
工长工程师
第五中心医院市政景观项目,负责现场管理及技术,有市政道路及管网施工经验,年龄35~50岁,工期2025年3月~6月底。
天津滨海新区招电焊,瓦工,市政工长,测量技术员,仓库管理员
1-1.2万/月
市政工长月结全职
天津市滨海新区招电焊,瓦工,市政工长,测量技术员,仓库管理员
天津静海区西青区招混凝土杂工工长长期稳定合作薪资待遇8000-8500包吃住每月支取生活费
8-9千/月
工长全职
天津市西青区招混凝土杂工工长长期稳定合作薪资待遇8000-8500包吃住每月支取生活费年底付清
研发项目工程师
8千-1.1万/月
其他生产营运人员3-5年本科电子电器研发电气产品
1、协助项目经理制定项目实施计划、关键节点安排,统筹协调设计、采购、生产、质量等相关环节,开展风险管控,对接各方干系人,推进项目团队高效执行并达成既定目标
2、清晰划分团队成员职责分工,确保每位成员充分理解项目目标与任务要求;定期跟踪任务进展,及时发现并处理执行过程中的各类问题
3、运用项目管理方法,合理调配资源,遇到超出职责或能力范围的事项时,第一时间向项目经理汇报,保障项目重要节点按期交付
4、配合项目经理完成会议纪要整理、变更申请单提交、系统电子流程发起等工作,并持续跟进各项流程闭环
5、识别项目运行中的潜在风险,协助拟定应对方案,定期复盘风险状态,动态优化防控措施
6、牵头组织项目成果物的验收工作,确保交付内容满足项目预期及质量标准
7、推动团队内部知识共享,总结输出项目管理实践文档,持续积累经验,为向项目经理岗位发展奠定基础
任职资格:
1、本科及以上学历,机电类、项目管理、工程管理、行政管理等相关专业优先考虑
2、熟练掌握Excel、Word、PPT、Visio等常用办公软件
3、具备较强的计划统筹与组织协调能力,沟通表达良好,善于团队协作,能承受一定工作压力
4、逻辑思维清晰,学习能力强,具备优秀的理解分析、信息整合及书面表达能力
5、工作认真细致,作风严谨,责任心强,具有良好的团队意识和保密意识
6、持有PMP证书者优先
7、有参与企业项目管理流程优化或体系建设经验者优先
钢结构彩钢安装打板1-2人
天津市滨海新区招钢结构安装/打板、彩钢板安装,,找钢结构师傅要求全活的,能接触岩棉的,打顶板网挂棉,必须服从管理,九个小时,管住不管吃,420元,十天一结账,.非诚勿扰
气保焊二保焊11-20人月结焊工证
岗位职责:
1. 负责船体构件的二保焊(CO₂气体保护焊)确保焊缝质量符合工艺标准
2. 按图纸和工艺要求进行焊接前准备、定位装配及焊后清理、自检
3. 正确选用焊材、调节焊接参数,及时处理焊接缺陷(如气孔、夹渣、未熔合等)
4. 严格执行安全操作规程,规范使用防护装备及焊接设备,做好日常点检与维护
5. 配合质检人员完成焊缝探伤检测,如实填写焊接记录及工序交接单
任职要求:
1. 熟练掌握二保焊、气焊操作技能,能独立完成平焊、立焊、横焊等常见位置焊接
2. 持有有效焊工操作证(特种作业操作证或锅炉压力容器焊工证者优先)
3. 具备基本识图能力,了解焊接符号、技术标准及常见金属材料焊接特性
4. 工作认真负责,注重质量与安全,适应制造业现场作业环境
5. 吃苦耐劳,服从安排,具备团队协作意识
工长工程师全职
1,制定每日施工计划并监督执行情况,并做好每日的工程日志。2,设备工具耗材的管理建档。并记录耗材更换,维修保养记录。3.与项目部协调现场作业面及施工进度管理。
生产主管
5-8千/月
车间主任包吃包住月结3-5年学历不限有生产管理经验质量管理经验精益改善经验机械加工制造经验印刷/包装/造纸经验
岗位职责:
1、全面负责车间内生产及设备的统筹管理(人员、机器、物料、方法、环境、安全);
2、根据既定生产计划,组织并落实车间日常作业,确保生产目标按时达成;
3、落实安全生产措施,控制生产成本,保障出货准时及生产计划有序执行;
4、快速响应生产过程中的异常情况,发现问题后立即跟进并推动解决;
5、加强与各关联部门之间的协作与信息互通;
