岗位职责： 1. 解答客户售后疑问，提供产品使用指导，促进售后服务及复购转化 2. 收集反馈问题，及时进行情绪疏导与客户维系 岗位要求： 1. 具备良好的沟通能力，敢于追求高收入，富有创新意识，具有团队精神

整理公司文件，做资料，材料销售记录等。 ，25-40岁，形象气质佳，有工作经验优先， 上班时间8：30-5：30，中午有休息 每周有休息日

吃苦耐劳，有工作经验

任职要求： 1. 本科及以上学历，专业不限。 2. 具备相关工作经历者优先考虑。 3. 形象良好，五官端正，身体健康，行为举止稳重得体，具备较强的职业形象管理能力，熟悉基本商务礼仪规范。 4. 沟通表达能力强，细致耐心，富有亲和力，工作态度积极认真。 5. 出色的应变与协调能力：能独立高效应对突发情况并妥善处理多项工作任务。 6. 学习能力强，具备良好的职业道德和信息保密意识。 技能要求：熟练掌握常用办公软件（Word、Excel、PPT等） 7. 持有C1驾驶证，具备实际驾驶经验。

负责物流客户订单处理、接单跟进、数据统计报表编制，以及收支对账单的制作与核对工作！ 周末单休！

岗位职责： 1、实训阶段：参与水果的收货、陈列、打包、开切、收银、导购及鲜度维护等一线工作； 2、管理培养阶段：协助店长完成订货、库存管控、人员排班等日常运营事务， 分析门店经营情况，制定并落实销售增长策略， 贯彻公司各项标准，指导新员工带教工作 任职要求： 1、具备大专或以上文化程度（条件优异者可适当放宽） 2、对零售行业有热情，具备较强抗压能力，目标明确 3、服从湖北省内各门店岗位调配，能适应两班倒工作制（含晚班/早晚班） 4、拥有门店管理经验、学生会工作背景或创业经历者优先考虑 5、可接受省内城市出差安排

中国平安综合金融服务部直招｜办公室文员（网格客户内勤文职岗·长期稳定）80%文职坐班+20%线上增值运营 综合薪资：4000-6000+/月 阶梯式薪资 新人期：4000-4800元/月 稳定期：4800-6000元/月 资深期：6000元+/月，上不封顶 薪资构成：基础底薪+文职绩效+客户服务提成+沙龙奖励+转介绍激励+长期复利分红 一、岗位职责（80%文职基础工作+20%网格化线上增收运营） 1、日常办公室文职统筹️ 占日常80%核心工作，主打稳定轻松。负责公司文件整理、报表统计、资料归档、台账录入；统筹会议室使用、对接办公后勤物资。全程室内定点坐班，无外勤、无陌生客户拜访，工作节奏规律简单。 2、网格化存量客户配套文职服务 公司统一划分专属网格片区，分配海量终身归属存量老客户，无需自主外出拓客。负责客户档案更新整理、线上暖心回访、节日关怀与业务通知，协助客户办理理财、医疗、养老相关基础咨询，仅做售后文职类服务，不存在硬性推销。依托平安品牌口碑，客户信任度高，沟通顺畅，需求自然产生。 3、客户需求跟进，额外复利增收 日常文职维护过程中，按需梳理客户家庭保障、养老规划需求，仅根据客户自愿意愿对接服务；客户二次业务办理、续费、亲友转介绍均可长期领取复利分红，三重收入模式打破普通文员薪资固定、涨幅有限的短板。 4、企微社群新媒体线上轻运营（20%线上增值板块） 岗位配套线上数字化运营赛道，不用地推、不用外出跑市场。运营个人线上服务端口，发布养老、金融科普图文，维护企业微信社群与私域客源，全部配备标准化操作模板，手机即可简单运营，持续沉淀意向客户，拓宽被动增收渠道。 5、客户沙龙内勤协助工作 负责线下主题沙龙邀约通知、客户信息登记、现场物料整理、会后资料汇总归档，完成线上流量线下服务闭环，全程仅做内勤辅助工作。 6、新人带薪一对一帮扶培训 入职享受全套文职、网格客户服务、新媒体运营系统化带薪培训，资深导师全程手把手带教，零基础也能快速上手全部内勤工作。 二、岗位优势 普通文员：死工资、无涨幅、无发展、天花板低 平安网格内勤文职：岗位基本薪资+客户维护提成+线上运营三重增收渠道 全程办公室内勤坐班，不出差、不陌拜、无外勤压力，完美适配只想安稳做行政内勤的求职者 公司分配成熟多年存量客户，自带信任基础，沟通无压力 名下网格客户永久归属个人，从业年限越久，复利分红持续叠加，收入稳步上涨 世界500强正规企业，体系合规稳定，可作为长期深耕的终身事业，短期混日子、过渡求职人员无需投递 岗位简介 区别传统固定薪资文员，本岗属于行政文职、客户服务、新媒体轻运营综合岗位，全程写字楼室内坐班，工作环境体面安稳。既满足大家寻求稳定内勤的需求，又拥有多元增收渠道与清晰晋升路径，适合希望兼顾安稳工作与长期收入提升的求职者。 任职要求 大专及以上学历，气质亲和、普通话标准️ 熟练基础办公软件，简单电脑操作即可 无需相关从业、销售经验，入职享受全套带薪培训 能够配合线上新媒体客户维护、线上轻量化运营模式 三、专属福利 1、零基础全套带薪岗前培训，小白快速上手 2、固定双休、法定节假日正常休假，零加班 3、绩效奖励、节日福利、年度体检、季度团建 4、个人网格客户资源终身归属，长期稳定领取复利分红 四、双向晋升发展通道 1. 纯文职路线：行政专员 资深内勤 文职主管（全程纯内勤） 2. 客户运营路线：网格文职专员 片区运营骨干 团队管理 3. 多元跨界路线：金融服务、新媒体运营、客户活动统筹多赛道任选 工作时间 标准白班内勤坐班制，周末双休，法定节假日正常休息，无加班安排。

