1、老板好相处 2、工作完成就下班 2、公司提供精准客户 3、工作简单、上手容易 要求: 1、口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力; 2、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力;

要求能够拓展客户维护那个会员然后呢发展自己的固定客户群体要能够从零散客户普通客户当中厄发展会员然后呢有会员裂变的能力

岗位职责 聚焦重点集团客户、大型连锁企业及核心工业客户集中区域，全面负责公司调味品产品的市场推广与业务拓展工作，深入洞察并响应客户需求。 定向开拓集团、连锁及工业类新客户资源，持续深化现有大客户合作关系，制定针对性跟进方案，确保月度/季度销售目标顺利达成。 结合大客户渠道特点，通过定制菜品推荐、现场试做、专属品鉴会等形式，提升主推产品分销覆盖，加速新品上市推广进程。 及时传递公司促销政策与营销活动信息，整合内外部支持资源，推动活动在大客户渠道高效落地执行，提升活动转化成效。 定期实地拜访大客户，全程跟踪订单交付与活动实施进展，提供专业售后支持，快速响应合作问题，巩固长期稳定合作关系。 任职要求 中专及以上学历，市场营销或食品相关专业优先考虑。 有重点集团客户、大型连锁企业或核心工业客户销售经验者优先；具备调味品行业销售背景者更具优势。 具备出色的商务沟通能力、需求分析能力及项目推进能力，可独立对接客户决策层，推动合作高效落地。 结果导向，承压能力强，工作积极主动，具有良好的团队协作意识，能协同团队完成大客户渠道整体销售目标。

客户经理岗位职责： 1、负责辖区渠道建设、维护、管理,与渠道一同开发挖掘最终客户。 工作时间： 上午9：00-11：30 下午2：30-5：30 单休，可自行调休，国家法定节假日正常休息。 生日福利，团建，下午茶，节日福利等员工氛围好，老板大方。

岗位描述 1、负责区域内销售团队的搭建，能够高效完成业务人才引进，快速组建战斗力强的团队。 2、熟悉区域内的经销商体系或商超、生鲜连锁等直营渠道，具备开拓直营系统或发展经销商的能力，可打造标杆市场并推动周边区域复制推广。 3、依据既定业绩目标制定销售执行方案，并带领、指导及监督团队有效达成各项销售指标。 4、实施对业务团队的日常精细化管理，保障公司各项业务流程规范、有序推进。 5、主导与本地线上生鲜平台的合作对接（如快驴、美菜等），推进BTOB、BTOC双渠道销售落地。 6、落实区域网络布局建设，实现市场全渠道覆盖，全面激活区域市场运作。 7、结合数据分析与实地巡店结果，配合公司营销活动及销售策略，及时向团队传达并组织培训，提升管理效能。 8、推动产品市场推广，营造积极销售氛围，维护良好的市场秩序。 9、具备经销商运营管理经验，拥有出色的市场规划与布局能力。 岗位要求： 1、年龄：18-45岁之间。 2、性别：不限。 3、需配备自有车辆（汽车），公司提供私车公用补贴，驻地须有固定住所。 4、工作经验：曾担任知名快消品企业省区经理或以上职务；具有5年以上食品或饮料行业从业经历，具备团队管理经验，有从0到1开拓市场经历者优先。

岗位职责： 1﹣公司提供客户数据支持，采用线上邀约、线下对接的方式，带领客户实地参观养老社区，通过沉浸式体验推动签约达成。 2﹣落实总公司高端客户发展战略，依据总部部署及客户回访反馈，推进相关执行工作。 3﹣负责现有客户信息的整理与维护，持续跟进客户需求，推进客户深度开发。 4﹣策划并举办高端小型沙龙活动，提升客户关系，促进客户维护与二次转化。 岗位要求： 1、年龄：25-45岁 2、学历：大专及以上学历 3、从业背景：具有金融、养老、健康、教育或相关领域工作经验者优先 4、品质要求：具备良好职业操守，无任何不良从业记录及刑事、金融类违法违纪行为

