【岗位职责】 · 负责项目混凝土试块成型及管理，服从领导工作安排。 · 协助进行工程检测等相关任务。 【职位要求】 · 无经验要求，可接受零基础人员 · 不限学历、不限工作年限，吃苦耐劳敬业。 【工作时间】 · 工作时间每天工作8-10小时，具体时间根据生产任务安排调整（合理安排轮班，保障员工休息权益）。 【薪资福利】 · 综合薪资：5000元/月，有高温补贴。 · 五险保障 · 包住 · 包吃 · 月休四天 · 福利多 【年龄及身体要求】 · 55周岁以下，身体健康。

1、食品类相关专业本科及以上学历 2、熟练掌握办公软件操作，具备良好的沟通协调能力； 3、具有1年以上食品行业相关工作经验。 岗位职责 1、负责原（辅）料及成品的理化指标与兽药残留检测，规范填写原始记录，并编制相应检测报告； 2、对检验结果进行分类、统计与分析，及时上报，定期整理并归档各类检验资料，建立完整的检验台账； 3、按时完成化验室仪器设备的日常维护与保养工作； 4、负责化验室仪器及试剂的规范管理； 5、执行化验室日常运行中的各项常规任务； 6、完成上级交办的其他工作任务； 7、配合支持公司质量管理体系的运行与维护

岗位职责： 1、负责产品全流程的检验任务，对原料、成品、半成品及去离子水、生产环境等开展微生物指标检测，并及时向相关部门反馈检测结果； 2、按规定时限完成取样及对应检测任务，确保数据准确无误；落实产品留样要求及样品管理工作，妥善保存并归档各类质量记录； 3、负责实验室检测设备的校准、日常维护与清洁保养； 4、完成上级安排的其他相关工作。 任职资格： 1、中专或以上学历； 2、有1年以上实验室微生物检测工作经验者优先； 3、需具备化妆品检验员证书或化验员资格证书。

岗位职责： 1.从事耐高温、不粘、防腐、绝缘等功能性表面涂层材料的实验研究、合成及生产相关工作； 2. 按时完成客户样品的制备及检测检验任务； 3. 规范记录实验过程数据，进行分析并撰写相应技术报告； 4. 协助支持车间生产相关技术工作； 5. 严格执行实验室安全管理制度，保障操作环境的安全规范； 6. 配合团队完成其他与研发实验相关的辅助任务。 任职要求： 1. 具备化学、材料类相关专业背景，拥有5年以上化工实验室实操经验，熟悉实验室常规操作流程与规范； 2. 熟悉烤漆、高温陶瓷涂层、有机硅涂层以及水性、油性涂料体系特性（有不粘锅、小家电行业经验者优先考虑）； 3. 掌握基础调色原理为加分项，具备独立完成喷板打样能力； 4. 具备较强的实验数据解读能力与质量管控意识； 5. 工作认真细致，责任心强，具备良好的沟通协调及团队合作精神； 6. 能够接受必要的出差和加班安排； 本岗位非入门级职位，无相关领域工作经验或技能者请勿投递，谢谢配合

【岗位职责】 1. 根据生产配方，进行生产前的试剂配制； 2. 将配制完成的试剂进行称量和标签制作； 3. 对试剂进行检测，确保符合生产标准。 【岗位要求】 1. 应届毕业生优先。 招聘人数：1-2人

【岗位职责】 1. 执行新产品开发样品和登记样品检测。 2. 进行产品登记化学试验计划，编制产品登记化学资料，保障及时性和准确性。 3. 查阅、整理有关分析检测理论知识、法规等信息，提炼分析方法。 4. 根据指导，进行产品检测分析试验。 【岗位要求】 1. 硕士及以上学历，植保/应用化学/生物化学/分子生物等相关专业。 2. 熟悉生测工作，对除草/线虫有较清晰的了解（导师研究方向为除草/线虫的优先）。 3. 逻辑思维清晰，吃苦耐劳，热爱研发工作。

岗位职责： 1、培养方向包括ADC药物生产、ADC药物检测分析、ADC药物生产项目管理、ADC药物品质保证等领域； 2、学习并熟练掌握相关仪器设备的操作及分析技术，持续提升专业能力； 3、参与本部门与公司其他职能部门之间的协作与沟通； 4、完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1、硕士学历，有机化学等相关专业背景，研究生阶段从事药物合成课题者优先； 2、具有扎实的有机化学理论知识，了解有机合成的基本操作与反应原理； 3、具备良好的英文听说读写能力及专业文档撰写水平； 4、工作认真负责，具备团队协作意识和良好的沟通协调能力； 5、具备一定的问题分析与解决能力，以及初步的项目统筹规划能力。

