1、学习并掌握业务流程及相关知识，承担相应业务的办理工作。 2、协助客户填写所需信息，并对申报材料进行整理与提交。 3、跟进已提交的材料进度，及时协调处理相关问题。 5、在业务推进中收集客户反馈，为公司营销策略及售后服务优化提供参考建议。 6、在完成既定工作任务的同时，持续维护现有客户关系，积极拓展新客户资源。 岗位要求： 1、统招大专及以上学历，专业不限。 2、工作细致认真，具备较强的进取心、责任感及良好的沟通能力。 1、五险一金、首周双休234周单休休周天 2、法定节假日按国家规定放假 3、带薪年假、节日福利、年终奖金。 4、团建：公司会不定期组织团建活动，公司买单，你只管放松心情，尽情享受 基本工资（1600-7300）+新人补贴800+业绩提奖（2%-20%）+年终奖+销售激励+其他福利（司龄津贴等），收入上不封顶，多劳多得，平均工资6500以上，38%员工月薪过万。

岗位接受无经验！不销售！ 【岗位要求】 1. 大专及以上学历（学信网可查） 2. 打字速度在45min以上 【福利待遇】 1. 底薪+全勤+餐补+绩效稳定4000-7000元 2. 入职签订劳动

岗位职责： 1. 基层轮岗，夯实基础： （1）深入集团重点工程项目现场，在施工、技术、安全、质量、预算等核心岗位轮岗实践。 （2）配合项目经理开展施工现场管理工作，掌握施工流程、工艺标准及行业相关规范要求。 （3）参与工程图纸审查、技术交底及现场协调事务，积累实际项目操作经验。 2. 定向培养，专业深化： （1）结合轮岗期间表现、个人专长及企业用人需求，明确后续发展方向。 （2）协助项目主管完成各项任务，参与编制施工组织方案、技术措施或管理类报告。 （3）学习并运用BIM技术、智慧工地等现代建筑领域先进技术工具。 3. 综合历练，参与管理： （1）参与集团重大项目建设，协助开展数据分析、流程改进、制度完善等工作。 （2）协调内外部工作关系，处理项目部或职能部门日常事务，提升沟通与问题解决能力。 （3）落实集团安排的其他工作任务，定期进行工作总结、复盘与汇报。 任职要求： 1. 2025、2026届应届毕业生，本科及以上学历（硕士优先），毕业院校为985、211、双一流高校，建筑老八校或海外知名高校。 2. 专业范围：土木工程、安全工程、电气工程及其自动化、新能源科学与工程。 3. 抗压能力强：认同施工行业特点，能适应一线项目工作环境，具备吃苦耐劳品质。 4. 综合素质佳：在校期间成绩优秀，有学生干部经历、社团管理经验或大型活动组织经验者优先，中共党员（含预备党员）优先，熟练使用Office办公软件及CAD等专业工具者优先。 5. 学习能力优：具备较强的知识吸收能力，有志于在建筑行业长期深耕发展。 6. 沟通协作好：具有良好的团队意识，表达清晰，原则性强，执行力突出。 薪资待遇： 1. 具有竞争力的薪酬：享受健全的薪资结构（基本工资+岗位工资+绩效奖金+各类补贴（驻外、证书、交通、通讯、取暖降温等）+五险一金+带薪年假+奖金+年度体检+免费食宿（项目上）。 2. 管培生专项福利：学历补贴+一次性安家补助+优先选择派驻区域+额外晋升机会+建立人才成长档案+定制化职业发展路径+专属培训计划。 3. 完善的培养机制：实行“双导师制”（业务导师+职业导师）全程指导，提供管理序列与技术序列双轨晋升通道。 4. 稳定的发展平台：依托大型国有企业背景，项目资源充足，职业前景稳健。 5. 浓厚的企业文化：定期开展党团建设、工会活动，体现责任与人文关怀。 6. 其他福利保障：住房公积金按国家最高比例（12%）缴纳+内部购房优惠政策+高层次人才专项培育计划、综合素质提升培训、专业技能培训、执业资格培训、继续教育支持、师带徒培养机制+荣誉表彰奖励+入职拓展训练+知识竞赛+团拜会、运动会等形式多样的文娱活动。

