常年招保洁师若干客户经理一名

小金汤火锅招聘主管 1.带团队.培训新人 2.收银工作 3.倒班

假期临时岗位，每日结算500元 工作内容：转发指定内容至朋友圈，群内发送现成宣传文案，识别有需求的POS机使用人群，协助免费办理POS机

不是POS机业务，不是POS机业务，不是POS业务！！！（重要的事情说三遍） 工作内容： 负责公司产品的市场拓展与现场销售，开发潜在客户资源并完成销售任务，工作形式为外出拜访客户。若希望提升个人综合能力，欢迎投递本岗位，有助于在实践中锻炼和成长。 福利待遇： 周末双休，法定节假日正常休息，不定期组织团队建设活动（团建安排在工作日，不占用休息日哦！），享有生日福利，无加班文化，团队氛围轻松、充满活力，成员年轻化！

辽宁本溪附近有喷漆车可供使用。现有相关业务需求，有意者可联系。

招聘天车司机，要求持有天车证，有经验者优先。薪资待遇面议，可缴纳保险。厂区男女不限，实行倒班制，四班三运转。工作地址位于辽宁省本溪市。

招聘电工一名。要求中专以上学历，持有电工证，年龄45岁以下，有3年以上矿企工作经验，能够适应倒班工作。薪资为7000元，市内有通勤车，提供工作餐。工作地点位于本溪市南芬区思山岭乡杨木沟村。

招聘中餐饭店服务员，干净利索，有责任心，饭店不是很忙，活好干，早晨八点半，七点，3000。早晨八点半五点2500联系电话

本溪后天有约900平方米的压光工作，机器设备已备好，只需人员到场。有意者请联系。

招聘：酒店管家2500-5000元（底薪+绩效奖金+社保+工龄奖+全勤奖+学历津贴+加班费，享受免费中餐及月休4天等相关福利待遇）岗位要求：1.具有良好的政治素质，品行端正，服从安排，能吃苦耐劳；2.身体健康，具有正常履行岗位职责的身体条件；3.具备良好的服务意识、沟通合作能力和较强的工作责任心；4.大专以上学历，有相关工作经历者优先；

重庆高新区熙街诚聘以下岗位：前厅管理，月薪6000-8000元。，28-38岁，具备两年以上管理工作经验。月休三天，包吃住。头炉，月薪9000-10000元。要求30-40岁，八年以上工作经验，技术好、速度快、服从管理。月休三天，包吃住。凉菜，月薪7500-9000元。要求28-40岁，八年以上工作经验，技术好、速度快、服从管理，有酒店工作经验者优先。月休三天，包吃住。联系电话：156****7707，欢迎来电。

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强，注重细节，抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4. 负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的企业文化 5.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全运营 任职要求： 1.具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与管理体系 2.具有较强的领导力、沟通协调能力及抗压能力 3. 熟悉OTA平台、CRM系统及基础财务分析工具 4.服务意识强，具备良好的职业形象与应变能力 5.持有酒店管理类证书或相关专业背景者优先

1：店内日常管理 2：直播安排 3：OTA维护 4：员工管理

前台接待1、负责客人入住、退房、登记、收银、开具票据；2、接听预订电话、处理线上平台订单，解答客人咨询；3、做好前台卫生、房卡、台账、交接班记录；4、有无经验均可，带薪培训，新手可做；能接受倒班（白班/夜班）。酒店前台接待。薪资福利:具体工资2000左右。招工人数:1-2名有效期：一个月工作地址:东芬住房公积金旁边（汇和源宾馆）

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.及时反馈客户需求与市场动态 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

客服专员 招聘：电话销售工作时间：早九晚六（周六休息节假日休息）休息一个小时12点-1点 招聘条件：1有无经验均可，工作简单，好上手2.有老员工一对一带。 3.有较强的理解和沟通能力。 4.有销售经验优先。 工作地点：三江大厦1306 联系电话：