【岗位职责】 1. 全面负责实验室的日常运营与管理，建立并完善符合行业标准的测试流程、质量管控体系及安全规范。 2. 主导产品研发阶段的可靠性测试、性能测试及合规性认证（如CE、FCC等），输出专业测试报告并推动问题闭环。 3. 统筹实验室设备的采购、校准与维护，优化资源配置，确保测试能力满足公司产品迭代需求。 4. 带领实验室团队完成测试任务，制定人员培训计划，提升团队专业技能与协作效率。 5. 对接研发、生产等部门，基于测试数据提供技术支持，推动产品质量持续改进。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，电子工程、自动化或相关专业，5年以上消费电子/智能硬件行业实验室管理经验。 2. 熟悉实验室管理体系（如ISO/IEC 17025），掌握可靠性测试、电磁兼容（EMC）、安规测试等专业知识。 3. 具备独立搭建实验室测试体系的能力，能主导制定产品测试标准与方案。 4. 拥有良好的跨部门沟通协调能力，能推动测试问题的高效解决。 5. 持有实验室相关专业认证（如CNAS评审员资格）者优先。

中山市招二保焊/气焊、氩弧焊

中山市招电工、工地学徒工，服从安排，能吃苦耐劳者优先。

中山台光电子｜正式工｜五险一金｜底薪3370元 企业直签，订单稳定，恒温车间，工时充足！ 岗位详情 生产PCB电路板、铜箔基板、粘合片；恒温车间，需穿无尘服 招聘要求 18‑37周岁，中专/高中及以上学历 裸露纹身、案底不收，本人有效身份证 大专底薪+100｜本科底薪+200 薪资待遇 底薪3370元，加班费按3370基数核算 平时1.5倍｜周末2倍｜节假日3倍 绩效：258‑774元/月 夜班补贴26元/天 特殊岗位津贴：200‑600元/月 综合月薪：8000‑9500元 每月8号准时发薪 旅游补助1000‑1400元/年（按年资发放） 食宿福利 免费工作餐 豪华公寓2‑4人间住宿，包住宿 上班时间 两班倒：08:00‑20:00 / 20:00‑08:00

中山市招工地学徒工、二保焊/气焊

中山市招玻璃安装、打胶

陕西省榆林市神木市锦界镇商混站招聘试验员1名，工资6800-7300。工作地址位于陕西省榆林市神木市锦界镇

主要负责沥青混合料原材料检测、配合比设计、生产过程质量管控、试验资料整理及仪器设备维护，全程保障沥青混合料生产质量合规、参数稳定、资料可追溯。 一、原材料取样与检测 1. 沥青原材料：完成针入度、软化点、延度、闪点、密度、黏度、老化等常规指标试验检测。 2. 集料（碎石、机制砂）：开展筛分、含泥量、压碎值、针片状、含水率、毛体积密度等指标检测。 3. 矿粉：检测细度、含水率、密度、亲水系数等关键指标。 4. 各类添加剂：对木质纤维、抗剥落剂等外掺材料进行性能核验，确保符合施工规范要求。 二、配合比设计与试验验证 负责沥青混合料全套配合比设计工作，是质量管控的核心技术工作。 1. 根据项目施工技术要求，设计目标配合比，确定混合料最佳油石比、标准级配。 2. 开展马歇尔试验，精准检测混合料稳定度、流值、空隙率、矿料间隙率、饱和度等核心指标。 3. 完成车辙、冻融劈裂等耐久性试验验证，优化配合比参数，经报审合格后转换为生产配合比，指导车间量产。 三、生产过程动态质量监控 全程跟班生产巡检，实时把控出料质量，杜绝不合格混合料出厂。 四、试验数据整理与报告归档 规范管理试验数据，保证所有质量资料真实、完整、可追溯。 1. 实时记录试验原始数据，规范填写各类试验台账，做到数据准确、记录规范。 2. 编制原材料检测报告、配合比报告、混合料出厂检测报告，完成签字、整理、归档工作。 3. 针对生产中的质量异常问题，分析问题成因，制定整改优化方案，全程跟踪问题闭环处理。 五、试验仪器设备管理 岗位核心技能要求 1. 熟练掌握JTG E20沥青及混合料全套试验规程，精通马歇尔试验、抽提试验、骨料筛分等核心试验操作。 2. 具备独立设计、调整混合料配合比的能力，可快速排查、解决生产中的各类质量问题。 3. 工作严谨细致，数据意识、责任心强，能够适应工地生产轮班及户外现场工作环境。

