
各一名
3.5-4.5万元/月
会计1-3年大专
岗位职责:
1. 负责日常账务处理,包括凭证录入、审核及账簿登记,确保会计信息真实、准确、及时
2. 按期完成纳税申报(增值税、企业所得税、个税等),配合税务稽查与账务自查工作
3. 编制月度、季度及年度财务报表,出具财务分析报告,为经营管理提供数据支持
4. 管理应收应付账款,定期核对往来款项,保障资金流转安全高效
5. 协同完成年度审计、工商年报及财务档案归档等基础财税管理工作
任职要求:
1. 学历不限,持有初级会计职称优先,熟悉国家财税法规及会计准则
2. 具备会计相关工作经验者优先,应届毕业生亦可考虑,需踏实细致、责任心强
3. 熟练使用用友、金蝶或Excel等财务软件及办公工具,具备基本数据分析能力
4. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,能适应阶段性加班需求
5. 无不良信用及财税违法记录,认同企业价值观,职业操守良好
片区兼职代账会计
5000-7000元/月
会计经验不限大专兼职代账会计居家办公可兼职
深刻理解人工智能记账报税和传统代账的区别和底层逻辑,理解未来客户财税服务模式;会计专业毕业,并具备一定的代账实操经验,负责片区人工智能记账后台管理,配合新媒体运营部打造本地短视频IP以及开设本地网店等,承接片区客户本地化代办业务落地。 我们是一家覆盖全国230个地市1000多个区县的人工智能云记账平台,通过云端存储,人工智能记账报税开票等服务,为企业客户降低财税成本,帮助个人创业者实现低成本创业的平台型服务机构,欢迎广大片区本地会计朋友留言咨询,,由于电话量大,我们先做基本了解沟通之后才建立线上联系。我们是兼职派单结算模式,想找传统底薪保障的工作的请绕行。我们没有不透明的任何费用。
下单文员。会记
4-5万元/月
会计大专应收应付
岗位职责:
1. 负责日常账务处理,包括凭证录入、账簿登记及科目余额核对,确保账务准确及时
2. 按期完成纳税申报(增值税、企业所得税、个税等),及时缴纳税款并做好税务台账管理
3. 编制月度、季度及年度财务报表,协助完成财务分析与经营数据支持
4. 配合内外部审计工作,提供真实、完整、合规的财务资料
5. 管理公司银行账户及票据,规范资金收付流程,保障资金安全与使用效率
任职要求:
1. 学历不限,持有会计从业资格证或初级会计职称优先
2. 有会计相关工作经验者优先,应届毕业生亦可考虑
3. 熟练操作财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件,具备基本数据分析能力
4. 工作细致严谨,责任心强,具备良好的沟通协调能力与职业道德
5. 服从工作安排,能适应阶段性加班及阶段性报表高峰期工作节奏
外勤会计 高温补贴 入职缴纳五险一金
4000-5000元/月
会计经验不限大专
岗位职责:不能接受跑外勤外出的请勿扰
1、工商营业执照注册、领取;
2、银行开户、变更、注销;
3、税务处理(包括:税务局领票、购买税控盘、核发电子发票、大厅报税、财务信息制度备案等公司代账客户税务方面的事宜)
4、熟练使用表格等办公软件。
做账会计
5000-8000元/月
会计经验不限大专财务分析税务餐饮酒店电商中级会计师不可兼职
【我们需要这样的你】:
1、熟悉做账流程及报税流程,能够熟练的完成整套账务处理,税务沟通;
2、熟练运用Word、Excel等办公软件和各财务软件的操作;
3、具有良好的沟通协调能力,态度积极,工作细致且有责任心;
4、持有初级以上会计资格证书,有工作经验者优先。
[硬性要求」
1.需要在财税公司做过
2.带过100户户数以上(有中级会计证或税务师证可放宽)
3.不招实习,不包吃住!!!!看清楚再投简历。
【工作时间】:
1.9点30-18点,中午休息一个小时40分钟,
2.固定周末双休,节假日正常放假
3.入职即买五险—金
【你将获得】
1、具备竞争力的薪资:基本底薪+绩效提成,叫人羡慕嫉妒恨的高提成;
2、双休,享受各种国家法定节假日休假
工作时间:工作时间是9点30-18点,中午休息一个小时40分钟,固定周末双休,节假日正常放假,入职即买五险一金
会计
3000-5000元/月
会计高中
1、财会专业全日制大专以上学历,持会计证;
