招聘工程师岗位，工作地点在重庆，月薪范围为3000元。

招聘：施工员及工长工作地点：北碚歇马街道附近任职要求：1. 有市政道路、桥梁、边坡支护完整施工管理经验，熟悉城市快速路多工序交叉施工工艺与管控要点；2. 具备多年一线施工现场管理实操经验，能独立统筹现场施工，合理协调多班组交叉作业；3. 工作认真负责，责任心强，沟通协调能力较好，具备较强现场问题处置能力；4. 熟悉市政工程规范、安全文明施工要求，有同类市政重点项目经验优先。薪资待遇：面议，月休四天联系方式：王老师

充电桩运维工程师日常工作职责 一、日常巡检工作 按既定路线与周期，对辖区内户外、停车场、小区、场站各类直流、交流充电桩开展现场巡检，检查设备外观、柜体门锁、线路接线、枪头线缆、显示屏、指示灯状态。 核查充电桩运行参数、充电启停、计费结算、扫码刷卡功能，排查设备卡顿、报错、无故停机、断连等异常问题。 检查配电箱、漏电保护、接地装置、消防器材、防雷设施，确认散热、防水、防护部件完好合规。 记录巡检台账、设备状态、场地环境，发现积水、杂物遮挡、违规占用车位等问题及时上报协调处理。 二、故障排查与维修 接单处理用户充电报错、无法启动、断电跳枪、计费异常、网络离线等报修工单，快速到场定位故障原因。 负责充电桩模块、接触器、继电器、枪座、显示屏、通讯板、电源板等零部件检测、更换与调试维修。 处理线路松动、短路、漏电、通讯中断、电压电流不稳等电路及通讯类故障，修复后现场实测确保正常充电。 疑难故障汇总上报，配合技术部门远程排查、固件升级、程序调试，闭环处置故障问题。 三、设备保养与养护 定期对充电桩除尘、除潮、紧固接线端子，保养充电枪、接口、散热风扇，延长设备使用寿命。 按维保周期完成设备预防性检修，校准计量计费系统，校验安全保护、过载、过压、漏电保护功能。 换季、暴雨、高温低温前后专项维保，加固户外设备，排查防水密封、老化线路，规避恶劣天气故障。 四、数据台账与报表管理 每日登记巡检记录、维修工单、故障类型、处理结果、耗材更换明细，做到一设备一档案。 统计设备在线率、故障率、维修时效，汇总每日、每周运维数据，按时提交工作报表。 整理配件库存，上报短缺备件、损坏配件，做好领用、更换、报废登记管理。 五、安全管理规范 严格遵守电工安全操作规范，作业穿戴防护用具，断电验电后再开展检修，杜绝带电违规操作。 排查场站用电安全、消防安全隐患，劝阻危险充电行为，防范触电、起火、设备损坏事故。 学习充电桩安全规程、应急处置流程，突发故障、漏电起火第一时间断电止损并上报。 六、客户对接与现场配合 现场解答车主充电疑问，指导正确使用充电桩，安抚用户充电故障投诉情绪。 配合场站物业、管理人员对接设备使用、场地协调、停电检修事宜。 配合设备验收、新装调试、迁改拆卸、年检检测等现场作业。 七、技能提升与其他工作 学习新款充电桩结构、控制系统、运维技术，熟练掌握各类品牌设备维修技巧。 完成上级安排的临时抢修、专项检查、应急值守、设备盘点等运维相关工作。

