岗位职责： 1.负责市政类工程项目全过程技术管理与施工指导 2.组织编制、审核施工组织设计及专项技术方案 3. 监督现场施工质量、安全与进度，协调解决技术问题 4.持证上岗并配合完成B类安全生产考核合格证书转入手续 5.参与图纸会审、技术交底及竣工验收等关键环节 任职要求： 1. 持有住建部门颁发的安全生产考核合格证（B证），须可转入本公司 2.具备市政公用工程相关项目技术管理经验，有同类项目负责人经历者优先 3.熟悉国家及地方市政工程技术规范、质量验收标准和安全文明施工要求 4. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，责任心强、执行力强 5. 依法缴纳社会保险，认同公司企业文化，能适应项目现场工作节奏

市政综合管线，路面，需要一个全面的技术员。

熟悉浙江省内高速公路项目施工方案编制要求，能单独编写专项施工方案

天然气管沟开挖，负责测量放线，带领挖机及普工施工作业

有多年抽水蓄能电站主体结构施工经验，团队意识强，能吃苦耐劳，且人品过硬，三脚猫绕道！

培育蔬菜苗！甘蓝苗为主，需要有丰富的育苗经验，能浇水，最好兼职浇水，山东人优先，电话直接联系，信息不回

会开手动挡车，懂管理，有工作有责任心。

绿化工程现场技术负责人

需要一位懂幕墙施工的技术员工资见面详谈。

大学专科毕业，工龄5-10年，熟练CAD操作，能独立完成方案编制

台州市温岭市招贴砖

台州市三门核电招塔吊司机、三门核电三期刚开工，指挥/司索工10名，司机7000加班25，9小时以后算，指挥6300加班20，打卡实名制，工期6年，有核电经验优先，前期需培训，体检，无犯罪记录，无案底，55 以下，45

招聘台州椒江区园区食堂招聘切配一名4500打荷一名4500月休息两天有意者联系电话胡先生倒江湖的绕道

浙江台州三门核电招塔吊司机，双证优先，信号工司机6~8000，指挥6~7000，前期需体检，有核电经验优先，工期6年

临时小工1名楼旗

【浙江科原种业有限公司】[福]诚聘：田间劳工（6000-15000）[福]诚聘：兼职会计（6000-10000）[福]诚聘：技术员（10000-15000）[福]诚聘：销售人员（6000-15000）[福]诚聘：销售部经理（10000-20000）[福]福利待遇：八小时工作制、环境好、晋升空间、领导易相处、有提成（具体福利、请应聘时咨询）[福]工作地址：瓯海区郭溪街道西陶路12号4幢[福]联系方式：杨总

云南蓝田农业科技有限公司——诚聘业务员3名：薪资待遇：5000底薪+提成+奖金+保险+其他福利。要求：农业类相关专业优先，有经验优先。农业技术员5名薪资待遇：5000基础工资+绩效奖金+保险+其他福利。要求：吃苦耐劳，能处理好领导安排的事宜。联系人：张先生地址：昆明经开区普照社区环宇路东盟华潮农资批发市场4栋433A号

招聘种植技术员/田间管理员2名。岗位要求：年龄20-50岁，能吃苦耐劳，适应长期田间工作及风吹日晒等户外作业环境。优先招聘农业院校相关专业毕业生，如农学、园艺、植物保护、农业技术推广等。优先考虑具有农业种植实践经验者。对暂无经验但充满热情且符合专业要求者，公司提供系统岗前培训。要求身体健康，能承担相应工作负荷，具备强烈责任心与良好团队协作精神，严格遵守公司管理规定。工作内容：全面负责农作物从播种到收获的全过程田间管理，包括依据农时与种植计划开展精准播种、幼苗培育、移栽定植，以及科学实施施肥、灌溉、中耕除草等日常农事操作。协助开展田间病虫害系统监测与综合防治工作，定期巡查田间，准确识别病虫害迹象，详细记录作物生长动态、环境变化及异常情况，为生产决策提供依据。负责生产区域内大棚设施、农业机械及灌溉系统等关键设备的日常检查、基础保养与维护，确保设施设备正常运行，保障生产顺利进行。严格遵守工作安排与生产指令，高效执行各项任务，确保各生产环节按时保质完成。薪资待遇：月薪区间为4000元至5500元以上，具体薪酬将依据个人能力及面试表现协商确定。薪资面议。公司严格遵循国家相关规定，为正式员工足额缴纳社会保险。公司为员工配备贺兰县主城区至厂区的通勤班车。月休两天，月薪按时足额发放。员工可享受节日福利、工龄津贴及年度健康体检。公司提供完善的职业发展通道与晋升机制，助力员工长期成长。工作时间：冬季为08:30-12:00、13:00-18:00；夏季为08:00-12:00、13:30-18:30。工作地址：贺兰县常信乡四十里店村宁夏广银米业有限公司厂区内。其他福利：公司设有清真食堂，并根据实际情况提供相应餐费补贴。不提供住宿。

果树修剪，嫁接栽培等

岗位职责： 1.开展苜蓿植种植田间管理，提升作物产量与品质 2.进行苜蓿级别划分归类 3.对田间苜蓿草割草翻草打包以及收购的管理 4.对苜蓿，玉米秸秆的加工管理 5.对简单机械设备的应用必须会开装卖机， 任职要求： 1. 会苜蓿地种植和生产 2.熟悉当地主要农作物生长特性及常见病虫害防治方法 3.具备良好的沟通表达能力与实地操作能力，能适应田间工作环境 4.有农业经验有良好的沟通能力 5.责任心强，热爱农业事业，具备服务意识和学习能力