2、2年以上会计工作经验,熟悉开票、报税、账务处理,凭证录入,能熟练使用财务软件,办公软件:
3、良好的学习能力,独立工作能力和财务分析能力;
4,工作细致,责任感强,良好的沟通能力,团队精神。
上班时间:8:30~12:00,14:00~18:00,7.5小时/天,单双休,有法定节假日。
高级财务会计(生产制造行业)
8000-10000元/月
会计5-10年本科制造业会计中级职称会计高级职称抗压能力
岗位职责:
1、账务管理全流程:全面负责总账核算及账务处理,审核会计凭证,保障财务数据真实可靠;主导月度、季度与年度结账工作,编制资产负债表、利润表、现金流量表等核心财务报表,出具完整的财务分析报告。
2、资金与预算管理:建立并完善资金管理制度,统筹资金的筹措、调配与监控,保障资金安全与高效运作;主导年度预算的编制、分解及执行过程跟踪,控制预算偏差,提升资源使用效率。
3、税务与合规管理:熟练办理各项税种申报(增值税、企业所得税、个人所得税等),推进税务筹划工作,降低企业税务风险;熟悉会计准则及相关财税法规,确保财务操作合法合规,配合完成审计、税务等外部检查工作。
4、成本与费用管控:构建科学的成本核算体系,精确归集产品或项目成本;审核各类费用支出,制定费用控制标准,持续优化成本结构,助力盈利能力提升。
5、财务团队与制度建设:带领财务团队高效开展日常事务,组织实施人员培训、绩效评估与能力培养;建立健全财务管理制度、业务流程及内部控制机制,推动财务管理标准化与规范化。
6、其他财务核心事务:负责应收账款与应付账款管理,承担固定资产的账务核算与定期盘点,做好财务档案整理归档;协同业务部门、管理层以及外部机构(银行、税务、审计等)沟通协作,提供专业财务支持。
岗位要求:
1、专业资质:本科及以上学历,会计学、财务管理等相关专业背景;具备中级会计师及以上职称(注册会计师优先),掌握扎实的财务理论知识。
2、经验要求:5年以上财务领域工作经验,其中至少3年担任财务主管或经理职务,全面熟悉财务各模块工作(账务、税务、预算、成本、资金等),无明显专业短板。
3、专业能力:精通国家财税政策与会计准则,熟练操作主流财务软件(如用友、金蝶)及Office办公工具;具备出色的财务分析、风险识别、成本控制能力,能独立应对复杂财务问题。
4、综合素质:具备良好的团队管理能力、跨部门沟通协调能力和执行力;坚持原则,责任心强,工作细致严谨,抗压性好,具有高度的职业操守和保密意识。
5、加分项:有制造业或大型企业财务主管经历者优先;具备税务筹划、投融资相关财务支持经验者优先。
怀化鹤城区招工地小工/杂工,能吃苦,能服从工作安排。年龄在45岁以内
200-260元/天
小工1-2人
怀化市鹤城区招工地小工/杂工,能吃苦,能服从工作安排。年龄在45岁以内
湖南怀化辰溪县5000亩大量需要机器一条龙砍装运距离2公里160一吨电话
搬运工渣车司机砍伐工
湖南怀化辰溪县5000亩大量需要机器一条龙砍装运距离2公里160一吨电话
会计文员
3000-5000元/月
会计1年以下大专应收应付结算总账成本风控收入账预算线下零售制造业
岗位职责:
1、负责日常财务单据的整理、归档及基础账务录入工作,负责日常会计核算工作,准确完成账务处理。
2、负责公司合作多家客户方业务内账,整理报销单,出入库单,搜集和整理原始凭证,登记往来台账,核算业务成本,利润等,保证账实相符。
3、及时处理因业务产生的文本工作,会熟练使用办公软件WPS office等。会使用财务软件等。
4、配合完成税务申报和开票资料的准备工作。
任职要求:
1、具备良好的财务基础知识,熟悉会计准则及相关财务流程。
2、熟练使用财务软件及办公软件,如:WPS office,熟练处理运用excel(VLOOkUP/数据透视表),具备较强的数据处理能力。
3、工作细致严谨,责任心强,具备较强的保密意识。
4、具有良好的沟通能力和团队协作精神,能适应阶段性工作压力。
包吃,做六休一
工作时间:9:30-18:30
或者13:00-22:00
前台接待
4000-5000元/月
前台经验不限学历不限弹性工作制服务业前台接受无服务业经验接受无行政前台经验包吃月休四天普通话流利
【岗位职责】
- 负责前台接待及客户引导工作
