招聘：资料填写员，不耽误接送孩子，男女不限，底薪3000元+提成 工资月结，每天上班7个小时。

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岗位职责: 1.协助上级完成日常事务，统筹公司内部各项事务性工作； 2.负责信息的传递与跟进，确保沟通顺畅高效； 3.配合团队开展项目协调及相关支持工作； 4.承担办公室日常文职任务，如文件整理、会议组织等。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和良好的团队协作意识； 2.能够积极协助团队推进项目协调与支持事项； 3.拥有较强的组织规划能力与执行能力； 4.熟悉办公室文书处理流程，操作熟练。

工作内容：公司主营苹果手机租赁业务，主要负责对接商家，公司提供招聘渠道资源，与商家洽谈合作事宜，建立沟通群组，全程通过线上方式进行交流。 上班时间：8:30-12:00，13:30-17:30，月休四天，享受带薪休假，法定节假日及年休假均按相关规定执行。 公司福利优厚，待遇优越，定期组织聚餐与团队建设活动。 年龄要求：18-28岁

负责整理材料，车辆保险续保，工作简单轻松。周末双休。

1.性别不限，年龄约30岁 2.熟练掌握电脑操作，能高效运用各类办公软件 3.工作细致严谨，具备较强的责任意识，作风正派 4.需具备大专及以上学历，有相关工作经验或本科以上学历者优先 5.品行良好，无不良习惯，工作态度积极，心态阳光 薪资待遇：4000-4500元，视工作表现可适当上浮，具体面议 工作时间：早上八点至下午六点，每天8小时，中午提供食堂用餐

岗位要求：25-40岁，熟练操作电脑，高中及以上学历，有文员工作经验者优先； 工作时间：早八晚六 薪资待遇：实习期一个月3500，实习期满后4000-5000，每月三天带薪月休； 有求职意向的话请主动投递简历并电话联系！

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岗位要求： 1、本科为985/211院校，欢迎应届毕业生投递； 2、专业为市场营销或国际贸易方向，一本及以上学历者若综合能力优异，条件可适当放宽； 能力要求： 1、具备良好的学习与抗压能力，善于沟通交流； 2、有责任心，富有进取意识，内在驱动力强，敢于迎接挑战，思维活跃，积极面对困难并主动寻求解决方案； 薪资待遇：试用期5K-6K，转正8K-10K。

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诚招toB类文员，要求：有从事电子元器件、电路板、电子仪器等电子行业toB类工作经验。勤奋上进、诚信守时、爱岗敬业。

岗位职责: 会基础的短视频剪辑优先 1.会基础的办公软件、文档、表格、PPT 2.会基础剪映，会简单ps 工作责任感一定要强 任职要求: 思维灵活、爱学肯干 有良好的团队协作及沟通能力 工作责任心强，工作态度好 工作时间：周一到周六(早9晚6）

会简单的电脑操作就可以

文员（财务/采购方向） （早9晚6，周末双休） 岗位职责： 负责日常办公文档、表格的录入、合同整理与归档； 进行数据统计、计算及核对，确保准确性； 发票核对勾稽，协助处理财务报表及账务核对，供应商请款； 协助采购工程师的相关工作，包括订单跟踪、供应商联络、单据处理等； 完成上级安排的其他辅助工作。 任职要求： 熟练使用Excel/WPS等办公软件，具备较强的数据计算与分析能力； 有采购、财务、跟单或相关岗位工作经验者优先； 熟悉发票管理及财务基础流程以及有ERP系统操作经验者加分； 工作细致耐心，责任心强，具备良好的沟通能力以及团队合作能力； 学历不限，需有相关岗位实操经验。

【招聘】 行政专员1名 薪酬:3000-4000，单双休，法定节假日，五险， 要求有企业相关工作经验1-3年 联系电话

1. 日常行政事务处理：负责文件收发、登记与归档，管理办公用品采购与分发，维护办公区域基础秩序，保障日常办公顺畅。 ​ 2. 文书与数据工作：协助撰写通知、报告等基础文书，录入、整理各类办公数据（如考勤、报表），确保信息准确且易于查阅。 ​ 3. 会议与接待支持：筹备内部小型会议（如预订会议室、准备物料），负责来访客户或访客的引导、登记与基础接待工作。 ​ 4. 跨部门协作配合：配合其他部门传递基础资料、跟进简单需求（如协助HR整理入职材料），完成领导交办的临时行政任务

1.负责项目制度的建立及相关培训计划的拟定 2.负责宿舍作息管理、内务卫生的培训与检查工作 3.组织开展每周例会及定期培训活动 4.对员工日常工作的执行情况进行监督、检查、指导与考核 5.负责项目人员的考勤管理与统计 6.完成学校及公司安排的其他相关任务

公司前台接待，负责日常事务处理及招聘相关工作

岗位职责： 1、负责公司日常财务核算工作，涵盖收入、成本、费用等各项会计事项的账务处理。 2、按时编制并复核各类财务报表，包括资产负债表、利润表及现金流量表等。 3、办理税务申报事宜，涉及增值税、企业所得税及其他相关税种的计算与报送。 4、负责应收应付账款的管理，确保账目准确清晰，及时跟进和解决账务异常情况。 5、协助开展预算编制与财务数据分析，为管理层决策提供可靠的数据支撑。 任职要求： 1、掌握国家会计准则及相关财税政策，具备系统的会计理论基础。 2、熟练操作财务系统及常用办公软件，具备较强的数据处理能力。 3、具备良好的表达与协调能力，能与各部门保持顺畅沟通与协作。 4、工作踏实严谨，责任心强，能够独立承担会计岗位各项工作任务。 5、持有会计从业资格证书，具有实际财务工作经验者优先考虑。

岗位职责： 1.主持公司财务管理事务，涵盖资金调度、成本管控及财务数据分析； 2.带领财务团队，保障各类财务报表的准确性与报送时效； 3.持续完善财务作业流程与内控机制，提升部门整体运作效率； 4.统筹税务事务管理与优化工作，确保企业依法合规履行纳税义务。 任职要求： 1.掌握系统的财务理论知识，具备较强的财务管理实操能力； 2.可独立应对并解决各类财务实务问题； 3.具备优秀的团队管理经验及跨部门沟通协作能力； 4.熟悉税务政策法规，能有效开展税务合规筹划工作。

岗位名称：普货驾驶员；危货驾驶员；押运员；小车驾驶员；会计；车辆维修技师。 岗位要求：1.持有相应驾驶证及从业资格；2.具备基本的行业知识和经验；3.拥有良好的驾驶技能和安全意识。 薪资待遇：面议。

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协助总经理开展工作，全面主持招商部或市场部事务，督导各分公司月度项目推进情况。 形象气质良好，驾驶技术熟练。持有硕士研究生毕业证书者可享受每月4000元额外补贴

整理企业生产相关资料 优化生产线流程所需文档 联系人林总：***********