急招会计文员工作内容，收货，入库，盘点，，要求会熟练使用excel，word等，12点到9点，有宿舍，有晚饭，年龄20到25薪资面议

能懂税务方面的问题

1.财会相关专业大专及以上学历，持有初级及以上会计职称； 2.3年及以上独立财务工作经验，熟悉国家财税法规、会计准则，能独立完成全套账务处理； 3.熟练操作财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件，尤其精通Excel函数运用； 4.具备良好的职业道德，严谨细致、责任心强，有较强的保密意识和抗压能力； 5.有服装行业或生产加工型企业财务工作经验者优先考虑。

先给结论：财务招聘要求需涵盖学历专业、工作经验、专业技能、软件工具、职业素养五大核心维度，不同岗位层级（基础岗/管理岗）要求差异显著，建议结合企业规模与行业特性细化。 ###基础框架与核心要素 财务岗位招聘要求需明确以下模块，不同岗位层级侧重点不同： -**学历与专业**：基础岗大专及以上（财务相关专业），管理岗本科优先，CPA/中级会计等证书为加分项。 -**工作经验**：基础岗2年起，管理岗需5年以上+团队管理经验，特定行业（如建筑/医疗）优先。 -**核心能力**：账务处理、成本核算、税务合规、数据分析、风险控制。 ###不同岗位要求对比表 |维度|基础会计岗（如出纳/核算会计）|财务经理岗|关键差异| |------------|------------------------------|-----------------------------|------------------------------| |**学历**|大专及以上，财务相关专业|本科及以上，CPA优先|管理岗对学历和证书要求更高| |**经验**|2年财务经验，可接受应届生|8年经验+3年上市公司管理岗|管理岗强调多场景实战案例| |**技能**|熟练Excel+金蝶/用友|ERP系统优化+预算偏差控制|管理岗需业务赋能与战略支持| |**工具**|基础财务软件操作|金蝶云星空/SAP+BI工具|管理岗要求系统搭建与数据驾驶舱能力| >（补充说明）表中经验要求参考建筑、连锁加盟等复杂业务场景，简单核算岗可适当降低经验年限。 ###通用模板与注意事项 **基础岗通用模板**： -学历：大专及以上，财务相关专业，持初级会计证； -经验：2年财务经验，熟悉企业会计准则及税务流程； -技能：熟练使用Excel（VLOOKUP/数据透视表）和金蝶/用友，有成本核算或资金管理经验优先。 **管理岗额外要求**： -设计盈利模型与资金池架构，过往预算偏差率≤5%； -推动政策优惠落地（如乡村振兴补贴），确保税务零处罚； -用财务语言输出业务改进建议，实现业财协同。 需要我针对特定行业（如电商/制造）或岗位（如成本会计/税务专员）细化招聘要求吗？ 以上内容由AI搜集并生成，仅供参考

1. 基础核算：处理日常收支，如审核发票、报销单据，记录记账凭证，登记现金、银行存款、往来款项等明细账。 2. 财务报告：定期编制财务报表，包括资产负债表、利润表、现金流量表，清晰反映企业财务状况与经营成果。 3. 监督与管理：核对账目确保账实相符，监控资金使用效率，协助进行成本控制、税务申报（如增值税、企业所得税）等工作。

招聘会计

年龄不超过40，财务人员一名，工资面议

日常账务 进销存等

工作内容： 1、负责电商平台收入相关的账务核算，保障财务数据准确无误； 2、开展财务数据分析，为公司经营决策提供有力支持； 3、处理电商领域各类财务事项，涵盖制造业财务管理等相关工作。 岗位要求： 1、有电商行业财务实务操作经验； 2、能独立完成财务分析及报告撰写工作； 3、兼职岗位，每周工作两天。

【岗位职责】 1.协助主管会计开展外勤事务，例如前往税务部门办理相关业务，遇专管员咨询或提出问题时，及时向主管会计汇报； 2.负责在工商、税务及银行窗口办理各类相关手续； 3.接收并核对客户票据，整理并粘贴有效票据，对无效票据进行分类归档，并注明作废原因； 4.完成领导交办的其他工作任务。 【任职要求】 1.具备会计专业大专及以上学历，持有会计上岗证或为会计相关专业背景； 2.年龄18-25周岁，踏实肯干，具备进取心； 3.具有较强的沟通表达能力与理解能力，能够服从工作安排； 4.工作认真负责，能适应高强度任务，熟练操作常用办公软件。

