岗位职责： 1.负责公路、市政、桥梁、隧道等交通工程项目的现场技术管理与施工指导 2. 编制、审核专项施工方案、技术交底及竣工资料，确保符合规范与质量标准 3.协调解决施工过程中的技术难题，监督落实安全文明施工与质量管控措施 4. 参与图纸会审、设计变更及工程计量工作，配合项目进度与成本控制 5. 指导并培养基层技术人员，协助工程管理中心开展技术标准化建设 任职要求： 1.土木工程、道路桥梁、市政工程等相关专业，学历大专及以上 2.具备工程技术岗位工作经验，有公路或市政项目现场技术管理经历者优先 3. 熟悉国家及行业施工技术规范、质量验收标准和安全生产法规 4.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，责任心强、能适应项目驻地工作 地方企业公司业务稳定，月薪1.5万左右

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负责监理公司公路专业技术指导，开拓公路监理业务，协调外部关系，危机处理。

岗位职责： 1.负责工程项目的技术管理交底及实施监督 2.组织图质量验收，确保符合规范及设计要求 3. 协调解决现场技术问题，指导施工班组按技术标准作业 4.编制并审核交工资料、验收报告等 5. 参与项目进度、成本与安全管控，提供专业技术支持 任职要求： 1. 具备工程技术相关岗位从业经验，熟悉安装防腐等工程流程 2.熟练掌握CAD、广联达等常用工程软件及国家技术规范 3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 4.责任心强，能适应施工现场工作环境

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1、熟悉设计图纸技术规范并报价（主要系统为消防设备、挡烟垂壁、防火包裹等）。 2、参与排水.弱电.消防系统等安装工程的工程量精算工作，并跟踪验证、监督实施。 3、负责工程项目分项工程的计量核算及工人施工量的原始资料（含影像）留存工作。 5、，配合项目负责人进行工程结算，完成竣工资料的整理工作。 任职资格： 1、一年以上预算工作经验，工程造价专业优先。 2、具有消防工程工作经验，精通消防产品原理、性能，有消防工程管理经验，具备消防自动报警系统、防排烟系统专业技术知识者优先。 3、水电暖通风排烟工程预算等相关专业 4、有车（）

餐饮招聘地址:三甲岗位以及工资面谈工作时间:夜宵要求:本地菜备注:联系方式:

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【浙江科原种业有限公司】[福]诚聘：田间劳工（6000-15000）[福]诚聘：兼职会计（6000-10000）[福]诚聘：技术员（10000-15000）[福]诚聘：销售人员（6000-15000）[福]诚聘：销售部经理（10000-20000）[福]福利待遇：八小时工作制、环境好、晋升空间、领导易相处、有提成（具体福利、请应聘时咨询）[福]工作地址：瓯海区郭溪街道西陶路12号4幢[福]联系方式：杨总

云南蓝田农业科技有限公司——诚聘业务员3名：薪资待遇：5000底薪+提成+奖金+保险+其他福利。要求：农业类相关专业优先，有经验优先。农业技术员5名薪资待遇：5000基础工资+绩效奖金+保险+其他福利。要求：吃苦耐劳，能处理好领导安排的事宜。联系人：张先生地址：昆明经开区普照社区环宇路东盟华潮农资批发市场4栋433A号

招聘种植技术员/田间管理员2名。岗位要求：年龄20-50岁，能吃苦耐劳，适应长期田间工作及风吹日晒等户外作业环境。优先招聘农业院校相关专业毕业生，如农学、园艺、植物保护、农业技术推广等。优先考虑具有农业种植实践经验者。对暂无经验但充满热情且符合专业要求者，公司提供系统岗前培训。要求身体健康，能承担相应工作负荷，具备强烈责任心与良好团队协作精神，严格遵守公司管理规定。工作内容：全面负责农作物从播种到收获的全过程田间管理，包括依据农时与种植计划开展精准播种、幼苗培育、移栽定植，以及科学实施施肥、灌溉、中耕除草等日常农事操作。协助开展田间病虫害系统监测与综合防治工作，定期巡查田间，准确识别病虫害迹象，详细记录作物生长动态、环境变化及异常情况，为生产决策提供依据。负责生产区域内大棚设施、农业机械及灌溉系统等关键设备的日常检查、基础保养与维护，确保设施设备正常运行，保障生产顺利进行。严格遵守工作安排与生产指令，高效执行各项任务，确保各生产环节按时保质完成。薪资待遇：月薪区间为4000元至5500元以上，具体薪酬将依据个人能力及面试表现协商确定。薪资面议。公司严格遵循国家相关规定，为正式员工足额缴纳社会保险。公司为员工配备贺兰县主城区至厂区的通勤班车。月休两天，月薪按时足额发放。员工可享受节日福利、工龄津贴及年度健康体检。公司提供完善的职业发展通道与晋升机制，助力员工长期成长。工作时间：冬季为08:30-12:00、13:00-18:00；夏季为08:00-12:00、13:30-18:30。工作地址：贺兰县常信乡四十里店村宁夏广银米业有限公司厂区内。其他福利：公司设有清真食堂，并根据实际情况提供相应餐费补贴。不提供住宿。