6、完成上级交办的其他常规工作任务。
任职要求:
1、具备大专或以上学历;
2、具有五年以上相关工作经验,其中至少两年担任生产主管职务;
3、具备良好的团队领导力、组织协调能力、沟通技巧及执行力;
4、熟悉通用机械设备的安装、调试与维护流程;
5、拥有较强的品质意识、安全意识以及成本管控能力;
8、年龄范围为25至45周岁。
地址:塘沽胡家园田庄子工业园。
工作时间:8:00-17:00,单休,视生产需求安排加班,加班费用另行计算。
职位福利:五险一金、提供三餐、男士提供住宿。
普工
4-9千/月
工厂文员包吃免费培训包住20人以上月结经验不限学历不限全职兼职假期工不需要出差双休单休月休四天文员经验机械加工制造经验
[爱心]天津滨海西区|大型石油管道&机械设备厂 长白班
【长白班、厂区稳定、福利齐全、岗位真实】
岗位1:钳工
• 20–40岁,2年以上经验,看懂图纸、会装配,熟练使用角磨机等工具
• 薪资:28元/小时,日8–10小时
• 日薪:224–280元,月综合:6000–7000元
• 福利:管三餐 + 免费住宿
岗位2:文员
要求:18–45 岁,熟练办公软件
• 薪资:20元/小时,日8–10小时
• 日薪:160–200元,月综合:4000–4500元
• 福利:管3餐
岗位3:机械质检员
• 20–40岁,2年以上经验,看懂图纸,会用卡尺、千分尺等测量工具
• 薪资:26元/小时,日8–10小时
• 日薪:208–260元,月综合:5000–6000元
• 福利:管三餐 + 免费住宿
岗位4:氩弧焊(二保焊)
• 23–42岁,持证上岗,熟练氩弧焊+二保焊,有实操经验
• 薪资:36元/小时,月综合:8500–9000元
• 福利:管三餐 + 免费住宿
• 备注:,满3个月全额报销
岗位5:普车车工
• 25–45岁,3年以上车工经验,会钻眼、简单钳工作业
• 薪资:30元/小时,月综合:7500–8500元
• 福利:三餐全管 + 免费住宿
• 备注:职业病体检240元,满3个月全额报销
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工作地址:天津滨海西区开发区
费用15元/天
精细化工生产班组长
8千-1.2万/月
生产组长/拉长月结5-10年本科设备管理生产物料管理
岗位职责:
1、负责班组生产组织,跟踪生产进度与质量状况,及时协调处理异常情况,保障生产目标顺利完成。
2、监督工艺执行与质量管理,统计分析单耗、产品合格率等关键指标,持续推动工艺优化与效率提升。
3、贯彻执行安全环保相关制度,落实6S现场管理要求,定期开展隐患排查,确保作业环境合规有序。
4、统筹设备运行维护及能耗管控,合理控制生产成本,维持产线稳定连续运转。
5、组织实施人员排班、劳动纪律管理、技能培训及绩效评估,强化团队协作与执行能力。
6、配合参与项目建设监管、设备试运行调试及相关技术资料整理,完成上级安排的其他工作。
任职要求:
1、具备5-10年化工行业班长工作经历,有叉车操作经验者优先考虑。
2、了解《安全生产法》《危险化学品安全管理条例》等法律法规及相关标准要求。
3、有新车间投产运行经验者优先。
4、掌握GMP管理体系要求,熟悉化工装置基础建设流程及日常管理规范。
5、化工、精细化工、制药等相关专业背景。
质检文员
3-4千/月
工厂文员包吃1-2人月结1-3年学历不限全职不需要出差文员经验机械加工制造经验
文员岗位职责
协助团队完成日常行政、文书及事务性工作,保障办公流程顺畅
一、文书与资料管理
1. 负责各类文件、通知、报告的起草、排版、打印、复印与归档,确保文件规范完整。
2. 整理各类资料、合同、档案,建立台账并做好分类存储,便于快速检索。
3. 收集、汇总各类数据报表,协助完成统计与分析工作。
二、行政与后勤支持
1. 负责办公用品的采购提单、入库、发放与台账管理,保障办公物资供应。
2. 协助安排会议、培训等活动,包括场地预订、物料准备、会议记录与纪要整理。
