岗位职责： 1. 负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2. 接听电话、收发邮件，做好信息记录与传达工作 3. 协助部门完成会议安排、纪要整理及办公用品管理 4. 配合人事、财务等基础行政事务处理，如考勤统计、报销单据初审等 5. 完成上级交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历大专以上，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3. 工作细致认真，责任心强，具备较强的服务意识和团队协作精神 4. 有文员或行政助理相关经验者优先 5. 形象端正，普通话标准，具备基本商务礼仪素养

岗位职责： 1、办理员工入职、离职、转正等人事相关手续； 2、负责人事档案及资料的维护管理，确保信息完整准确； 3、协助开展考勤汇总、假期核算及日常行政支持工作； 4、配合推进招聘信息推送与面试安排等招聘辅助事务； 5、完成上级交办的其他工作任务

公司直招，不收取任何费用 【岗位职责】 1. 负责进行信息登记录入，工作简单，详情可以面谈了解一下。 【岗位要求】 1. 有无经验均可。 2. 年龄25-45周岁。 【工作时间】 1. 上班时间：9:00-17:00。 2. 周末双休，不加班。 【薪资待遇】 1. 无责7000，转正7800。 【福利待遇】 1. 周末双休。 2. 公司有不定时下午茶。 3. 节假日带薪休假。

办公室文员 1、年龄17~32周岁，普通话标准，口齿流利 2、会简单的电脑操作， 3、不限学历，不限工作经验（公司愿意培养人才，晋升空间大） 4、办公室环境：环境优雅，配有各自办公桌电脑， 5、住宿的话四人间公寓，热水器，空调，洗衣机，都有，三室一厅精装宿舍 6、身体健康，有上进心，服从公司管理。

岗位职责: 1. 负责日常行政事务的处理，配合完成办公室各项基础性工作； 2. 熟练使用办公软件，进行文件整理、资料归档及信息录入等相关操作； 3. 协助开展内部会议与活动，提供会务支持并完成相关记录工作； 4. 接待来访人员，收发文件，确保办公流程有序运转

工作详情：后台线上操作，负责信息登记与核对，无销售性质 薪酬福利：无责底薪5600+奖金+全勤奖

店内文员懂电脑使用平时记下流水帐打单接待

公司有50-75个合作企业可供选择，资源优质丰富，无经验者有人教，资源公司提供，不需要打电话，工作内容微信聊天为主 职位描述: 二、【工作内容】：主要通过58、赶集账号，面对全国负责给公司合作企业招聘人员。资源账号公司提供，不需要外出，人手一台电脑 三、【职位要求】：男女不限，年龄16--35周岁，工作经历不限（入职有主管去培训），基本电脑会操作，沟通没有问题，挑战高薪

【薪资待遇】 早九晚六，大小休。薪资6k，试用期不打折，转正后待遇齐全。法定节假日正常放假，有无经验均可。 【岗位职责】 1. 负责日常办公事务的协调与处理，保障办公室高效运转。 2. 协助完成文件整理、信息录入及相关行政支持工作。 3. 系统录入客户信息、客户资料。

苏州市张家港市招铝焊长白班不体检招45周岁以内，没证也可，40-50一小时。

我们不是网约车 1：本公司不租车，不卖车，无任何套路。 2：江浙沪50-300公里接送人，专跑长途。 3：家就近出车，无需公司打卡,每天都有活。 4：日结净300-500，所见即所得。 要求:年龄30-66周岁 来电或留言详询！

苏州市昆山市招工地小工/杂工，活很脏，有点累的，年轻人优先考虑

苏州吴中招聘水电，需现场试工。薪资为35/小时，长期从事锂电设备相关工作。

苏州市虎丘区招开窗器安装、消防安装，小工，学徒

[岗位职责] 1、负责日常文件整理、归档、打印、复印、资料录入; 2、负责产品货物、报表、表格统计，日常数据汇总更新; 3、负责对接厂部各部门及基础对外沟通，传达通知、整理工作信息; 4、负责办公室日常物资盘点、领用、整理，保持办公区域整洁有序; 5、协助生产部门进行日常产品检测，负责与其他部门沟通协调，确保信息传递准确高效[薪资待遇】6500元/月加绩效津贴综合工资8500起，月休固定，带薪节假日、带薪年假，，不定期团队福利、下午茶、节日礼品[任职要求] 1、年龄16-45岁，学历不限，有无经验均可，应届生可培养; 2、熟练使用Office办公软件，会基础表格制作; 3、做事细心耐心、责任心强，条理清晰，服从工作安排; 4、性格温和好沟通，工作踏实稳定，能长期稳定上班;【福利待遇】 1.周末双休，早8晚六; 2.入职当天签订劳动合同，缴纳五险一金; 3.包吃包住，有免费无线网、图书馆、健身房等..... 4.节假日正常放假休息，年假带薪15天