肯德基石桥子华联店招募啦：全职服务员每日10小时，月休4天，能开店或者打烊者优先，月薪4000起。兼职小时工每日工作4-6小时，工作时间区间为7：00-22：30工作：餐品制作、打包、卫生清洁，带薪培训楼面经理（全职，可开店，打烊）岗位职责：负责餐厅日常营运、服务品质监督、环境卫生检查、简单客诉处理、员工带训管理，保障门店正常高效运营。要求：积极负责、沟通能力强、有无经验均可，带薪培训。发展稳定，晋升通道清晰谢经理：（）

酒店前台酒店前台薪资福利:底薪3000+提成。入职半年可以交保险招工人数:1人上一休三，该招聘有效期至2027年2/1日为止工作地址:辽宁省本溪市明山区小堡琅悦国际酒店

房嫂有责任心.有经验的朋友前来共事薪资福利:工资面议，包吃包住包洗浴（应聘请说看到的）工作地址:本溪县汤沟旅游度假区

岗位名称：厨师长；烘焙厨师长；岗位要求：1.拥有10年以上厨师工作经验，至少5年以上中餐厨师长或副厨师长管理经验。2.精通中餐或特定菜系的烹饪技艺，对菜品创新有独到见解。3.具备扎实食品成本控制知识，能有效进行成本核算与分析。薪资待遇：面议（基薪+绩效奖金）。注：以上内容不包括联系电话和地点信息。辽宁本溪地区的岗位欢迎热爱美食、善于管理的您加入我们，共同成就卓越。

凯莱悦享酒店招客房服务员，月薪二千，电话

酒店客房招聘房嫂年龄40-60岁，持健康证薪资2100-3500多劳多得工作轻松，不压工资

岗位职责： 1、负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户； 2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求,寻找销售机会并完成销售业绩； 3、维护老客户的业务，挖掘客户的最大潜力； 4、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。 任职资格： 1、口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力； 2、对销售工作有较高的热情；

工作职责： 负责大型B端企业及中小微客户的全周期关系管理，深入识别客户潜在需求并输出个性化解决方案。 牵头组织大型会议、主题沙龙等营销场景的销售落地，全面覆盖从客户初次接触到签约履约的全流程推进。 整合内外部协作资源，及时响应客户诉求，保障服务实施质量与客户体验满意度。 达成年度销售指标，依托客户分级运营策略提升续单率与单客贡献价值。 任职要求： 本科及以上学历，市场营销、商务管理等相关专业者优先考虑。 2年以上客户经理岗位经验，有服务大型B端客户及中小微企业的实际经历。 具备大型会议、沙龙类活动的销售实战经验，精通现场商务洽谈与客户转化技巧。 具备优秀的语言表达与客户维系能力，能高效建立信任关系并处理客户疑虑。 责任心强，具有主动进取意识，可独立开展客户开拓与日常维护工作

小象易充（深圳）科技有限公司简介 我们是一家专注于智慧城市与新能源服务的科技企业，致力于通过创新的物联网技术，解决城市居民“充电难、充电不安全”的痛点。我们的智能充电桩网络，正为成千上万的电动车用户提供安全、便捷、高效的充电体验。现在，我们正在飞速扩张，急需充满激情的你加入，共同点亮城市的每一个角落！ 岗位职责: 1、负责两轮车充电桩、新能源充电桩项目的市场拓展与销售执行； 2、维系现有物业客户合作，积极挖掘新客户资源，扩大业务覆盖范围； 3、定期走访物业客户，掌握其实际需求，提供定制化解决方案； 4、汇总市场动态信息，整理客户反馈建议，助力公司优化产品与服务。 岗位要求: 1、大专及以上学历，专业不限； 2、具备良好的沟通能力与客户服务意识； 3、了解物业行业运作模式，熟悉物业端的业务诉求； 4、拥有团队协作精神和高效执行力； 5、有销售工作经验者优先录用。 我们为你提供： · 富有竞争力的薪酬体系：高底薪+项目提成，综合收入8000-13000元以上，收入与个人业绩直接挂钩，上不封顶。 · 全面的福利保障：双休，五险，法定节假日休息，话费补贴，满勤奖励等。 · 广阔的成长空间：公司处于行业快速发展阶段，你将有机会伴随组织壮大而晋升，从专员到经理，从城市到区域，职业路径清晰，晋升通道：大客户经理——省区经理——大区经理——业务部负责人。 · 专业的岗前培训：提供涵盖产品知识、谈判策略、市场分析等内容的系统培训，助你快速胜任岗位，成长为领域能手。 · 有意义的事业：你的工作将直接推动城市公共安全与绿色能源普及，是一项惠及社区、具有社会价值的使命。 如果你热衷于用脚步开拓市场、用智慧创造价值，请立即投递简历与我们联系，小象易充（深圳）科技有限公司期待你的加入，让我们一起，为城市出行注入安全与便利！