3. 处理日常办公琐事,如快递收发、茶水供应、办公环境维护等。
三、沟通与协调
1. 接听办公电话,接待来访人员,做好信息记录与转达。
2. 协调部门内部及跨部门的沟通事宜,传递工作信息,跟进事项进展。
3. 对接外部合作单位、行政机构等,处理简单的外联事务。
四、数据与事务处理
1. 录入、核对各类办公数据,确保数据准确无误。
2. 协助完成员工考勤统计、排班整理、报销单据初审等基础人事/财务辅助工作。
3. 完成领导交办的其他临时性事务。
单休,包吃,上8下5,节假日福利,奖金
化工设备管理员(J11712)
9千-1.4万/月
生产设备管理员经验不限本科化工设备
岗位职责:
1、负责设备物资的到货验收,管理固定资产台账及资产变更,维护技术档案资料;
2、牵头开展特种设备及其安全附件、计量器具的合规性管理工作;
3、组织设备类事故事件的调查分析,协调相关部门(车间)编制事故报告;
4、负责公司设备信息系统的日常运维及使用情况监督;
5、组织设备采购过程的技术审查,参与设备到货验收及设备变更的技术评估;
6、完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1、全日制本科及以上学历,机械类、设备类、过程装备与控制工程、自动化等相关专业;
2、具备化工行业设备管理相关经验者优先;
3、工作认真负责,具备良好的沟通能力和团队协作意识。
生产班组负责人
5-8千/月
生产组长/拉长3-5年大专现场管理设备管理生产计划管理
负责班组生产计划落实,人员安排调配,质量监督及现场安全管控,确保生产流程顺利推进。需具备代班经历,了解生产工艺流程,工作认真踏实,具有较强的组织协调与管理能力
生产运营
完成胶体金或层析项目新产品研发;
协助完成产品注册;
完成后续产品性能优化;
层析组其他工作;
有相关工作经验优先。
电驱系统工程师
8千-1.5万/月
其他生产营运人员月结3-5年大专
一、岗位职责
1、主导核心电控系统全流程实施:负责电驱钻修井机的变频传动系统、PLC控制逻辑、防爆配电方案及网电供电系统的整体设计,完成一二次回路图纸绘制与运行参数调试,严格执行API、IEC相关标准,满足油田高温、抗振、防爆等严苛工况需求,保障设备长期稳定运行。
2、严控核心元器件质量:主导VFD变频器、PLC控制器、防爆电机等关键部件的技术选型、采购评审及到货检验,确保设备匹配性与运行可靠性,为现场连续作业提供坚实硬件支持。
3、牵头现场技术支持:指导电气系统的安装布线与系统联调,高效解决安装与试运行阶段出现的技术问题,组织设备验收与交付工作,同步开展操作与维护人员的技术培训,提升团队实战能力。
4、实施全周期运维管理:制定并执行预防性维护策略,定期开展设备巡检并记录运行状态,及时响应突发电气故障,深入分析故障成因并推动闭环整改,合理规划备件储备,有效减少停机时间。
5、坚守安全合规准则:落实HSE管理体系要求,规范技术文档归档流程,持续关注行业新技术、新工艺发展动态,推进技术改进措施落地,助力提升效率与控制成本。
二、任职要求
学历资质:本科及以上学历,电气工程及其自动化、电力电子等相关专业;具备高压电工操作证、防爆电气检测证者优先,持有注册电气工程师证书者可适当加分,资质优异者薪酬可面议。
经验技能:5年以上在油田电驱钻修井机或电驱钻井平台等大型装备领域的电气工作经验,熟练掌握西门子/罗克韦尔PLC编程及变频驱动技术,能快速适应野外作业环境。
核心能力:熟练掌握电气系统原理与防爆设计规范,可独立运用CAD/EPLAN软件完成电气图纸设计,具备出色的复杂故障排查、系统调试及现场问题处理能力,能够独立承担技术重任。
职业素养:安全意识强,严格遵守HSE管理规定,接受长期驻场及倒班安排;具备良好的沟通协调能力和跨部门协作意识,抗压能力强,执行力强,富有责任心与技术钻研精神。
网管
3-5千/月
网管保险高温补贴包住1-2人月结全职新店开业
岗位职责:
1.负责网吧网络设备
2. 管理用户上网行为
