物流公司招办公室文员一名，月薪4500，每周调休一天，公司帮交医社保，面试地点美心电子科技园5号楼512.联系人：于总

岗位职责： 1. 负责日常文档整理、录入、归档及打印等基础行政事务 2. 协助处理电话接听、邮件收发、会议安排及来访接待工作 3. 配合部门完成数据统计、报表制作及信息汇总等支持性工作 4. 管理办公用品申领与台账，保障日常办公顺畅运行 5. 根据要求完成居家办公任务，确保沟通及时、响应高效 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 能适应居家办公模式，具备稳定网络环境及独立工作能力 5. 有文员或助理类工作经验者优先

8小时工作制，享受国家规定的带薪节假日，纯白班安排，无夜班，提供零基础岗前培训，工作稳定，无需加班。 工作内容： 对接公司车主客户，通知其到店办理本年度车险续保及售后相关服务事宜（无业绩考核）。 福利待遇： 1、标准工作时间（长白班）：上午8:30-12:00，下午2:00-6:30，每日工作八小时。 2、周末双休，法定节假日全部带薪休假，另享带薪年假。 3、补贴丰富：底薪（2500-5000）+津贴奖金（300-3000）+各类补助，试用期综合收入4500-7500元/月，转正后稳定收入8000-10000元/月，高级岗位月薪可超10000元，工资按月准时发放，绝不拖欠。 4、入职即享完整福利体系，包含五险、年终奖、带薪假期及其他奖金福利。 任职资格： 1、性别不限。 2、普通话流利，掌握基础电脑操作。 3、具备良好沟通能力，工作细致认真，品行端正。

产品宣讲，做方案，合同，标书

工作职责 1. 负责日常文档的撰写、格式调整、归档及管理工作，确保文件完整且便于追溯。 2. 协助整理会议记录、客户资料登记等常规行政事务，保证信息传递准确无误。 3. 响应并处理内部部门与外部客户的日常沟通需求，及时跟进相关事项进展。 4. 配合完成领导安排的其他临时性行政辅助任务。 任职要求 1. 大专及以上学历，专业不限，具备行政或文职类工作经验者优先考虑。 2. 熟悉使用Word、Excel、PPT等办公工具，具有基本的数据录入与整理技能。 3. 具备较强的沟通能力与服务意识，做事认真细致，有较强的责任心。 4. 能够较快适应岗位工作节奏，具备良好的抗压能力和多任务协调能力。 补充说明 1. 薪酬福利：缴纳五险 2. 排班信息：双休 3. 职位亮点：工作自主性较强

岗位职责： 工作内容 1、负责与大型客户建立并持续维护良好的合作关系 2、深入理解客户需求，提供专业化的解决方案及配套服务 3、跟进项目执行进度，保障客户服务质量与满意度 4、依据公司相关规定，及时回应并处理客户咨询事项 5、根据客户提供的资料，协同内部生产部门推进相关工作，并完成信息归集与整理 岗位要求： 1、具备大专及以上学历； 2、熟练操作Office办公软件系列； 3、工作认真细致、坚持原则，诚实守信，热爱本职工作，具备优良的服务意识和强烈的责任感； 4、学习能力突出，思维敏捷，具备较强的逻辑分析能力，对数据有一定敏感度

招聘福建霞浦厨师长+厨师工资打电话咨询电话冯经理

福建宁德猪场招聘外围水电工1名。 岗位职责：熟悉猪场日常设施设备使用情况，熟练掌握日常水电维修，负责污水处理厂日常运行工作。 岗位要求：55岁以内，有猪场电工工作经验5年以上，以及污水处理经验，要求持有电工证。 薪资待遇：试用期7000元/月，转正后7000元加绩效考核800元。福利：包吃包住，每季度享有5天休假。 工作地点：宁德市八都镇林洋头村。

