
技术员/深化/建模家电安装工程技术员/技术负责人水电水暖安装/维修
招聘洁具技术员,薪资为7千至1.3万元。
岗位要求:机械相关行业大专以上学历,有3至5年水暖(水龙头)行业技术工作经验,熟练掌握CAD和PRO/E软件,有上进心,愿意学习钻研。
薪资面议,公司提供宿舍、食堂、五险,楚门方向有厂车接送。
技术员/深化/建模家电安装工程技术员/技术负责人
招聘洁具技术员,薪资范围为7千至1.3万。工作职责包括:负责产品生产工艺的技术性工作;新项目的厂房布局及生产工艺方案的编制;深入生产现场掌握质量情况,协助维护部门对设备进行改进;负责编制产品工艺文件、工艺装备设计与制作,并监督执行;负责施工现场管理,使生产设备安装符合生产要求;协助车间员工的工艺培训。任职资格要求:大专及以上学历,专业不限,机械、自动化相关专业优先;3年以上相关工作经验,有精益生产经验优先;熟练使用绘图软件如SolidWorks、AutoCAD等;工作务实、责任心强,诚实稳重,能高效率完成领导分配的各项工作;具有较强调查分析能力,善于发现及解决问题;有驾照,能适应短期出差。
浙江台州房建懂水电暖的技术员有没有,工期一年,月薪资10000+,可谈,联系方式魏
技术员长期月结
房建懂水电暖的技术员有没有,工期一年,月薪资10000+,可谈,联系方式魏
水泵技术员机电工
招聘水泵技术员,要求大学本科及以上学历,机电一体化专业,应届生可培养;或具有水泵企业设计、研发实际工作经验二三年以上,会二维或三维绘图,勤奋学习、努力上进,立志长期从事水泵研究设计。薪资为6千至1万元。
水泵技术员机电工
招聘水泵技术员。薪资6千~1万。要求大学本科及以上学历,机电一体化专业应届生可培养;或具备水泵企业设计、研发实际工作经验二三年以上,会二维或三维绘图,勤奋学习努力上进,立志长期从事水泵研究设计。
技术员/深化/建模家电安装工程技术员/技术负责人
招聘洁具技术员,薪资范围为7千至1.3万。工作职责包括:负责产品生产工艺的技术性工作;新项目的厂房布局及生产工艺方案的编制;深入生产现场掌握质量情况,协助维护部门对设备进行改进;负责编制产品工艺文件、工艺装备设计与制作并监督执行;负责施工现场管理,使生产设备安装符合生产要求;协助车间员工的工艺培训。任职资格要求:大专及以上学历,专业不限,机械、自动化相关专业优先;3年以上相关工作经验,有精益生产经验优先;熟练使用绘图软件如SolidWorks、AutoCAD等;工作务实、责任心强,诚实稳重,能高效率完成领导分配的各项工作;具有较强调查分析能力,善于发现及解决问题;有驾照,能适应短期出差。
水泵技术员机电工
招聘水泵技术员。要求大学本科及以上学历,机电一体化专业,应届生可培养;或具有水泵企业设计、研发实际工作经验二三年以上,会二维或三维绘图,勤奋学习、努力上进,立志长期从事水泵研究设计。薪资为6千至1万元。
砼工/打灰/浇筑工程技术员/技术负责人工厂焊工
招聘技术总工,薪资18000元以上/月。作为公司技术系统的高负责人,在总经理领导下,全面主持公司的技术研发、工艺创新工作。负责统筹管理两个事业部的技术发展方向、重大技术决策与技术团队建设。确保公司产品在技术上的先进性、工艺上的可行性以及质量上的可靠性,推动公司整体技术进步与核心竞争力提升。具体产品工艺涉及浇铸、压铸、锻造、弯管、焊接、抛光、喷砂、氧化、数控车、CNC加工等加工工艺。核心职责包括技术战略与体系管理、铝配件事业部技术领导(工艺与研发管理、生产技术支持、技术标准化)、智能车船事业部技术领导(产品与技术规划、研发过程管控、系统集成与难题解决)、跨事业部技术统筹与团队建设(质量控制、团队管理与培训、资源协调)。任职资格要求:机械工程、自动化、车辆工程、船舶与海洋工程、机电一体化或相关专业本科及以上学历,具备智能车船开发经验者优先;拥有10年以上制造业技术管理经验,其中至少8年担任技术负责人或同等职务。
技术员/深化/建模家电安装工程技术员/技术负责人
招聘洁具技术员,薪资范围为7千至1.3万。工作职责包括:负责产品生产工艺的技术性工作;新项目的厂房布局及生产工艺方案编制;深入生产现场掌握质量情况,协助维护部门对设备进行改进;负责编制产品工艺文件、工艺装备设计与制作,并监督执行;负责施工现场管理,使生产设备安装符合生产要求;协助车间员工的工艺培训。任职资格要求:大专及以上学历,专业不限,机械、自动化相关专业优先;3年以上相关工作经验,有精益生产经验优先;熟练使用绘图软件如SolidWorks、AutoCAD等;工作务实、责任心强,诚实稳重,能高效完成领导分配的工作;具有较强调查分析能力,善于发现及解决问题;有驾照,能适应短期出差。
水泵技术员机电工
招聘水泵技术员。
要求大学本科及以上学历,机电一体化专业,应届生可培养;或具有水泵企业设计、研发实际工作经验二至三年以上,会二维或三维绘图,勤奋学习、努力上进,立志长期从事水泵研究设计的年轻人。
薪资为6千至1万元。
绿化月结
招聘杂工。薪资3千~5千。岗位职责:负责公司绿化、清洁卫生等相关工作。任职资格:年龄在40-60岁,可夫妻工,身体健康,干活勤快,无不良嗜好。
