责任心和较强的抗压能力；学习能力强，能快速理解业务需求并主动推动任务落地。 软件技能： 熟练掌握Office办公软件（Word、Excel、PowerPoint等），具备扎实的数据处理与分析能力。 职位福利：五险一金、绩效奖金、交通补助、通讯补助、带薪年假、餐补、定期体检、节日福利

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、可追溯 2.协助处理来电，来访 3. 收发快递及物流单，保障信息传递及时、规范 4.配合完成基础数据录入、报表汇总。 5.日常后勤支持，提升办公环境与团队协作效率 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通能力 2·工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识和职业素养 3具备基础服务意识，形象得体，能适应快节奏的工作 4有文员、会计工作经验者优先

岗位职责： 1、协助完成交易相关工作，收集并分析用户用电数据，整理数据报表 2、研究各省电力市场相关政策与规则 3、负责平台操作，包括电力新用户的注册与绑定，中长期及现货交易执行，套餐的上下架与关联 4、汇总每日交易日报，归档整理用户资料 5、协同公司其他部门开展相关事务，落实上级安排的其他工作任务 任职要求： 1、电力类相关专业，或会计、经济等相近专业背景 2、具备较强的数据分析能力，熟练掌握办公软件及电子表格函数操作 3、有证券、期货、股票或外汇交易经验者优先考虑 工作时间：工作日9:00-18:00，周末双休，法定节假日正常休息 入职即办理五险缴纳

辅助经理做一些力所能及的事情，比如电脑方面等

一、培养方式： 作为运营储备干部，公司将重点跟踪与系统化培养，日常深入参与门店运营事务，采用双线培养机制，同步推进业务能力与管理能力的提升，定向培养为运营经理；每3-6个月安排一次晋升评估，工作满一年且符合岗位任职条件者可晋升至运营管理岗位。 二、工作地点： 培养阶段在本地诗普琳门店开展工作，具体分配将结合候选人通勤距离及门店实际空缺情况进行安排。 三、岗位职责： 1、解答顾客疑问，准确把握客户需求并促成销售转化； 2、负责商品销售登记、库存盘点、账目核对等相关工作，按要求完成各项销售数据统计； 3、执行商品到货验收、上架陈列、补货调货、退换货及防损等日常营运操作； 4、维护所辖区域的清洁卫生，确保环境整洁有序； 5、落实上级交办的其他工作任务。 四、任职资格： 1、统招本科及以上学历，专业不限，欢迎应届毕业生投递（名额有限）； 2、具备强烈目标感，有志于在运营管理体系中长期发展； 3、思维清晰，具备良好的逻辑分析能力和基础经营意识。

岗位职责: 1. 负责日常业务运营的组织与管理，保障各项决策顺利落地执行 2. 参与企业战略规划的拟定与推进，助力公司实现可持续增长 3. 搭建跨部门协作机制，保持高效沟通，及时协调处理管理事务 任职要求: 1. 具备优秀的沟通技巧和团队意识，能与同事紧密配合开展工作 2. 有较强的责任担当和落实能力，可按时保质完成上级安排的工作 3. 学习能力强，善于总结并持续提升工作流程与效率 4. 有快消行业背景者优先，接受无经验人员，需踏实肯干、能承受工作压力 其他： 1. 前期工作地点在石家庄。 2. 公司提供住宿，设有员工食堂。 3. 后期根据业务发展可申请调配至其他城市。

办公室职员

要水电工3人，做精装修水电，工地在小店，来电话联系，

夜市店招炒锅，年龄三十以上，标准化出餐，功底扎实就行，后厨三个炒锅两个配菜，后厨紧凑，需要一个麻利速度快，要麻利速度快，麻利速度快，能安排后厨工作。下午四点到三点的班。小店两天假包食宿，7.5_8.5k ，只。不要打电话。

王吴村下午来个炮锤司机打石头 好手打电话

明早8.00 山西 太原市 小店区 交控置地·龍锦院东区15号楼 115平精细开荒 2人 到手520+10好评截图/34522 带吸尘器 包验收

厨师 工作地址:太原南站宿舍机场漫心酒店（太原市小店区区坞城南路路万景佳苑1号） 能适应早班 负责早餐现做（煮面、煎蛋、馄饨、粉汤等），把控出品速度与品质；维护设备卫生、食材新鲜度，及时补充物料，杜绝浪费；配合前厅服务，与客人友好互动，按需求定制餐品；遵守食品安全规范，做好食材储存、设备清洁与日常维护，制作早餐现做餐品（如煮面、煎蛋、馄饨、粉汤等）、维护设备卫生、补充物料、与前厅配合服务客人，1年以上/早餐档口实操经验，熟悉中式简餐制作，手脚麻利、出餐高效 20-50岁