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迈出你的第一步!不惧困难，不怕拒绝!没钱不可怕，怕的是没有想赚钱的决心!薪资高不是幻想，只要你愿意!没有经验不要慌，有人带，还在等什么收拾收拾行李，寻找新的自己，赶快加入我们吧! 薪资待遇: 1.有无经验均可，有专业人才培训，招聘提成1000-3000元/人+五险，综合工资8000-50000元长白班:包吃住 2.根据个人工作能力，公司提供多个晋升岗位。岗位职责: 通过公司提供的网络招聘平台，发布招聘信息，电话邀约有需求的求职者来公司面试，定时定期更新职位发布消息，刷新招聘信息。开发并维护其他各类招聘渠道。 任职资格: 1.年龄17-28岁，男女不限,普通话标准，口齿流利会打字，会电脑基础操作 工作时间与环境: 1、9:00~18:00，长白班，单休; 1.办公环境:公司提供一人一台电脑，单独办公座位等办公用具，环境优雅，恒温办公氛围十分融洽，满满的正能量、办公区温馨舒适: 2.公司不定期会有团建、聚餐、户外活动、集体旅游.

1. 负责日常行政事务的处理与协调工作。 2. 完成文件整理归档、财务报销及账目登记、生产所需耗材的采购等工作。 3. 熟悉常用办公软件及各类办公设备的操作使用。 4. 具备良好的沟通表达能力与组织协调能力。 5. 工作细致认真，有耐心，责任心强，具备良好的团队合作意识。 6. 有机械零部件制造企业文职类工作经验者优先考虑。

岗位职责： 1、统筹财务全盘:账务、税务、资金、成本费用、预算、报表、内控; 2、搭建“总部+课程+供应链+连锁门店”的财务核算与管控体系; 3、税务优化、资金规划、风险控制、经营分析; 4、支撑业务决策:投入产出、盈利分析等。 职位要求： 1. 统招本科及以上学历，5年以上全盘财务工作经验； 2. 具备电商、互联网、在线教育、宠物等行业经验优先； 3. 对数据敏感、懂税务和业务、优秀的风险管控意识； 4. 具备财务CPA或同等级别证书。

会计该干的

前台接待招聘 岗位职责 1、负责公司前台日常接待工作，热情接待来访客户、访客，做好登记、引导、答疑工作，维护公司良好的第一形象。 2、负责公司来电接听、转接、记录，准确传达工作信息，处理简单咨询事宜。 3、负责公司会议接待、会前布置、茶水准备、会后整理等配套工作。 4、负责办公区域日常整洁维护、绿植养护、办公用品盘点、登记、申领与摆放管理。 5、负责快递、信件、物资的收发、登记、整理与分发。 6、协助行政日常工作，如考勤统计、资料整理、文件打印归档、活动协助等行政辅助工作，完成领导交办的其他临时性工作。 任职要求 1、年龄20–35岁，形象气质良好，举止端庄、谈吐得体，亲和力强。 2、熟练使用Office办公软件，会基本文档编辑、表格制作，打字熟练。 3、性格开朗细心、责任心强、执行力高，有良好的服务意识、沟通能力和团队协作能力。 4、无不良嗜好，工作踏实稳定，服从工作安排。 5、有行政前台、接待、文职相关工作经验者优先，优秀应届生可放宽条件。 薪资福利 1、薪资：4000–6000元/月（根据能力与经验定岗定薪，能力优异可面议） 2、带薪福利：带薪年假、法定节假日正常休假、带薪病假、节日福利、生日福利。 3、额外福利：定期团建、下午茶、团队氛围轻松、办公环境舒适、晋升透明。 4、长期保障：，稳定长期岗位，无需加班，工作轻松稳定。 工作时间 朝九晚六，午休充足，月休合理，正常作息，不熬夜不加班。

