【岗位职责】 1. 软件应用推广，完成一些APP的新用户数据增长。 2. 反馈给平台意见。 3. 带领来访人员按要求完成任务即可。

1. 数据处理与分析：熟练运用Excel进行复杂数据处理，包括但不限于使用数据透视表、VLOOKUP、SUMIF等函数公式，完成数据录入、整理、汇总及可视化报表制作，确保数据处理的高效与精准。 2. 数据异常监控与跟进：对日常运营数据具备高度敏感性，定期核查数据完整性与合理性，及时发现数据异常（如数值偏差、逻辑错误等）；建立异常跟进机制，主动追溯问题根源，推动相关部门解决并记录处理结果。 3. 后台信息维护与管理：负责公司后台系统（如客户信息系统、订单管理系统等）的日常信息录入、更新与维护，保障后台数据与实际业务情况一致，为业务部门提供准确的数据支持。 4. 文档整理与归档：整理各类后台业务相关文档（如数据报表、异常处理记录、系统操作手册等），按规范进行分类归档，确保文档的可查性与安全性；定期梳理归档资料，优化文档管理流程。 5. 跨部门协作与支持：配合业务、财务等部门的数据分析需求，提供后台数据查询、报表导出等支持；及时同步数据异常情况与处理进展，协助跨部门解决数据相关问题，保障业务顺利推进。

工作职责 1. 负责公司家居建材类合同的拟定、审查及归档管理，确保内容符合行业标准与公司权益。 2. 跟踪合同履约进展，对接业务团队与供应商，高效解决执行过程中的各类突发情况。 3. 建立并维护合同登记台账与基础数据，按时编制合同履行情况分析报表，辅助经营决策。 4. 配合法务需求提供合同支持，保障全流程操作合法合规。 任职要求 1. 大专及以上学历，法律、文秘、工商管理等相关专业者优先考虑。 2. 了解合同运作流程，有1年以上家居建材或贸易领域合同管理经验者更佳。 3. 熟练操作Office办公工具，具备扎实的文字撰写与信息汇总能力。 4. 态度认真负责，具备较强的组织协调能力与风险预判意识。

【岗位职责】 1.负责日常行政事务的安排与协调，确保办公环境整洁有序。 2.协助组织内部会议及活动，准备相关资料并跟进后续事宜。 3.负责文件的收发、整理和归档，确保信息准确无误。 4.协助接待来访客户，处理日常来访登记及咨询工作。 5.参与企业文化建设，协助制定和执行相关计划。 【任职要求】 1.具备良好的沟通能力和团队协作精神。 2.熟练使用办公软件，特别是Word、Excel等。 3.有较强的文字功底，能够撰写各类公文和报告。 4.具有一定的组织协调能力，能独立完成任务。 5.本科及以上学历，行政管理或相关专业优先。 【福利待遇】 1.竞争力的月薪，具体面议。 2.年终奖金，根据个人表现和公司业绩发放。 3.提供完善的社保和公积金。 4.定期组织团建活动，增进员工间的交流。 5.提供专业的技能培训和职业发展机会。

要求: 1、高中及以上学历，25-45岁，有1-3年地磅操作经验，熟悉电子地磅、称重软件者优先； 2、懂电脑操作，能看懂磅单，掌握基础算术，准确计算货物净重； 3、细心严谨，对数字敏感，有耐心，适合重复性登记工作； 4、沟通能力良好，敢于制止违规过磅行为； 5、适应倒班（上四休四），能接受轮班。 岗位职责： 1. 负责进出车辆的称重作业，引导车辆规范上磅，检查车辆是否完全停在磅面，杜绝不完全上磅、一车多过等作弊行为；准确读取、记录毛重、皮重，计算净重。 2. 核对车辆信息、物资名称、规格、供货单位 / 收货单位、单据编号等信息；及时将称重数据录入地磅系统，打印磅单，保证磅单清晰、数据真实，磅单签字流转。 3. 观察车辆有无夹带、水箱放水、车厢改动等异常；发现可疑车辆、违规行为及时上报主管，做好现场记录。 4. 每日班前 / 班后检查地磅、仪表、摄像头、打印机等设备，清理磅台杂物、积水；发现地磅故障、数据异常立即上报，禁止私自维修。 5. 做好称重台账登记，磅单、报表分类保管，定期上交；按要求汇总每日 / 每月称重数据，配合盘点、对账工作。 6. 维持磅房及磅区车辆秩序，提醒车辆限速、规范行驶；做好磅房防火、防盗，保持磅房环境卫生。 7. 严守称重数据、原料 / 成品进出量信息，不得私自向外泄露称重记录。 8. 完成领导安排的其他相关工作。

