1．缴纳五险一金； 2．享受超长带薪年假、产假、陪产假，节日福利丰厚，提供海内外学习机会，带薪培训，月度激励奖、季度奖金、年终奖金；享有国内外旅游名额，团建聚餐丰富多彩，生日会、年会等员工活动齐全； 3．平台晋升机制公开透明，发展路径清晰，每季度开放晋升通道，一年共4次晋升机会，符合条件者可获得升职加薪资格，提供多元化成长路径，鼓励员工通过内部竞聘走向管理岗位，公司90%的管理层均从内部员工提拔； 4．职业发展路径：客户专员→客户经理→储备主管→主管→团队经理→区域经理→部门经理→大区经理→处长→总监 【岗位要求】 1. 语言表达清晰，普通话标准，具备良好的沟通表达能力； 2. 性格外向开朗，乐于与人交流，能够灵活应对不同人群，拥有较强的沟通协调能力； 3. 具备明确的职业发展目标，工作态度认真负责，执行力强，有始有终，有销售相关经验者优先考虑； 4. 接受实习（至少3个月），可开具实习证明并签署三方协议。 薪资福利： 底薪+提成+岗位津贴+绩效奖金+季度奖励+年终奖励，综合收入5000-12000元不等，上不封顶，收入与业绩挂钩，多劳多得，新员工入职三个月后薪资普遍显著提升。 工作时间： 周一至周五 8:30-18:30左右，中午休息1.5小时，每月安排休息5天，国家法定节假日带薪休假（如国庆、春节、五一、端午等） 【工作内容】 1、国有企业，纯办公室作业，常白班制，无需加班，无需外出拓展客户，依托公司分配的客户资源进行电话沟通，完成业务办理（车险为车辆必备保障，有车用户每年均有投保需求）； 2、客户资源由公司统一提供，无需自行开发客户，工作内容轻松，办公环境优越； 3、公司组织系统化带薪培训，零经验人员也可快速掌握工作技能，顺利上岗。

一、岗位职责： 1、负责业务监督，整理统计业务数据并撰写相关报告。 2、管理外勤团队的入职离职手续及考核考勤事务。 3、完成上级交办的其他工作任务。 二、岗位要求： 1、2025届应届毕业生，本科及以上学历，经济类、管理类专业优先考虑； 2、具备良好的学习能力、抗压能力与沟通协调能力，态度积极乐观。

【岗位职责】 1、通过公司平台在线解答汽车用户关于车险方面的咨询，提供专业且满意的解决方案。 2、纯文职类工作，办公环境舒适，四季恒温，无需外出、出差或承担销售任务。 3、公司提供系统化带薪培训，零经验者也可快速上手。 【任职资格】 1、性格外向乐观，具备基础电脑操作能力，能熟练使用普通话沟通。 2、乐于与人交流，具备良好的服务意识和亲和力。 3、工作细致负责，具备较强的责任心和正直的品格。 【工作时间】 1、每日工作八小时三十分（含午休约一个半小时），实行周六日单双休制度，每月休息5天。 2、依法享受国家法定节假日及带薪年假等各类假期；（包括春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等均按规定休假） 【薪资待遇】 1、薪酬结构：底薪+绩效+职级补贴+奖金；入职初期综合收入约3500-4000元，后期稳定在5000-8500元以上，收入上不封顶。 2、福利保障：五险、团队聚餐、春节福利、节日红包、中秋礼品、端午福利、情人节关怀、圣诞节活动、三八节福利、员工生日会等。 3、员工活动：公司按月、季度及年度为表现优异员工发放奖励，并组织集体旅游、聚餐等活动。 4、人才是企业发展的核心动力，公司为全体员工提供全面的带薪培训支持，包括岗前培训、在岗辅导、一对一帮扶、外部进修、拓展训练等多元学习机会，构建完善的成长体系，助力员工实现职业晋升与发展。 因业务扩展需要，现诚邀广大求职者投递简历或来电咨询面试安排。