25 - 150T汽车吊司机 责任心强，能吃苦，驾龄10年以上，三年以上安全吊装经验 薪资福利:年薪7 - 10万元 招工人数:3名 工作地址:如皋

南通市崇川区招充电桩安装

招聘：勤杂工（五险+工作餐） 薪资：4000~6000元/月 身体健康，能吃苦耐劳。

有闲着的红外线，来一个。

南通市崇川区招45岁以内油漆工

岗位职责： 1,负责回单的整理与归档，开展应收客户对账，物流承运商对账及车队司机费用核销工作。 2,负责公司日常财务数据的登记与管理，确保各项财务往来记录真实、完整。 3,参与月度及年度结账流程，配合完成财务报表的编制与核对。 4,跟进发票申领与使用情况，监督票据操作合规性，保障符合相关规范要求。 任职资格： 1,工作态度严谨，具备较强的责任意识 2,具有良好的统筹安排与沟通协作能力

内账会计：负责薪资核算、供应商款项、日常支出及资金流动管理等工作 具备2年以上财务类公司相关工作经验者优先

完成建筑工程公司全盘账务处理。 任职要求： 全日制大专及以上学历，持有初级会计职称者优先考虑。 具备3年以上会计工作经验，有建筑行业财务经验者优先。 年龄不超过45岁。 享有大小周休息，另享法定节假日休假。 工作时间： 8:30-12:00 13:30-18:00 提供免费午餐。通勤距离超过20公里可申请住房补贴。 工资发放日为每月25号，支付上月薪资。 工作地点：佛山市南海区九江镇奇腾路锦成大厦

招聘：数控车工2名，包教包会， 学会后计件工资水平7000-8500， 招聘：进出口会计一名，8小时单休， 年龄25-35岁，工资面议 招聘：采购员一名，8小时单休， 年龄25-30岁，男女不限，工资面议 工作地点：西城区韩家洼 联系电话：

任职要求： 1、大专及以上学历，财务、会计相关专业； 2、具备物流行业会计工作经验者优先，持有中级会计师职称者优先考虑； 3、三年以上财务全流程实操经验，熟悉资金管理、融资运作流程； 4、掌握国家财税法律法规、会计准则、税务规范及合同法相关内容； 5、具备良好的沟通协调能力与人际互动技巧； 6、思维灵活，反应迅速，书面表达能力突出，具备一定的战略眼光与前瞻性思考能力； 7、工作认真细致，责任感强，具备较强的计划制定、决策判断和执行推动能力； 8、具备优秀的组织协调能力，善于团队协作。 工作内容： 1、负责日常财务核算、会计凭证审核及税务申报工作； 2、审核财务报表，核对关联方往来账目，完成合并报表编制与财务数据分析； 3、具备内账管理与总账操作的实践经验； 4、定期检查会计政策落实情况，防范操作风险，及时发现并解决存在问题； 5、参与合同起草，负责各类合同的财务审核； 6、完成上级交办的其他工作任务。

岗位职责: 1.负责商会日常行政事务，包括文件整理与归档，公众号内容编辑发布，以及基础视频拍摄与剪辑工作 2.协助秘书长、会长处理日常行政事宜，完成接待工作，维护办公环境的整洁与有序 3.组织安排会议，统筹各类商会活动的实施与推进，助力秘书长、会长推动商会持续健康发展 任职要求： 1.具备较强的组织协调能力，能合理规划工作时间 2.擅长沟通交流，可与商会会员及相关部门保持良好互动 3.工作认真负责，执行力强，能独立承担并完成交办任务 4.具有良好的职业操守，责任心强，态度积极，充满正能量

岗位职责： 1.负责各岗位人员的招聘工作，涵盖店长、基层员工等职位。 2.策划并开展员工培训活动，强化业务理解与实操能力。 3.汇总每月各岗位绩效数据，与员工开展沟通反馈，推动绩效优化。 4.管理员工日常考勤，保障考勤记录真实、准确。 5.组织线上及线下运营会议，确保培训信息有效传递并落实执行。 6.协助巡店经理推进业务实施，每日跟进巡店相关事务对接 任职要求： 1.具备较强的沟通协调能力及团队协作意识。 2.对运营管理与员工带训具备一定认知和实践经验。 3.熟练操作常用办公软件，有组织会议及培训的实际经验。 4.工作积极主动，责任心强，能独立承担并完成交办任务

岗位名称：行政文员 岗位职责：日常文书处理、会议接待、办公用品管理，比较简单易学

岗位职责： 1.持有中级会计职称或税务师资格证书 2.熟悉某一领域（如制造业、贸易类、建筑工程类企业等）的全流程账务处理，具备3至5年总账会计实操经历 3.掌握高新技术企业认定、进出口退税等相关业务操作流程 4.具备一定的团队或项目协调能力，沟通表达顺畅 5.持有有效驾照，能配合外出办理业务往来，收集整理客户相关资料 任职要求： 1.性别不限，年龄在28至38周岁之间，大专及以上学历 2.从事会计工作满3年左右 3.具备同行业背景者可优先录用

岗位职责： 1、负责公司各类电脑文档的编号、打印、排版和归档； 2、完成交代的其它工作。 任职资格： 2、熟练运用OFFICE等办公软件； 3、工作仔细认真、责任心强、为人正直。 4、做事细心。 工作时间：8：00-17：:00