岗位职责： 1. 开展新企业客户的开发工作，实现对客户的有效营销覆盖； 2. 维护现有企业客户关系，深入挖掘客户潜在需求，匹配合适产品，提升客户贡献度； 3. 协同相关部门推进联合营销，落实转介对公客户开户及相关业务对接； 4. 完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 本科及以上学历，金融类相关专业优先；优秀者可放宽至大专； 2. 具备金融机构或市场营销相关工作经验者优先； 3. 拥有电话销售、外出拓展营销经验者优先考虑； 4. 持有驾驶证者优先录用； 5. 年龄不超过30周岁。 薪酬待遇： 1. 税前无责任底薪2000元＋一线员工补贴（400~1500元）+绩效工资，月综合收入6000元以上（上不封顶）； 2. 入职即办理五险一金； 3. 提供免费早、午餐（餐补标准约500元/月）； 4. 周末双休，享受法定节假日休假。 注：本岗位劳动合同由汇合沈阳分公司签订，派遣至招商银行沈阳分行提供服务，本次招聘全程不收取任何费用及押金，亦未授权任何第三方机构或个人代收费用。 联系人电话：************ 邮箱：*****************

薪资待遇：基本工资+绩效提成+商业保险+系统的公司培训+广阔的晋升体系 工作职责：1.对接所负责农行网点，维护与网点的关系。 2.负责所辖网点银行员工的培训。 3.协助所辖网点完成支行所下的保险任务。 4.不定期参加网点的客户服务活动。 工作时间：早8:40-晚4:00，双休，工作时间弹性。

地铁口上班，出站直达办公楼！ 试用期无责底薪5000起！ 有意向的速投简历！公司实力强，收入有保障！想买车买房的联系我！ 想快速摆脱负债的找我！ 接受零经验入职！ 业务经理协助谈单，业绩全部归属你！ 【福利待遇】 1、8000+高提成15-40%+月度奖金3k-3W +各类红包福利（起步500，上不封顶）+社保，新人首月综合收入8K-1.5w，两个月后稳定月入2W-5W； 2、带薪休假：享有各类带薪节假日+节日礼品等； 3、每月不定期组织团队活动，包含员工聚餐、拓展旅游、节日惊喜； 4、公司提供快速晋升通道（最快2个月升主管），所有管理层均从内部选拔，拒绝外招，并配备系统化培训支持！ 【工作内容】 1、公司分配精准引流客户，无需拨打公共号码，无需盲目拓客，客户均为高意向（100%精准资源）； 2、入门简单，新手友好，入职即享一对一带薪培训，团队氛围融洽； 3、经理协同成单，提成全额计入个人名下！

岗位职责: 1. 为客户量身定制专业的金融服务方案及资产配置策略； 2. 主动开拓新客户资源，运用多种渠道实现客户群体的持续扩展； 3. 定期参加专业培训课程，持续提升对金融市场的认知与分析能力； 4. 保持与客户的高效沟通，深入挖掘客户需求，提供精准化服务支持； 5. 负责客户日常维护及售后跟进工作，保障服务流程的高质量执行。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通能力和强烈的客户服务意识； 2. 能够独立应对并妥善处理各类业务问题； 3. 熟悉金融市场运作机制，具备敏锐的市场洞察力； 4. 拥有良好的团队协作能力，能与团队成员紧密配合