办公室专员！无需经验，无业绩压力，团队氛围融洽，岗位稳定有保障。 别再频繁跳槽了，加入大地，开启可以长期发展的职业旅程！ 【工作职责】 1、依托公司提供的客户资源开展工作，无需外出，全程在办公室内完成； 2、通过电话与车险即将到期的客户沟通，协助办理续保事宜； 3、零基础可投，入职后享受带薪岗前培训，快速上手； 【福利待遇】 （1）带薪培训期：9个工作日； （2）薪资水平：新员工前两个月综合收入3000-4000元，在职员工平均月薪6000元，业务能力突出及入职满一年以上员工平均收入稳定在8000-10000元，收入与绩效挂钩，上不封顶； （3）入职即缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育）； （4）享有国家法定节假日＋年休假＋婚假＋丧假＋产假＋陪产假等多项假期福利； 【工作时间】 上午：8:20-12:00，下午：13:40-18:30； 每月休息5至8天，国家法定节日全部正常休假（含元旦、清明、五一、端午、国庆等），每年另享5-15天带薪年假； 【晋升渠道】 晋升体系完善，过程公开透明； 工作满3至6个月可参与内部竞聘：储备主管、行政、培训、人事、IT等岗位； 配备舒适办公环境（冬暖夏凉），持续提供专业技能培训，发展空间广阔，多通道助力职业成长！

岗位职责： 1. 深度融入相关部门的日常运作，系统掌握各业务板块的专业知识与操作流程，全面熟悉企业经营管理体系。 2. 协助高层进行战略方向研究，整合行业趋势与市场数据，为管理决策提供有力支撑。 3. 参与重点项目的方案设计与落地执行，监控项目进度，统筹跨部门协作，保障项目高效推进。 4. 学习团队运作与资源配置方法，在实际工作中锻炼领导能力，配合开展部门内部团队发展活动。 5. 归纳各部门运行中的经验与难点，撰写专项分析材料，为优化管理机制、提高工作效率提出可行性建议。 6. 列席公司高层会议，整理会议核心内容，跟踪决议事项的落实进展。 任职要求： 1. 本科及以上学历，专业涵盖化工、财务、行政、法务、金融、计算机、人力资源等领域，硕士优先，按专业背景安排对应部门，并由公司高管亲自指导培养。 2. 具备突出的学习领悟力与环境适应力，能迅速吸收新知识、掌握新技能，胜任多岗位轮换工作安排。 3. 拥有优秀的沟通组织能力、严谨的逻辑思维和较强的抗压性，能够准确传达观点，高效整合内外部资源，妥善应对复杂工作情境。 4. 具备良好的职业操守与成长潜质，工作态度积极，富有责任感，具备强烈的自我驱动力。 5. 认同企业文化和发展理念，有意愿在公司长期深耕发展。

职位描述 【岗位职责】 1、通过公司平台在线解答汽车用户关于车险方面的咨询，提供专业且令客户满意的服务方案。 2、全程在办公室内完成工作，办公环境舒适，四季恒温，无需外出出差、跑市场或承担业绩任务。 3、公司提供系统化带薪培训，零经验者也可快速上手开展工作。 【任职资格】 1、性格积极乐观，具备基础的电脑操作能力，能够使用普通话进行沟通。 2、乐于与人交流，具备良好的服务意识和亲和力。 3、做事细致负责，具有较强的敬业精神和正直品行。 【工作时间】 1、采用周六日单双休制度，每月休息5至8天。 2、依法享受国家法定节假日及带薪年假等各类假期；（含春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等正常休假） 【薪资待遇】 1、薪酬结构：无责任底薪+绩效奖金+职级补贴+额外奖励；工资按月准时发放，绝不拖欠。 2、福利保障：五险、部门团建聚餐、春节福利、节日红包、中秋福利、端午福利、情人节关怀、圣诞福利、妇女节福利、员工生日会等。 3、团队活动：公司定期在月度、季度及年度评选优秀员工，并给予奖金奖励及组织集体旅游活动