- 协助处理日常事务,维护良好服务形象
【职位要求】
- 普通话标准,沟通表达清晰
- 有销售经验者优先,无经验也可
- 工作认真负责,态度积极
【工作时间】
- 具体时间班次面议,月休四天
【薪资福利】
- 综合薪资:4000-7000元/月
- 薪资按月发放,稳定可靠
办公室常驻+五险
5000-9000元/月
文员经验不限高中个人客户
1.入职即办理五险一金,为新员工提供住宿安排、餐费补贴;
2.享受长期带薪年假、产假、陪护假,节日福利齐全,提供国内外学习机会,带薪培训支持,设有月度激励奖金、季度绩效奖励及年终奖金;享有国内国外旅游名额,团队建设、聚餐活动丰富,生日会、年度晚会等员工关怀活动持续不断;
3.体制内晋升体系公开健全,成长空间广阔,每季度开放晋升通道,全年共4次晋升评估机会,达标者可获得职位提升与薪资调整,设立多元化发展路径,鼓励员工参与内部竞聘管理岗位,公司90%的管理岗由内部员工晋升产生;
4.职业发展路径:客户专员→客户经理→储备主管→主管→团队经理→区域经理→部门经理→大区经理→处长→总监……
【岗位要求】
1.发音标准,普通话顺畅,具备较强的口头表达能力;
2.性格开朗,乐于与人交流,拥有良好的人际沟通技巧;
3.具备明确的职业发展方向,工作态度认真,责任心强,执行力强,有销售从业经历者优先考虑;
4.接受实习期6个月以上的在校生,可签署三方协议并开具实习证明。
薪资福利:
底薪+提成+岗位补贴+绩效奖金+季度奖励+年终奖励,综合收入5000-12000元不等,上不封顶,收入与业绩挂钩,新人入职三个月后薪资普遍显著提升。
工作时间:
周一至周五 8:30-18:30,午间休息2小时,周末双休,国家法定节假日均享受带薪休假(如春节、国庆、五一、端午等)
【工作内容】
1、单位性质为,纯办公室作业,固定白班制,无需加班,无外勤任务,依据公司分配的客户资料通过电话与客户对接,完成业务办理(车险为车辆必备保障,客户刚需性强);
2、客户资源由公司统一提供,无需自行开发客户,工作内容清晰,办公环境优越;
3、公司组织系统化带薪培训,零经验者也可快速掌握工作技能,顺利上岗。
工程审计专员
6000-8000元/月
审计1-3年学历不限工程审计一级造价师
岗位职责:
1. 参与工程项目的预算编制及成本管控工作;
2. 审核工程项目结算材料,确保成本数据真实准确;
3. 运用专业软件开展项目管理与成本数据分析;
4. 配合项目团队完成成本效益评估,提供降本增效建议。
任职要求:
1. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识;
2. 熟练操作相关审计工具,如智多星、同望、易投等;
3. 熟悉工程预算与结算流程,能独立承担相关业务;
4. 具备较强的分析判断能力与问题处理能力,能在项目中有效发挥作用。
档案扫描员
2000-3000元/月
档案管理1年以下中专/中技档案数字化弹性工作制
岗位职责:
1.负责档案的扫描,装订,归档工作
2.严格执行档案借阅、查阅、复制等管理制度,确保档案安全与保密
任职要求:
1. 学历不限,有档案扫描经验者优先
2.具备基础办公软件操作能力,熟悉档案装订
3.工作细致严谨,责任心强,具备良好的保密意识和职业素养
4.沟通协调能力良好,能适应规范性、条理性强的工作节奏
助理
4000-7000元/月
文员经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责日常行政事务处理,包括文件收发、档案管理、会议组织与纪要整理
2.协助办公用品采购、领用登记及固定资产管理,确保物资规范有序
3. 接待来访人员,接听并转接电话,维护良好对外形象与沟通秩序
4.协同完成员工入离职手续、考勤统计及基础人事支持工作
5.处理跨部门协调事务,保障行政流程高效运转
任职要求:
1.学历不限,行政管理、文秘、人力资源等相关专业优先
2.具备良好的沟通表达能力与服务意识,细致耐心、责任心强
3.熟练使用Office办公软件,具备基础公文写作能力
4.有1-3年行政或助理类岗位工作经验者优先
5. 具备较强的学习能力与团队协作精神,能适应多任务并行节奏
财税顾问
3000-8000元/月
财务顾问经验不限学历不限税务筹划内部控制/内部审计税务代理/咨询专项审计电话销售