1.认真工作 2.要有耐心 3.负责接待

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护 2.接听电话、收发邮件、安排会议并做好会议记录与跟进 3.协助部门完成基础数据录入、报表制作及办公用品管理 4. 对接内外部沟通事务，保障信息传递及时准确 5.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 具备基础办公设备操作能力（打印机、复印机、扫描仪等） 5. 有文员或行政助理相关经验者优先

工资面谈，大专以上学历，32岁以上，男女不限，最好住汉口离前进四路不远，早9.30分上班，晚5.30分下班，月休四天，

岗位职责： 1. 负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料完整、分类清晰 2. 接听电话、收发邮件、安排会议及来访接待，维护良好对外形象 3. 协助部门完成基础数据录入、报表制作及办公用品申领等行政支持工作 4. 配合完成合同初审、用印登记及流程跟踪，保障事务合规高效 5. 完成上级交办的其他临时性行政与协调任务 任职要求： 1. 学历不限，具备基本办公软件操作能力（Word/Excel/Outlook等） 2. 普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的服务意识和责任心 3. 工作细致耐心，有较强的学习能力与团队协作精神 4. 无经验者可培养，有文员或行政类实习经历者优先 5. 遵守职业规范，能适应快节奏办公环境

就是用手机APP录入老人资料 （去养老院评估老人输入资料信息）很轻松的话。在蓬莱区，莱州市，栖霞市等一天8小时工作时间 ，一天 150元。

工作职责： （1）负责人员招聘，包括候选人邀约、接待及面试安排； （2）办理员工入职相关手续，负责劳动合同的签署、续签及日常管理； （3）建立并维护公司员工人事档案，确保信息完整准确； （4）处理部门日常人事行政事务，协助上级完成人力资源相关工作。 年龄：******，具备招聘实操经验者优先考虑。 福利：五险，法定节假日，每周日休息，定期组织团队建设活动。 薪资：3K-4K，另享招聘绩效提成。 要求：具有相关岗位工作经验。

1. 熟悉多种档案数字化处理流程及常用加工软件的操作与应用； 2. 负责把控档案数字化项目的实施进度与质量控制； 3. 负责项目协调与日常运营管理，定期开展项目分析与总结工作。

接受无经验，有经验者优先 工作内容：负责前台接待及相关事务，完成领导交办的其他工作，任务简单易上手 上班时间：上午9点至下午6点，含一小时休息 工作轻松，无需加班！

1.负责俱乐部前台的日常接待工作，热情迎接顾客，解答顾客咨询； 2.办理顾客的入场、消费结算等手续，准确录入顾客信息； 3.管理俱乐部的预订工作，合理安排场地和服务； 4.维护前台区域的卫生和秩序，保持良好的工作环境。

招聘物流岗 1、负责与物流方协调沟通，结合市场行情协商确定合理运输费用，并依据合同量及上级安排调配对应线路的运输车辆。 2、对接司机人员，推动司机完成平台接单，跟进货物送达时效，确保运输进度。 3、实时掌握司机装卸货时间节点，准确反馈相关信息并及时向上级汇报。 任职要求；工资（4K-5K） 1、本科及以上学历 2、具备良好的沟通表达能力与逻辑分析能力，执行力突出； 3、工作责任心强，态度认真细致，学习能力佳，能适应一定工作压力； 4、具有一年以上相关工作经验，优秀应届毕业生亦可考虑。 【福利待遇】五险，年底奖金，周末双休，享受国家法定节假日

岗位名称：打单人员；统计员。 岗位要求：1. 负责快递单打印，分单；2. 统计单量做表格；3. 产品出入库管理，库存统计，数据采集。 薪资待遇：具体薪资待遇未提及。工作时间：上午8:30到12点，下午1点到6点。

工作内容: 1.项目资源对接 2.项目投标跟进 3.项目报价 4.公司项目进度跟进 5.协助公司总经理完成年度目标计划 任职要求： 1.本科及以上学历 2.档案管理3年以上工作经验 3.有驾照 4.有TO G客户经验优先 薪资面谈