招聘：水泵类技术员（会三维造型可培养）薪资：5.5千~6.5千水泵类技术员可培养任职资格：1、会三维造型熟练掌握CADUG等设计软件；2、具有创新能力，工作踏实认真，具有责任心及团队意识有意向直接电话联系具体薪资待遇面议

招聘：水泵类技术员（会三维造型可培养）薪资：5.5千~6.5千水泵类技术员可培养任职资格：1、会三维造型熟练掌握CADUG等设计软件；2、具有创新能力，工作踏实认真，具有责任心及团队意识有意向直接电话联系具体薪资待遇面议

招聘技术负责人，薪资面议。岗位职责包括：负责项目施工技术管理，编制施工方案、专项方案、技术交底；主持图纸会审、工程量核算、解决现场技术难题、严控施工工艺与质量标准；指导现场施工放线、工序管控、质量验收、隐蔽工程验收；协同资料员完善技术资料整理、试件送检、试验检测及报验工作；配合项目经理推进进度、质量、安全，整改现场技术问题。任职要求为：本科及以上学历，公路工程相关专业中级及以上职称；持有公路二级及以上建造师证书、安全员B证或C证；具有6年以上公路工程施工现场技术经验，熟练识图、精通施工规范，能独立编制施工方案及技术交底，能独立处理现场技术问题，能吃苦耐劳，可常驻工地，能接受省内或外驻地项目，责任心强，执行力强，有良好沟通能力及跨部门协作能力。

招聘技术员。薪资范围为每月六千至一万元。任职要求包括：三年以上水泵技术方面工作经验；负责水泵的设计，包括结构设计、部件选型、设计图纸输出；参与水泵的试制、调试、转产工作；解决水泵生产组装过程中的技术问题；编写相关技术文档。任职资格包括：水泵行业三年以上工作经历，有独立设计开发、改进水泵的能力；掌握流体机械制造相关知识，精通Pro-E、AutoCAD等相关设计软件，有较强的图纸审核能力；工作认真负责，严谨细致，有良好的团队精神和沟通能力。

招聘：水泵类技术员（会三维造型可培养）薪资：5.5千~6.5千水泵类技术员可培养任职资格：1、会三维造型熟练掌握CADUG等设计软件；2、具有创新能力，工作踏实认真，具有责任心及团队意识有意向直接电话联系具体薪资待遇面议

招技术员,薪资4500元以上/月,有经验者优先!联系人事

招聘：自控技术员（污水泵房） 薪资：5千~8千 1. 要求自控专业（有毕业证书或者专业技术证书）； 2. 工资可具体面谈！

招聘：工厂、焊机调试技术员薪资：4千~4.5千逆变焊机调试员岗位职责：负责逆变焊机整机的调试、测试及参数校准工作，确保产品性能符合技术标准和生产要求。按照作业指导书、检验标准和工艺要求，对焊机的空载电压、输出电流、输出电压、保护功能等进行检测和调试。负责MMA、MIG、TIG、CUT等机型相关功能的调试与验证，确保机器运行稳定、焊接性能正常。对生产过程中出现的异常机、故障机进行分析、排查和维修，并及时反馈问题原因。配合研发、工程及品质部门，对新产品试产、样机测试及参数优化提供技术支持。负责对关键电子元器件、PCBA、主板、显示板及整机连接线路进行基础检查，判断故障点并提出处理建议。参与产线不良品的返修、复测及*终确认，保证不合格品得到有效处理。根据客户要求或订单标准，对不同国家和市场机型进行参数调整与功能确认。做好调试记录、异常记录及维修记录，确保数据真实、完整、可追溯。协助分析批量生产中的质量问题，提出改善建议，提升产品直通率和生产效率。负责调试工位测试设备、仪器、工具的日常点检、保养与正确使用。严格遵守公司安全生产、6S管理及操作规范，保持工位整洁有序。完成上级安排的其他相关工作任务。任职要求：熟悉万用表、示波器、调压器、电子负载等常用测试工具的使用者优先。有逆变焊机、电源类产品或电子装配调试经验者优先。具备较强的动手能力、问题分析能力和责任心。能吃苦耐劳，服从工作安排，具备良好的团队协作意识。岗位目标：确保逆变焊机产品调试准确、性能稳定、异常及时处理，提高产品合格率和生产交付效率。

招聘：工程师薪资：4500-65001、熟悉IATF16949体系，有内审员资格证书优先；2、熟悉基本质量工具，掌握8D报告，5why原因分析，基本了解六大工具应用（APQP/PPAP/FMEA/MSA/SPC/CP）；3、负责产品交付/待交付过程中出现的质量问题，与相关技术人员进行分析和改善；4、对接外部质量问题反馈与处理；5、完成领导布置的其它工作。

招聘技术总工，薪资范围为1.5万至3万。岗位职责：1.负责产品/设备的机械结构设计，输出3D模型、2D工程图纸及BOM清单；参与非标生产线研发，优化现有产品设计；参与新产品的结构设计、评审与设计输出。2.指导设备安装调试，解决生产现场技术问题，编写操作手册和技术文档；跟踪调试样机并优化设计，指导生产。3.按项目节点推进设计任务，协调跨部门沟通；与跨职能团队合作开展产品开发活动，确保设计满足产品质量、成本等要求。4.支持验证计划开发和指导产品测试；处理设计与制造过程中的异常和问题。5.关注智能装备等前沿技术并予以应用，推动工艺升级；参与持续改进、技术降成本活动。岗位要求：1.机械制造及其自动化、机械设计与制造相关专业本科以上学历。2.具有10年以上相关工作经验。3.具备独立设计能力。4.熟练使用CAD软件、SolidWorks等三维软件。5.工作认真，具有良好的学习能力和创新能力。6.具有团队管理经验。7.有自动化生产线研发经历者优先。