
技术员
7-8千/月
技术员长期1-2人月结
岗位职责:
1.负责工程项目的技术管理与施工方案编制、审核及实施指导
2.组织技术交底,监督施工过程中的质量、安全与进度控制
3. 解决现场技术难题,协调设计、施工、监理等多方技术对接
4.编制及归档工程技术资料,确保符合行业规范与验收标准
5.参与项目前期技术可行性分析及成本优化建议
任职要求:
1. 具备工程技术相关专业背景,学历不限
2.有工程现场技术管理经验者优先,经验不限
3.熟悉国家及地方建设工程技术标准与规范
4.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
5.责任心强,能适应项目现场工作环境
工程技术员
4-6千/月
技术员长期3-5人月结
岗位职责:
1.从事项目测量、计量、施工、安全等技术工作;
2.协助项目经理办理项目手续;
3.完成领导交办的其他工作。
任职要求:
1.大专及以上学历,道路与桥梁工程、建筑工程技术、土木工程等工程类相关专业;
2.能熟练使用RTK、水准仪、经纬仪、全站仪等仪器操作;
3.吃苦耐劳,责任心和事业心强,能适应项目施工驻地工作和生活环境;
4.有良好的沟通、协调能力及团队意识,有较强的计划性和执行能力;
职位福利:五险一金、全勤奖、通讯补助、餐补、重大节日福利、定期体检、年终奖等。
旧楼加装电梯
6千-1万/月
技术员长期3-5人月结
岗位职责:
1.负责工程项目的技术方案编制、图纸审核及施工过程技术指导与支持
2.组织解决现场施工中的关键技术问题,确保工程质量安全与进度可控
3.参与项目前期技术调研、可行性分析及成本优化建议,提升实施效率
4.编制并交底施工组织设计、专项施工方案及安全技术措施
5.协调设计、施工、监理等多方单位,推动技术问题闭环管理
任职要求:
1.学历要求:不限(优先考虑大专及以上学历,土木工程、建筑工程、机电工程等相关专业)
2. 经验要求:不限(具备1-3年施工现场技术管理经验者优先)
3.熟悉国家及地方相关工程技术规范、标准图集及验收规程
4.具备良好的沟通协调能力、责任心强,能适应项目现场工作环境
5.持有施工员、质量员、安全员等岗位证书或建造师资格证者优先
山西运城夏县附近需要信号工替班,工作时间为10来天。同时,长期信号工也有需求。
指挥工
山西省运城市夏县附近需要信号工替班,工作时间为10来天。同时,长期信号工也有需求。
技术负责人1-2人
有没有耍起的技术负责人,南充地区内有个外立面改造项目,差一个技术负责人,有需要的联系王总,电话:,工资自己谈。有需要这份工作的朋友联系一下
技术员弱电工
长春市晟龙电子科技有限公司招聘技术工程师2名,要求大学本科及以上学历,负责计算机、打印机、多功能机、IT、会议系统的安装及维护等工作,有相关工作经验者优先。工作时间具体面议,工资待遇为3500-5000元/月,具体面议。单位地址位于长春市南关区瑞邦城市广场。
技术负责人
1-1.5万/月
技术员技术负责人长期1-2人月结
有隧道土建技术经验,能独立编制施工方案
岗位职责:1. 负责工程项目的技术方案编制、图纸审核及施工技术交底工作2. 指导现场施工,解决施工过程中的技术难题,确保工程质量和进度达标3. 组织技术资料整理与归档,配合竣工验收及技术文档移交4. 参与材料选型、工艺优化及新技术应用评估,提升项目技术管理水平5. 协同项目经理开展安全文明施工管理,落实技术安全交底与风险预控措施
任职要求:1. 学历要求:不限(优先考虑大专及以上学历,土木工程、建筑工程技术等相关专业)2. 经验要求:不限(具备1-3年施工现场技术管理经验者优先)3. 熟悉国家及地方相关施工规范、质量验收标准和安全生产法规4. 具备良好的沟通协调能力、责任心强,能适应工程项目现场工作环境5. 持有施工员、质量员、安全员等岗位证书或建造师资格证者优先
工程技术员/技术负责人
7-8千/月
技术员技术负责人长期1-2人月结
岗位职责:
1.负责工程项目的技术管理与现场指导,确保施工质量、进度与安全符合规范要求
2.编制及审核施工组织设计、专项施工方案和技术交底文件
3. 协调解决施工过程中的技术问题,配合设计、监理及甲方进行技术沟通
4. 监督施工资料的整理与归档,确保技术文档完整、准确、可追溯
5.参与项目验收及后期技术总结,持续优化工程技术管理流程
任职要求:
1. 熟练使用CAD、Office等办公及专业软件,具备良好的图文表达与汇报能力
2.思路清晰、责任心强,具备较强的沟通协调与团队协作能力
3. 持有有效机动车驾驶证,能适应施工现场出差及阶段性驻场工作
4.具备工程类相关专业背景,学历不限,实际技术能力优先
5. 有建筑、市政、机电等相关行业项目经验者优先
工程技术员/技术负责人
8-9千/月
技术负责人技术员1-2个月1-2人月结
辅料堆棚一座,面积300平米。下部混凝土挡墙,上部钢结构。
要求熟练掌握测量仪器,精通图纸,可以算量。
工资一个月8000—9000 ,包吃住。
技术总工
6千-1万/月
技术负责人长期1-2人完工结算
要求根据合同以及现场勘查情况编制详细的有针对性的可实施的施工组织设计
负责完成施组设计要求的质量目标进度目标
做好施工日志,针对特殊条件如不可抗力的拍照取证并上报公司备案
负责统计每日工程量以及计划用工材料安置领用
负责施工过程中得技术交底,
定期召集进度协调会议,落实分包队伍得管理制度
完成上级交办的临时性工作
技术负责人、施工员、资料员、投标员
5-8千/月
技术负责人长期3-5人月结
招聘建筑工程:技术负责人、投标资料员,
要求具备以下能力一项或多项:
1.有现场管理经验,协调能力
2.绘制建筑类图纸
3..编制、审核标书
4.制作相应施工资料
建造师证优先考虑
工作地点:乡宁县锦景佳苑
项目经理、技术负责人
1.2-1.5万/月
技术负责人长期3-5人月结
独立负责小型火电安装工程全过程管理,熟悉锅炉及辅机、汽机及辅机、机务管道、电气、仪表、防腐保温等多工序流程。
审核指导施工资料的编制,特别是提交特检院的报审资料。
熟悉锅检、消防、电监等监管部门的对接流程。
曾任职过电力建设项目管理岗位者优先!
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