充电桩运维工程师日常工作职责 一、日常巡检工作 按既定路线与周期，对辖区内户外、停车场、小区、场站各类直流、交流充电桩开展现场巡检，检查设备外观、柜体门锁、线路接线、枪头线缆、显示屏、指示灯状态。 核查充电桩运行参数、充电启停、计费结算、扫码刷卡功能，排查设备卡顿、报错、无故停机、断连等异常问题。 检查配电箱、漏电保护、接地装置、消防器材、防雷设施，确认散热、防水、防护部件完好合规。 记录巡检台账、设备状态、场地环境，发现积水、杂物遮挡、违规占用车位等问题及时上报协调处理。 二、故障排查与维修 接单处理用户充电报错、无法启动、断电跳枪、计费异常、网络离线等报修工单，快速到场定位故障原因。 负责充电桩模块、接触器、继电器、枪座、显示屏、通讯板、电源板等零部件检测、更换与调试维修。 处理线路松动、短路、漏电、通讯中断、电压电流不稳等电路及通讯类故障，修复后现场实测确保正常充电。 疑难故障汇总上报，配合技术部门远程排查、固件升级、程序调试，闭环处置故障问题。 三、设备保养与养护 定期对充电桩除尘、除潮、紧固接线端子，保养充电枪、接口、散热风扇，延长设备使用寿命。 按维保周期完成设备预防性检修，校准计量计费系统，校验安全保护、过载、过压、漏电保护功能。 换季、暴雨、高温低温前后专项维保，加固户外设备，排查防水密封、老化线路，规避恶劣天气故障。 四、数据台账与报表管理 每日登记巡检记录、维修工单、故障类型、处理结果、耗材更换明细，做到一设备一档案。 统计设备在线率、故障率、维修时效，汇总每日、每周运维数据，按时提交工作报表。 整理配件库存，上报短缺备件、损坏配件，做好领用、更换、报废登记管理。 五、安全管理规范 严格遵守电工安全操作规范，作业穿戴防护用具，断电验电后再开展检修，杜绝带电违规操作。 排查场站用电安全、消防安全隐患，劝阻危险充电行为，防范触电、起火、设备损坏事故。 学习充电桩安全规程、应急处置流程，突发故障、漏电起火第一时间断电止损并上报。 六、客户对接与现场配合 现场解答车主充电疑问，指导正确使用充电桩，安抚用户充电故障投诉情绪。 配合场站物业、管理人员对接设备使用、场地协调、停电检修事宜。 配合设备验收、新装调试、迁改拆卸、年检检测等现场作业。 七、技能提升与其他工作 学习新款充电桩结构、控制系统、运维技术，熟练掌握各类品牌设备维修技巧。 完成上级安排的临时抢修、专项检查、应急值守、设备盘点等运维相关工作。 需要我帮你压缩成简洁岗位职责版，或是做成招聘简历可用短句版吗？

招聘：施工员及工长工作地点：北碚歇马街道附近任职要求：1. 有市政道路、桥梁、边坡支护完整施工管理经验，熟悉城市快速路多工序交叉施工工艺与管控要点；2. 具备多年一线施工现场管理实操经验，能独立统筹现场施工，合理协调多班组交叉作业；3. 工作认真负责，责任心强，沟通协调能力较好，具备较强现场问题处置能力；4. 熟悉市政工程规范、安全文明施工要求，有同类市政重点项目经验优先。薪资待遇：面议，月休四天联系方式：王老师

主要工作负责国家电网运行变电站： 1.工作 一次安装方案编写 审核 签发 与业主对接现场各方面的事项 2.熟悉现在国家电网内网办公流程 熟练操作PM3.0系统 风控系统 3.有高压高工证 当过变电站负责人 4.对现场管理 工作按排要清楚 5.进公司 买保险 6.其它福利电话聊和者面试 7.无以上几点勿扰 谢谢

招聘招沙轮工和空气锤熟练的，能吃苦的，沙轮工长招，工资面议！电话：

岗位名称：车库工程师；标准层建筑师；叠和板工人；夹层工作人员岗位要求：1.年龄要求：应聘者年龄应在五十九岁以下。2.无犯罪记录：应聘者需无犯罪记录。3.技能需求：具备一定的建筑工作经验和操作技能。薪资待遇：薪资按照建筑面积计算，月薪可达到一定水平（具体数字可能需要根据具体沟通或合同确定）。每月定期支付工资，并且承诺年底无拖欠现象。工作内容涉及多个岗位，因此薪资结构可能因岗位而异。