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2. 接听电话、收发邮件，做好信息记录与转达工作 3.协助部门完成会议安排、资料准备及会后纪要整理 4. 办公用品申领、登记与库存管理，保障行政支持顺畅 5.配合完成基础数据统计、报表制作及领导交办的其他事务 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2.熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政助理相关经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，具备良好的服务意识35岁以内有意者加微信

【岗位职责】 1. 负责员工餐厅的服务监督工作，解答和处理就餐人员问题或需求。 2. 负责后勤文书工作，包括人员考勤、员工餐厅台账、记录及仓库管理等。 3. 协助餐厅经理落实各项食品安全工作。 【岗位要求】 1. 曾有餐饮、酒店、会所接待服务经验。 2. 具备团队工作及荣誉意识。 3. 有良好的沟通能力，懂基础餐桌礼仪。 【薪资待遇】 薪资：4500-5000元 【工作时间】 上班时间：6:30—13:30，15:30—19:30 休息：月休4天

招聘:秘书2名 会电脑操作，会聊天高情商 工资10000包吃住事情轻松 地址珠海拱北东方印象大酒店

**招聘文员** **岗位职责：** -负责日常文职工作，包括跟单、资料整理及记录。 -熟练使用办公软件，完成文件编辑、数据录入等任务。 **任职要求：** -熟悉电脑基础操作，熟练使用Word、Excel等办公软件。 -工作认真负责，细心踏实，具备良好的沟通能力。 -有文员或跟单经验者优先。 -工作时间：每天12:00-20:00 -休息安排：每周六日双休 **工作地点：** 珠海市保税区富力优派广场

**招聘文员** **岗位职责：** -负责日常文职工作，包括跟单、资料整理及记录。 -熟练使用办公软件，完成文件编辑、数据录入等任务。 **任职要求：** -熟悉电脑基础操作，熟练使用Word、Excel等办公软件。 -工作认真负责，细心踏实，具备良好的沟通能力。 -有文员或跟单经验者优先。 -工作时间：每天12:00-20:00 -休息安排：每周六日双休 **工作地点：** 珠海市保税区富力优派广场

今日壹桥招聘一名喂料员工，薪资为40/小时，工作地点在香洲谢屯附近。

珠海需要木工两名，寻找有空的老乡外出从事装修工作。

【珠海市西区粤菜酒楼】招聘上什主管综合薪资：面议福利待遇：月休4天，包吃包住，全勤奖，公司帮买社保要求：年龄四十五岁左右，有相关工作经验、有团队精神，有管理经验。联系人：江生

珠海金水湾招聘塔吊指挥人员多名，月薪6500元。工作安排可选择上一休一或两班倒，夫妻同时应聘可安排。有意者请尽快联系。

招聘商场保洁主管一名要求：男女不限，年龄60以下，会做工作计划，会做简单电脑表格，懂得洗地机，高压水枪等设备操作使用，懂清洁剂的正确使用方法和员工培训，有商场管理工作经验。薪资待遇：5000～6000元/月工作地址：珠海市香洲区明华二路名悦城团队人数：20人左右联系电话：崔总

我们正在寻找抖音、快手、小红书闲置账号！ 合作说明： 1.由我方负责内容制作与发布，合作期间账号您依旧可以正常使用，不影响个人操作。 2.合作报酬：单平台 50 /月起，（抖音+快手+小红书）150/月起，数量不限 3.无任何前期费用，属于内容共创合作，不涉及账号过户、转让，有意向可以投递。 4.合作前会沟通内容范围，双方确认后开展合作。 要求：账号状态正常，无违规封禁记录（无需实名，新号/小号均可）。

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【岗位职责】 1. 负责各类资料、台账信息核对、数据核查，检查信息完整性与准确性； 2. 按照标准对信息进行标注、归类、整理，及时修正错误数据； 3. 做好数据录入、资料归档，同步更新台账； 4. 每日核对数据，统计核验结果，上报异常信息； 5. 完成上级安排的其他内勤相关工作。 【任职要求】 1. 细心耐心，对数字敏感，有较强责任心； 2. 会基础电脑操作，熟悉Excel表格录入； 3. 做事严谨，发现问题能及时上报； 4. 有无相关经验均可，愿意学习即可。 【薪资待遇】 1、有带薪年假 婚假 产假。 2、薪酬:无责底薪6000+餐补600+奖金。月综合7500左右。（13薪） 3、公司提供员工公寓宿舍，实习期4-6人间转正后2人间住宿。 4、工作时间:9:00--17:00 工作8小时 周六日双休。 5、有带薪年假,每年有7天带薪病假，每个月10号发上月的薪资。 6、一年两次晋升/调岗机会 多通道晋升机制（管理岗100%内部晋升）。 7、入职缴纳五险一金 前2-3周到总部实习操作 公司提供食宿 期间需要熟悉公司生产的各项产品型号、种类、熟练掌握产品的调试及检修流程，方便后期的数据记录。