1、负责公司全盘账务处理，包含但不限于:研发费用归集、研发费用台账建立、等; 2、负责开具公司各类票据; 3、负责制作凭证、登记凭证、粘贴凭证等; 4、负责报税，出具财务报表，分析报告等; 5、负责工商、社保、政策申报等; 6、熟悉天府新区及双流区税务局办事流程。岗位职责: 1、负责公司全盘账务处理，包含但不限于:研发费用归集、研发费用台账建立、研发费用加计扣除等; 2、负责开具公司各类票据; 3、负责制作凭证、登记凭证、粘贴凭证等; 4、负责报税，出具财务报表，分析报告等; 5、负责工商、社保、政策申报等; 任职要求: 1、统招大专及以上学历，财务相关专业，持财务相关证书，比如:初级财务证书等; 2、年龄25岁-40岁，工作有全盘账务工作经验3年及以上; 3、有军工、研发、高新企业工作经验优先，有开票、制作凭证、出具财务报表，财务报表分析的相关经验; 4、有工商、社保、报税、政策申报的经验。

职位描述： 1.负责公司日常财务核算、账务处理及税务申报工作； 2.每月及时完成公司各费用报销复核工作； 2.完成业务相关的进销存核对、成本结算等管理； 3.编制财务报表，确保账务准确性和时效性； 4.配合完成财务审计、税务检查及相关资料准备工作； 5.参与业务流程优化，提出财务管控改进建议。 任职要求： 1.财务、会计等相关专业大专及以上学历； 2.具备 3 年以上全职会计工作经验，有政府、事业单位或国有企业财务工作经验者优先；年龄原则上在 40 周岁以内； 3.掌握财务软件（如用友、金蝶等）及办公软件操作； 4.工作细致严谨，具备较强的责任心和沟通能力； 5.需持有会计从业资格证。

包吃包住待遇好 工作内容轻松

一、岗位职责1. 全面负责企业财务部门日常运营，建立健全财务核算机制、内部控制流程及财务管理体系，确保财务工作规范有序、高效执行。 2. 组织开展公司整体账务处理，按时完成月度、季度及年度财务报表编制，深入进行财务数据解读与分析，为管理层决策提供有力支持。 3. 统筹公司税务事务，包括纳税申报、涉税风险防范与优化方案设计，协调税务、银行、审计等外部单位合作关系。 4. 主导资金运作管理，强化现金流监控、成本费用管控，组织预算编制并监督执行过程，提升资金利用效率，控制运营支出。 5. 推进财务团队组织建设，合理分配工作任务，实施人员培训与业务指导，持续提升团队专业水平和协作能力。 6. 协助完成内外部审计、资本运作、项目申报等相关财务配合事项，落实上级安排的其他专项财务任务。 二、任职要求 1. 学历资质：具备大专以上学历，主修财务、会计、审计、金融等相关专业，须持有中级会计师或以上职称，拥有注册会计师（CPA）或税务师资格者优先考虑。 2. 工作经验：至少3年财务团队管理或财务主管岗位经历，具备完整的企业全流程账务处理、税务规划及资金运营管理实操经验。 3. 能力要求：精通国家财税政策、新收入准则及企业会计准则，熟练掌握全盘账务操作、税务筹划、成本控制、预算编制与财务分析技能。 4. 职业素养：工作认真细致，坚持原则，责任感强，具备良好的沟通协调能力、风险识别能力及团队领导力，严格保守公司财务信息机密。

乐山万达附近【春水煎茶窑烤餐厅】1.岗位：后厨（数名）22-35岁（长期工，有经验者优先）薪资：4000-5000工作：负责后厨打杂，切配，出餐，窑炉区菜品制作（不会窑炉区制作的可以培训上岗)工作时间：9:30-20:30优势：后厨工作简单易上手，有固定sop，窑炉区新手需培训学习，团队氛围好，只要你想进步做好，就有上升空间！要求：做事认真负责，具有上进心和团队精神，踏实肯干，有行动力，亲和力强，性格开朗，有应对突发情况的能力（打酱油、苦瓜脸、暴脾气的勿扰）上班地址：乐山市市中区棉竹镇九百洞村(离万达10分钟路程)联系方式：（：）