1. 高新聘请熟练的变压器试验工作人员 2.25-45岁，大专及以上学历 联系人：胡经理 地址：石鼓区松木塘创业科技园

施工试验室人员持有交通部试验检测证书，熟悉沥青路面试验或者桥隧专项检测更好，熟悉桥隧检测的可以常在昆明薪资福利:每月8000-10000元，工资按时发放李(请尽量联系)工作地址:云南项目

招聘：电气实验员薪资：6.0K-8.0K1、主要负责35kV及以下高压电气设备现场交接试验、预防性试验等相关作业，独立完成全套试验流程。2、精准整理试验数据，编制、出具规范合格的电气试验报告。3、持有有效电气试验相关资格证书

招查货员有制衣厂相关工作经验的优先考虑

【工作内容】：本公司主要生产小台灯，小风扇等电子配件，主招组装、包装、测试、质检、物料等岗位，工作简单轻松 【工作环境】坐着上班，普通工衣，不用穿防尘服，空调车间 【生活环境】包吃包住，空调宿舍，工厂宿舍干净整洁，只安排住4-6人。单独卫生间阳台，热水器；空调。无线网络等设备。 ----------------------------------------------------------- 【薪资构成】 1:20～22元/时； 2:长白班工作时间8-9；两班倒8-8 3.月休4天，周日固定放假； 4.每月10号发工资，满7天借支500-800 5.不需要体检 6.辞工提前3天就可以，当天结清全部工资 【招工要求】： 1、男女不限，年龄：16-45周岁 2、有本人二代身份证，在有效期内、有磁性； 3、身体健康

1、研发与创新：负责开发新材料、新药水（添加剂、保护剂等）、新工艺（镀种、工序、方法）、辅助设备/装备（电解银设备、工装夹具）等。策划试验验证计划，记录验证过程并撰写总结报告。 2、项目管理：按项目管理要求，实施新产品研发计划，确保研发过程中各阶段的设计质量和工艺质量要求。 3、生产指导：指导生产应用新工艺，确保稳定生产，编制相应技术规范性文件，为在产产品提供技术支持与改进。 4、测试与推广：跟踪研发项目产品的测试，包括新工艺参数的测定、添加剂分子结构的测定及消耗量测定等。负责制造部对外应用的推广对接。 5、效益评审：组织评审技术研发、技术改进的质量、成本等各方面效益。 物料与装备研发：主导新工艺技术及辅助物料装备设计、试制、验证、改进，编制试制总结。 6、新材料开发：负责新材料的开发及引进，进行新材料开发的研究试制、性能测试研究，以及新技术、新方法的验证、推行及总结。 其他要求 1.学历专业：化工类、材料类、电化学或表面处理相关专业，有电镀添加剂研发工作经验的可降到大专学历。 2.工作经验：3-5年以上工作经验，或3年以上电镀或相关专业领域工作经验，或2年以上管理岗位工作经验。 3.技能素养：具备电化学专业知识，熟悉各种电镀工艺流程，善于处理电镀故障； 4.了解质量管理体系和产品认证相关要求；具备良好的沟通协作、创新、执行等能力。 5.认同公司文化价值理念，完成上级安排的其他工作。 薪酬待遇 1.一旦录取待遇从优； 2.薪酬面议； 3.节假礼品、五险、绩效奖金、全勤奖等。

一、主要工作内容 1、负责医院内已投放设备的临床操作指导及使用培训，保障设备稳定高效运转。 2、配合销售团队推进已投放设备的后续转化，通过展示设备临床价值增强客户采购意向。 3、整理设备在实际应用中的临床反馈及竞品动态，输出系统化报告供研发与市场部门参考。 4、参与医院康复治疗方案的设计与实施，提供专业的设备技术支持与服务。 二、招聘要求 1、2027年毕业的本科学生，康复治疗学或相关专业； 三、薪资待遇 大专：1000元/月，单休； 本科：2000元/月