水电工月结电工证
招聘电工维修,薪资5千~8千。负责公司水电日常维护和维修;每天对用电设施进行巡视巡检,发现问题并及时处理,杜绝安全隐患;负责公司电路、电线、电气设备的维修维护工作,保障其良好运行;配合公司开展相关的能源管理工作。要求高中以上学历,2年以上工作经验,持有有效电工证;有工厂工作经验者优先。
氩弧焊工月结焊工证
招聘氩弧焊。薪资8千~1.2万。有焊工证,有不锈钢板金件焊接经验者优先。任职要求:初中及以上学历;具有3年及以上焊接相关行业工作经验,25-45周岁;吃苦耐劳,能及时完成领导安排的任务。
技术负责人1-2人月结
两江新区招聘项目技术负责人一名,要求有建筑一级建造师加B证(须一月内转证),有五年以上房建工作经验,年龄50岁以下,能到岗,待遇面议,非诚勿扰,不满足者勿扰!联系人黄总:
给排水工技术员
小区市政给水室招聘外给水人员(技术员),做球墨管和衬塑管的技术员,具体面议。地址:浙江省衢州市本地小区。
技术员月结
安顺某煤矿招聘【防突技术员】岗位要求:熟练掌握防突相关技术业务,熟悉防突规范、参数测定、措施编制、现场管理等工作薪资待遇:面议联系电话:
技术员
孩子毕业待业、务工薪资偏低、发展遇瓶颈?想掌握高薪实用防腐保温手艺,提升从业收入,机会来了!本人深耕防腐保温行业三十余年,实战经验丰富,现面向社会公开招生,开设防腐保温技术员培训班,零基础可学,手把手实战教学。培训核心授课内容1.防腐保温现场全套标准化施工工艺2.工程图纸识图、精准工程量算量3.广联达软件实操、工程造价预结算4.招投标专业标书制作、全套工程竣工资料整理招生须知培训场地名额有限,每班仅限10人,名额报满即止,先到先得!学成结业后推荐安排对口高薪工作,轻松入行、稳定就业。学习地址:东关红绿灯向北100米路西(万盛建设集团有限公司一楼)报名咨询:李老师掌握一技之长,告别低薪困境,转行增收不二之选!
数控3-5人月结全职数控车床汽车加工广数
招工一:数控调机师傅一名,精通排刀机刀塔机(工资面议)
二:数控样品熟练工一名(工资面议)
三:数控熟练工3名(主要做精车)计件工资9000-12000两班倒
四:包装全检一名,年龄40岁以内
五:加工中心师傅一名,要求会电脑编程
(工资面议)
地址:浙江省台州市玉环市沙门镇惠海路28号(滨港工业城内)束木家具3号厂房2楼(台州普乐孚科技有限公司)电话:
熟练操作钣金设备及激光切割设备
5千-1万/月
铆工钣金工夜班补贴加班补贴保险工龄奖餐补高温补贴1-2人月结机械仪器
台州市仙居县招铆工/钣金工(折弯)、激光切割操作工、另招小工若干名
路桥船舶配件保护焊二保焊35/小时(需有证),月入一万二,当天安排住宿
1.1-1.3万/月
二保焊包住夜班补贴20人以上月结氩弧焊两班倒汽车制造焊工证持证上夜班吃苦耐劳
主要生产船舶机电一类,工作流程简单,厂里人员都比较好相处,做事不要偷奸耍滑就行,工资一个月一万二左右
装配工(电线电缆)
6-8千/月
装配工餐补11-20人周结全职温岭城东简单易上手长白班高工资电子电器恒温车间坐班
温岭城东电子厂招聘15人,男女不限
【职位名称】 电子元件装配工/上下料普工(空调车间+工作简单易上手)
【薪资待遇】
综合月薪: 6,000 - 10,000 元,入职7天可预支工资
薪资构成: 试用期 18元/小时 + 转正后计件工资(多劳多得)
结算方式: ,【食宿福利】
伙食补贴: 每月享有 300元 吃饭补贴。
车间环境: 全程空调车间,不穿无尘服
【职位要求】
1 年龄: 25- 38周岁
2 学历: 初中及以上学历。
3 态度: 踏实肯干,手脚麻利,服从管理,无需经验(当天即可上手)。
【工作时间】
出勤时段: 07:30 - 11:30 | 13:00 - 17:30 | 18:00 - 21:00
休息安排: 目前月休 1 天,淡季2-4天
【工作地点】
详细地址: 温岭市城东街道横淋路
注: 新增生产线扩招,岗位名额15人,招满即止。
工厂焊工水电
招聘电工和焊工,各需2名。要求年龄在48周岁以下(1977年及以后出生),男女不限。
福利待遇包括高温补贴、全勤奖、房补、餐补等。
工作地址位于黄岩区澄江街道东江河村。
装配工加班补贴餐补1-2人月结全职吃苦耐劳流水线
岗位职责:
1.按照工艺要求完成零部件的组装、调试及检验工作
2. 严格执行作业指导书,确保装配质量与生产效率
3.协同产线同事完成班次生产任务,配合两班倒轮岗安排
4.做好工位5S管理,保持工具、物料整齐有序
5.及时反馈设备异常或质量问题,协助改进装配流程
任职要求:
1. 年龄16-45周岁,身体健康,能适应站立作业及两班倒工作节奏
2.吃苦耐劳,责任心强,具备基本识图与动手能力
3. 无不良记录,服从管理,有制造业普工经验者优先
4.学历不限
5. 能遵守安全生产规范,配合公司各项管理制度
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