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工人主要工作是塑料分拣。要求45岁以下，能吃苦耐劳)

观音桥清洁单｜3号线｜121路/118路/120路/605路/872路/879路【客户需求】日常清洁【薪资标准】720/月+60车补【上班时间】每周二/周四/周日上午10:00【工作地址】观宸云集【工作内容】120平清洁，需要自带清洁工具。【工作要求】60岁以下【联系电话】蒋老师

【叉车工】20-40岁，熟练开林德叉车，必须要有叉车证，工作地点：渝北黄茅坪--南方佛吉亚，上班时间：8:00--20:00，两班倒，薪资：21元/小时，工时核算11.5小时，月薪6000-6500

岗位职责： 1.负责建材产品的市场推广与客户开发，拓展新渠道及终端客户资源 2.深入了解客户需求，提供专业的产品解决方案与报价服务 3.维护现有客户关系，跟进订单执行、物流协调及售后支持 4. 收集市场信息与竞品动态，定期反馈销售数据与区域市场分析 5.参与展会、推介会等营销活动，提升品牌在区域市场的影响力 任职要求： 1. 对建材行业有基本认知，热爱销售工作，具备良好沟通表达能力 2.有责任心和抗压能力，能适应短期出差或驻点开发 3.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料整理与报表提交 4.学历不限，有销售经验者优先，应届毕业生亦可培养 5. 诚实守信，具备团队协作意识与客户服务意识

光伏高压电工招聘启事 一、岗位职责 负责光伏电站10kV高压配电设备、箱变、环网柜、逆变器、开关柜日常巡检、运维、检修； 严格执行两票三制，高压停送电操作、倒闸操作、接地挂拆、预防性试验配合； 高压设备故障排查、跳闸抢修、电缆检测、避雷器/互感器维护； 电站高低压台账整理、设备缺陷记录、运维报表、绝缘工具定期校验管理； 落实现场安全管控，高压作业安全交底、监护，完成消防、电气安全自查； 配合电站升压站年检、设备技改、光伏组件配套电气改造施工监督。 二、任职要求 持证上岗：持有高压电工特种作业操作证，有10kV/35kV光伏电站运维经验优先； 实操能力：熟悉箱变、开关柜、直流汇流箱、二次回路、继电保护基础，能独立完成倒闸操作； 安全意识强，懂电气安规，熟悉电力两票流程，能看懂一次、二次电气图纸； 能接受驻场/户外作业，适应光伏电站轮班、应急抢修； 学历不限，2年及以上高压电气、变电站、光伏升压站实操经验； 无电气安全事故记录，责任心强，服从现场调度。 三、薪资福利 薪资：8000–11000元/月，持证+电站经验上浮，加班另算抢修补贴； 食宿：包吃住，宿舍空调热水齐全； 福利：五险一金、节日福利、年度奖金 假期：月休4天，带薪年假 培训：电站实操培训、证件到期复审支持、晋升运维班长/站长通道。 四、工作地点 重庆地区分布式工商业光伏项目 五、联系方式 联系人：周老师 电话： 有意者携带高压电工证、简历直接电话联系面试