主要负责汽车分期业务，维护与车商的关系

所辖区域渠道代理商的招募所辖团队的管理

1、依据公司营销战略，统筹本区域销售管理工作，达成月度、季度及年度业绩目标； 2、全面落实公司制定的销售策略、政策及价格体系要求； 3、深入了解所负责区域的食品市场情况（具备食品行业经验者优先）； 4、具备较强的市场开拓意识与客户运营能力； 5、定期开展经销商走访，有效把控库存状况； 任职要求： 1、年龄25—35岁，性别不限，身体健康，无不良嗜好； 2、大专及以上学历，市场营销、企业管理、电子商务等相关专业优先； 3、接受过销售管理、渠道搭建、市场规划等相关培训； 4、具有3年以上大型企业面销产品销售经验，熟悉快消品流通渠道，拥有丰富行业资源。

招jian职：奶茶店招长期兼职 岗位要求: 1名 2、工作时间: 一星期1-2天 3、薪资：全天120元/天 （10点—10点） 4、最好是周一到周五有一天没课的学生 5、工作认真负责,性格开朗大方，有饮品店经验者优先 地址:临沧恒基广场负一楼 电话: (+)

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【临沧市4A景区酒店招聘】 1.餐饮部经理1名 2.房务部经理（负责前厅和客房管理）1名 3.销售部经理1名 以上属管理岗，底6-10K/月 4.餐厅服务员4名:2800~3100元/月 5.酒店前台2名:3500元/月加提成 月休4天，法定节假日有假轮休，免费提供食宿（含水电），欢迎各位自荐或推荐 联系人：尚 工作地址：云南省临沧市

美和集团广招优秀人才 1、美菜（中小餐饮生鲜配送）岗位：销售BD。 2、生鲜配送行业市场开发人员 岗位：大客户经理。 3、生鲜仓储行业 岗位：夜班分拣工。 有意向请联系：月月 电话： （）虚席以待！！！

招聘：ERP实施运维专员 薪资：5000-8000元 该岗位主要负责杭州、福建、深圳、上海、江西、广西等城市的的软件售后维护以及实施工作，会长期在上述项目的各个城市驻场出差； 岗位职责： 1、负责公司系统实施交付工作，包括业务调研、项目蓝图、系统实现、系统测试及上线切换； 2、协助项目经理完成项目实施，按照项目计划保证项目成功验收； 3、负责项目文档管理，方案讲解与交流、数据整理及产品演示、用户培训等工作； 4、协助客户经理收回款项，与客服部做好售后服务交接工作； 5、能够排除网络连接、服务器、浏览器等常见故障； 6. 及时维护、收集、反馈客户信息； 任职要求： 1、计算机软件、会计、统计、畜牧相关专业，大学专科（含）以上学历； 2、能适应长期出差，具有较强的团队合作精神和自我学习能力； 3、有较强的沟通能力、方案编写和方案呈现能力； 4、具有良好的团队协作和不断的学习能力，能够承受较大的工作压力； 5.1年以上实施/运维经验； 6.有ERP经验优先考虑；