工作内容： 1. 根据提供的客户信息进行回访沟通，了解客户需求，确定客户意向并回收有效线索； 2. 通过线上文字聊天方式完成沟通，不需要打电话、不需要外出； 3. 每条有效线索需提交客户联系方式+完整沟通记录截图。 薪酬福利： - 线索单价：5元/条起，多劳多得无上限； - 结算方式：每日日结，当天完成当天结算，不拖欠不压款； - 优秀兼职日薪可达500-800元； - 后期成绩优异可老带新，享受管理提成。 任职要求 1. 年龄18-45岁，男女不限； 2. 打字沟通无障碍，表达清晰流畅； 3. 情绪稳定有耐心，沟通配合度高； 4. 自备手机有电脑更好； 5. 工作认真负责，能按时完成任务。

岗位内容： 1. 负责日常成本费用核算、预算管理及出纳相关事务； 2. 协助制定、审查并落实企业内部财务制度，优化财务管理流程，强化风险控制； 3. 参与开展成本控制分析、损益情况评估及财务报表的编制工作； 4. 审核公司各类费用支出，规范票据审核与归档管理； 5. 准确记录并整理财务数据资料，协助完成外部审计相关配合工作。 任职要求： 1. 本科及以上学历，财务、会计或相关专业背景； 2. 拥有1年以上财务或会计岗位工作经验，具备成本管理、预算编制经验者优先； 3. 熟悉常用财务软件的操作与应用； 4. 具备良好的沟通表达能力、团队合作意识，职业操守良好，服务意识强； 5. 工作严谨细致，具有较强的数据处理分析能力及问题解决能力。

【工作内容】 1、办理银行手续费及相关业务推动费用的结算事宜； 2、承担所在城市品质管理与合规管理工作； 3、整理并构建所在城市的银保外勤团队组织架构； 4、负责所在城市银保外勤团队架构的建立与完善，跟踪机构组织发展及增员目标的实现情况； 5、办理所在城市银保外勤人员的入职与离职手续，组织安排人员面试工作； 6、执行并跟进所在城市银保外勤人员基本法考核相关工作； 7、管理所在城市银保外勤人员的档案资料； 8、按照公司要求每周专项督导所在城市银保外勤人员招聘、考核与清退、薪酬管理、打卡、碰一碰事项及会议跟进； 9、负责所在城市银保外勤人员执业证的登记、变更、注销及查询等事务； 10、完成上级交办的其他任务、临时性工作以及与其他部门的协作配合。 【任职要求】 1、具备本科及以上学历； 2、具有一年以上的金融行业工作经验。 【福利待遇】 双休、五险一金

岗位职责： 1. 协助公司财务进行财务资料的整理与归类； 2. 汇总公司员工相关信息并完成档案归档工作

工作职责 1. 负责4S店日常财务核算工作，包括整车销售、维修服务、配件采购与库存管理等业务的凭证制作、审核及月度结账，确保账务信息与实际经营情况一致。 2. 组织开展汽车销售相关应收应付账款管理，处理客户购车融资结算、供应商配件付款事宜，保障资金流转顺畅及时。 3. 按期编制月度、季度及年度财务报表，围绕单车利润、库存周转等关键运营指标开展分析，为管理层提供决策依据。 4. 负责增值税、企业所得税等各项税费申报工作，结合汽车产业相关政策实施税务优化方案，控制税务合规风险。 5. 协助完成内外部审计任务，准备并解释与4S店业务相关的财务资料和数据说明。 任职要求 1. 大专及以上学历，会计、财务类专业背景，具备初级会计师或以上资格证书。 2. 有2年以上在4S店或汽车领域从事会计工作的经验，掌握整车销售、售后服务、配件流转等环节的财务处理流程。 3. 熟悉国家税收法规及会计准则，熟练使用金蝶、用友等财务系统，能运用Excel高级功能（如VLOOKUP、数据透视表）进行数据分析。 4. 工作态度认真细致，具备较强的逻辑思维和独立应对汽车行业特殊财务事项的能力。 5. 具备良好的沟通能力，能够与销售、售后等业务团队紧密配合，推动财务与业务协同运作。

岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记，确保会计信息准确及时 2. 按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理，合规执行各项税法要求 3. 编制月度、季度及年度财务报表，协助开展财务分析与成本管控 4. 配合内外部审计工作，提供真实完整的财务数据与原始凭证 5.管理公司银行账户、资金收付及往来款项核对，保障资金安全高效运转 任职要求： 1.具备会计相关专业背景，学历要求不限，持有初级会计职称者优先 2.熟悉国家财经法规、企业会计准则及税务政策，实操经验不限 3.熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件 4.工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协调与保密意识 5. 无不良信用及财务违规记录，认同企业价值观