为顾客提供及时的技术咨询与基础操作指导,提升上网体验与满意度
.协助店长完成设备台账登记、耗材申领、安全巡检记录及夜间运营支持
任职要求:
责任心强,沟通顺畅,服务意识佳,能适应夜班或轮班工作制
学历不限,热爱互联网行业,学习能力强,具备持续提升意愿
工长
招聘水电工长,要求带领水电工人工作十年以上,能拆图,画简单的图。对整个水电流程轻松驾驭。能同总包,监理配合流程熟悉。单个水电项目10万平米的案例6个以上。年纪不超48岁。只管理劳务队的工长不符合我司要求。必须有很强的实战经验。经验一般的,只懂一部分的,滥竽充数的,不会说话的,请不要打电话。
制程管控工程师
8千-1.2万/月
其他生产营运人员3-5年本科六西格玛
1. 负责产品全制程质量控制,推行SOP标准化执行,现场核查工艺参数与产品尺寸,及时发现并纠正不合规操作。
2. 主导关键特性数据收集,应用SPC进行统计分析,独立完成CPK/PPK计算,输出制程能力评估报告,识别制程异常波动与偏移风险,提出优化对策,持续提升制程稳定水平。
3. 依据六西格玛DMAIC方法推动品质专项改进,针对品质问题设立改善课题,通过数据分析与根本原因挖掘,降低制程不良率。
4. 管理生产变更流程:落实首件、巡检及末件确认机制,建立变更管理记录,防止批量性品质异常发生。
5. 处理产线不良与客户投诉异常,运用鱼骨图、5Why、8D等工具进行根因分析,制定应急拦截措施与长效预防方案,并跟进闭环执行情况。定期汇总良率、报废率、CPK等指标,编制周/月度制程分析报告。
1. 本科及以上学历,具备橡胶类产品品质管理相关工作经验;
2. 精通CPK制程能力分析,掌握六西格玛改善逻辑,可独立主导品质改善项目推进;
3. 熟悉橡胶制品生产工艺,具备良好的数据整理与报告撰写能力。
AI方向开发工程师 1人
1.2-2.4万/月
其他生产营运人员月结3-5年本科
岗位职责:
1、根据公司业务需求,开展大模型与AI智能体的开发及引入工作,完成特征工程、模型训练、参数调优、效果验证及实际场景落地;
2、负责模型上线后的运行跟踪与迭代升级,搭建模型评估与监控机制,通过增量学习或周期性重训保障模型效果稳定;
3、对公司结构化与非结构化数据进行清洗处理,基于Flink/Spark等流批一体计算工具开展数据建模与应用,确保训练数据的准确性与实时性;
4、协同产品、运营及数据工程团队,将业务问题转化为算法任务,输出具备可解释性的分析结果与技术解决方案。
任职要求:
1、本科及以上学历,计算机、人工智能等相关专业背景,具备3年以上主流大模型与AI智能体开发经验,有实际项目落地案例;
2、精通Python语言,掌握主流大模型与AI智能体相关技术,熟练使用LangChain、LangGraph、AutoGen、LlamaIndex、CrewAI等至少一种Agent开发框架,具有基于大语言模型构建智能应用的实战经历;
3、熟悉Prompt Engineering、RAG增强检索生成、Function Calling/Tool Calling、向量数据库、知识库建设、多轮对话控制、任务分解与工具调度等核心技术;同时具备预测类模型开发能力,了解时间序列预测、分类回归预测、风险预判、销量/需求预估等常见建模范畴;
4、熟练运用XGBoost、LightGBM、随机森林、Transformer、CNN、RNN等常用算法模型,能结合业务数据独立完成特征构建、模型训练、调参优化、效果测评及部署实施;
5、具备较强的数据处理功底,熟悉Flink、Spark等大数据处理框架,能够编写Flink SQL作业任务,掌握复杂SQL语句,了解Flink JAR任务开发流程;
6、可独立完成(通过Flink SQL实现)源系统数据抽取、数据分层建模计算及分布式数据处理任务的编码与性能调优;
7、具备严谨的逻辑思维能力和良好的团队协作意识。
栏目概述
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