岗位职责： 1.负责课程咨询与招生工作，为学员提供个性化学习方案及课程推荐 2.主动邀约潜在客户，通过电话、微信、面谈等方式完成有效沟通与转化 3.维护学员关系，跟进学习进度，提升续费与转介绍率 4.协同教学与运营团队，参与市场活动支持及招生目标达成 5. 准确录入并更新客户信息，定期提交销售数据与分析报告 任职要求： 1.表达清晰，亲和力强，具备良好的沟通能力与服务意识 2. 有教育行业销售或课程顾问经验者优先 3. 具备较强的目标感与抗压能力，能适应快节奏工作环境 4.熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 5. 学历不限，热爱教育事业，认同以学员成长为核心的价值观

因公司业务持续扩展及团队不断壮大，现诚邀志同道合的您加入，为您提供实现梦想的发展平台。 岗位职责： 1、通过公司提供的客户名单，与意向学员进行有效沟通。（销冠一对一指导，成单率高。） 2、掌握学生学习状况，科学匹配师资并安排试听课程。 3、试听通过后，落实课程计划，并将学员交接至班主任跟进。 晋升通道：中级教育咨询师—高级教育咨询师—教培机构店长（年综合收入20万以上） 薪资福利待遇： 底薪2800元（能力突出者可面议）+高额提成（月均提成8000以上）+业绩奖励+节日福利+五险一金+年终奖金+每年两次带薪旅游 -入职即享免费带薪培训，薪资水平领先行业，处于快速发展期，适合长期稳定发展。 欢迎有意者投递简历，快速开启高薪职业旅程，团队氛围融洽，办公环境优越，轻松工作，快乐创收。 此岗位无需外勤！无需外勤！无需外勤！

挑战年薪30万！ 从0开始做营销讲师助教 月薪8000-25000人民币上不封顶 要求： 1.年龄20-40岁之间 2.有教育培训从业者优先 3.能接受长期出差

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招聘旅游助理：协助计调完成基础线路对接、订单核对的业务岗，可升级小管家或者店长职务。咨询电话:杜女士

岗位亮点 1.携程平台派单，不用自己开发客户、不用陌拜地推，专心做行程谈单 2.主营广东、香港、澳门私人定制，家庭游、亲子游、企业小团为主，全部纯玩无购物，客户认可度高、好成交 3熟手：熟悉粤港澳线路，可独立做行程、出报价，直接上岗，入职就能接单出业绩 4. 办公室线上办公，不需要外出跑业务，团队氛围简单不内卷 岗位职责 1. 对接平台分配客户，了解出行需求 ​2. 定制港澳、广东地区旅游方案，报价跟进，促成成交 ​3. 跟进订单后续，维护客户，挖掘复购、转介绍

旅游销售人员新老手均可，有销售经验和可接受外派优先薪资福利:面议招工人数:数名工作地址:市区天门山索道附近

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招聘｜内衣导购及店长有内衣，服装，销售能力强，沟通能力强，【薪资】底薪+高提成+奖金，多劳多得，月薪可观，上不封顶，综合工资5000—10000【要求】年龄25到38岁，月休3天，享受法定节假日三倍工资工作地点，城北恒太城2楼张

岗位职责： 1.负责课程咨询与客户接待，精准匹配学员需求与课程体系 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、线上及线下渠道开展有效邀约与转化 3.全程跟进意向学员，解答课程、师资、服务等各类疑问，提升签约率 4.维护老学员关系，推动续费、转介绍及口碑传播 5. 协同教学与运营团队，反馈市场信息，优化招生策略 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达与亲和力 2. 有教育行业销售或顾问经验者优先，经验不限 3.学历不限，热爱教育事业，责任心强，目标感清晰 4.具备基础办公软件操作能力，学习能力强 5.抗压能力好，适应灵活工作节奏，富有团队协作精神

招聘｜内衣导购及店长有内衣，服装，销售能力强，沟通能力强，【薪资】底薪+高提成+奖金，多劳多得，月薪可观，上不封顶，综合工资5000—10000【要求】年龄25到38岁，月休3天，享受法定节假日三倍工资工作地点，城北恒太城2楼张