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小陈： 工作内容 1. 全套工业账务、生产成本核算、月度盘点与成本分析； 2. 生产企业免抵退税、外汇申报、出口单证管理； 3. 全税种申报、税务筹划、研发费用归集、对接税局海关； 4. 资金管理、预算编制、合同审核、搭建财务内控制度； 5. 对接银行、审计、工商，跨部门规范仓库、生产单据流程。 任职资格 1. 大专及以上财会专业，中级会计师必备，持有税务师优先； 2. 6年以上外销生产企业全盘财务主管经验，熟练独立完成全年出口退税全套操作；有复合材料、五金加工出口行业经验优先； 3. 精通ERP进销存财务一体化，熟练单一窗口、外汇监测、电子税务局全模块操作； 4. 具备成本优化、税务筹划、制度搭建实战经验，具备较强经营分析思维； 5. 职业素养良好，保密意识强，抗压能力佳，看好实体制造出口行业长期发展。

岗位职责： 1、负责公司日常报销单据的审核及日常会计核算工作； 2、按期核对银行及票据，负责办理收、付款业务结算手续职责； 3、负责各类资产核实，定期盘点固定资产、核对往来等，保证账实相符； 4、负责会计资料整理及归档工作，定期备份财务软件数据； 5、负责费用预算管控，分析预算与执行的分析。 6、其他上级临时交办的工作。 任职要求： 1.会计相关专业； 2.具有全面的财务专业知识，熟悉国际和国内会计准则以及相关的财务、税务等法律法规； 3.熟悉使用金蝶财务软件和Office办公软件； 4.工作严谨，爱岗敬业，有良好的职业操守，学习能力和沟通能力强； 5.有良好的沟通、协调能力和团队精神。

岗位职责: 1. 负责公司日常账务处理及财务报表的编制工作 2. 协助开展税务申报及相关财务资料的归集与整理 3. 配合完成内部审计任务及基础财务分析支持 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力，能按时高效完成交办任务 2. 有较强的团队意识，能够快速适应团队协作环境 3. 学习能力强，善于在工作中优化和提升方法效率 4. 有农业类企业会计工作经验者优先考虑 其他： 1、实行大小周休息制度

一、岗位职责 1、全面负责公司财务核算工作，确保账务处理规范、财务报表准确且按时出具； 2、组织编制财务预算与资金安排方案，有效控制成本支出及现金流相关风险； 3、主导税务筹划及相关申报事务，协调税务、银行等外部单位沟通对接； 4、建立并完善财务内控流程，审核关键财务凭证及合同文件； 5、定期输出财务分析报告，为管理层决策提供数据支持与专业建议。 二、任职要求 1、本科及以上学历，财务、会计等相关专业背景，持有CPA或中级会计职称者优先考虑； 2、具备8-10年财务领域工作经验，其中至少3年团队管理经历； 3、熟悉国家会计准则、税法法规，熟练操作主流财务系统（如SAP、用友）； 4、具有良好的数据分析能力、风险管控意识以及跨部门沟通协作能力。

薪资：试用期：底薪3500；转正4000参与每月绩效考评奖金1500元；每满一整年，可享有300元的工龄奖金，最高上限为3年。 上班时间：10:00-19:00,12：00-21：00，15:00-24:00 身高要求：158以上 包吃住（住宿一周后按排），试用期3个月，单休 工作内容：行政类表格工作，会员档案更新及发送，迎接、欢送客户，接听电话等 备注：挑选外在条件优秀的，有一些行政工作的优先录用；

珠海前台： 无责3800+全勤200+5%充卡提成（综合5k） 充卡为自愿推广，无强制业绩要求，每月15号准时发薪 包吃：每日两餐，晚餐及夜宵均为两菜一汤 包住：三室一厅户型，每间房安排两人入住，水电燃气费用均摊 工作职责：客户接待、引导访客、收银结算 工作时段：11:00-21:00 或 14:00-次日2:00 或 18:00-次日4:00 岗位要求： 1、具备良好沟通能力，服从安排，积极进取。 2、学历不限、经验不限，年龄要求18-30周岁。 3、身高需达155cm及以上，体重不超120斤，年满18岁

工作内容： 1、负责公司各类成本及费用的会计核算与账务管理； 2、开展费用预算编制、执行监控及财务核算，按时出具财务报表； 3、主导成本管控与优化方案实施，保障财务报告的准确性与合规要求； 4、完成上级交办的其他相关工作任务。 职位要求： - 大专及以上学历，财务类相关专业，有餐饮或连锁行业从业经历者优先考虑； - 熟悉成本财务分析及报表编制流程，具备较强的财务数据整理与分析能力； - 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，能适应一定工作压力。

