因工程需要特此招聘一名有高铁变电所安装技术管理经验的负责人1名，有高低压电工证、高空作业证的优先，有意者电话联系，非诚勿扰

安徽合肥长丰县招聘农网线路工作人员。 招聘农网线路工作负责人三名，要求能独立完成工作票、施工方案及安全措施。 招聘农网线路技工5-8名，辅工5名，要求有高压电工证，能熟练登杆并掌握施工工艺，听从工作安排、服从管理者优先。 一经录用，待遇从优。

招盖乡村别墅技术员3名，干过别墅要有经验，工作地址合肥市长丰县，工资面议，联系电话

大型土木工程施工管理经验！能够独立协调各班组人材机，一级建筑建造师

运维技术员岗位招聘6人。 岗位要求：能接受夜班及两班倒工作制；负责自动化设备机械故障抢修、日常巡回点检与设备保养等工作；需如实填写设备点检、维修、整改记录，并及时反馈异常问题；要求中专及以上学历，自动化相关专业，具备自动化产线或智能仓储机电维修经验，能够独立处理机械及简单电气故障。 工期为长期。薪资为8500元/26天，加班费另算。提供吃饭补贴，标准为15元/餐，30元/天。 工作地点包括合肥、常州、厦门。

市政工程，桥梁下穿箱涵，会电脑图纸，各种仪器设备测绘测量。支护桩。能独立对接工作，5年左右工作经验。

门窗工地现场负责资料对接现场管理、测量。相当于懂技术的门窗项目经理。

安徽合肥要地基技术负责人包认定。

招聘：项目技术人员薪资：6000-10000元/月工作内容：解决项目现场的技术及故障问题，完成项目现场对接，维护公司形象。岗位要求：1.机电一体化或电气自动化专业优先，能适应出差，有驾照和驾驶经验；2.熟悉电气控制原理，看懂电气一二次回路图；3.有相关工作经验者优先。

扬州厂招几个二保焊学徒380一天包吃住无需经验有人教 年龄20-50以内都可以 点击右下角【免费聊】联系我报名

负责一家小象超市 地点就近安排 只在站点取货 日薪300-600按单结算 薪资可日结周结 可预支工资提供住宿车辆 站点直招 有意向的可直接投递简历

【岗位职责】 物流公司直招，纯司机，不装不卸 日结运费 绝不拖欠 1.公司直招货运司机，开4米2高栏车进行送货，无需装卸货物 2.驾驶新能源货车，一人一车 3.主要配送五金 建材 日用百货 瓜果蔬菜等等 【职位要求】 1.C照以上皆可，1到2年以上驾龄 2.一年内无一次性扣12分，无重大事故及违章 3.服从调度安排 4.会使用智能手机，会看导航，驾驶技术熟练 5.安全意识强，责任心强，踏实肯干，能吃苦耐劳 【薪资福利】 1.正常出车日收入400-600，月综合收入10000-15000元，多劳多得 2.工资日结，一天一趟，按时结算 【其他】 车辆使用期间的维修，保养，保险，自然损耗都由公司承担

安徽合肥市庐江县招聘门窗副框、铝合金窗框安装人员5名。

招长期做推拉雨棚年龄不超45，二保焊/电焊、小工

林业项目技术负责人1.资质硬性要求：必须持有园林绿化工程师中级职称证书，证书可查、真实有效，持证上岗。2.专业要求：园林、园林绿化、林学、园艺、市政工程等相关专业，大专及以上学历。3.工作要求：能够长期稳定在昌都工作、驻场办公，接受本地项目常驻工作模式，无短期跳槽计划。4.能力要求：熟练掌握园林工程施工技术、规范标准，具备独立处理现场技术问题、统筹项目管理的能力；具备良好的沟通协调能力、责任心、执行力，工作严谨细致，能适应工程项目工作节奏。5.优先条件：有昌都本地园林绿化、林业工程项目工作经验者优先。1.负责项目的现场施工管理、技术指导、质量把控、进度统筹等全流程工作。2.熟悉林业项目的施工规范、行业标准及苗木养护知识，负责解决施工现场各类技术问题，把控工程施工工艺与施工质量。3.参与项目施工方案编制、技术交底、工程量核算、工程变更、资料整理及项目竣工验收等相关工作。4.对接甲方、监理及相关主管部门，做好项目沟通、协调、对接工作，跟进项目进度，保障项目顺利落地交付。5.负责林业项目的后期养护管理、苗木管护、病害防治等技术指导工作。薪资福利:薪资面议，根据个人工作经验、资质能力、项目实操能力综合核定，待遇优厚。本岗位招聘长期有效，招满即止。仅接受可长期驻昌都工作人员应聘。工作地址:昌都市卡若区东路19号（昌都市林业有限责任公司）

