有体检报告的优先安排推荐工作，！ 【经纪人】：王老师 【联系方式】： 【工作内容】：照顾小脑萎缩男老人，喂饭打流食，简易卫生 【工作时间】住家护工 【工作地点】：宁河 【薪资待遇】：6500单休 【报名要求】:，干净利索，经验丰富

招聘男（女）护工，天津宁河区潘庄，照顾独居不自理老爷爷84岁，不用做饭，做简单卫生，老人不下床，在床上大小便都知道，同屋不同床，5500元月休两天，居住平房（暖气空调都有，也有卫生间）做两个人的饭，不做饭 家属送 给热热饭就可以 过年不**家？？？联系我

需护士资格证 岗位职责： 1、负责皮肤光电类仪器的操作与治疗，严格遵守各项护理制度及技术操作规范，落实无菌操作流程； 2、定期核查所辖治疗室内设备、器械、耗材等物资的使用情况与库存数量，做好登记、整理与保管工作，确保符合管理标准。 任职要求： 1、持有护士资格证书，具备皮肤科治疗相关经验者优先考虑； 2、具备良好的沟通能力，性格亲和，工作踏实有责任心； 3、具有团队合作意识，作风严谨，细致认真。 福利待遇： 1、薪资待遇：底薪+工作日餐补； 2、工作时间：9:00-17:00，每周单休+法定节假日+带薪年假； 3、为员工提供养老、医疗、失业、工伤、生育等国家规定的社会保险及住房公积金； 4、工作满一年的员工享受“行孝金”100元/月，工作满两年享受200元/月，直接打入父母的银行账户中； 5、传统节日礼品福利； 6、优秀员工现金奖励，年终年会聚餐等；

工作时间： 1.上一休一（24）（倒班休或者请假休）：综合薪资5500起步 2.每天上12（倒班休或者请假休）：综合薪资5500起步 3.上12上12休一：综合薪资3000起步 4上24休48：综合薪资3000起步 晋升岗位：双晋升通道（2—3级岗位补贴为每级300，4—5岗位补贴为每级500） 一：1护理员——2中级护理师——3高级护理师——4资深护理师———5副院长— 二：1护理员——2护理部组长——3护理部主管——4护理部主任———5副院长— 薪酬制度： 1依据入职班次设定基本工资、待遇工资、岗位工资 2绩效提成多劳多得，考核奖励，安全奖励，假日补贴，岗位补贴（每半年一次岗位考核），工龄补贴（每年晋升一次工龄工资），全勤补贴 岗位职责: 1.在养老机构中担任低强度工作岗位，为老年人提供日常生活照料。 2.与老年人进行有效沟通，确保服务过程符合预期并得到老年人的认可。 3.积极参与团队合作，共同维护养老机构环境和秩序。 任职要求： 1.具备出色的沟通能力和服务意识，能够准确理解并满足老年人的需求。 2.具有团队合作精神，能够与同事协作完成工作任务。 3.具备良好的学习能力，能够不断提升专业技能和服务质量。

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具备2年左右口腔护理经验，持有护士资格证！ 负责消毒操作及手术器械的管理维护工作。 实行护士与医生一对一固定搭档模式。 福利待遇：提供住宿、五险一金、餐费补贴、带薪年假、节日福利、团队建设活动等完善福利！ 职业发展路径：护士—主任护士—副护士长—护士长，具备销售经验者可转向咨询师岗位发展。

1、24小时医院护理2、日常生活照护3、药品管理4、环境维护属于医院护工岗位，薪资按天结算，有经验者优先

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岗位职责： 1.负责仓库内商品的准确配货、理货、拣选及发货工作，确保作业效率与准确性 2.按照标准操作流程进行货物清点、分类、打包和出库，保障物流时效 3.保持责任区域整洁有序，定期盘点库存，及时发现并上报差异 4.配合仓储管理系统完成扫码录入、数据登记等信息化操作 5.遵守安全规范，协助维护仓库现场管理与5S标准 任职要求： 1.学历不限，具备基本识字和计算能力 2.有配/理/拣/发货相关工作经验者优先考虑 3.工作认真负责，能适应快节奏的仓储作业环境 4.具备良好的团队协作意识和较强的执行力 5.能够胜任一定体力劳动，身体健康，无不良嗜好

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