主要生产：奶瓶消毒器、暖奶器、调奶器、保温类小家电等产品。 1.负责EB、PP类产品型式试验的测试执行（包括安全规范、性能表现、可靠性及试用评估等相关测试）。 2.负责试产阶段问题的跟踪处理及闭环验证工作； 3.参与研发新品的前期测试，验证零部件参数并收集竞品相关技术数据； 4.承担新产品在可靠性和可行性方面的试验与评估任务； 5.负责实验室测试标准的日常维护与持续优化； 6.落实产品年度合规性要求，制定并完成抽样检测计划； 7.配合品质部门实施年度抽样方案及外部委托测试安排； 8.执行计量器具的内外校计划，保障检测设备的正常维护与运行； 9.完成上级交办的其他临时性工作任务。 10.落实本岗位所属的“7S”现场管理工作要求

全检员，长白班，坐班，空调车间，要求：年龄18~45岁，工作内容是：人工目视检查产品外观，挑选外观不良，工作时间是8点到20点，忙的时候可能会加班到21或22点，每月休息2天，薪资在5800到7500之间，有五险一金、包吃不包住。 ●底薪调整为 2410 元 / 月，日薪 115.7 元 / 天 ●加班工资：平日加班（周一至周五）1.5 倍工资 21.69 元 / 小时，周末加班 2 倍工资 28.93 元 / 小时 ▲入职购买五险一金、免费提供工作餐（一日三餐、每周一周四发放水果） ▲薪资架构由：底薪、加班费、夜班补贴、职务津贴、生产奖金、其他津贴、考绩奖金、加点奖金、高温补助等组成； ◆工作时间：08:00-20:00 每天上班 10.5 小时，月休 2~4 天 ◆任职要求：20-45 周岁，身体健康，责任心强，适应日夜班制，男女不限。 ▲每月 10 号发放薪资，出粮准时靠谱 ▲公司增设员工子女 "爱心托管班"，免费帮助员工子女放学后及假期照看孩子，专职老师辅导作业、提供餐食，解决家长看管难题，带娃宝妈放心应聘！

岗位职责： 1.负责生产过程及产品的外观质量检验工作 2.依据检验标准和作业指导书执行首检、巡检、终检并如实记录数据 3.对不合格品进行标识、隔离、反馈，并协助分析原因 4. 参与质量异常处理，配合生产部门落实整改措施 任职要求： 1.学历不限，有制造业质检经验者优先 2. 工作认真细致，责任心强，具备基本识图能力 3.服从工作安排 4. ，视力良好 5.具备良好的沟通意识和团队协作精神

岗位职责： 1.负责公司质量管理体系的搭建与优化，确保体系运行符合IATF16949、ISO9001等相关标准要求； 2.策划并开展内部质量审核工作，监督各职能部门落实质量管理流程，促进持续改善； 3.对质量相关数据进行统计分析，发现潜在风险点，制定并执行纠正与预防措施； 4.组织协调外部审核及客户验厂，整理审核所需资料，保障审核顺利通过，并跟踪验证整改结果； 5.推动质量文化落地，组织质量意识与体系标准培训，提升各部门质量管理能力。 任职要求： 1.熟悉IATF16949、ISO9001等质量管理体系标准，具备实际推行经验； 2.具备较强的数理分析能力，能运用统计方法识别质量波动趋势和异常问题； 3.具备良好的沟通与组织协调能力，能够有效推动跨部门协作，解决质量问题； 4.工作认真负责，注重细节，抗压能力强，能高效完成各项任务； 5.持有CQE等相关质量资格认证者优先录用。

光源板测试2名，。年龄25-40之间。懂基本线路维修，有2年工作经验以上优先。能吃苦耐劳，服从管理。工作细心。

【岗位职责】 1. 负责液冷实验室的日常运行、场地管理、测试排程、样品流转、资源协调和运行风险管理。 2. 根据研发验证、试生产、质量放行、客户验收和认证需求，统筹测试能力、设备、工装、人员和实验室窗口，避免资源冲突和无授权测试。 3. 建立实验室预约、测试申请、样品接收、样品状态、测试排程、测试完成和样品处置的闭环机制。 4. 维护实验室设备、公辅、工装、耗材、备件和安全设施台账，确保测试条件持续满足适用要求。