岗位职责： 1. 负责企业财务报表、内部控制及业务流程的合规性审计，识别风险并提出改进建议 2. 编制审计计划、工作底稿及审计报告，确保程序规范、证据充分、结论客观 3. 协助开展专项审计（如离任审计、工程审计、IT系统审计等），跟进整改落实情况 4. 配合外部审计机构完成年度审计、税务稽查等相关工作 5. 参与内控体系建设与优化，推动审计成果转化为管理提升举措 任职要求： 1. 具备审计、会计、财务管理等相关专业背景，学历不限 2. 熟悉《中国注册会计师审计准则》《企业内部控制基本规范》及相关法规 3. 具备良好的逻辑分析能力、沟通协调能力及职业判断力 4. 有事务所或企业内审经验者优先，持CPA、CIA、中级会计职称者优先 5. 严谨细致、原则性强，能适应阶段性出差及项目制工作节奏

岗位职责： 1.负责公司电话接听与转接，准确记录来电信息、传达电话通知，及时反馈客户咨询，确保沟通高效畅通。 2. 协助行政部门完成会议布置、文件打印、资料整理、快递收发等日常行政事务，提升行政工作效率。 3.- 维护前台区域及接待区环境卫生，保持整洁有序，营造良好的公司形象；协助完成公司各类活动的前期筹备与现场配合工作。 4.负责公司员工考勤统计、请假流程登记，按时提交考勤报表，确保考勤数据准确无误。 任职要求： 1.礼仪素养：具备标准的商务礼仪，亲和力强，善于沟通表达，普通话标准，有良好的服务意识和沟通协调能力。 2.办公技能：熟练使用Word、Excel、PowerPoint等办公软件，熟悉打印机、复印机、扫描仪等办公设备的操作与基础维护。 3.职业素养：做事严谨细致、认真负责，有较强的责任心和执行力，能高效完成重复性工作，注重细节，无不良嗜好。

岗位职责 1. 出纳工作：负责日常现金及银行收付、费用报销审核、转账付款、银行对账、日记账登记、票据保管等； 2. 人事工作：员工入职/离职办理、劳动合同签订及管理、社保公积金增减员、考勤统计、员工档案整理； 3. 薪资核算：每月核对考勤，独立制作工资表、核算个税，完成工资发放，做好薪资保密工作； 4. 协助完成简单行政内勤工作，领导安排的其他日常事务。 任职要求 1. 大专及以上学历，财务、会计、人力资源、行政管理相关专业优先； 2. 1–3年小微企业同等岗位经验，能同时兼顾出纳、人事、薪资核算工作； 3. 熟练使用Excel常用函数，会制作工资表、考勤表，做事细心严谨； 4. 为人踏实稳重，保密意识强，原则性强，沟通良好，稳定性高； 5. 熟悉社保公积金流程、个税申报、出纳基础工作优先。

00后团队打造活力办公环境，氛围轻松融洽！ 无经验小白也可加入，工作内容清晰简单，快速上手，全程有人带教，无需担心能力不足，同样享受高收入，晋升通道畅通，内部氛围温暖有爱！ 工作时间早九晚六，公司福利丰富多样！ 薪资待遇：[模式A]底薪5000+20%提成（当月在职15人奖励1000元，每月设有不定额奖金机制）[模

岗位职责： 1、做好消费宾客的迎、送接待工作，接受宾客各种渠道的预定并加以落实； 2、详细做好预订记录； 3、了解和收集宾客的建议和意见并及时反馈给上级领导； 4、以规范的服务礼节，树立公司品牌优质，文雅的服务形象。 任职资格： 1、年龄18-30周岁，身体健康，身材匀称、五官端庄； 2、敬业乐业、具有较强的责任心和吃苦耐劳的职业素养，普通话标准； 3、有工作经验优先。

【岗位职责】 1. 负责发布招聘信息、筛选简历并安排候选人面试； 2. 接待面试人员，登记相关信息，整理人事档案资料； 3. 协助经纪人完成主播面试对接，汇总招聘相关数据； 5. 完成上级交办的其他人事行政事务。 【任职要求】 1. 中专及以上学历，2026届应届毕业生可报名，接受无经验者； 2. 熟悉基础办公软件操作，具备良好的沟通表达能力；