中威电气石汗蒸养生馆（福安店）急需招聘合伙人阿姨，要求身心健康、口齿伶俐、有团队精神，具备营销经验，年龄30至50岁，从事过养生馆工作者优先。工资面谈。

宁德工业区安波电机对面金湾路2号豪友集团楼下福安餐馆养生炖罐店。明天开始家里有点事，这几天想招1个抄莱熟练厨师。快餐店厨师不要，有了联系我，吴，谢谢！

福建宁德招聘固化师傅，有楼板层施工经验者优先。

佟二堡极兔招聘内勤一名负责杂活，配合卸车、扫件、装车、取件等有啥活干啥活中间休息3-4个小时上班时间：早7点～晚7点月薪：5000元联系电话：

软壳衣6千件外发（）。电商公司聘请：验收；3名18/小（也可验售后计件长期）文员：1名。仓库上架：2名。司机：1名，（拿货保底5300）地址：灵秀创业园一路278号电话：尹生

招聘：仓库文员薪资：面议0岁招聘仓库文员一名工作内容：1、按门店需求出单排单拣货，跟进回货商品入库等2、每月仓库盘点，差异核对3、协助其他后勤事务薪资待遇：月休四天，带薪年假，节假日福利薪资每月准时发放，晋升空间广阔，公司提供良好成长提升平台月薪3000，转正后有加薪，必须会电脑，大专或以上，30岁以下，有意者请携简历联系2026-6-811:56补充内容：继续招聘提示：本帖最后由于2026-6-811:56做过手脚，嘿嘿...3000块，还要大专学历，还得30岁以下，这是真的要招人吗？高中毕业生要不要

招聘：招装卸工、包装工多名、打单文员1名。顺安仓库招聘岗位:招装卸工、包装工多名、打单文员1名。上班地点:城北附近基本工资加绩效:3000-5000元交五险。10小时月休两天。具体根据工作岗位面谈。联系电话:（同步）

招聘：物流文员薪资：面议招聘：物流文员工作地点：英德市北江大道孟元物流薪资面议，工作时间下午4点到11点，包吃1顿不包住岗位职责1.负责物流单据、出入库单、送货单的整理、录入与归档；2.每日核对货物收发数据，做好台账统计，确保数据准确；3.对接仓库、司机及合作物流，跟进货物运输、配送进度；4.完成部门日常行政、报表制作、文件整理等辅助工作。任职要求1.会使用Word、Excel等办公软件，打字熟练；2.工作细心严谨，有责任心，沟通能力良好；3.有无经验均可，有物流、仓储相关工作经验者优先；4.服从安排，能稳定长期工作。联系方式：电话：联系人：邓

职位详情 -工作时间- 早上：09:00-12:00 下午: 13:30-17:00 做六休一,周日及法定节假日固定休息 薪资:五千加抽成 工作内容： 1、负责公司系统订单的一个处理,确保订单流程的顺畅执行。 2、每日完成订单统筹,交付公司赋予的任务。 -任职要求- 年龄25-55周岁 男女不限 1、熟练掌握电脑操作系统及常用软件的使用。 2、具备良好的问题解决能力和客户服务意识。 3、能够有效沟通,具备团队合作精神。

电商公司招仓库打包发货人员，工资3500，，，年龄45岁以下。，需要会基础电脑运用电话：

岗位职责 1. 负责到访人员的接待、指引及商务支持服务 2. 统筹安排会议室使用并执行日常巡查 3. 协调内部餐厅预订、用餐服务及相关厨房对接 4. 保持办公区域清洁卫生及绿植养护管理 5. 处理日常行政工作（包括快递收发、文件整理、物资发放） 6. 协助开展办公用品采购与仓储管理工作 7. 确保展厅设备正常运转并完成定期巡检 8. 配合物业、园区及街道等外部单位沟通协作 职位要求 1. 大专及以上学历 2. 掌握商务礼仪规范，具备积极的服务意识和强烈的责任感 3. 可独立承担会议及餐饮接待任务，适应高强度工作节奏 4. 具备多任务协调与突发情况处理能力 5. 熟悉行政运作流程及办公环境管理标准 6. 拥有3年前台或行政相关工作经验 7. 普通话表达清晰标准

招一个跟车小弟，9:00-下午6:00工资4500-6000。

仓库招打包员10点到下午4点，一天80，有意者电联

分拣员1、按订单需求精准配货，核对商品规格、数量；2、遵循先进先出原则，避免错拣、漏拣；3、完成商品打包、贴单。薪资福利:工资计件，综合薪资2000-3000上班时间早晨5.30点到10.30左右。具体以货物分拣完成为准。工作地址:宁德市福鼎市桐城街道