行政文员招聘1名 【岗位名称】行政文员 【招聘年龄】22-30岁 【任职要求】 1. 高中及以上学历，形象气质佳，待人亲和有礼貌； 2. 做事细心踏实，执行力强，能服从老板日常工作安排； 3. 简单上手拍摄，会日常手机拍照剪辑优先， 【岗位职责】 1. 负责门店日常场景、店内产品实景拍摄素材整理； 2. 打理门店日常行政琐事，维持店内基础日常秩序； 3. 操作招聘网站，发布岗位、筛选简历，跟进招聘基础对接工作； 4. 客户初步接待引流，精准对接转交销售同事跟进； 5. 完成老板每日安排的其他临时辅助工作。行政文员 岗位职责（详细完整版） 一、门店日常运营管理 1、负责门店日常开门、卫生整理、展厅样品维护、物料摆放整理，保持展厅整洁美观； 2、管理店内办公用品、宣传物料、色卡、样板册，登记领用、补货、盘点； 3、统筹店内日常事务，合理安排店内作息、排班、日常琐事，保障门店正常运转； 4、对接工厂与门店，传递通知、对接订单进度、传达工作安排。 二、客户接待与前厅服务 1、负责到店客户全程接待、迎宾、倒水、引导落座，热情礼貌对接客户； 2、倾听客户装修需求、户型、风格、预算，做好客户信息登记、需求记录； 3、简单介绍板材、产品、活动政策，协助销售跟进前期客户，辅助锁客； 4、维护店内客户来访秩序，做好客户回访登记、意向客户分类存档。 三、全盘数据整理、登记、台账管理 1、负责所有客户资料、意向客户、成交客户信息录入、分类、存档； 2、每日登记进店客户、电话咨询客户、微信咨询客户数据，制作每日报表； 3、整理订单台账：报价单、合同、订单信息、尺寸、材质、款式登记归档； 4、统计员工考勤、休假、日常工作登记，每月汇总考勤数据； 5、整理物料台账、样板台账、活动物料出入登记，做到账目清晰有据可查； 6、整理每日、每周、每月工作数据，提交工作总结与数据报表。 四、拍摄、剪辑、新媒体日常运营 1、负责门店展厅、成品安装实景、板材样品、工厂生产日常日常拍摄； 2、收集工地实景、安装案例、新品素材，统一整理素材库； 3、使用剪映完成短视频剪辑、配文、配乐、简单字幕、画面优化； 4、日常更新朋友圈、视频号素材，配合门店做品牌宣传、活动推广； 5、简单图片修图、海报保存、案例分类整理。 五、日常文职与辅助工作 1、文件打印、复印、扫描、归档，合同整理、资料收纳； 2、对接客户售后咨询、简单问题登记、反馈、跟进记录； 3、配合销售做报价整理、资料准备、合同整理； 4、完成老板安排的其他日常临时性工作。 任职要求 1、熟练电脑基础操作，会Excel表格统计、数据登记，做事细心、有条理； 2、会日常拍照、取景，熟练剪映短视频剪辑，有自媒体、门店运营经验优先； 3、性格开朗，擅长客户接待，沟通有礼貌，服务意识强； 4、执行力强，能同时兼顾多项工作，不乱不慌，条理清晰； 【薪资福利】 基础薪资：2000元/月 全勤奖励：200元/月 话费补贴：100元/月 绩效奖金：200元/月 工作氛围轻松，相处简单无勾心斗角 有意向可直接私聊投递简历，预约面试，期待活泼亮眼的你加入！

志丹试气急招通井机司钻两人，必须有证件，联系电话

延安新建电厂搭设防腐保温脚手架，九小时四百包吃住自带扳手，小工二百六加班六个小时一个工，无犯罪记录姜速度联系

延安尹家沟要面点顶班一名星期一，星期二天，一天150，活简单，有意电话联系

工地找1个做饭工地在陕西延安工资5000吃面做晚饭来回大巴票有愿意去的联系我，

招工，向阳矿，招掘进工，最好是成班的，3一4人，半煤岩，煤层，1.6米，巷道高是3米宽3.2米，每米800元，，没有队长费和班长费，在总院体检，必须体检合格，工作面条件好，扒斗机出货，根车场就100米左右，每月10号开资，不压工资，有想干活的，根我联系，