果树修剪，嫁接栽培等

岗位职责： 1.开展苜蓿植种植田间管理，提升作物产量与品质 2.进行苜蓿级别划分归类 3.对田间苜蓿草割草翻草打包以及收购的管理 4.对苜蓿，玉米秸秆的加工管理 5.对简单机械设备的应用必须会开装卖机， 任职要求： 1. 会苜蓿地种植和生产 2.熟悉当地主要农作物生长特性及常见病虫害防治方法 3.具备良好的沟通表达能力与实地操作能力，能适应田间工作环境 4.有农业经验有良好的沟通能力 5.责任心强，热爱农业事业，具备服务意识和学习能力

招聘技术总工，薪资范围为1.5万至3万。岗位职责：1.负责产品/设备的机械结构设计，输出3D模型、2D工程图纸及BOM清单；参与非标生产线研发，优化现有产品设计；参与新产品的结构设计、评审与设计输出。2.指导设备安装调试，解决生产现场技术问题，编写操作手册和技术文档；跟踪调试样机并优化设计，指导生产。3.按项目节点推进设计任务，协调跨部门沟通；与跨职能团队合作开展产品开发活动，确保设计满足产品质量、成本等要求。4.支持验证计划开发和指导产品测试；处理设计与制造过程中的异常和问题。5.关注智能装备等前沿技术并予以应用，推动工艺升级；参与持续改进、技术降成本活动。岗位要求：1.机械制造及其自动化、机械设计与制造相关专业本科以上学历。2.具有10年以上相关工作经验。3.具备独立设计能力。4.熟练使用CAD软件、SolidWorks等三维软件。5.工作认真，具有良好的学习能力和创新能力。6.具有团队管理经验。7.有自动化生产线研发经历者优先。

招聘技术员15名。要求公路养护、道路桥梁、工程造价、公路试验检测相关专业。薪资福利如下：入职薪资为专科毕业生税前约4200元、本科毕业生税前约4400元，助理职称税前约5500元，中级工程师税前约7700元，高级工程师税前约9200元。缴纳职工社会保险，含养老保险、失业保险、医疗保险（含生育保险）、工伤保险、大病医疗保险。全程提供食宿。岗位全部派驻省属公路工程单位。入职时间为2026年6月初，电话统一通知到岗。公司重视长期人才培养，入职即算工龄、计发工龄工资。

有勒流杏坛招技术员有没？。

招聘水利工程技术员1名，联系电话：李

招聘水泵技术员。要求有工作经验。

招聘水泵技术员。薪资范围为4.5千至8千。工作内容包括水泵配件日常检验、水泵日常测试与记录。

招聘水泵技术员。薪资范围为4500元至8000元。工作内容包括水泵配件日常检验、水泵日常测试与记录。

招聘技术负责人，薪资面议。岗位职责包括：负责项目施工技术管理，编制施工方案、专项方案、技术交底；主持图纸会审、工程量核算、解决现场技术难题、严控施工工艺与质量标准；指导现场施工放线、工序管控、质量验收、隐蔽工程验收；协同资料员完善技术资料整理、试件送检、试验检测及报验工作；配合项目经理推进进度、质量、安全，整改现场技术问题。任职要求为：本科及以上学历，公路工程相关专业中级及以上职称；持有公路二级及以上建造师证书、安全员B证或C证；具有6年以上公路工程施工现场技术经验，熟练识图、精通施工规范，能独立编制施工方案及技术交底，能独立处理现场技术问题，能吃苦耐劳，可常驻工地，能接受省内或外驻地项目，责任心强，执行力强，有良好沟通能力及跨部门协作能力。

招聘不锈钢技术工程师，薪资范围为8千至1.2万。岗位职责包括：负责不锈钢分水器、产品加工工艺的制定、优化与落地执行；主导不锈钢产品工艺方案设计，编制工艺文件、作业指导书及检验标准；解决生产过程中产品表面、机加工等问题；参与新产品研发与评审，提供改进建议以降低不良率与生产成本；对接生产、品质等部门，推进技术改善、良率提升、产能优化及现场技术支持；对相关生产人员进行技术培训和指导。任职要求为：年龄28至45岁，大专及以上学历，机械或机电一体化相关专业；具备三年以上阀门分水器行业不锈钢技术岗位经验，熟悉不锈钢产品开发设计，精通机械加工工艺流程，拥有工艺、技术设计及设备改造经验，能熟练运用CAD、Solidworks等相关软件；具有较强的现场改善能力与问题分析能力；工作认真负责，严谨细致，具备良好的团队精神和沟通能力。

招聘：水泵类技术员（会三维造型可培养）薪资：5.5千~6.5千水泵类技术员可培养任职资格：1、会三维造型熟练掌握CADUG等设计软件；2、具有创新能力，工作踏实认真，具有责任心及团队意识有意向直接电话联系具体薪资待遇面议