岗位职责: 1. 为企事业单位员工提供专业化的福利服务支持 2. 协助企业设计和优化员工福利方案 3. 维护客户关系，推动福利服务落地实施 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力和服务意识 2. 拥有团队协作精神，能高效配合完成工作 3. 学习能力强，能快速掌握业务知识并灵活运用 最后，说说这份工作为啥值得来（尤其合肥找工作的看过来！） - 小白友好：有无经验都能来，公司有长周期专业培训，熟悉产品就能上手，有销售经验更如虎添翼！ - 福利安心：正式合同+，法定假期全有，工作稳定没套路！ - 挣钱有门：底薪不高但有底气！公司给B端客户资源，团队合作分业绩，还有社保加持，在保险行业竞争力拉满，有人带、听话照做就能挣！ - 平台靠谱：服务的客户都是医院职工、银行职工、中科大 合工大 安大等高校教职工等单位，客户素质高，沟通超舒服；还能接触高端养老社区，既能做业务，又有成就感！ 以下观点是自己入职以来的切身体会，也希望能跟优秀的人一起成长和进步。如果大家想了解泰康养老，可以联系我详细了解。（微：） 以我为例：我是2022年加入泰康养老保险公司，去年开始稳定25W+收入。但是我有保险经验哈。 首先，BBC运作模式，这个模式是项目式运作。 B端资源人利用手中的资源对接企事业单位B端，沟通协商后指定泰康养老险为其单位职工的综合福利保障供应商。 B端搭好桥以后，就该我们C端上场了。 我们作为C端，一般两人一组，组长带组员下沉到企事业单位对接各个部门负责人，并组织宣讲，为职工办理综合福利保障。因为一个企业有很多的部门，有的可能比较分散，不在一个地方。那我们会分为几个小组同时到各个部门办理福利保障的登记和激活。这就是我们上项目的一个流程。由于我们服务的都是企事业单位， 一般一个项目运作周期为15-30天。项目运作周期结束后，全部的服务都会转为远程服务，也就是说客户还有一些理赔，咨询或者是其他的服务，我们都会远程为他办理。 福利待遇 底薪+项目提成+季度奖+年终奖+带薪年假+ 底薪：入职的时候，会根据你的过往工作经验和能力，以及在面试时的综合评价来确定底薪，签订劳动合同后，。 项目提成：这个就是绩效奖，根据上月业绩折算出来的，体现多劳多得。 个人业务员的劳动需要找家人亲戚朋友医院，我们这不需要也不鼓励！BBC的劳动所得由于是以B端和小组合作的方式运作，劳动所得是需要按照一定比例进行分配的。这一点有别于个险。单打独斗和团队作战的区别这里是有体现的。但是拥有稳定质优的主顾的目标市场又是个险无法企及的。其中的优劣需要自己结合自身实际情况去定夺。

岗位要求： 32周岁以下，全日制大专或以上学历，可接受2026届应届生。 岗位职责： （营销类岗位）负责楼宇园区场景的CHBN全业务拓展和业务办理，包括楼宇园区内企业成员拓展与服务、业务办理、商机挖掘、常态化走访、客情关系深化、需求服务响应等工作。 工作时间：9:00-17:30，12:00-14:00午休，节假日休息。 工作地点：深圳各区分公司 ，统一交一档社保。公积金按入职定档工资+7000元的基数，按5%。

帮助客户分析市场需求，再帮他们提供解决方案

工作内容为进村向农户推销化肥于技术推广。 优势:打破传统化肥销售模式，农户接受度高。 工作时间灵活，销售提成高。 要求:对当地村寨了解度高，最好会本地民族语言，能吃苦，学习能力强。

招聘：客房服务专员 薪资：2-3K 1.年龄 18-45 岁，身体健康，无不良从业记录，能适应站立式工作； 2.熟悉客房清洁标准、布草管理流程，具备 1 年以上酒店客房服务经验者优先； 3.注重细节，执行力强，能严格按照酒店标准完成客房整理、物品补给与卫生清洁工作； 4.服务意识良好，耐心热情，善于倾听宾客需求，及时反馈客房设施问题。

如家商旅店临沧新亚太时代广场高铁站店招聘啦： 前台服务员2名，前台上二休一，底薪3000加提成，12小时制，早八晚八，包吃包住。 生日福利 出游、团建 工作环境温馨❤ 免费提供三餐 晋升体系↗只要你有梦想，这里就是平台！ 经理电话（同） 地址：云南省临沧市临翔区忙畔街道欢迎介绍哦 ～

岗位职责： 1、开展市场调研并进行需求分析； 2、完成年度销售预测，制定及分解销售目标； 3、建立销售目标体系，合理设定销售配额； 4、拟定销售计划与销售预算方案； 5、管理销售渠道及客户关系 任职要求： 1.具备3年以上快消品（饮料类）销售工作经验。 2.熟悉传统销售渠道，拥有充足的客户资源与渠道网络，涵盖餐饮渠道、经销商开发、二批商及特通渠道等。 3.具有较强的市场分析与推广能力，具备良好的沟通协调、问题分析与解决能力。 4.拥有丰富的招商渠道及营销网络资源，具备招商运营管理经验；

1、形象良好，品行优良，具备较强的沟通能力，愿意追求高收入目标。 2、本科及以上学历，年龄****以下，能积极配合并执行工作安排 3、具有一年以上销售从业经历者优先，有电气领域相关经验者优先考虑 4、可适应省内短期出差任务 负责辖区市场的销售推进、回款管理、客户拜访及关系维护