1. 负责采购全流程执行，涵盖商品筛选、比价议价、合同签署及交付进度跟踪。 2. 承担采购过程中各类单据与文件的整理、编制和归档工作，保障资料齐全准确。 3. 协调供应商与公司内部相关部门沟通协作，确保采购事项高效推进落实。

看清楚了再来投递！！！ 岗位薪资待遇： 底薪3000+信息录入量，综合4-9k，社保齐全 岗位福利： 1．工作时间朝九晚六午休2小时，可灵活安排打卡时段 2．每月休息八天！!！调休自由可连休，享受带薪节假日及带薪年假 3．不定期组织团队活动，节日礼品，每周提供下午茶 4．工作氛围轻松自在

【岗位职责】 1. 负责银行票据信息的录入工作。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，具备电脑打字录入经验；会电脑键盘打字即可。 【福利待遇】 1. 工作时间：8:30-17:30，周末双休，国家法定节假日休息。 2. 培训期约15个工作日：80元/天，转正后综合3.5-5K。

岗位职责： 1.负责烧烤食材的选料、腌制、穿串及火候把控，确保出品风味稳定、口感正宗 2.熟练操作炭烤/电烤设备，保障操作安全与环境卫生达标 3. 根据顾客需求灵活调整烤制方式，提供个性化服务体验 4.协同厨房团队完成备餐、出餐及收台工作，维护后厨整洁有序 5. 遵守食品安全规范，落实生熟分开、餐具消毒等卫生要求 任职要求： 1. 具备烧烤相关工作经验，熟悉各类肉类、海鲜、蔬菜的烤制技巧 2. 有责任心，能适应早晚班及节假日高峰时段工作安排 3. 注重细节，对口味、火候、摆盘有基本审美与把控能力 4.无学历硬性要求，热爱餐饮行业，踏实肯干者优先 5. 服从管理，具备良好的沟通意识与团队协作精神

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要求：40岁以下，会基础电脑操作 有劳务经验/电话销售经验优先 核心：性格外向、擅长沟通，拒绝内向社恐（云南人优先） 短期过渡勿扰 上班时间：08:00‑18:00，周日休息 薪资待遇 ️无责任底薪2600 ️招聘提成30% ️️饭补 10元/天 ️全勤奖 300-500元 多劳多得，能力越强收入越高，薪资面议 工作内容：门店招聘、业务推广、员工信息采集、员工考勤制作、协作老板工作 工作地址：南汀路 有意向直接私聊 ）