1、负责往来财务核算及对账工作，尤其是应收账款的管理；2、负责成本核算；3、负责财务报表编制；4、负责纳税申报，对税法有深刻认识。任职资格：1、5-10年财务工作经验，3年以上总账会计工作经验；2、从事过高新技术企业财务工作、从事过工程公司财务优先考虑；3、善于沟通，诚实可靠;

销售文员，28～40岁，有销售推销经验优先，会做抖音等小视频文案，会说启东话 上午8点半-11点半，下午2点-5点半，周休一天，

岗位职责： 1.协助行政部经理处理公司日常行政事务及部门内部基础性工作； 2.熟练使用常用办公软件，参与公司考勤管理、绩效统计等相关事务； 3.配合人事主管开展公司人员的招聘相关支持工作； 4.行政助理同时承担前台职责，负责外来访客接待登记及行政人事日常业务办理； 5.具备文案撰写、公文写作或视频剪辑能力者优先考虑； 职位福利：五险一金

昇茂财税成立于2018年，致力于为中小微企业提供全方位的财税服务解决方案，涵盖会计核算、发票管理、税务合规申报及综合财务管理。目前业务网络已覆盖镇江、扬州、泰州、淮安、宿迁、南通、常州、徐州8个地级市。依托扎实的服务基础与专业能力，公司已成为本地财税服务领域的领先企业，每年为超10000家企业提供全流程企业服务，累计为近30000家客户完成代理记账与纳税申报。主营业务包括：工商注册、资质申办、工商税务事项办理、代理记账、税务筹划、审计服务、税负优化、企业注销等全生命周期服务，业务再多元，记账报税始终是核心； 【关于你最关注的福利待遇】 1、工作时间：上午8:30-12:00，下午1:30-6:00，周末双休，法定节假日照常休息，不占用私人时间，确保充足的休闲与陪伴家人时光； 2、依法缴纳五险一金，保障员工基本权益； 3、轻松融洽的工作环境+日常零食茶歇+定期团队建设活动； 4、薪酬结构：无责任底薪4500元+阶梯式提成，综合收入8k-20k以上； 5、每月20日准时发放薪资，绝不拖欠； 【接下来，你的主要职责是】 1、通过日常对接与客户建立良好合作关系，配合公司主办会计解答客户财税相关疑问，协助完成客户维护与服务续费工作； 2、运用公司提供的系统培训所掌握的专业知识，为服务对象提供高质量的财税咨询与税务规划建议，主动响应并高效解决客户需求； 持续提升服务质量，维护昇茂财税品牌形象，成长为值得信赖的财税顾问，为客户输出专业、精准、可靠的服务支持； 【没有行业经验？没关系——我们提供带薪培训】 无需具备财税从业背景，公司设有完善的带薪培训体系，安排系统化课程学习，给予充分的成长周期，主管与同事全程指导协作，助力顺利开展业务、实现签单转化。只要踏实肯干、积极学习，短时间内即可独立应对各类业务问题与客户服务需求； 【最后，我们期待这样的你加入】 1、年龄24-38岁，有相关工作经验者可适当放宽年龄限制； 2、拥有较强的学习能力与出色的沟通表达能力； 3、熟练操作电脑，掌握基础办公软件使用； 4、责任心强，性格乐观，具备良好的执行力和主动参与意识；

岗位职责： 1、按时完成账务处理及结算工作，规范开展会计核算，准确编制和审核会计凭证，登记明细账与总账； 2、合理计算收入、费用与成本，真实反映财务成果，独立完成公司月度、年度会计报表的编制，以及年度决算和利润分配的核算工作； 3、依据规定的成本、费用开支范围和标准，审查原始凭证的合法性、合理性与真实性，确认审批流程是否符合公司制度要求； 4、及时整理会计凭证、账簿、报表等财务资料，做好归集、整理和档案管理工作 任职要求： 1、年龄25-34岁，本科及以上学历，财务、会计相关专业，熟悉行业政策法规，具备扎实的专业知识； 2、有代理记账工作经验者优先考虑，需持有初级会计职称或以上资格； 3、性格开朗，具备良好的学习能力和人际交往能力； 4、具有较强的沟通协调能力与应变组织能力 薪资福利: 双休法定节假日五险一金每月团建无责底薪4500+代账提成+补贴 1、加入我们，您将享有舒适的工作环境和融洽的团队氛围； 2、提供清晰的职业发展通道，定期晋升调薪机会，享受年终奖金； 3、缴纳社会保险与住房公积金，保障员工基本权益； 4、假期待遇优厚，除法定假日外，还可享受婚假、产假、陪产假等； 5、生日关怀、节日礼品，以及多样化的集体活动，如中秋博饼、端午聚餐、年终尾牙、户外拓展等