岗位职责:
1. 开拓新客户资源,深度挖掘潜在需求,维护并提升现有客户关系,高效完成销售目标
2. 基于客户行业特性与财务痛点,提供定制化财务咨询方案与产品服务建议
3.全流程跟进销售环节,包括需求分析、方案呈现、报价谈判、合同签署、回款管理及售后协同
4. 系统整理客户档案与市场信息,定期输出销售进展与趋势分析报告
5. 积极参与行业交流、展会推广及客户沙龙等活动,助力品牌专业形象建设
任职要求:
1. 销售经验不限,有快消、IT、制造或现代服务业背景者优先
2. 具备出色的沟通表达、需求洞察与商务谈判能力,抗压性强、结果导向
3. 学历不限,学习意愿强烈,具备自主规划与持续成长意识
4.熟练使用Office办公软件,能适应短期出差及灵活工作安排
5.诚信务实,富有同理心,认同以客户价值为核心的协作理念
无夜班/文职岗位白领办公环境
4000-8000元/月
文员经验不限中专/中技全白班
【岗位职责】
1、通过公司平台在线解答汽车用户关于车险方面的咨询,提供专业且令客户满意的服务方案。
2、纯文职类办公室工作,办公环境舒适,四季恒温,无需外出、出差或承担销售任务。
3、公司提供系统化带薪培训,零经验者也可快速上手开展工作。
【任职资格】
1、性格积极乐观,具备基础电脑操作能力,能熟练使用普通话沟通。
2、乐于与人交流,具备良好的服务意识和亲和力。
3、做事细致负责,具有较强的敬业精神和正直品行。
【工作时间】
1、每日工作八小时三十分钟(含约一个半小时午休),实行周六日单双轮休制,每月休息5天。
2、依法享受国家法定节假日及带薪年假等各类假期;(包括春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等均按规定休假)
【薪资待遇】
1、薪酬结构:底薪+绩效+职级补贴+激励奖金;初期综合收入约3500-4000元,后期稳定在5000-8500元以上,收入上不封顶。
2、享有五险、团队聚餐、春节福利、节日红包、中秋福利、端午福利、情人节关怀、圣诞福利、妇女节福利、员工生日会等福利项目。
3、定期开展月度、季度、年度评优活动,对表现优异员工发放奖金,并组织集体旅游、聚餐等团队活动。
4、人才是企业发展的核心动力,公司为全体员工提供全面的带薪培训体系,涵盖岗前培训、在岗辅导、一对一帮带、外部进修、拓展训练等多种形式,配备丰富学习资源,助力员工实现长期职业成长。
因业务扩展需要,现诚邀广大求职者投递简历或来电咨询参与面试。
财税咨询
5000-8000元/月
财务顾问经验不限学历不限
岗位职责:
1.开发新客户资源,拓展销售渠道,完成公司下达的销售目标
2.维护现有客户关系,定期回访并挖掘持续合作机会
3.深入了解产品特性与行业应用场景,为客户提供专业解决方案
4. 参与市场调研与竞品分析,及时反馈客户需求与市场动态
5.协同售前、售后团队推进项目落地,确保客户满意度
任职要求:
1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与谈判能力
2.学习能力强,能快速掌握产品知识与行业信息
3.具备责任心和抗压能力,适应阶段性出差或外勤工作
4.有销售经验者优先,无经验者可提供系统带教培训
5. 学历不限,欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入
幼儿园前台及行政人员
2000-4000元/月
前台1-3年中专/中技
岗位职责:
1.负责来访人员的接待、登记与引导,维护前台良好形象
2. 接听电话并准确转接,处理日常咨询与信息传达
3.管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作
4.协助整理基础文档、录入数据,保障日常办公秩序
5.配合完成上级交办的其他临时性事务
任职要求:
1.形象气质佳,具备良好的沟通表达与服务意识
2.具备基本办公软件操作能力,打字熟练
3. 工作细致耐心,责任心强,具备较强应变能力
4.有前台或行政类实习经验者优先
5. 学历不限,中专/技校及以上优先
栏目概述
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