【岗位】：服务员【薪资】：3000-4000元【工作内容】：工作内容：餐前检查卫生，餐中服务，餐后收市【联系方式】：

()┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉招长期兼职：时间：周一到周五16：30-21点周日9点到12点工资：70一天，包晚饭，周结，师院苏稽校区优先！！！！干的好可以转全职地点：苏稽校区一公里内工作内容：监督小朋友做作业要求：要对小朋友有耐心，检查作业要负责！会英语！长期工作，短期勿扰！师院的最好！要做的私聊

招聘A2驾驶员一名，驾驶11.5米低栏标准货箱。要求双证齐全，爱惜车辆，无不良嗜好，服从安排，熟悉乐山至夹江周边线路，能熟练使用各类App，有装载瓷砖标载经验，超载熟手优先。性格不好者请勿联系。

招聘铁栏杆焊接安装师傅、学徒及铝合金制作师傅。待遇为5000-7000。工作地点位于乐山明辉装饰工程有限公司世外附近。

会用wps，负责公司数据录入，考勤、申请作业票、报人力，，和另一名文员配合工作，管吃住，签劳务合同，能自带电脑最好，没有也行

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2. 接听电话、收发邮件，做好信息记录与内部传达工作 3.协助部门完成会议安排、纪要整理及基础行政事务支持 4. 办公用品申领、登记与库存管理，保障日常办公顺畅 5.配合人事、财务等相关部门完成基础数据统计与报表协助工作 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2.熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3. 工作细致认真，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政助理相关经验者优先 5. 具备较强的服务意识与团队协作精神

岗位职责： 1. 通过电话、在线聊天或邮件等方式及时响应客户咨询，提供专业、友好的服务 2. 准确记录客户问题与反馈，协调内部资源高效解决并跟进闭环 3. 定期整理客户常见问题，参与优化服务话术与知识库内容 4. 配合团队完成日常数据统计与服务报告，持续改进服务质量 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与倾听能力 2. 工作认真细致，有责任心和抗压能力 3. 熟练使用办公软件，打字速度较快，能适应轮班制 4. 有客服相关经验者优先，无经验者可带教培养 5. 具备同理心与服务意识，热爱与人沟通交流

【岗位职责】 1、负责日常文件整理、归档、打印、复印、资料录入； 2、负责产品货物、报表、表格统计，日常数据汇总更新； 3、负责对接厂部各部门及基础对外沟通，传达通知、整理工作信息； 4、负责办公室日常物资盘点、领用、整理，保持办公区域整洁有序； 5、协助生产部门进行日常产品检测，负责与其他部门沟通协调，确保信息传递准确高效 【薪资待遇】6500元/月加绩效津贴综合工资8500起，月休固定，带薪节假日、带薪年假，，不定期团队福利、下午茶、节日礼品 【任职要求】 1、年龄16–45岁，学历不限，有无经验均可，应届生可培养； 2、熟练使用Office办公软件，会基础表格制作； 3、做事细心耐心、责任心强，条理清晰，服从工作安排； 4、性格温和好沟通，工作踏实稳定，能长期稳定上班； 【福利待遇】 1.周末双休，早8晚六； 2.入职当天签订劳动合同，缴纳五险一金; 3.包吃包住，有免费无线网、图书馆、健身房等..... 4.节假日正常放假休息，年假带薪15 天，

【岗位职责】 1、负责日常文件整理、归档、打印、复印、资料录入； 2、负责产品货物、报表、表格统计，日常数据汇总更新； 3、负责对接厂部各部门及基础对外沟通，传达通知、整理工作信息； 4、负责办公室日常物资盘点、领用、整理，保持办公区域整洁有序； 5、协助生产部门进行日常产品检测，负责与其他部门沟通协调，确保信息传递准确高效 【薪资待遇】6500元/月加绩效津贴综合工资8500起，月休固定，带薪节假日、带薪年假，，不定期团队福利、下午茶、节日礼品 【任职要求】 1、年龄16–45岁，学历不限，有无经验均可，应届生可培养； 2、熟练使用Office办公软件，会基础表格制作； 3、做事细心耐心、责任心强，条理清晰，服从工作安排； 4、性格温和好沟通，工作踏实稳定，能长期稳定上班； 【福利待遇】 1.周末双休，早8晚六； 2.入职当天签订劳动合同，缴纳五险一金; 3.包吃包住，有免费无线网、图书馆、健身房等..... 4.节假日正常放假休息，年假带薪15 天，