人和一会所找个代班厨师，需要代4天，380一天，包吃不包住，，联系赵

西双版纳傣族自治州景洪市装修公司招小工 工长带着干 第一个月5000 干得好的话第二个月加500 满3个月以后加1000

房建二排工长岗位职责 一、岗位定位 作为主工长/栋号工长副手，协助开展现场全流程管理，分担一线执行工作，承接安排的具体任务，配合把控进度、质量、安全、文明施工，衔接班组与管理人员，是现场落地执行的核心岗位。 二、主要职责 （一）协助进度管控 按日/周施工计划，落实各工序人员、作业面安排，盯控现场正常施工。 巡查作业面，及时反馈人员不足、工序脱节、机械停滞等问题。 协助填报施工日志、人员出勤、进度报表，跟踪分项工序完成情况。 配合做好工序穿插、交叉作业衔接，避免误工、窝工。 （二）配合质量管控 落实技术交底、工艺要求，现场监督班组按图、按规范施工。 执行三检制，开展自检、互检，重点检查观感、尺寸、平整度、垂直度等外观及实体质量。 旁站钢筋、模板、混凝土、砌体、抹灰、防水等关键工序，发现违规施工立即制止。 跟进监理、甲方、项目部提出的质量问题，督促班组限期整改并复查闭环。 监督成品保护，防止磕碰、污染、损坏。 （三）现场安全管理 参与班前安全喊话、安全交底，提醒作业人员遵守安全规程。 常态化巡查临边、洞口、脚手架、临时用电、小型机具、高处作业等隐患点。 严查违章作业、违章指挥，当场纠正不安全行为，隐患及时上报并督促整改。 配合安全检查、隐患排查、安全资料整理等工作。 （四）材料、机械与现场管理 协助材料进场清点、验收、分类堆放，做到标识清晰、堆放规整。 执行限额领料，监督材料使用，减少浪费、杜绝偷盗。 合理调配小型机具，督促设备日常保养，及时上报机具故障。 落实文明施工、扬尘管控，坚持工完场清，保持作业面整洁。 （五）班组协调与事务执行 直接对接各劳务班组，传达项目部及主工长工作要求，分配具体作业任务。 调解班组内部、班组之间简单矛盾，实时反馈班组动态。 配合测量放线、标高复核、收方、现场签证原始数据记录等工作。 完成主工长、项目部交办的其他临时工作。 三、岗位基本要求 熟悉施工图纸、基础规范及各分项施工工艺。 能吃苦耐劳，常驻作业面，执行力强，反应及时。 具备基础安全、质量辨别能力，服从管理。 了解现场机具、材料特性，有现场施工经验优先。

Hiring-FPSO天津项目岗位招聘-井号Document-Controller(ASAP-28年中）-井号Site-HSSE-Officer(8月-28年中)-井号Construction-Structural-Superintendent（9月-28年底）-井号Senior-Planning-Engineer（2+年项目周期）-井号Buyer(11月-28年中）相关项目岗位经验，英语流利流利欢迎推荐和自荐,：

机工工作地址:新疆内湖交完社保，到手8000以上，做3个月休息15天，休假有基本工资交完社保环保绞吸挖泥船，内湖清淤作业55岁以下

招聘工程师，薪资范围为6.5千至7.5千。职责包括：建立作业标准，明确施工工艺，制定每项工作的作业顺序，确保施工有条不紊；在项目经理指导下，严格按照施工组织设计和施工进度进行施工；按设计要求、操作规程和验评标准向生产班组进行技术、安全交底；及时解决图纸及施工中出现的问题；监督施工过程、质量、原材料检测，以及基础、中间结构和隐蔽工程验收，并负责工程资料的收集整理、建筑物定位放线等。任职要求：建筑、土木工程、水电等相关专业，持有资格证者优先；具有3年以上现场工装施工工作经验，有基础设施、酒店土建、装饰、安装、幕墙等施工现场工作经历；熟练掌握各项装饰装修项目的施工流程和工艺；熟知施工标准、建筑材料，精通工艺，能在施工中严格把控施工安全、施工卫生、工程质量和施工进度；沟通协调能力强，工作认真踏实，为人正直；注重服务态度和礼貌礼仪，具有良好的职业道德、职业素养、敬业精神和团队合作能力。

岗位职责： 1 报废整理：汇总各工序产生的不良品，开展报废品的分类与原因分析 2 生产保障：巡视生产线，发现异常情况迅速响应并处理 3 成本优化：负责换粉换线、调节水量、结构变更等热管改善项目的跟进，以及新设备导入前的验证工作 4 分析工作：对模组热管及客户反馈的不良热管进行拆解与失效分析 5 测试执行：实施不良品的测试拦截，参与测试参数的优化调整 6 协同工程改进：协助推动生产效率与产品良率的持续提升 要求： 1. 本科及以上学历，欢迎应届毕业生，电子或机械相关专业优先 2. 具备一定抗压能力，能适应加班工作安排