北原鑫顺源物流太原站点诚聘：办公室内勤若干名！工资电议。联系电话:。

太原海棠大厦行政专员招聘启事 关于我们 太原海棠大厦隶属于山西海棠国际酒店有限公司，是一家深耕住宿业多年的专业企业，成立于2002年，注册资本2292.8万人民币，目前经营状态稳定存续，旗下拥有多家子公司与分公司，致力于提供高品质的服务与运营管理。现因业务发展需要，诚聘行政专员1名，期待专业严谨、服务意识突出的你加入我们的团队。 岗位职责 1.公文与档案管理：负责公司各类公文的收发、登记、传阅、催办及归档管理，确保文件流转及时准确；建立并维护档案管理体系，涵盖纸质与电子档案的分类、立卷、保管及借阅管理，严格执行保密制度。 2.会议与活动保障：协助策划和组织各类会议、员工活动及外部接待，包括会议室预订、议程安排、通知传达、现场服务、会议记录整理及纪要印发等全流程工作。 3.行政事务统筹：负责办公用品、固定资产的采购、登记、发放与定期盘点；维护办公设备正常运行，协调故障报修与供应商对接；保障办公环境整洁有序，维护企业专业形象。 4.内外沟通协调：承担来访客人接待工作，展现企业良好形象；作为内外部沟通桥梁，协调各部门事务及与外部合作方、政府部门的联络对接；传达上级指示与基层反馈，保障信息畅通。 5.专项支持工作：关注政府政策文件动态，协助完成相关资料提交；负责行政印鉴、介绍信的规范管理与使用；协助编制行政费用计划，登记统计日常支出，助力成本管控。 6.临时任务执行：高效完成上级领导交办的其他行政事务，确保各项工作落地见效。 任职要求 1.学历与专业：全日制本科及以上学历，行政管理、文秘、汉语言文学、人力资源管理等相关专业优先。 2.能力与技能：具备扎实的公文写作能力，能独立撰写通知、纪要、报告等文书；精通Word、Excel、PowerPoint等办公自动化系统，可熟练处理数据统计与文档制作。 3.素养与意识：仪表端正，形象气质佳，具备强烈的服务意识与礼仪修养；性格严谨细致，责任心强，有良好的沟通协调能力与团队协作精神。 4.经验与资质：有1年以上行政相关工作经验者优先，具备国企/事业单位实习或工作经验、持有相关从业资格证书者将予以重点考虑。 薪资福利 1.提供具有竞争力的薪资待遇，范围5000-8000元/月，具体根据资历面议。 2.完善的福利保障体系：缴纳五险一金，享受带薪年假、节日福利，年终发放13薪。 3.提供清晰的职业发展路径与内部培训机会，助力个人能力提升。 4.工作环境舒适，团队氛围融洽，享受法定节假日及企业专属福利活动。 工作地点 山西省太原市平阳路118号海棠大厦 应聘方式 1.请将个人简历（附照片）发送至招聘邮箱：[请在此处填写招聘邮箱]，邮件主题统一格式为“行政专员-姓名-联系电话”。 2.简历筛选通过后，我们将通过电话通知面试事宜，请保持通讯畅通。 太原海棠大厦期待与你携手，共筑专业高效的行政服务体系！

对接落实总公司下达的各项任务，协调处理支公司相关工作事务，服从省总的工作安排与调度。 工作时间：早上8:30到岗，下午5:00下班，中午休息2小时，周末双休。 开票助理：负责受理全部开票申请，监督开票价格执行情况，涉及自身客户的报价无论低价或高价均需主动上报。仅承担转发报货及开票操作。建立客户档案备忘录，记录内容包括客户名称、销售产品、成交价格、底开或高开类型。无明确信息的空白客户不予受理，是否具备批发属性须由支公司经理核实确认。制作开票金额统计表，核算平均日任务、周任务完成情况，差额数据及时公示至，并在每周例会上进行总结复盘。兼任市场运营支持岗位（用于提升个人收入）。 管理助理：跟进所有终端连锁人员的日常考核执行情况；负责物料管理（次日公布每人领取物料明细）；办理发货申请、备货安排、库存周转监控及效期预警提示；按近3个月平均销量的1.15倍进行备货（新货未达前若老货即将售罄，应适当增加储备量）。依据开票助理提供的流向数据完成公司对账，跟踪公司要货、出货、入库及破损等环节问题处理。对接一级库库存数据与回款信息，办理高开返款提成签批、政策返款提成签批及相关费用缴纳事宜。