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护 2.接听电话、收发邮件，做好来访接待与信息登记 3.协助处理商务咨询类事务，包括资料准备、数据录入与基础分析 4.配合完成公司行政事务，如办公用品管理、会议安排及差旅支持 5.根据业务需求，协助开展客户信息整理与基础联络工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2.熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4.形象端正，亲和力佳，能适应快节奏协作环境 5.有商务咨询或文职类实习经验者优先

【岗位职责】 1、负责日常文件整理、归档、打印、复印、资料录入； 2、负责产品货物、报表、表格统计，日常数据汇总更新； 3、负责对接厂部各部门及基础对外沟通，传达通知、整理工作信息； 4、负责办公室日常物资盘点、领用、整理，保持办公区域整洁有序； 5、协助生产部门进行日常产品检测，负责与其他部门沟通协调，确保信息传递准确高效 【薪资待遇】6500元/月加绩效津贴综合工资8500起，月休固定，带薪节假日、带薪年假，，不定期团队福利、下午茶、节日礼品 【任职要求】 1、年龄16–45岁，学历不限，有无经验均可，应届生可培养； 2、熟练使用Office办公软件，会基础表格制作； 3、做事细心耐心、责任心强，条理清晰，服从工作安排； 4、性格温和好沟通，工作踏实稳定，能长期稳定上班； 【福利待遇】 1.周末双休，早8晚六； 2.入职当天签订劳动合同，缴纳五险一金; 3.包吃包住，有免费无线网、图书馆、健身房等..... 4.节假日正常放假休息，年假带薪15 天，

【岗位职责】 1、负责日常文件整理、归档、打印、复印、资料录入； 2、负责产品货物、报表、表格统计，日常数据汇总更新； 3、负责对接厂部各部门及基础对外沟通，传达通知、整理工作信息； 4、负责办公室日常物资盘点、领用、整理，保持办公区域整洁有序； 5、协助生产部门进行日常产品检测，负责与其他部门沟通协调，确保信息传递准确高效 【薪资待遇】6500元/月加绩效津贴综合工资8500起，月休固定，带薪节假日、带薪年假，，不定期团队福利、下午茶、节日礼品 【任职要求】 1、年龄16–45岁，学历不限，有无经验均可，应届生可培养； 2、熟练使用Office办公软件，会基础表格制作； 3、做事细心耐心、责任心强，条理清晰，服从工作安排； 4、性格温和好沟通，工作踏实稳定，能长期稳定上班； 【福利待遇】 1.周末双休，早8晚六； 2.入职当天签订劳动合同，缴纳五险一金; 3.包吃包住，有免费无线网、图书馆、健身房等..... 4.节假日正常放假休息，年假带薪15 天，

【岗位职责】 1、负责日常文件整理、归档、打印、复印、资料录入； 2、负责产品货物、报表、表格统计，日常数据汇总更新； 3、负责对接厂部各部门及基础对外沟通，传达通知、整理工作信息； 4、负责办公室日常物资盘点、领用、整理，保持办公区域整洁有序； 5、协助生产部门进行日常产品检测，负责与其他部门沟通协调，确保信息传递准确高效 【薪资待遇】6500元/月加绩效津贴综合工资8500起，月休固定，带薪节假日、带薪年假，，不定期团队福利、下午茶、节日礼品 【任职要求】 1、年龄18–40岁，学历不限，有无经验均可，应届生可培养； 2、熟练使用Office办公软件，会基础表格制作； 3、做事细心耐心、责任心强，条理清晰，服从工作安排； 4、性格温和好沟通，工作踏实稳定，能长期稳定上班； 【福利待遇】 1.周末双休，早8晚六； 2.入职当天签订劳动合同，缴纳五险一金; 3.包吃包住，有免费无线网、图书馆、健身房等..... 4.节假日正常放假休息，年假带薪15 天，