岗位职责: 1、主持财务部门的日常运营，组织制定财务年度、季度工作计划及绩效考核目标； 2、配合企业负责人推进各项财务管理工作，涵盖内部控制、资金调度、税务统筹、制度优化及外部对接等事务； 3、建立健全公司财务管理相关制度与流程，针对应收账款、应付账款、成本费用等环节提出改进方案并推动实施； 4、主导财务分析工作，定期汇总并整理现金流及其他经营数据，向管理层提供财务报表和分析报告等决策依据，对异常情况开展专项评估，提出整改建议并监督执行； 5、结合公司业务发展需求及政府出台的产业扶持政策，开展合理的税务规划； 6、统筹公司资金管理、融资策略制定及对外合作洽谈，保障企业运营所需资金及时到位； 7、完成上级安排的其他工作任务 任职要求: 1. 财务、会计、审计或财务管理类专业本科及以上学历，具备中级会计师或以上职称，持有注册会计师、税务师资格者优先考虑。 2. 熟悉国家财经、税务、审计等相关法律法规，拥有6年以上财务、成本管控或税务岗位工作经验，熟练使用办公软件及财务信息系统，具备制造业背景或SAP系统操作经验者优先。 3. 具备较强的沟通协调能力、计划执行力与监控能力，逻辑清晰，数据分析能力强，富有团队协作意识。 4. 总部统一培养后外派至下属子公司任职

要求:有独立外账经验，熟悉会计准则，沟通能力强，为人正直善良，工作认真，踏实稳定。 上班期间周一到五:8:30-12:00;13:20-17:30，周末双休，法定节假日休息。 上班地点:峨眉市区。 岗位职责： 1. 负责日常账务处理及财务报表编制； 2. 协助完成税务申报及账务审计工作； 3. 负责审核公司各项费用支出，确保合规性； 4. 参与公司财务预算和成本控制管理。 任职要求: 1. 财务、会计等相关专业大专及以上学历； 2. 具备2年以上会计工作经验； 3. 熟悉国家财税法规及会计准则； 4. 工作细心严谨，具备良好的职业道德和沟通能力。

岗位内容： 无责底薪2800＋过程量600 绩效提成2000＋月销售额提成 周末双休，节假日休 1. 为客户提供财务咨询支持，量身定制个人或企业财务规划方案。 2. 评估客户财务状况与投资组合，进行专业分析并给出优化建议。 3. 协助处理各类复杂财务事项及税务相关问题。 4. 跟踪研究金融市场的变化与发展趋势，定期输出行业分析报告。 任职要求： 1. 财务、会计或相关专业本科及以上学历。 2. 具备三年以上财务咨询领域从业经验。 3. 拥有扎实的财务理论基础和较强的综合分析能力。 4. 熟悉国家税务政策，具备深入理解。 5. 具备优秀的沟通技巧与团队协作能力。

- 负责新签客户资料交接、首次沟通（1天内完成）及账套初始化，严格规避资料移交风险； - 对接客户完成进销项发票处理、全税种申报、账务核算及相关资料归档，确保账税合规； - 按公司节点要求完成汇算清缴、工商年报、残保金申报等专项工作，排查税务漏报、错报风险； - 及时向客户反馈账税关键指标及潜在风险，妥善处理客户日常财务咨询，负责社保申报、缴款及基数调整等相关事宜； - 孵化客户合规相关升单意向，及时同步至第一服务人员及合规会计主管。 任职要求： - 会计相关专业； - 熟练掌握各类税种申报流程、账务处理规范，具备扎实的会计专业功底及3年以上相关从业经验； - 细心严谨、责任心极强，能严格按照公司时间节点完成各项工作，有效规避账税风险； - 具备良好的沟通协调能力，能高效对接客户及内部团队，熟练使用办公软件及财务相关系统； - 熟悉财务合规相关要求，具备风险防控意识，服从公司管理，有较强的团队协作能力。 任职要求：具备扎实的会计专业功底及3年以上相关从业经验。持有中级会计证优先 岗位福利：早九晚六 周末双休 法定节日假正常休息 有经验可放宽政策