【岗位职责】 1. 负责矿山机械设备（如破碎机、输送机、提升机等）的日常巡检、维护保养及润滑管理，制定并执行预防性维护计划，确保设备处于良好运行状态。 2. 及时响应设备故障报警，进行快速诊断与检修，分析故障原因并提出改进措施，最大限度减少停机时间。 3. 定期开展设备性能检测与安全评估，配合完成大修及技术改造工作，优化设备运行效率。 4. 建立和完善设备维护档案，记录维修历史、备件更换情况及技术参数，为设备管理提供数据支持。 5. 严格遵守安全生产规范，落实设备操作与维护的安全防护措施，确保作业过程零事故。 6. 协同技术团队参与新设备选型、安装调试及验收工作，提供专业技术建议。 7. 指导当地员工或初级技工开展基础维护工作，组织技能培训，提升团队整体技术水平。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，机械工程、机电一体化、矿山机械等相关专业，持有相关职业资格证书（钳工证、焊工证、特种设备操作证等）优先。 2. 3年以上矿山、冶金、水泥、电力等行业机械设备维修经验，熟悉破碎机、球磨机、浮选机、皮带输送机、空压机、柴油发电机等矿山常用设备的结构原理及维修要点。 3. 熟练掌握机械制图识图能力，能看懂设备装配图及零部件图纸，具备较强的动手能力和现场问题解决能力。 4. 熟练使用常见维修工具及检测仪器（千分尺、游标卡尺、振动分析仪等），了解液压系统、润滑系统基本原理及维护方法，具备基本的焊接、钳工实操技能。 5. 英语具备基本工作能力（能进行日常技术交流、阅读设备说明书），有语言证书者优先，有海外工作经验者优先，尤其是非洲地区工作经历。 6. 身体健康，无重大疾病史，能适应高温、高湿、多尘等恶劣工作环境。 工作地点：非洲（具体国家根据项目分配，如卢旺达、尼日利亚、莫桑比克、马达加斯加、乌干达、坦桑尼亚等） 工作性质：全职外派 薪资范围：面议（基本工资+海外津贴+绩效奖金+年总奖金+七险一金+探亲假等等） 公司介绍：新百仕供应链管理（深圳）有限公司（“新百仕”），隶属于华商纵横集团，新百仕专注建设钽、铌、钨、锂、铍等战略性稀缺矿产资源的科工贸金一体化供应链平台。新百仕用3年时间，实现了从0-1，在非洲完成的“三三协进”：即在尼日利亚建立三个运营中心，包括乔斯、伊洛林、拉各斯；在尼日利亚收购三个富矿区的矿权，并在高原州和夸拉州建成了两个非洲西部标准最高的矿物化学分析实验室。 未来，新百仕将持续聚焦“专精特新”，保持对产品和技术的专注，通过精细化管理，培养高素质人才；布局整个非洲及南美市场，在稀有“小众”矿种产业链上进行深度垂直延展，立志“科工贸金”一体化，布局全球供应链，成为行业有影响力的企业。 新百仕矿业母公司华商纵横集团成立于1998年，专注于物流供应链、保险与风险投资等板块，并依托海内外30余家子公司，打造了遍布全球的供应链服务网络。 欢迎初生牛犊不怕虎，愿意乘风破浪继往开来的你加入我们。全球化平台、高薪福利等着你。 【福利待遇】 五险一金、绩效奖金、弹性工作、补充医疗保险、定期体检、带薪年假、节日福利、周末双休

广东允诚再生资源有限公司简介 广东允诚再生资源有限公司是广东省内专注于工业废物无害化处理的环保企业，成立于2004年10月。公司具备强大的技术实力和丰富的危险废物处置经验，配备先进的环保处理设备，现有年处理能力6万吨，仓储容量4万吨。二期扩建项目已全面完成，并于今年5月成功点火投产，整体年处理能力提升至16万吨。公司始终坚持安全环保优先的服务宗旨，依托领先的技术装备打造行业标杆，积极推动本地环保产业发展，助力生态文明建设与社会经济可持续发展。 目前公司在册员工共230人（不含外协及维保单位），下设15个部门，大专及以上学历人员占比达20%，员工平均年龄为38岁，管理团队年龄结构合理，整体队伍趋于年轻化，致力于吸引更多的青年人才加入。 现面向应届毕业生招聘技术员岗位： ①岗位职责：公司采用富氧侧吹熔池熔炼工艺，需熟悉DCS系统运行原理，定期核查DCS各项工艺参数；准确记录上料快速分析数据及侧吹炉生产控制参数；完成相关物料配比工作； ②学历要求：大专及以上学历； ③专业要求：冶金、化工、化学分析、环境工程、再生资源等相关理工科专业； ④薪资待遇：实习期月薪4000元，转正后6000-8000元/月，设有绩效奖金； ⑤公司福利：提供免费食宿，按国家规定缴纳社保，享有节日福利、团建旅游等； ⑥招聘人数：3人； ⑦联系电话：***********（微信同号）