招生老师： 1、负责统招专升本或单招培训项目的招生工作，主要通过微信、QQ、抖音、小红书等线上平台与学生建立联系、沟通交流；同时需参与校园地推、进班宣讲，寒暑假期间安排电话沟通，具体工作内容以项目组负责人统筹为准 2、薪资结构：基本工资+绩效+提成+奖励（年收入不低于8万），薪资可面议 招生主管： 1、全面负责市场部招生事务，能深入一线开展市场推广与招生执行；对接授课教师，完成学生信息整理与归集；面向学生做好院校宣传及后续跟进；熟练运用微信、小红书、短视频、抖音等新媒体渠道进行招生宣传与品牌推广 2、具备2年以上招生工作经验，有团队管理经历者优先 3、薪资结构：基本工资+绩效+提成+奖励（年收入不低于10万），薪资可面议 上班时间： 朝九晚六，中午休息2小时，淡季双休，旺季单休，法定节假日正常休假 公司福利： 1、缴纳五险，定期组织员工聚餐及文娱活动，春节、端午、中秋三节发放节日礼品，妇女节、教师节设有专属礼遇 2、红包福利：坚持员工第一理念，人生重要时刻与公司共享！结婚礼金666元，生育礼金888元 3、健全的培养机制：一对一指导专业技能，系统化职业培训支持。每月考核评估，优秀者每年有多次晋升或调薪机会（专业岗、管理岗均择优任用）。团队氛围开放融洽，沟通透明高效

因公司业务持续扩展及团队规模不断扩大，现诚邀志同道合的伙伴加入，为您提供实现职业梦想的发展平台。 确实收入可观，或许您不问，但我觉得值得分享！ 1、欢迎零经验者加入，需具备专科及以上学历，公司将全力培养新人，配备销冠级导师一对一指导，机会难得，错过不再 2、中专学历者须拥有TOC销售或电话销售相关经验，并具备良好过往业绩表现。（曾获销冠荣誉者优先考虑！） 3、销售方式：电话营销+面对面销售+新媒体渠道拓展 选择我们的优势： 1、办公环境优越：入驻优质写字楼，主营市场需求旺盛的产品 2、快速上手：系统化培训机制，学习高效，带教全程陪伴 3、薪酬待遇优厚：新人无责任底薪2600-2800+高比例提成+丰厚个人奖金 4、签单轻松：一对一辅导，掌握方法，轻松应对 5、业绩稳定：顺应市场刚性需求（高中生周末已落实双休），客户持续复购，从业时间越长收益越高 您的工作职责： 1、通过电话及新媒体渠道开发潜在客户资源 2、接待到访机构的家长客户，提供个性化课程推荐服务 3、维护既有客户关系，积极开拓新客户，提升客户转介绍率 薪资福利待遇： 1、试用期无责任底薪2600-2800+高提成+高额个人奖励 2、每月15日准时发放薪资 3、依法缴纳社会保险、医疗保险及住房公积金 4、享受国家法定节假日 5、春节享8天带薪假期，定期组织团建活动，每年两次公费旅游，发放生日礼金、举办周年庆典、节日礼品、不定期提供下午茶 6、每3至6个月有一次晋升调薪机会 公开透明的晋升通道 横向发展（专业路线）：职级逐级提升，底薪同步增长（初级课程顾问→中级课程顾问→高级课程顾问→资深课程顾问） 纵向发展（管理路线）：高级课程顾问→储备经理→初级经理→中级经理→高级经理（储备店长） 任职要求： 1、年龄21岁及以上，大专及以上学历 2、中专学历者需具备TOC销售或电销经验，且有优秀历史业绩记录（获得过销冠称号者优先录用！） 3、目标明确、进取心强，抗压能力佳，能主动调节情绪状态 4、具备良好沟通能力，性格外向积极 5、有同行业工作经验者优先录取

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：09:00-12:00、14:30-17:00、18:00-20:30 工作时段：按单安排时间 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-07-20 绝不外出，办公室坐班，当天安排任务，提供免费住宿及餐补！ 一、招聘要求 1．具备良好的语言表达能力，反应灵敏，心理素质佳，能适应一定工作压力。 2．性别不限，学历不限，有电话销售或销售相关经验者优先考虑，欢迎应届毕业生投递，可开具社会实践证明、实习证明。 3．接受短期工作安排 岗位描述 1．招聘岗位：招生顾问、招生主管、咨询老师、现场管理人员等。 2．工作环境：校内办公，无需外勤，环境整洁，工作节奏平稳。 【工作环境及待遇】 1、全程在校内办公，固定工位，办公室与宿舍均配备空调，定期提供下午茶、零食等福利 2、无责任底薪+绩效奖金＋餐补＋提成＝综合收入4000-8200元/月，平均综合收入为4500元 3、免费提供住宿（配置空调、洗衣机、独立卫生间）