岗位要求： 全日制本科学历，会计相关专业，具备3年以上PCB行业成本会计工作经验，持有会计从业资格证及初级会计职称证书。

职责：1.负责公司日常财务核算工作，确保账务处理的准确性和及时性，编制各类财务报表。 2.主导公司全面预算管理，组织预算编制、监控执行情况，定期进行差异分析并提出改进建议。 3.深入开展财务分析，提供关键财务指标分析报告，为公司管理层决策提供有力数据支持。 4.严格把控成本费用，制定并执行成本控制措施，优化成本结构，提高公司盈利能力。 5.管理公司资金，合理安排资金收支，确保资金安全和资金链稳定，开展资金运作以提高资金使用效率。 6.把控税务风险，熟悉国家税收政策，做好税务筹划，按时完成各类税务申报和缴纳工作。 7.建立健全公司财务管理制度和内部控制体系，监督制度执行情况，防范财务风险。 8.负责财务团队的日常管理，包括人员培训、工作分配、绩效考核等，提升团队整体业务水平。 9.协调与银行、税务、审计等外部机构的关系，维护良好合作。 任职要求 教育背景1.本科及以上学历，财务、会计、经济等相关专业。 2.拥有扎实的财务专业基础知识，如财务会计、管理会计、财务管理等课程成绩优异。 职业证书 至少具备中级会计师以上职称，持有注册会计师（CPA）证书、国际注册管理会计师（CMA）证书或其他相关国际专业认证者优先考虑。 工作经验 1.5年以上财务工作经验，其中至少3年以上总账管理经验。 2.具有制造业工作经验，熟悉制造业成本核算、供应链财务等业务流程者优先。 3.有大型企业或跨国公司财务工作经历者优先，熟悉集团化财务管理模式和多币种核算。 专业技能 1.精通财务会计、财务管理、税务等专业知识，对新会计准则、税收法规政策变化有深入研究和理解。 2.熟练掌握财务软件（如用友、金蝶、SAP等）的操作，能够运用软件进行高效的账务处理和财务分析。 3.擅长Excel高级功能，如数据透视表、函数运用（VLOOKUP、SUMIFS等），能够处理复杂财务数据。 4.具备较强的财务分析能力，能够运用比率分析、趋势分析等方法，为公司经营决策提供有价值的财务建议。 5.熟悉预算管理流程，能够制定科学合理的预算方案并有效监控执行。 6.掌握税务筹划技巧，能够合理降低企业税务成本，防范税务风险。 管理能力 1.具备优秀的领导能力和团队管理能力，能够合理分配工作任务，激励团队成员，提升团队凝聚力和工作效率。 2.有良好的沟通协调能力，能够与公司内部各部门（如采购、生产、销售等）进行有效沟通，协调财务工作与其他部门业务的衔接。 3.能够与外部机构（如银行、税务机关、审计机构等）保持良好合作关系，顺利完成相关业务对接。 个人素质 1.具备较强的责任心和敬业精神，工作认真细致，注重细节，对财务数据高度敏感。 2.有良好的职业道德和操守，严守企业财务机密，诚实守信，廉洁奉公。 3.能够承受工作压力，适应制造业快节奏的工作环境，具备良好的时间管理能力和任务优先级排序能力。 4.具有较强的学习能力和创新意识，能够不断学习新的财务理念和方法，推动公司财务管理水平提升。

主要职责 1. 按月开展总账与银行账户的对账工作。 2. 定期核对总账和银行账户数据，确保信息的准确性与完整性。 3. 根据《萨班斯-奥克斯利法案》（SOX）规定，准备IPE（实体提供信息）相关文档。 4. 发现并处理财务记录中的差异，确保问题及时跟进与闭环。 5. 为满足审计及合规需求，维护完整且准确的对账资料与支持文件。 6. 联动MCHM内部相关部门，协同排查并解决账户异常情况。 7. 参与对账流程及控制机制的建立、优化与持续改进。 任职资格与要求 会计、金融或相关专业大专或本科学历（或正在攻读相关资质）。 具备账户对账、审计或基础会计实务经验者优先考虑。 熟悉会计准则及内部控制基本要求。 熟练使用ERP系统（JD Edwards）、Microsoft Excel；有会计系统及ERP操作背景者更佳。 具备较强的分析判断与问题处理能力，注重细节。 良好的沟通协调与人际互动能力。 能在快节奏环境中高效管理多任务并按时交付成果。