岗位职责： 1.负责工单系统实时盯单，确保订单流转及时、准确、可追溯 2. 对工单进行分类、登记、分派及闭环跟踪管理 3.承担部门内部信息上传下达，保障沟通高效、指令清晰 4.协助日常行政事务处理，包括文档整理、数据汇总与基础报表制作 5.配合完成临时性外勤任务（需自驾出行） 任职要求： 1. ，持有有效C1及以上驾驶证，能熟练驾驶，自带车辆并接受油费补贴制 2.具备基本办公软件操作能力，责任心强，细致耐心 3.沟通表达清晰，具备良好的执行力与服务意识 4. 学历不限，有文员、客服或调度类工作经验者优先 5.能适应灵活工作安排，服从团队协作要求

岗位职责： 1.协助老板处理日常销售订单的录入、跟进与归档，确保订单信息准确及时及客情关系维护 2.整合公司提供的客户、产品及销售数据，完成基础销售表格制作与信息汇总 3.配合开展电话销售工作，按标准流程进行客户沟通与需求记录 4.协同参与抖音直播运营支持，包括话术整理、数据统计及后台基础操作 5.负责日常办公事务协调，如文件管理、会议记录及跨部门信息传递 任职要求： 1. 学历不限，财务、会计、文秘等相关专业优先 2. 熟练使用Excel进行数据整理与基础函数运算，对数字敏感、细致耐心 3.具备良好沟通能力，能适应适度电销及新媒体协作场景 4. 遵循就近上班原则，需确保通勤便利、稳定性强 5. 认可早九晚五工作制（含午休），接受每月8天排班休息及法定节假日调休

岗位职责： 1. 负责日常文档整理、数据录入及文件归档工作 2. 协助处理电话接听、邮件收发及基础行政事务 3. 支持部门会议安排、纪要整理及信息传达 4. 管理办公用品台账，及时补充日常耗材 5. 完成上级交办的其他居家办公相关支持任务 任职要求： 1. 学历不限，具备基本电脑操作能力（熟练使用Word/Excel等办公软件） 2. 工作认真细致，责任心强，具备良好沟通与执行能力 3. 具备居家办公条件，网络稳定，能独立完成任务 4. 有文员、行政助理等相关经验者优先 5. 遵守保密要求，职业素养良好

，诚聘网招文员10名（无需经验）（较强的责任心，有相关工作经验优先） 招聘杭州办公室文员~ 职位类型：招聘主管 基本要求：年龄17-38岁性别不限 要求必须人品好，诚实守信。 工作地点：钱塘区下沙 职位描述: 【文员】 【工作职责】 负责日常招聘工作，应聘人员的预约接待及面试，负责在各大网站发布招聘普工信息，回复私信介绍薪资待遇 月综合工资7000-15000以上，无上限（按个人提成人均900-2000） 注：付出跟收获成对比 越努力越幸运 眼高手低者勿扰 （招聘要求） 工作积极性高，自觉性好，执行力强有上进心 ，有无经验都可以（公司愿意培养人才）

宣传文员，工资10天一发，活很简单，要三个，

深入理解人工智能记账报税开票和传统代账的区别和底层逻辑，理解未来客户服务模式；会计专业毕业，并且具备一定代账实操经验，负责片区人工智能记账后台管理，配合公司运营部建立本地短视频IP及本地网店引流，负责管理本地客户账套，负责承接片区客户需求本地化代办落地； 我们是一家覆盖全国230个地市1000多个区县的人工智能云记账平台，通过云端存储，人工智能记账报税开票等服务，为企业降低财税成本，帮助个人创业者降低创业成本的平台型服务机构，欢迎广大片区会计朋友留言咨询，由于电话量大，我们在做基本了解之后才会建立线上联系。我们是兼职派单结算模式，有传统会计底薪保障思维的会计请绕行；我们没有任何不透明收费。

一、岗位要求 1. 学历：专科及以上学历，财务、会计、审计等相关专业； 2. 经验：具备3年及以上工业企业财务工作经验，熟悉工业企业成本核算、生产流程财务管控、存货管理等核心业务优先； 4. 能力：熟练操作金蝶财务软件，精通Excel数据处理与分析；掌握国家财税法规、增值税、企业所得税申报等税务实操知识；具备良好的账务处理能力； 5. 素养：工作细致严谨、责任心强，具备良好的沟通协调能力、团队协作精神，抗压能力佳； 6. 性别：不限 二、岗位职责 1. 负责基础账务处理，包括审核原始凭证、编制记账凭证、登记各类明细账与总账，确保账务处理准确、及时； 2. 按时完成增值税、企业所得税等各类税种申报； 4. 对接生产、采购、销售等部门，核对往来账目； 5. 填制财务报表等基础报表； 6. 管理存货、固定资产等资产类账务，定期进行资产盘点，确保账实相符； 7. 配合主管领导完成其他事项。 8. 整理归档财务资料，完善财务档案管理。 三、薪资福利 1. 薪资根据能力与经验面议； 2. 福利保障：缴纳五险，节日福利； 3. 提供住宿、象征性收取餐费。 四、工作地点：【陕西省延安市富县张村驿镇延长石油电厂旁边】 五、月休4天