及时投递简历，人事部将第一时间电话联系您！ 无需外出，办公室固定坐班，入职即安排工作，免费提供住宿及餐补！ 一、招聘要求 1.具备良好的语言表达能力，应变能力强，心理素质稳定，能适应一定工作压力。 2.性别不限，学历不限，有电话销售或销售经验者优先考虑，同时欢迎应届毕业生报名，可提供社会实践证明及实习证明。 岗位描述 1.招聘岗位：招生顾问、招生主管、咨询老师、现场管理人员等。 2.主要负责通过电话推广学校信息，邀约家长或学生到校参观，客户资源由公司统一提供，无需自行开发。 3.工作地点为校内，固定办公，无外勤，环境舒适，工作内容轻松。 【时间安排】 1.工作周期：6月初至8月底，至少连续工作一个月，面试通过后可根据个人学校放假时间灵活调整入职时间，在校大学生最迟入职时间为7月初。 2.实行八小时工作制，绝不加班！绝不加班！绝不加班！ 【工作环境及待遇】 1.全程在校内办公，坐班制，办公室与宿舍均配备空调，定期提供下午茶、零食等福利。 2.无责任底薪+绩效奖金+餐补+提成=综合收入4000-8200元/月，人均综合收入约4500元。 3.提供免费住宿（配备空调、洗衣机、独立卫生间），支持生活费预支。

岗位优势 包吃住，精准客源，公司统一提供意向生源，无需自行拓客 纯室内坐班，不用外出、不用地推、不用应酬 零基础专人一对一带教，标准化话术，上手快 团队氛围轻松，年轻化团队，无复杂职场关系 招生电话客服 1. 工作内容：办公室电话对接意向学员，讲解院校专业、报考政策，答疑回访，邀约报名，客源公司提供，无需外出拓客 2. 任职要求：普通话标准，会基础电脑操作，有无经验均可，带薪培训 3. 工作时间：9:00-18:00，月休4-6天。 4. 薪资：底薪+高提成，综合2k-2W，多劳多得 5. 福利：团建、节日福利、晋升透明，办公环境好 6.包吃包住 补充：能有自己的招生团队，带入职可合作

中职学校招生老师 岗位职责： 负责接听/拨打客户电话，解答咨询、信息登记，无需外出，室内办公。 任职要求： 1. 口齿清晰，沟通流利，有耐心，态度好 2.有无经验均可，带薪培训 3. 年龄18–45岁，服从安排，责任心强 薪资福利： 底薪+3000高提成2000+全勤奖500+绩效奖，多劳多得 工作环境舒适，空调房，团队氛围好 学校提供食宿 长白班，不熬夜，时间稳定，

岗位职责： 1.为学员提供驾驶培训课程咨询，精准匹配适合的班型（如C1、C2、VIP定制等） 2. 解答关于报名流程、考试政策、学车周期及等各类疑问 3.跟进潜在学员意向，通过电话、微信等方式完成邀约到校与转化签约 4.维护已报名学员关系，协调排课、练车及考试安排，提升满意度与转介绍率 5. 协同教练团队与教务部门，及时反馈学员需求与服务问题，优化招生体验 任职要求： 1.学历不限，表达清晰、亲和力强，具备良好的沟通与服务意识 2. 有教育咨询、驾培销售或客户服务经验者优先 3.熟悉福州本地驾考政策及流程，了解驾驶员培训行业特点 4. 工作地点为福州路384号，能稳定长期在岗 5. 积极主动，目标感强，具备一定的抗压能力与团队协作精神 包午餐