本公司业务需要招聘：文员

招聘：纸箱厂装卸跟车普工1名，会开小车，送工人年龄30岁左右优先纸箱厂做过的优先，有责任，，待遇优厚，吃苦耐劳，工作时间短，工资，面谈，工作时间自由支配.包住待遇好月休5分钟8到12天工资一样有，地址，龙港新城海景路888号联系人

配合提供各种资料！对账材料

工作内容与要求： 1. 在岗位上接受完整的（市场实践+团队管理）的综合技能培训，逐步适应公司节奏，学习公司企业文化和管理理念； 2. 拓展及维护参与到一线销售，定期拜访各自服务区域内的客户，建立健全客户的资料； 3. 负责所属区域的产品宣传、推广和销售，按照计划和程序开展产品推广活动； 4. 勤奋、热情开朗，有上进心，具有一定的应变能力和抗压能力。 培养方向：应届生为定向培养，根据个人适应度及意愿分配岗位，公司定向培养为销售主管或者经理。 【福利待遇】 公司提供完善的福利制度： 1. 可签订学校正规的三方协议； 2. 1-3个月正常转正，可享受正式员工待遇； 3. 提供免费员工宿舍（小区式环境）； 4. 入职即提供7天岗前带薪培训； 5. “1对1帮扶制”帮助新员工快速成长； 6. 公司为在职员工提供考取健康管理师资格证书； 7. 员工旅游，总部武汉、厦门学习交流等； 8. 舒适愉悦的办公氛围，发展空间大； 9. 每月团队建设，员工聚餐、运动会各类团队娱乐活动。 薪资待遇 无责底薪4000-6000+绩效奖金+高提成+保险津贴+包住宿 本公司郑重承诺：所有岗位入职培训不收取任何费用，公司直招！！！！！

【岗位职责】 1. 负责日常办公室行政工作，确保办公环境的整洁与有序 2. 支持团队成员，协助完成项目任务 3. 管理和维护办公用品，确保资源的高效利用 【岗位要求】 1. 能熟练使用办公软件 2. 能够独立处理和解决问题，具有较强的责任心 3. 会开车，以便外出办事

岗位职责： 1、作为集团层面重点打造的未来管理人才发展计划，通过系统化培养方案的设计与落地，为公司长远发展储备并输送高素质管理人才； 2、依据管培生的职业发展路径，结合运营、内容、人力、媒介等不同方向，在对应业务领域内开展多岗位轮岗实践； 3、参与集团战略规划、经营计划的拟定与执行过程，学习并深入探讨重大经营管理决策事项； 4、培养期结束后，根据定岗安排，承担集团总部或具体业务线的管理工作。 任职要求： 1、2025-2026届毕业生，985/211院校本科及以上学历； 2、管理类、经济类、电子商务、广告学、广播电视编导等相关专业优先； 3、具备突出的项目实践经验、社会实践经历者优先，在校期间担任学生会主席、核心社团负责人或有创业经历者优先； 4、具备出色的沟通协调能力，较强的学习能力，明确的职业发展目标，高度的责任感与进取精神，充满工作热情。

温馨提示1. 该岗位工作地点位于福建南平光泽县，集团总部所在地，不接受异地者请慎投，感谢理解～ 2. 公司提供拎包入住的单身公寓、福利性餐厅及往返探亲假等多项员工福利。 工作职责: 1. 根据公司人力资源发展战略，配合上级开展人力资源规划并推动相关事务落地执行； 2. 协助上级拟定各项人力资源管理制度，并组织实施与持续优化； 3. 配合上级开展团队管理工作，涵盖团队建设、员工关怀、激励机制、企业文化传播与融合、专项培训及员工关系维护等； 4. 协助上级进行跨部门协作与沟通，处理日常人力资源相关事宜； 5. 完成领导交办的其他工作任务。 任职资格: 1. 985、211高校本科及以上学历，应届毕业生或毕业两年内人员，人力资源管理专业优先； 2. 具备优秀的沟通表达与组织协调能力，对数据敏感，具备较强的分析处理能力； 3. 思维灵活、性格开朗，富有创新思维； 4. 吃苦耐劳，愿意下沉一线锻炼，具备较强的心理承受能力与抗压能力； 5. 掌握现代人力资源管理的基本理念与理论体系。

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