林业项目技术负责人1.资质硬性要求：必须持有园林绿化工程师中级职称证书，证书可查、真实有效，持证上岗。2.专业要求：园林、园林绿化、林学、园艺、市政工程等相关专业，大专及以上学历。3.工作要求：能够长期稳定在昌都工作、驻场办公，接受本地项目常驻工作模式，无短期跳槽计划。4.能力要求：熟练掌握园林工程施工技术、规范标准，具备独立处理现场技术问题、统筹项目管理的能力；具备良好的沟通协调能力、责任心、执行力，工作严谨细致，能适应工程项目工作节奏。5.优先条件：有昌都本地园林绿化、林业工程项目工作经验者优先。1.负责项目的现场施工管理、技术指导、质量把控、进度统筹等全流程工作。2.熟悉林业项目的施工规范、行业标准及苗木养护知识，负责解决施工现场各类技术问题，把控工程施工工艺与施工质量。3.参与项目施工方案编制、技术交底、工程量核算、工程变更、资料整理及项目竣工验收等相关工作。4.对接甲方、监理及相关主管部门，做好项目沟通、协调、对接工作，跟进项目进度，保障项目顺利落地交付。5.负责林业项目的后期养护管理、苗木管护、病害防治等技术指导工作。薪资福利:薪资面议，根据个人工作经验、资质能力、项目实操能力综合核定，待遇优厚。本岗位招聘长期有效，招满即止。仅接受可长期驻昌都工作人员应聘。工作地址:昌都市卡若区东路19号（昌都市林业有限责任公司）

五险齐全 有项目绩效 接受应届生 房建类的施工

招聘高标准农田项目成手技术员1名（要求干过管道，蓄水池）电话

设备技术员岗位，根据排产情况每月休息0至4天。 工作时间为上午九点到下午六点，加班至九点。接受倒夜班，每半个月倒一次班。 缴纳社保，无公积金，夜班补贴为每天60元。 岗位职责为非标自动化设备的安装和维修，要求有相关经验。 年龄要求为18至40岁。

市政道路施工及配套防护网安装，沥青路面摊铺、原水泥路牙石更换、屋面防水施工等！工期120天

在江西抚州铁路负责技术

岗位职责： 1.负责工程项目的技术管理与施工方案编制，确保技术标准符合规范要求 2. 组织图纸会审、技术交底及现场施工指导，协调解决施工过程中的技术问题 3.监督工程质量、进度与安全，参与关键工序验收和技术资料归档 4.编制并优化施工组织设计、专项施工方案及应急预案 5.数据库、过程资料、签证，当日事当日闭合，完不成需要加班完成。 任职要求： 1.具备工程技术相关专业背景，学历不限 2. 有施工现场技术管理经验者优先，经验不限 3.熟悉国家及行业施工规范、质量验收标准和安全生产法规 4.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 5. 责任心强，能适应工地环境，具备较强的问题分析与解决能力

生产技术员1、本科及以上学历；2、农学、植物保护等相关专业；3、吃苦耐劳，抗压能力强、能接受长期驻外。薪资福利:保险福利：法定社会保险、住房公积金。假期福利：法定节假日、带薪年假。保障福利：员工宿舍、食堂、话补、车补、健康体检。生活福利：团建旅游、定制工装、生日福利、节日礼金、结婚礼金等。培训福利：提供系统化培训及完善晋升通道。招工人数:3名工作地址:合肥市新站区西淝河路985号

懂技术，会仪器，会测量放线，项目统筹。

岗位职责： 1、独立编写施工组织设计（施组）、各类专项施工方案，包含投标打分施组、暗标施组； 2、对我们现有的施组、方案进行审查纠错，核对规范、招标文件要求，找出漏洞，修改完善； 3、熟悉房建、市政，看得懂图纸，方案要贴合实际，不能纯套模板； 4、危大方案、专家论证方案可以处理优先；线上交付，不用坐班。 任职要求： 1、做过项目技术负责人/总工优先，退休人员也可以；懂建筑规范，多年施工技术经验； 2、会全套施组撰写，会检查方案缺陷，看得出来方案通不过监理、专家的问题点； 3、会word排版，能看懂招标文件，避开废标点； 4、接受兼职远程，按时交稿，沟通顺畅。 薪资待遇： 按项目计件结算，一份方案一结，价格面议，长期合作。 5.遵守数据安全规范，严守客户信息保密要求

科研员1、研究生及以上学历，具有扎实的专业功底；2、农学、作物等相关专业；3、吃苦耐劳，热爱农作物新品种选育及高产栽培技术研究工作。薪资福利:保险福利：法定社会保险、住房公积金。假期福利：法定节假日、带薪年假。保障福利：员工宿舍、食堂、话补、车补、健康体检。生活福利：团建旅游、定制工装、生日福利、节日礼金、结婚礼金等。培训福利：提供系统化培训及完善晋升通道。招工人数:2名工作地址:合肥市新站区西淝河路985号

1.从业8年以上 2.相关专业高级职称或一级建造师 3.相关行业B级业绩2项以上（项目经理或技术负责人业绩） 4.年龄50周岁以下 5.用人单位安徽林科建设工程有限公司

合肥项目招聘精装修工程装饰技术负责人，施工员人员多人，要求必须持有相关证书，有五年以上批量精装工程项目经验者优先，不符合勿扰

线路工程技术负责人1、本科学历，土建、工程测量、建筑施工、机电、新能源相关专业优先；2、有无经验均可，接受学徒、应届生、实习生，愿意学技术即可；3、有测绘测量工作经验优先；4、野外作业，能吃苦耐劳，服从现场管理，适应出差，可接受短期项目驻场；5、工作细心、责任心强，数据意识强，无不良记录。1、电力线路测量，地形图测绘，无人机航测等；2、配合设计人员采集外业测量数据，按照要求内业绘制编图；薪资福利:3-4K/月实习期1年以下，欢迎应届毕业生应聘。工作地址:安徽-合肥市-蜀山区

精装样板间，负责现场技术，熟练掌握图纸，各个工种的施工顺序及质量要求，节点把控！