岗位职责： 1. 为客户提供专业的财务规划、投资建议及税务筹划服务 2. 分析客户财务状况，定制个性化资产配置与财富管理方案 3. 定期跟踪服务效果，动态调整财务策略并提供持续优化建议 4. 协助客户理解金融产品风险与收益特征，提升财商认知与决策能力 5. 遵守行业监管规范，确保服务合规、信息保密与职业操守 任职要求： 1. 学历不限，具备金融、财务、经济等相关专业背景者优先 2. 工作经验不限，有银行、证券、保险或财富管理从业经历者更佳 3. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 4. 持有CFP、AFP、基金/证券/期货从业资格证者优先 5. 诚信正直，责任心强，具备较强的学习能力与抗压能力

四川梵鸽文化发展有限公司招聘财务行政人员。财务基础工作包括：负责酒店每日营业款核对（OTA平台、门店散客、会员卡账目）；审核酒店各项成本支出（布草洗涤费、客房消耗品、工程维修物料）；员工考勤统计及工资表编制与发放；发票开具、领购及税务申报协助；编制简单的经营日报表，向店长或老板反馈当日营收与损耗。行政支持工作包括：员工入离职手续办理及人事档案管理；办公室日常接待及办公用品采购与管理；协助店长进行简单的文案整理及对内通知发布。硬性条件：要求1年以上酒店、民宿或连锁服务行业财务相关工作经验，不接受纯行政转行，除非熟悉酒店PMS系统。对数字敏感，能发现账单漏洞，杜绝飞单、逃单现象。性格细心、严谨，能接受月末月初的结算忙碌期加班。薪资待遇：周末双休。

【首先，你最关心的福利待遇】 1、工作时间:上9:00-12:00，下午1:30-6:00（冬季5:30），周末双休，法定假期正常放假，提倡不加班！不占用假期时间！保证充足的休息和玩耍时间; 2、缴纳五险，保障个人权益; 3、带薪年假5-15天，平时可正常使用; 4、轻松愉快的办公氛围+零食下午茶+团建。 5、每月10号前按时发薪，不拖拉，不拖欠，节假日周末提前发放，不影响干饭。 【岗位职责】 1.能独立完成中小企业的代理记账全部过程，熟悉税务申报和账务处理业务 2.热爱财务会计工作，工作认真细致，具有一定的凭证审核和处理账务疑难问题能力 3.能根据客户需要对所代理的企业提出合理的财务规划 4.能协助企业完成企业的年检和审计工作 5.完成领导交代的工作等任职资格 1.大专学历、财会相关专业，代理记账公司经验，能熟练做账 2.熟悉全盘外帐账务处理 3.有较强的沟通能力、责任心强。

岗位内容： 1. 全面负责公司财务管理工作，实施有效的财务监督与控制。 2. 参与资产证券化及资金筹措项目，提供全流程财务支持服务。 3. 建立健全公司内控规范，推动内部审计体系的落地与执行。 4. 开展对上下游客户的信用分析，参与商务协商，促成优质合作，助力业务扩展。

对公司的财务申报等工作。

任职要求 1.大专及以上学历，财务、会计、金融等相关专业，持有会计从业资格证或初级会计师证优先; 2.1-3年会计全盘账务实操经验，必须具备物流、供应链、运输行业、科技公司财务相关工作经验，熟悉物流运费核算、往来对账、运输成本归集等行业账务处理，精通物流行业财税核算规则; 3.熟悉国家财税法规、现金管理及银行结算流程，能独立完成开票、报税、应收应付对账、运费结算等全套物流财务工作; 4.熟练使用用友、金蝶等财务软件及Excel办公软件，能熟练运用各类办公函数。具备良好的数据敏感度，工作细致严谨、责任心强，拥有优秀的职业道德和保密意识; 5.沟通协调能力佳，能高效配合各部门及外部机构、银行、税务的业务对接。 薪资待遇：五险，薪资根据工作经验及能力面谈