岗位职责： 1.依托公司现有客户资源，定期回访并维护区域内老客户，保障销售业绩稳定； 2.开发新的渠道合作伙伴，并支持渠道商完善其下游客户体系； 3.落实并监督所辖区域各类促销活动的实施过程。 任职要求： 1.具备快消行业销售相关经验； 2.愿意长期发展于饮品或销售领域； 3.具备较强的沟通协调能力； 4.工作积极主动，能承受压力，具备责任感和拼搏精神； 5.有饮料或餐饮渠道工作经验者优先考虑

绿业元始建于1989年，是全球农业提质增产剂新品类的开创者和引领者。绿业元集农药研发、生产、销售于一体，注册资金2.45亿元，下辖郑州绿业元、上海绿业元、河南绿业元、广东绿业元和绿业元上海研发中心、河南提质增产研究院、上海绿泽工厂、上海荟元工厂共8家公司，现有员工1800多人，年销售近30亿元，居国内行业前列。 招聘岗位：市场业务工作人员 基本标准： 1、品行端正、具备能力、诚实守信、作风稳健、富有进取精神； 2、年龄在30周岁以内，身体健康，能够长期外出开展工作； 3、具有大专或以上学历。 报名资格：【满足下列条件之一即可申请】 1、优秀退役大学生士兵； 2、在校期间担任主要学生干部，连续获得奖学金，中共党员，或担任学生会部长及以上职务。 薪资待遇： 1、试用期基础薪资：根据学历与服役年限差异，为6000-9000元/月； 2、提供食宿保障，差旅期间按地区不同享受食宿补贴4800-7400元/月； 3、实行底薪加提成及奖金机制，入职满两年的市场人员年均收入超25万元。 工作地点：全国各省均有业务覆盖

行业概况： 个人债务领域提供一站式解决方案，帮助债务人获得重新履约的机会，拥有强劲的市场竞争力，身处万亿级蓝海市场，业务网络遍布全国 主营业务： 1、处理各大银行信用卡及信用贷款逾期问题：实现停息挂账，规避催收与诉讼风险，停止罚息及违约金产生，最长可分60期偿还 2、对接互联网金融及网贷平台：减少催收干扰，降低过高利息与罚息，减免超出法律保护范围的费用 帮扶制度： 1、多维度培训体系：涵盖项目讲解、推广策略与管理指导，全程带教零基础新人顺利起步 2、一对一辅导机制：采用师徒制模式，提供从入门到精通的全流程成长支持 3、深度服务体系：向下延伸服务链条，全面赋能运营各环节 4、客户服务支持：操作无忧，疑问即时响应解决 5、专业法务 backing：携手中国十大知名律所，以专业精神和严谨态度处理客户难题 6、持续创新机制：不断开拓新项目，保障业务长期稳定发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持年轻积极健康的心态 2、接受无经验者（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习能力突出，具备目标意识，善于动脑解决问题 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及各类网络工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神，能适应初期开拓阶段的压力，抗干扰、耐委屈、经挫折、持信念 7、有负债经历或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、二手车新车交易、人力资源外包等相关行业的人员，更易快速上手 工作内容： 1、公司精准分配高质量客户资源，无需自行拓客，客户意向明确，成单率高 2、依托全网流量导入，通过微信联系客户，完成沟通与签约流程 3、对客户信息进行分类整理，持续维护客户关系 工作时间：可根据个人情况灵活选择时段（8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00），午休1.5小时，工作环境轻松无压 薪资构成：底薪3500~5000 + 高额提成 + 开单奖励，综合收入8000起 福利制度： 法定节假日礼品关怀 + 月度奖金 + 冰箱 + 微波炉 + 水果零食下午茶 + 节日福利 + 生日福利 + 不定期团队建设活动 月度、季度、年度荣誉证书、奖杯、奖金及实物奖励 定期组织专业培训与技能提升活动 公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案，推动签约与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品信息 5.协同售前、售后团队，保障客户服务体验与长期合作意愿 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交 3.学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4.诚实守信，责任心强，具备团队协作意识与职业素养 5.工作地点灵活适配，服从公司业务安排

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