岗位职责： 1. 负责部门日常文件的整理与归档管理； 2. 制作各类表单并完成数据汇总工作； 3. 完成上级交办的其他临时性任务。 任职要求： 1. 具备较强的责任意识，执行力高，能积极配合工作安排。 2. 熟悉使用Word、PPT、Excel等常用办公软件。 3. 年龄30岁及以下，需持有大专或以上学历。 工作时间： 9:00-18:00，中午12:00-14:00为休息时间，每周日固定休假 薪资： 试用期工资4000元，转正后5200元 福利： 提供五险、带薪生日假、节日福利、春节红包等 工作地点： 湖北省武汉市洪山区启胜路与启城路交叉口南40米悦联商业

岗位内容： 1. 协助项目经理管理现场人员考勤、核算工人工资； 2. 现场人员普工工人招聘工作；3. 仓库管理、固定资产出入库； 4. 负责项目物资采购； 5. 负责项目宿舍管理； 6. 项目现场巡逻、检查等。 7. 项目员工员工关系管理工作 8. 配合项目管理层工作安排。 任职要求： 1. 专科以上学历； 2. 2年以上相关工作经验； 3. 认真负责、沟通、协调能力强； 地址在通航地铁站旁边的小米汽车工厂上班

一、工作职责 负责公司3-4千万以上营业额的全流程内部账务管理，涵盖凭证审核、账务登记、月度结账及财务报表编制； 准确核算收入与成本，核对往来款项，协同业务部门完成账目核对； 整理并提供税务申报所需资料，协助外账会计完成纳税申报工作； 参与固定资产盘点，妥善归档和管理会计资料。 二、任职要求 财务、会计相关专业，大专及以上学历，具备2年以上全盘内账实操经验； 熟练操作财务软件及Excel，可独立开展账务处理工作； 工作认真细致，具备较强的数据分析意识，持有初级会计职称者优先考虑。

需要同岗位5年以上，工程公司乙方工作优先

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2. 接听电话、收发邮件、接待来访人员，做好信息记录与传达 3.协助部门完成会议安排、纪要整理及基础行政事务支持 4. 管理办公用品申领与库存，保障日常办公顺畅运行 5.配合完成数据统计、报表制作及上级交办的其他文职工作 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2.熟练使用Word、Excel等办公软件，打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政助理相关经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，能适应快节奏协作环境

主要统计泵车数据

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台良好形象 2. 接听电话并准确转接，处理日常咨询与信息传达 3.管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作 4.协助整理基础文档、录入数据，保障日常办公秩序 5. 配合完成上级交办的其他临时性事务 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本办公软件操作能力，打字熟练 3. 工作细致耐心，责任心强，具备较强应变能力 4.有前台或行政类实习经验者优先 5. 学历不限，中专/技校及以上优先

底薪提成

招全职2名会计，45岁以下，有会计初级职称；做过生鲜配送会计会苏东坡系统优先；可以包食宿；有社保；月休4天，工资面议！

1、客户对接与服务：主要通过电话、微信与客户对接财税一体化服务，包括公司注册/注销、代理记账、疑难变更等企业咨询服务，为收入过高的客户提供完善的财务体系，规划税收，合理规避税务风险。 2、客户开发与签单：通过各种渠道收集有效的客户资料，发掘并追踪潜在客户需求，利用公司提供的优质客户资源，通过网络、电话、微信等常用通讯工具与潜在客户联系，了解客户需求，介绍业务，面访洽谈，促成签单 3、方案制定与实施：根据不同客户的需求，为客户介绍公司的各个服务产品，选择优质的服务方案，为客户提供专业的税务咨询和筹划建议及可行性方案，对客户财税情况进行分析，提供财税方案 4、客户关系维护：定期维护新老客户资源，建立良好的长期合作关系，整理客户信息，提高客户满意度，签单后交接给专门的工商外勤和会计部门办理后续业务。 待遇： 1、休息6-7天、国际法定节假日均正常休假； 2、一年两次员工旅游及不定期的聚餐 3、上班时间8:30-18:00， 中午休息1小时30分钟 6、试用期三个月，能力比较突出，可以提前转正 7、小组协作工作模式 薪酬体系：岗位津贴+全勤+绩效+奖金+公积金 十三薪 工作地点：徐东万盈国际 及 江岸二七小路利腾国际（就近安排）