招聘 因业务发展需要，现诚聘以下岗位： 1. 会计 要求：熟练做账、报税，熟悉财务流程，细心负责，有相关工作经验优先。 薪资：面议，待遇优厚，双休/社保、节日福利齐全。 2. 业务员 要求：沟通能力强，有上进心，吃苦耐劳，有销售经验优先，无经验可带。 薪资：底薪+高提成+奖金，上不封顶，发展空间大。 3. 主播 要求：性格开朗大方，镜头感好，语言表达流畅，无需专业经验，新手可培训。 工作轻松，时间自由，薪资优厚，提成丰厚。 工作环境好，氛围轻松，晋升空间大，有意者欢迎私信咨询！

做账，报税，开票等等

票据整理，开票

运输公司 主要负责公司全盘账务处理及财务报表编制，管理日常收支，审核原始凭证等，完成老板安排的工作 ，电话，兼职勿扰

岗位职责 1. 负责站内旅客检票、票务核对、引导分流，维护现场秩序； 2. 为旅客提供咨询解答、行李协助等基础服务，做好旅客服务工作； 3. 遵守岗位规章制度，完成岗位日常工作记录与交接，服从工作安排。 任职要求 1. 年龄18-38周岁，学历不限，有无经验均可； 2. 形象端正，无明显纹身、无犯罪记录，身体健康； 3. 普通话标准，沟通温和有耐心，能适应倒班工作制； 4. 工作认真负责，服从管理，有服务类相关经验优先录用。 薪资福利 1. 综合薪资5000-7000元，薪资按时发放，稳定无拖欠； 2. 缴纳五险，提供岗位培训、工装、餐补/工作餐等福利； 3. 工作环境舒适正规，晋升渠道清晰，长期稳定可干。

岗位职责: 1. 负责日常会计核算工作，包括账目处理、发票管理及财务报表编制； 2. 参与会计凭证的审核、记账及对账工作，确保财务数据准确； 3. 协助完成税务申报及相关财务资料的整理与归档； 4. 配合完成月度、季度及年度结账工作； 5. 维护财务系统数据，保障账务流程合规。 任职要求： 1. 具备会计相关知识，能够独立完成基础会计工作； 2. 熟悉财务软件操作及财务报表编制流程； 3. 工作细致认真，具备较强的责任心和数据准确性意识； 4. 具备良好的沟通能力，能与相关部门协作完成财务任务； 5. 有较强的学习能力，能适应财务制度变化并及时调整工作方法。

岗位职责： 1、负责公司日常会计核算，包括收入确认、费用审核、成本核算及财务报表编制。 2、进行税务申报，包括增值税、企业所得税及其他相关税费的准确计算与及时申报。 3、管理应收账款和应付账款，确保账目清晰，避免坏账和逾期付款。 4、参与月末、年末的账务结算，包括损益结转、资产盘点和结账工作。 5、协助内外部审计，提供所需财务数据及相关支持。 任职要求： 1、熟悉会计准则和税法，具备扎实的会计专业知识和实务操作能力。 2、熟练使用财务软件和办公软件，能够高效处理大量财务数据。 3、具有较强的逻辑思维能力和数据分析能力，能够准确发现问题并提出解决方案。 4、良好的沟通协调能力，能够与各部门有效合作，确保财务工作的顺利执行。 5、工作细致严谨，具备高度的责任心和保密意识。 岗位福利： 五险一金、包宿舍

岗位职责： 1. 统筹集团行政事务管理，确保各类行政工作高效、规范开展； 2. 带领行政团队运作，拟定部门工作规划与目标，持续提升团队执行能力； 3. 深度参与企业战略部署，提供有力的行政保障，助力优化运营管理流程； 4. 整合内外部资源，妥善应对重要行政事项，维护公司运营稳定有序。