天童素质教育深耕少儿英语领域21年，现拥有南昌3家校区（红谷滩分校筹备中），规模较大，发展空间广阔！ 教育行业前景光明，机遇众多，期待与优秀的你携手共进！ 一、福利待遇： 1、高提成+绩效+奖金，业内顶尖水平，收入上不封顶，提供免费住宿，缴纳五险。 2、完善福利体系：保险保障+带薪年假+国内外旅游+团队活动+节日礼品+子女免费就读课程。 3、系统化培训机制：入职带薪培训+岗位进阶课程+专项能力提升+资深主管一对一指导。 4、科学透明的晋升通道，每4个月一次晋升评估，过程公开公平。 5、享受7天暑假，年底20天超长带薪年假！团体保险覆盖多家医院，医疗费用报销达90%！ 6、倡导协作共赢的团队氛围！ 7、支持就近安排工作，免费提供住宿！ 二、岗位职责： 1、负责邀请学生及家长到校参加免费体验课程； 2、为家长提供专业的课程咨询服务。 无需经验，入职前安排带薪培训，前期由资深员工带教，快速适应岗位，不招短期或兼职人员。 业绩优异者有机会晋升管理岗并带领团队，薪酬待遇优厚，周度、月度均有激励奖励。 三、岗位要求： 1、无论是否有相关经验，工作态度必须认真严谨； 2、具备进取心，做事踏实稳重，勇于接受挑战； 3、积极主动投入工作，具备良好的执行能力和团队协作意识。 工作时间：9:30—18:30（午休2小时） 公司直招，薪资按时发放，绝不拖欠！

【工作内容】 1、结合客户实际需求，提供咨询并制定个性化学习规划（公司配备标准化流程，提供系统培训，零基础可快速上手），完成学习服务的推广与转化； 2、接待到访家长，解答教育相关疑问，协助完成报名流程； 3、积极参与总部安排的各类业务培训及考核任务，确保顺利通过评估； 4、定期与家长沟通学生学习进展，给予切实可行的改进建议； 5、掌握每位学生的学习目标与成长路径，明确每日、每周计划及月度目标； 6、陪伴并督促学生落实日计划，及时检查知识掌握情况； 7、自习过程中注重正向激励，给予学生充分的情感支持与鼓励； 8、每次自习结束后，在专属沟通群内反馈当日学习成果、亮点表现及待改进项； 【岗位要求】： ①具备大专及以上学历（1-3年工作经验），特别优秀者可放宽至高中学历 ②年龄在25-40岁之间，有销售从业经历者优先 ③性格亲切友善，喜爱与人交流，阳光积极、爱笑者更佳 ④能成为学生的贴心伙伴，关注其学习体验与心理状态，定期进行家长回访 ⑤具备一定的学习监督与辅导能力，能够引导学生达成既定目标 ⑥善于理解家长关切，发挥桥梁作用，促进家校协同 【薪资福利】: 综合收入4-10K 上班时间及休息：每周一固定休息，适应教育培训行业作息安排 工作时段：周中下午2:00至晚上9:00，周末上午9:00至下午6:00 【晋升空间】: 店员→店长→大店长（负责多家门店）→区域经理（管理片区）→大区总监（统筹大区运营）

工作地址：高新鱼尾洲/大悦城 岗位职责： 1、向潜在客户推介吉的堡亲子中心课程内容，通过开拓新资源与激活已有资源，持续稳定达成个人销售任务；依照课程顾问标准化咨询流程完成客户接待与服务工作； 2、维护已成交客户关系，提升客户体验满意度，推动会员续费及转介绍新学员； 3、高效监督并落实顾问日常各项数据指标的完成质量，助力转化效率提升； 4、积极学习产品知识、行业动态及销售方法，持续增强专业素养与实战能力； 5、配合完成上级交办的其他工作任务。 岗位要求： 1、具备较强的专业素质与业务理解力； 2、不限专业背景，市场营销类相关专业者可优先考虑； 3、善于沟通表达，具备较强的自我驱动力与抗压能力； 4、拥有持续学习与自我提升的意愿和能力。 工作时间： 周一至周二休息 作息时间早9晚6 法定节假日当天正常休假 工作地址： 1. 南昌市万科海上之光10栋 2. 南昌大悦城

【岗位职责】： 1. 依据招生计划，落实市场推广并达成招生指标； 2. 开发分校所在区域及周边宣传资源，推进合作洽谈，开展高校、公检法司单位的拜访与关系维护； 3. 拓展新学员及潜在客户促其报班，同时维护老学员实现复购与推荐引流； 4. 承担学员咨询、接待、报名及学习跟进等全流程服务，提升客户满意度，树立企业良好口碑，建立长期稳定联系； 【任职条件】： 1. 热衷销售岗位及教育培训领域，具备较强的销售积极性和优质的服务意识； 2. 具备良好的表达能力和协作精神，适应高效工作节奏与弹性工作时间，拥有强烈的收入目标感和自我推动力； 【福利待遇】： 1、无责任底薪+高额提成+绩效奖励，缴纳五险一金（表现优异者月入2w以上）； 2、公司提供手机、电脑用于办公，话费实报实销； 3、入职即享系统化培训，涵盖课程内容与销售方法，由专业导师带教，助你快速成长； 4、贴心关怀：节日福利礼品+定期团队建设与外出旅游+春节20天带薪休假； 5、法定节假日正常休息，特殊情况实行轮岗安排。