招聘普工。薪资为3500-4500元/月。岗位职责包括：负责生产线上的产品打包工作，确保包装质量符合标准；协助完成生产现场的清洁、整理及物料搬运等基础性工作；配合团队完成生产任务，保障生产流程顺畅运行；按照操作规范进行工作，确保安全生产和操作合规；参与公司组织的各类培训，提升岗位技能和操作水平；完成上级交办的其他相关工作任务。任职要求：具备良好的责任心和团队合作意识，能适应流水线工作节奏；有相关工作经验者优先，无经验可接受免费专业培训；熟悉基本操作流程，具备基础读写能力，能看懂简单作业指导书；持有有效身份证件，具备合法用工资格；身体健康，能够胜任体力劳动，适应轮班工作安排；服从管理，遵守公司规章制度，具备良好的职业素养。

统计订单，工时统计记账

招聘残疾工，薪资面议。岗位职责包括根据工作安排完成日常任务，配合团队开展相关工作以确保工作顺利推进，保持积极态度并认真负责地完成分配的工作内容。任职要求：身体状况符合岗位基本工作需求，有责任心且具备良好的沟通与协作意识，愿意接受岗位安排并服从工作调度。

职位描述： 根据公司产品研发规划，全程参与产品从设计构思到量产落地的各个环节。 1.依据项目安排，精准梳理并提炼设计需求，开展产品造型设计工作（聚焦宠物零食领域）。 2.负责产品设计各阶段的样品制作跟进及生产环节的确认工作。 能力需求： 1.本科及以上学历，工业设计、产品设计、艺术类等相关专业背景。 2.具备良好的设计思维与审美素养，拥有产品创新意识、需求分析能力、沟通表达能力及团队协作精神。 3.熟练掌握至少一款三维建模软件（如Rhino、SolidWorks等），并能灵活使用相关设计工具（如Photoshop、Illustrator、Keyshot等）。 4.熟悉常见加工工艺流程。 5.具有团队协作意识，工作认真负责，积极投入。 职位福利：带薪年假、全勤奖、节日福利、周末双休

发动机组装、装配 长白班7:30-19:30 住宿6-8人间 餐饮标准两荤两素 年龄要求24-45

500强企业 康师傅食品厂，五险一金 工作内容：给桶装泡面放调料包、叉子、包装装箱等，全是手上活，车间干净整洁 薪资：193-228/天，月综合薪资5300-6300/月 包吃三餐，免费住宿，提供床上用品 每周大额预支，不穿无尘服

招聘要求：22--45岁 主要生产国外各类包装材料 福利待遇：底薪2330+加班费+全勤(60+260）+夜班津贴+高温补贴200+绩效奖 综合工资5500--6500元/月 工作轻松，买五险。可站可做，手上活 食宿情况：包吃提供住宿、单间配套6人/间 有空调热水器，独立卫浴

珞璜全新工厂 ------企业优势------ 1.免费交通车 2.发薪准时企业效益好 3.工资透明，多劳多得 4.2-4/间宿舍，环境好 5.空调车间，可站可坐 ------招聘岗位------ 1.总装/合装：25-45岁，男女不限，计件6000-8000多劳多得，工作时间：8：00-17:30 吃住情况：福利午餐，加班餐包吃，夜班包吃，味道超级棒 发薪情况：每月15号，可预支

来几个老乡做组装320/天包吃住，接受夫妻活不累 18-45岁18-45岁不需要经验不需要文化 优势一:上班可以带手机. 优势二:吃住免费不花钱 优势三:全程免费安排，拎包入职，当天入住，提供床，上用品 新能源部门，电子部门。组装，操作工，包装小件，搬运，检测成品 贴膜撕膜，岗位自己选 工作轻松简单招新人。无需经验。(入职后有一次换岗机会) 二，工作薪资: 薪资:290-320-天 组装工/包装工普工/操作工 质检员/品检工贴标签