1、招生2、电话微信市场营销3、抗压能力强4、沟通能力强

因本机构需新增三家校区，现诚招招生老师10名，我们需要志同道合的伙伴加入~ 岗位职责： 1、依据公司提供的客户名单，开展意向客户的沟通与对接。 2、掌握学生学习状况，科学匹配授课教师并协调安排试听课。 3、试听通过后，落实课程规划，并将学员顺利交接至班主任。【业绩顶尖者一对一指导，签约成功率高】 4、晋升通道清晰：初级招生老师—中级招生老师—资深招生老师（年收入可达20万以上）—教培店长 5、入职即享免费带薪培训，每3-6个月考核调薪一次，薪资水平领先行业，行业前景广阔，适合长期发展。 薪资福利待遇： 无责任底薪3000元+高额提成（平均提成8000元以上）+节日福利+五险一金+年终奖金 欢迎有意者投递简历，快速开启高薪之路，团队氛围融洽，办公环境优越，工作开心，收入可观。 此岗位无需外勤！无需外勤！无需外勤！

岗位职责： 【本岗位为招生与服务结合模式，通过优质服务推动招生转化】 1、负责已报名学员的课程学习进度跟踪，日常进行微信答疑及学员关系维护； 2、熟练掌握公司业务内容及App使用流程，熟悉各课程体系及对应班型的学习资料，能够准确清晰地向学员介绍课程信息； 3、通过电话沟通、微信朋友圈运营等方式开展学员服务与招生推广【配备工作手机、工作微信】，招生相关工作在日常任务中占比不低于50%； 4、定期对报名学员开展分校范围内的门店拜访或家访，以了解学习进展为切入点进行后续跟进，同步完成品牌宣传【岗位需配合短期外出工作安排】。 任职要求： 1、全日制大专及以上学历，具备一定销售工作经验者优先； 2、性格亲和，具备较强的应变能力与沟通表达能力，热爱教育事业； 3、具备良好的书面与口头表达能力，工作条理清晰，执行力强； 4、踏实敬业、责任心强，具有良好的团队协作意识，能接受occasional短期外勤工作安排。 【福利待遇】 √行政班制：上午9:00-12:00，下午13:30-18:00，每日工作7.5小时，大小周休息，法定节假日照常休假 √专人专岗：独立办公工位，配置专用电脑与工作手机，全方位支持高效办公 √休假权利：病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假等依法享有，全部落实到位 √办公环境：开放式舒适办公空间，营造轻松愉悦的工作氛围 √薪酬待遇：提供行业内具竞争力的固定薪资，依据岗位职责设定，并为绩效持续优异者提供年度薪酬增长机会 √五险一金：按照国家及地方政策为全体员工缴纳养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险及住房公积金 √额外商业保险：为每位员工额外投保商业险，遇意外情况可有效减轻医疗负担 √节日礼金：春节、端午、中秋等重要节日为全员发放节日礼金或精美礼品，传递企业关怀 √生日祝福：生日当天送上专属祝福、庆祝派对及暖心小礼物 √个人成长：公司设立员工图书角，开放自由借阅，营造积极学习氛围 √导师制度：新员工入职即配备专职导师，全程协助适应工作与生活需求 √部门团建：每月提供部门活动经费，由团队自主策划组织多样化团建活动 √公司团建：除部门活动外，每年组织2-3次全公司范围的室内外集体活动 √年度旅游：每半年季交替之际，安排一次全员参与的集体旅行 √带薪年假：春节期间，每位员工可享受10-15天带薪假期 √培训制度：提供多种带薪培训机会，涵盖入职培训、礼仪培训、管理能力提升等专业课程 √学历提升：学历是职业发展的基础，为有意向提升学历的员工提供内部专属学习平台与优惠支持 √弹性地点：支持全国多个城市之间的平级调动，工龄与福利连续计算，生活地变更不影响职业积累